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神奈川県のリサーチャー・データ集計の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する神奈川県のリサーチャー・データ集計の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人32件中 1~20件を表示

  • 富士ソフト株式会社
    【桜木町・秋葉原】マーケティング・戦略企画・推進

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    マーケティング調査・分析および戦略企画・推進を担当していただきます。
    ミッションは社内の営業部門に対し、【国内の市場動向をキャッチアップし、プロモーションおよび営業戦略を策定・提案する】ことです。
    【具体的には】
    ■公開情報や社内情報を基した調査・分析
    ■各商材におけるターゲットと自社ポジションの特定
    ■顧客ニーズの特定
    ■プロモーション戦略/施策の提案
    【業務の特徴】
    取り扱う主な商材はMicrosoftやGoogle、Salesforceなどが提供しているITソリューションやVMwareなどのクラウド関連の商品です。
    自身のアイデアを部門をまたいで提案でき、また、自社ビジネスへの影響力が大きい部署でやりがいを感じることができます。

    会社特徴

    ■技術力・開発力 『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力があります。創業以来約40年間、多種多様なお客様の問題解決や事業拡大に貢献してきました。その数は数千数万を超え、同社は確かな技術力とノウハウを蓄積してきました。
    ■流通、金融、製造、通信等グループを含めた業務アプリケーション分野を持っており、これらを組み合わせることで競争力のある付加価値の高いサービスを生み出すことができます。
    ■戦略・ビジョン 『クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル』
    携帯電話で培ったモバイルに関連する高度なノウハウ、様々な組込み分野で蓄積した技術と幅広い経験、さらにデータセンター運営やシステム運用実績、パブリックベンダーとの連携、同社で所有するクラウド基盤、ヒューマノイドロボットPALROといったように「クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル」の技術要素が揃っています。
    ■フレックス、リモートワーク、サテライトオフィス制度等制度が充実しています。

    勤務地

    神奈川県横浜市中区桜木町1-1桜木町本社
    東京都千代田区神田練塀町3秋葉原オフィス

    担当者のコメント

    ★東証一部上場/独立系ITソリューションベンダー/社員数10000名以上で世界最大規模を誇る/最先端技術を展開★
    ★離職率5%、有給取得率70%以上、社内研修、在宅勤務制度、残業への取り組みなど、安心かつ働きやすい環境です★
  • 富士ソフト株式会社
    【桜木町】AI・データサイエンス技術者

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    製造業・物流・製品アフターマーケット・農業に関して、IoTシステム等による収集した情報の分析業務全般。AI機能をもつソリューションの企画・開発。
    【具体的には】
    ・画像処理、物体認識を使用したシステム開発
    ・上記業種におけるAI/IoTシステムを活用したサービス・プロダクト開発における分析サービス開発
    ・上流工程からお客様と折衝し、AIシステムを用いた独自ソリューションの展開や導入を行います。

    会社特徴

    ■技術力・開発力 『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力があります。創業以来約40年間、多種多様なお客様の問題解決や事業拡大に貢献してきました。その数は数千数万を超え、同社は確かな技術力とノウハウを蓄積してきました。
    ■流通、金融、製造、通信等グループを含めた業務アプリケーション分野を持っており、これらを組み合わせることで競争力のある付加価値の高いサービスを生み出すことができます。
    ■戦略・ビジョン 『クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル』
    携帯電話で培ったモバイルに関連する高度なノウハウ、様々な組込み分野で蓄積した技術と幅広い経験、さらにデータセンター運営やシステム運用実績、パブリックベンダーとの連携、同社で所有するクラウド基盤、ヒューマノイドロボットPALROといったように「クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル」の技術要素が揃っています。
    ■フレックス、リモートワーク、サテライトオフィス制度等制度が充実しています。

    勤務地

    神奈川県横浜市中区桜木町1-1

    担当者のコメント

    東証一部上場/独立系ITソリューションベンダー/社員数10000名以上で世界最大規模を誇る/最先端技術を展開!
    離職率5%、有給取得率70%以上、社内研修、在宅勤務制度、残業への取り組みなど、安心かつ働きやすい環境です!
  • 富士ソフト株式会社
    【桜木町】営業企画、分析業務

