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更新日:2024.04.17
  • 入社実績あり

ストラクチャードファイナンス部門/MGR【転勤なし】

  • 上場企業
  • 正社員
  • 英語
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 800万円〜1500万円 ※経験に応ず
  • 東京都千代田区霞が関
  • ストラクチャードファイナンス
  • -

「金融を通じて社会に貢献する」

★東証プライム上場の金融アドバイザリー会社です!残業時間も少なく働きやすい環境です!★
「金融を通じて社会に貢献する企業であり続ける」を経営理念に幅広い事業を行っている企業です!

Job No.80799466
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■国内外の航空会社・海運会社向け日本型オペレーティングリース案件組成業務全般に従事頂きます。

【具体的な業務内容】
■アレンジャーと連携し案件の詳細を設計(リース条件等の策定、提案書等作成)
■賃借人(航空会社や海運会社)に対する提案、交渉
■弁護士と連携し契約書等ドキュメンテーションの作成
■各種資料(投資家向け販売資料、金融機関向け借入実行説明資料、損益計算・キャッシュフロー・分配等の計算シート、社内決裁用書類等)の作成
■ポートフォリオ分析、リスク分析
■税務関係手続き、当局向け案件報告、SPC管理業務

【配属予定部署】
■航空機ファイナンス事業部
-部長:1名、担当者7名
■スペシャルティファイナンス事業部第1部(船舶・コンテナ)
-部長:1名、副部長:1名、担当者:1名
■スペシャリティファイナンス事業部第2部(航空機案件や船舶、コンテナ、1台まるごと案件を扱うイメージです)
-部長:1名、担当者:1名、事務担当者:1名
※ご経験に応じた配属となります。

【魅力】
■役職定年なし、腰を据えて長期就業いただけます。
■65歳以降は契約社員として継続雇用あり(契約社員には定年なし)
■会議に合わせて遅めに出社するなど柔軟に対応されています。
(海外の航空機を扱っているため、海外との会議をする際に時差が生じるため)

会社特徴

・JIAグループとしてオペレーティング・リースを中心とした金融ソリューション事業を展開。

・M&Aアドバイザリー事業、環境エネルギー事業、プライベート・エクイティ投資事業、不動産投資事業、ウェルス・マネジメント事業、人材ビジネス、メディア関連/IR支援事業を手がけ、複雑かつ多種多様な金融ニーズに対応する金融ソリューションを提供。

・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢、ワークライフバランスを重視する企業風土。
・離職率低く、長期安定的に働ける会社。

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
■ビジネスレベルの英語力をお持ちで下記いずれかのご経験をお持ちの方
・金融機関(銀行・生損保・証券・リース等)におけるストラクチャードファイナンスまたはプロジェクトファイナンスの経験 ※航空機・船舶のご経験は問いません

(求める人物像)
■コミュニケーション能力を発揮し、社内外の関係者とリレーションシップを構築できる方
■自ら考え、フットワーク良く、積極的に行動できる方

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル必須

役職

-

予定年収

800万円〜1500万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館21階
<最寄駅>虎ノ門

勤務時間

9:00~18:00
休憩時間:1時間

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土日祝日、年末年始(12/31~1/3)、年次有給休暇、各種特別休暇

選考フロー

面接回数3回
選考回数は2~4回を予定

事業内容

・JIAグループとしてオペレーティング・リースを中心とした金融ソリューション事業を展開。
・M&Aアドバイザリー事業、環境エネルギー事業、プライベート・エクイティ投資事業、不動産投資事業、ウェルス・マネジメント事業、人材ビジネス、メディア関連/IR支援事業を手がけ、複雑かつ多種多様な金融
ニーズに対応する金融ソリューションを提供。

本社所在地

東京都 千代田区霞が関3丁目2-1霞が関コモンゲート西館 21F

企業URL

http://www.jia-ltd.com/

設立

2006年09月

資本金

16887百万円

従業員数

単体:159人 連結:238人

売上高

5362百万円 ※2023年12月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

(企業の魅力)
・2020年に東証一部上場、安定した成長を続ける企業。
・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢、ワークライフバランスを重視する企業風土。
・離職率低く、長期安定的に働ける会社。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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