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    全社の事業戦略を経営と共に企画立案する仕事に携わって頂きます。
    特に全社及び各部門毎の状況(計画達成状況、要員の過不足、生産性など)を把握すると共に、把握したデータから可視化される課題を認識し経営部門と共に課題解決を図る仕事に携わって頂きます。また把握した課題を解決するための対策推進へも携わって頂きます。

    会社特徴

    ■技術力・開発力 『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力があります。創業以来約40年間、多種多様なお客様の問題解決や事業拡大に貢献してきました。その数は数千数万を超え、同社は確かな技術力とノウハウを蓄積してきました。
    ■流通、金融、製造、通信等グループを含めた業務アプリケーション分野を持っており、これらを組み合わせることで競争力のある付加価値の高いサービスを生み出すことができます。
    ■戦略・ビジョン 『クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル』
    携帯電話で培ったモバイルに関連する高度なノウハウ、様々な組込み分野で蓄積した技術と幅広い経験、さらにデータセンター運営やシステム運用実績、パブリックベンダーとの連携、同社で所有するクラウド基盤、ヒューマノイドロボットPALROといったように「クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル」の技術要素が揃っています。
    ■フレックス、リモートワーク、サテライトオフィス制度等制度が充実しています。

    勤務地

    神奈川県横浜市中区桜木町1-1桜木町本社

    担当者のコメント

    東証一部上場/独立系ITソリューションベンダー/社員数10000名以上で世界最大規模を誇る/最先端技術を展開!
    離職率5%、有給取得率70%以上、社内研修、在宅勤務制度、残業への取り組みなど、安心かつ働きやすい環境です!
  • アズビル株式会社
    【藤沢】マーケティング52

    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■下記の業務を担当していただきます。
    ①経済産業省VPP実証事業の全般
    ②ディマンドリスポンス関連の情報収集
    ③電力システム改革関連の情報収集
    ④海外事例の情報取集
    ⑤ディマンドリスポンスの商品化の推進
    【募集部署】
    ビルシステムカンパニー マーケティング本部 環境マーケティング部 環境制御グループ
    【募集背景】
    VPP(Virtual Power Plant)の実証やディマンドリスポンス関連の業務を中心的に担っていただける方を求めています。

    会社特徴

    ■ビルディングオートメーション事業:ビルディングオートメーションシステム、セキュリティシステムから、アプリケーションソフト、コントローラ、バルブ、センサまでのフルラインナップを自社にて開発、製造することで高機能、高品質を実現。計装設計から販売、エンジニアリング、サービス、省エネソリューション、設備の運営管理までを一貫した体制で提供しております。
    ■アドバンスオートメーション事業:石油、化学、鉄鋼、紙パルプなどの素材産業や、自動車、電気・電子、半導体、食品などの加工・組立産業の課題解決に向け、ライフサイクルで支援する製品やソリューション、計装・エンジニアリング、保守サービスを提供しております。
    ■ライフオートメーション事業:計測・制御・計量の技術と、心のこもった人の手による行き届いたサービスを、ガス水道などのライフライン、生活の場、介護・健康支援などに展開しています。
    【社風】自由闊達で若い人が意見を出来る風土。成果主義制度を導入しております。社員のモットーは安全重視です。社員平均勤続年数は約17年であり、自己都合退職比率2%程度と低くなっています。有給休暇の取得率も高いです。『健康な職場づくり』に積極的に取り組んでおります。 (全社・平均年齢:43.6歳、平均年収:716万円)

    勤務地

    神奈川県藤沢市川名1-12-2藤沢テクノセンター

    担当者のコメント

    ■東証一部上場:空調制御は国内首位、制御・自動化機器の大手メーカー(建物の中央監視装置)
    ■ビルディングオートメーション事業:中央監視システムの国内シェア約45%、末端システムまで含めると約80%の圧倒的なシェア!
  • 株式会社AOKIホールディングス
    広告企画営業担当者【総合職】

    年収
    450万円~750万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    仕事内容

    AOKIグループ(ファッション・ブライダル・エンターティメント・ヘルスケア事業)の3,200万人の顧客基盤を活用した広告事業の立ち上げをお任せいたします。
    【具体的な業務内容】
    ■クライアント、代理店の新規開拓、フォロー
    ■クライアントのニーズを分析し、弊社顧客基盤を活用した最適なソリューションの提案(提案先は、?手総合代理店やナショナル クライアント。広告設計やディレクション、リリース後の パフォーマンス分析まで一貫して携わっていきます。)
    ■マーケティング(市場や競合の調査・分析はもちろん、アドネットワーク事業者との交渉、アライアンス推進などを手がけることも可能。新たな広告商品の立ち上げとマネタイズなども手がけていただきます。
    ★募集ポジションに関して★
    自社メディアかつゼロベースからの立ち上げだからこそ、仕事の自由度は非常に?いです。広告からメディアの企画まで、様々なアイディアを実行することができます。事業拡?とともに、近い将来チームマネジメントまで手がけていただきたいと考えています。

    会社特徴

    日本経済が高度成長期を迎えた1958年、「ビジネスマンが日替わりでスーツを着られる世の中にしたい」との想いを胸に、AOKIグループは誕生しました。以来、顧客のニーズに応え、社会貢献することを念頭に、「社会性の追求」「公益性の追求」「公共性の追求」という3つの経営理念を掲げ、企業活動を推進してきました。そして創業から半世紀以上を経た現在では、時代の移り変わりのなかで人々の価値観やニーズは、ますます多様化しています。こうした社会の変化に対応するため同社は、人生のさまざまな場?で役に立ちたいという想いから「生命美の創造」というコンセプトを打ち立て、創業事業であるファッションに加え、ブライダル、エンターテイメントの3分野で事業を拡?しています。
    ■ファッション事業:AOKIグループの創業事業です。「AOKI」、「ORIHICA」の2ブランドを展開し、顧客の多彩なファッションニーズに対応しています。
    ■アニヴェルセル・ブライダル事業:ゲストハウスウエディングスタイルの挙式披露宴施設の運営と記念日をテーマにした商品の販売ならびにサービスを提供しています。
    ■エンターテイメント事業:楽しさ、くつろぎ、ゆとりに満ちた心豊かな時間と空間を、多彩な分野、多彩なスタイルで提案しています。
    ★社風★
    離職率が低く、長く働ける環境です。教育・研修制度もしっかりしています。また年間表彰、改善提案制度(どんな立場の方でも提案ができる制度)も設けています。

    勤務地

    神奈川県横浜市都筑区葛が谷6-56
    東京都渋谷駅から電車で40分程度

    担当者のコメント

    東証一部上場/ファッションから事業を拡大し、ブライダル、エンターテイメントと多角化戦略を進める成長企業
    新規事業の立ち上げに参画できます/福利厚生充実/残業20時間程度と働きやすい環境です。
  • 日産自動車株式会社
    Management Reporting スタッフ

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ■統合されたレポートおよびサポート関連機能
    ■実績および予測レポートのタイムライン、マイルストーン、テンプレートに関する地域/グローバル機能との通信
    ■より洞察に富んだ情報と効率の向上のために、既存のレポートを強化および合理化する
    ■WS収益、純収益、インセンティブ(VME)、FMI、G&A対予算などの主要な財務指標の追跡
    ■責任地域の既存および新規のビジネスチャンスの分析を容易にするために、複雑な財務モデリングを構築および維持する
    ■主要な差異とBPおよびFCの特定。経営陣のレビューと行動のために主要な財務データをまとめるために、市場と機能を横断して働く。
    ■アドホックブランドのレポートと分析の中心的な連絡先として機能し、標準的な月次レポートを洞察に焦点を当てた財務分析で補う。
    ■さまざまな管理フォーラム(PC / OR、MC、MTMなど)の管理デッキの準備を支援
    ■グローバルに一貫性を確保するために、地域の財務管理の設計と運用をサポートする
    ■BPおよびMTP開発およびKPIレポートのベンチマーク値(実績/予測)とコスト情報を提供する
    ■市場/セグメント/製品の可能性を評価するための統計モデルと分析を開発する
    ■ElectrifiedおよびEV市場の理解調査と予測をリード
    ■モビリティ市場の調査と予測をリード

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    Sales Planning & Analysis スタッフ

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ■すべてのグローバルな販売レポートの作成、保守、配信を確実にする:販売予測、決算、販売実績、パフォーマンスパック、市場シェアレポート+販売に関連するすべてのエグゼクティブミーティング資料
    ■市場から受け取ったすべてのデータを収集し、適切なデータベースに保存して、レポート作成を準備する
    ■ビジネスインテリジェンス/ Excelツールを使用してすべてのレポートを作成する
    ■マーケットマネージャーとともに、レポートの一貫性を確保し、マーケットごとに状況を把握して、レポートコンテンツを調整し、コメントを提供できるようにする。
    ■詳細な分析を通じて、ビジネスのリスクと機会を特定し、マーケットマネージャーとセールスチームの管理者に洞察を提供する。
    ■ビジネスニーズを維持するために継続的なReporting Excellenceを確保する。

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    Management Report アシスタントマネージャー

    年収
    600万円~800万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ■統合されたレポートおよびサポート関連機能
    ■実績および予測レポートのタイムライン、マイルストーン、テンプレートに関する地域/グローバル機能との通信
    ■より洞察に富んだ情報と効率の向上のために、既存のレポートを強化および合理化する
    ■WS収益、純収益、インセンティブ(VME)、FMI、G&A対予算などの主要な財務指標の追跡
    ■責任地域の既存および新規のビジネスチャンスの分析を容易にするために、複雑な財務モデリングを構築および維持する
    ■主要な差異とBPおよびFCの特定。経営陣のレビューと行動のために主要な財務データをまとめるために、市場と機能を横断して働く。
    ■アドホックブランドのレポートと分析の中心的な連絡先として機能し、標準的な月次レポートを洞察に焦点を当てた財務分析で補う。
    ■さまざまな管理フォーラム(PC / OR、MC、MTMなど)の管理デッキの準備を支援
    ■グローバルに一貫性を確保するために、地域の財務管理の設計と運用をサポートする
    ■BPおよびMTP開発およびKPIレポートのベンチマーク値(実績/予測)とコスト情報を提供する
    ■各地域に関連する財務に関する完全な責任を維持する

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    Social Tools スタッフ

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ■ソーシャルリスニング
    Sprinklrやその他のソーシャルリスニングツールを使用して、ソーシャルリスニングレポートと洞察をグローバルチームおよび地域チームに提供して、将来のマーケティングイニシアチブを通知し、反応の傾向/トピックを特定する
    ■コンテンツ配信
    ・Sprinklrプラットフォームを展開して、グローバルチームとリージョンチーム間でソーシャルコンテンツとキャンペーン資料を配布し、効率的なコンテンツ共有、利用、パフォーマンストラッキングを実現
    ・主要なソーシャルマーケティングイニシアチブを地域に伝えるためのキャンペーンツールキットを提供する
    ・Sprinklrプラットフォームのトレーニングを社内および地域の関係者に提供し、プラットフォームの使用率と有効性を最適化する
    ■測定
    ・将来のアクティビティを最適化するために、KPI、分析、および測定を実装して、ソーシャルマーケティングイニシアチブ(グローバルおよび地域)のパフォーマンスを追跡します。
    ・キャンペーンの採用、注目率、リーチを測定し、キャンペーンのROIを計算します。-内部および地域のチーム間で結果と学習を共有する
    ■ベストプラクティスと知識共有
    ・ソーシャルマーケティングの卓越したセンターとして機能し、ベストプラクティスの共有を促進する
    ・ソーシャルマーケティングの知識共有プロセスを管理する
    -内部チーム、地域、および代理店全体でソーシャルマーケティングエキスパートのSocolabコミュニティを開発する
    -コンテンツの品質とイノベーションを強化するためのトレンド、新技術、新技術、潜在的なパートナーを特定する
    -これを実現するために、メディアパートナー(Facebook、Googleなど)との連携を含む内部トレーニングを実施
    ・ソーシャルマーケティングイニシアチブを最適化するために、ブランド、マーケティング(地域調整、コンテンツ、体験など)、PR、モータースポーツ、HRチーム、および地域の連絡先と緊密に連携する

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    Social Marketing Moments スタッフ

    年収
    600万円~800万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ■ソーシャルマーケティング戦略
    ・INFINITIソーシャルマーケティング戦略を定義および展開して、主要なプレミアムオートチャレンジャーブランドとしてターゲットオーディエンスを際立たせ、エンゲージする
    ・すべての主要プラットフォームのソーシャルメディアプロファイルを確立および最適化し、テクノロジー、デジタルマーケティングのトレンド、およびパートナーを特定して、デジタルおよびソーシャルメディアプラットフォームでのプレゼンスを拡大する
    ・ソーシャルマーケティングプレイブックとガイドラインを地域に展開して、地域のソーシャルマーケティングイニシアチブをガイドする
    ・ソーシャルメディアインフルエンサー戦略を定義し、社内および地域のチームに展開する
    ■ソーシャルコンテンツ-計画
    ・プラットフォーム間でソーシャルコンテンツを配信するための明確で調整されたコンテンツカレンダーを開発(Facebook、Instagram、Twitter、YouTube、中国のソーシャルチャンネル、Linked-In)、主要なグローバルおよび地域のイニシアチブをカバー
    ■ソーシャルコンテンツ-常時オン
    ・アジャイルで費用対効果が高く、インパクトのある常時オンのソーシャルコンテンツとキャンペーンの配信を主導し、ブランドメッセージを配信する
    ・I-Shopコンテンツファクトリプロセス(ブリーフィングとクリエイティブの検証から制作と配信まで)を管理して、地域で採用するために定期的な月次コンテンツを配信
    ・肯定的なブランド認識を構築するために、主要なブランドテーマ(例:デザインデコード、電化、コンセプトカー)でソーシャルキャンペーンシリーズを開発する
    ・モータースポーツのソーシャルコンテンツの計画、制作、配布を管理する
    ■ベストプラクティスとクロスワーキング
    ・ソーシャルマーケティングの卓越したセンターとして機能し、ベストプラクティスの共有を促進する
    ・ソーシャルマーケティングイニシアチブを最適化するために、ブランド、マーケティング(地域調整、コンテンツ、体験など)、PR、モータースポーツ、HRチーム、および地域の連絡先と緊密に連携する
    ・ソーシャルマーケティングイニシアチブの効果的なブリーフィング、制作、配信のために、代理店パートナー(クリエイティブ、ソーシャル、メディア代理店、写真家など)を管理する
    ■測定
    ・提供された社会的イニシアチブのパフォーマンスを測定および追跡し、学習を適用して将来の制作を最適化する

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    Customer Q&T シニアマネージャー

    年収
    900万円~1200万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ・Infiniti Global CQ、トレーニング、施設の標準、プロセス、およびポリシーの確立、維持、強化
    ・グローバルおよびリージョナルのインフィニティCQ、トレーニング戦略、MTP、BPの確立と更新
    ・標準、戦略、行動、KPIの地域設定を確保する。
    ・ガバナンス会議を通じて、KPIのパフォーマンスを四半期ごとに細かく追います。地域レポートの収集と検証を監督および調整します。
    ・グローバルカスタマージャーニープロセスが定期的に更新され、地域で実施されることを保証する。
    ・主要な企業グループとグローバル地域間の主要な利害関係者を管理します。利害関係者とビジネスニーズが適切に対処されていることを確認します。
    ・ダイナミックで非常に複雑なプロジェクト計画、コミュニケーション計画、運用システム、追跡システム、プログラムロジスティックスの開発を管理し、主要なトレーニングプログラムをグローバルに開発および提供します。
    ・Infiniti TOEの要素およびその他の顧客満足度に関連するイニシアチブを実装するための戦略的計画を策定します。
    ・インフィニティのポリシーと顧客満足度測定への影響を評価します。さらなるニーズを特定し、推奨事項を提供し、変更の実装をサポートします。
    ・定期的なグローバルCQ、トレーニング、すべてのKPIを含む経営陣への施設レポートを設定します。プレゼンテーション資料の進行中の開発に関して経営陣をサポートします。
    ・適用可能なビジネス分析を管理して、トレーニングの最大限の活用と有効性を確保し、主要な顧客体験と販売指標への影響を確保します。

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    Staff, Dealer Network Developm

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ・グローバルインフィニティネットワークMTP、BPのデータ統合をサポート:ネットワーク数、パートナー数、SPO、SPP、ROS、ネットワークアクションなど
    ・すべてのネットワークKPIを含む、管理へのグローバルネットワークレポートのデータを収集および統合します。ネットワーク数、パートナー数、SPO、SPP、ROS、ネットワークアクションなど。
    ・ディーラーの財務データの収集と検証:ROS、吸収率、損失メーカー、国別損益
    ・ネットワークKPI(HKなど)および財務データ追跡用のオンラインツールのセットアップをサポート
    ・新規市場参入の機会についてデューデリジェンスを実施することで、マネージャーをサポート
    ・グローバル投資家イベントを含むグローバルエンゲージメントプログラムを設定するためにマネージャーをサポート
    ・グローバルおよびリージョナルディーラーネットワークFMI統合でマネージャーをサポート
    ・サポートNMLとIMLの間のグローバルガバナンス会議の確保
    ・ディーラーとマーケットベストプラクティスの収集と共有
    ・必要に応じて、上記に代表されるその他の関連業務を実施する。

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    DND Strategy&Planning シニアマネジャー

    年収
    900万円~1200万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ・Infiniti Global Network Standardsとそのポリシーと手順を確立、維持、強化する
    ・グローバルインフィニティネットワークMTP、BPの設立、強化
    ・すべてのネットワークKPIを含む、管理への定期的なグローバルネットワークレポートを設定します。
    ・地域の監督と調整、ディーラーの財務データの収集と検証
    ・地域で設定されているすべてのグローバルツール(DPIP、リスク管理、BPMなど)を確認する
    ・ネットワークKPIと財務データの追跡用にグローバルに設定されたオンラインツールを確保する
    ・新たな市場参入の機会に対するデューデリジェンスの実施への取り組み
    ・Global Investorsイベントのセットアップと実現を含む、グローバルなエンゲージメントプログラムを確保する
    ・グローバルおよび地域のディーラーは、関連するレポートと効率的な使用法でFMI管理をネットワーク化
    ・NMLとIML間のグローバルガバナンス会議を確保する
    ・ディーラーとマーケットベストプラクティスの収集と共有
    ・必要に応じて、上記に代表されるその他の関連業務を実施する。

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    DND Operations スタッフ

    年収
    600万円~800万円
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    仕事内容

    ・地域と連携して、5つの地域すべてにInfiniti Network MTP、BPを確立
    ・地域と連携し、ネットワークアクションおよび関連するディーラーネットワークからの地域ごとの増加量を確実に回収する
    ・インフィニティグローバルネットワークのパフォーマンスとネットワークKPIを介したアクションの監視を定期的にサポートし、経営陣への定期的なレポートをサポート
    ・地域と連携して、関連する計画の策定と定期的なレビューを通じて、グローバルネットワークの健全性の管理と改善をセットアップする
    ・運用管理者のベンチマークとディーラーのマージン構造の推奨をサポート
    ・明確なプロセスのセットアップと新規ディーラーの任命の監視をサポート
    ・効率的なネットワーク管理のための関連ツールで地域をサポート
    ・すべての地域ガバナンス会議がレビューのための関連資料とともに開催されていることを確認する
    ・必要に応じて、上記に代表されるその他の関連業務を実施

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1-1-1

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手グローバル完成車メーカー・世界のフィールドでご活躍いただけます★
    ■ダイバーシティの環境 ■中途入社社員も多数活躍中 ■ワークライフバランスを推進 ■研修やイベント・福利厚生が充実
  • 日産自動車株式会社
    インフィニティ事業本部 商品企画部(コネクテッド)

    年収
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    Connected Car & Services (CCS) and Autonomous Drive (AD/ADAS) 事業において、日産自動車の安定成長と最先端技術に貢献する役割
    ●一貫したブランド方向性に基づいた商品競争力を創造
    ●Connected Car & Services and Autonomous Drive中期長期戦略と市場理解

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久560-2

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております!!★
  • 日産自動車株式会社
    インフィニティ商品戦略・企画部 クロスカーライン推進スタッフ

    年収
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■概要:将来の新車競争力を高めるための、ユーザーエクスペリエンスの視点でstrategic advantageとなりうるアイデア創出および関連部署との連携業務を担当いただきます。インフィニティは、米国、欧州、中東、中国、韓国など50を超える国で展開されている高級車ブランドです。先進的なデザインや、走行性能が注目されているクルマであり、この5年間でグローバル50 %以上の売上増を達成しています。
    ■詳細:
    車種横断で、日産ブランドの特色や、キーテクノロジーの採用計画を立案します。先進技術や、操作性、デザイン等について、「日産らしさ」をお客様に感じて頂くための商品戦略を企画し、それを商品に反映していただきます。 インフィニティは、今から30年前に市場投入をされましたが、常に最先端のテクノロジーを搭載し続けてきました。見るだけで「ワクワクゾクゾク」する車づくりの一端を担っていただきます。

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久560-2

    担当者のコメント

    ★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております!!★
  • 日産自動車株式会社
    グローバルコネクテッドサービス スタッフ/アシマネ

    年収
    600万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    - Connected Car分野における新規事業企画・実行(特にTelematicsおよびBig Dataビジネス)
    - 社内外における弊害要因の分析およびレポート)
    - 保険商品およびデータ販売に関する市場調査、販売先の選出および交渉、価格設定
    - サービスプロバイダーの選定、パフォーマンス管理、問題点の発見および解決
    - 社内外のstakeholderとの調整・交渉等

    会社特徴

    ★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
    【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
    ============================================
    ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
    「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
    世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
    ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
    【働く環境】
    多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
    ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
    ■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
    ■育児両立支援セミナーの開催
    ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    勤務地

    神奈川県横浜市西区高島1丁目1番1号グローバル本社

    担当者のコメント

    ★★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております!!★★
  • 東京応化工業株式会社
    新規事業企画開発(海外市場)【相模事業所】

    年収
    500万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【同社の新事業案件の海外展開に向けご活躍いただきます】
    ・新規事業案件における欧米での市場動向調査、プロジェクト運営サポート
    ・新規事業創出における海外向け顧客におけるニーズ/シーズ探索、市場調査および事業の企画
    ・海外子会社との協力体制の立案・運営サポート
    【配属先】相模事業所:新事業開発部 部長以下2名
    【採用背景】
    既存新規事業案件において欧米での展開が急務となっており、また今後、新規事業創出におけるニーズ/シーズ探索、市場調査のグローバル展開を視野に入れた場合、英語での顧客対応及び関係会社とのコミュニケーションの重要性が高まっている為、英語力を強みとする人材の募集をスタートさせました。

    会社特徴

    ◇◆東証一部上場!フォトリソグラフィ技術をコアにもつ歴史ある企業◆◇
      ◇◆◇世界でもトップクラスのシェアを誇る化学・装置メーカーです◇◆◇
    ********************************************************************************
    【会社概要】
    ■医薬品の製造などに欠かせない化学品の製造からスタートし、1962年からプリント基板用フォトレジスト(感光性有機樹脂)の製造を開始。現在は、フォトレジストだけではなく、これを利用する製造機器も開発、製造。
    常に最先端の微細加工技術を切り拓くリーディングカンパニーです。
    ■同社の技術は液晶ディスプレイや半導体パッケージなどの分野で利用されるほか、テレビ、スマートフォン、パソコン、カメラなどのディスプレイ製造分野、自動車部品、電子部品などの分野、太陽電池製造分野でも応用されています。
    ■海外売上比率が6~7割。そのうちの多くが台湾、韓国、米国の現地メーカーです。
     今後はより海外を視野にいれ、事業を拡大していきたいと思っています。
    【魅力】
    ★低離職率で平均勤続年数も長く、落ち着いて腰を据えて勤務頂ける環境です。
    ★1年に1回の自己申告制度があり、希望部署へ異動申請が可能。
    ★中途採用でも、馴染みやすく活躍できる環境がございます。

    勤務地

    神奈川県高座郡寒川町田端1590

    担当者のコメント

    ★★★東証一部上場!世界でもトップクラスのシェアを誇る化学・装置メーカーです★★★
    低離職率  /  グローバルを視野  /  安定した経営
  • 株式会社ポップインサイト
    リサーチャー【プレイングマネージャー/フルリモート】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には】
    メンバーの評価・育成(※)、成長機会の設計・調整/アサインの管理・調整/案件の品質管理、向上/案件外での事業への貢献(業務の効率化・仕組み化、知見の蓄積など)/人材の採用※細かい業務内容は新人研修とYouTube上の動画で覚えていきます。
    【ポップインサイトならではの魅力】
    ■リモートワーク大歓迎:メンバーの多くがフルリモートで、北は北海道から南は九州・四国まで全国に社員がいます。リサーチャのほとんどが地方在住のリモートワーカーなので、マネージャ自身が地方在住でも全く問題ありません。
    ■女性の活躍する職場:ポップインサイトのリサーチ事業部は、リサーチャの8割が女性です。そのため、マネージャについても女性に活躍してほしいと考えており、積極的な応募を期待しています。既に1名、子どものいる女性マネージャも活躍しており、家庭と仕事を両立しながら働くことができます。
    ■社内のコミュニケーションはSlack(チャットツール)やZOOM(ビデオ通話ツール)を介することがほとんどです。

    会社特徴

    【同社ミッション】
    「ユーザ視点を身近にし、仕事の創造性と楽しさを向上する」
    【事業面】
    「ユーザ視点を身近に」というミッションの実現にむけ、UX改善やWebマーケティング改善の必須プロセスであるユーザ行動観察調査・ユーザテストを普及するために、自社サービスを開発・展開しております。リモートユーザテストのシェアは国内の9割を占めています。
    2012年からリモートユーザテストを自社開発・提供しており、創業5年間で5,000調査以上を実施しており、日本を代表する大企業からベンチャー企業まで幅広くご支援させていただいています。
    2017年4月からは、東証一部上場の株式会社メンバーズのグループにジョインし、盤石な体制で事業展開に励んでいます!
    【組織面】
    「一人ひとりが自立し、尊重しあう組織に」という指針のもとに、全面的なリモートワークを導入し、NHKで取材されるなど、先進的な働き方にチャレンジしています。
    通勤による時間的・場所的な制約を乗り越え、ポテンシャルがある人がその力を最大限に発揮できるような組織を実現していくべく、日々邁進しています。

    勤務地

    神奈川県横浜市青葉区荏田西1-12-5-101

    担当者のコメント

    ☆東証一部上場企業株式会社メンバーズのグループ会社!
    ☆社員の95%が在宅ワーカーで地方や海外で働く方も多数!ライフスタイルに合わせて働き方が選べます!!副業も可能です!
  • 株式会社明治ゴム化成
    【企画部・経営戦略室チーム】 ~神奈川県足柄勤務~

    年収
    450万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 英語
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    企画部・経営戦略室チームにて業務をお任せ致します。
    【具体的業務】
    ・役員会での書記業務、各種役員会議体のスケジュール管理
    ・内部統制監査の事務局対応:監査結果の取りまとめ業務
    ・経営計画/管理会計報告の取りまとめ業務
    (管理会計自体は財務経理チームが行い、回ってきた報告資料の取りまとめとなります。)
    ・年度経営計画の取りまとめ~社内展開
    ※海外関連会社のガバナンスも見るポジションです。海外出張も発生するため、よりグローバルに活躍することが可能です。将来的にはチームのマネージャーとして長期的に活躍いただく予定です。
    部署構成:マネージャー(50代男性)・メンバー(50代女性)

    会社特徴

    ★★★100年以上の歴史を持つゴム及びプラスチック製品のパイオニア企業★★★
    ■1900年の創業以来、ゴム及びプラスチック製品のパイオニア企業として、時代のニーズに合った製品を数多く提供してまいりました。回転部品は主に昇降機に使用され、東京スカイツリーや横浜ランドマークタワーで使用されています。また大型のゴムロールは大手製紙・製鉄企業へ提供しております。
    ■高い製品力を持ち、印刷用ブランケットシートを製作しているのは国内でも数社のみです。
    フレックスホースについてはニッチ向け燃料ホースとして、運輸業界を始めとして宇宙科学産業にも提供しており、国内シェアNo1を獲得している製品です。自動車業界を始め、幅広い業界との取引実績を持ち、グローバルな製品提供も行っております。
    ■中途社員が多く活躍しており、残業も少ないのでワークライフバランスも整っております。社員の定着率も良く、業績拡大に伴う増員採用をメインに行っております。若手からベテランまで活躍しており、社内の雰囲気もどこか温かみのある雰囲気の中で、業務に携わることができます。

    勤務地

    神奈川県足柄上郡開成町延沢1

    担当者のコメント

    ★★★100年以上の歴史を持つゴム及びプラスチック製品のパイオニア企業★★★
    三菱系列企業として、安定した経営基盤を誇ります! 手当も充実しており、社員定着率も良い企業です!

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とにかく動きが早い。書類通過後のフォローはもちろん、書類選考段階での企業の返答を早めに集めていただけた点が良かった。

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