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更新日：2025.04.04
【札幌】LSI技術者（半導体設計・開発）メーカーとの連携PJ
- 350万円〜1000万円 ※経験に応ず
- 北海道札幌市西区
- 半導体設計 > 半導体設計
- -
社員の平均年齢が33.8歳。幅広い年代が共に働く環境であっても、若い社員が発言しやすい雰囲気があり、いつでも自由に意見が飛び交う会社です。また会社の売り上げや利益も常に公開されていて、会社の利益が社員に還元される明快な仕組みもあります。
Job No.81036573
仕事内容
募集要項
会社概要
職務詳細
| ◆LSI設計部 |
|---|---|
会社特徴 | ”トータルデザインサービスは、1992年設立以来、機械・電子回路の設計・開発から製作まで、あらゆるお客様のニーズにお応えし続けてまいりました。この間、社会を取り巻く技術環境は計り知れない進化を遂げ、最新のテクノロジーが新たな企業価値を生み出しています。 |
職場環境 |
応募要件
| ＜経験・スキル＞◆LSI設計開発 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 350万円〜1000万円 ※経験に応ず |
諸手当 | 通勤手当, 住宅手当, 家族手当 |
学歴 | 高校 卒業以上 |
勤務地 | 北海道札幌市西区二十四軒三条1-1-31 水戸ビル4F（札幌本社） ＜最寄駅＞二十四軒 |
勤務時間 | 9:30～18:30 休憩時間：60分 |
休日・休暇 | 週休二日(土日) 有給休暇/入社半年経過後10日～ 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 |
選考フロー | 面接回数2回 書類選考⇒筆記試験(一般と専門)・面接2回⇒内定 |
事業内容 | 【産業機器システム開発】 ・各種産業用装置の開発・設計・製作 ・各種検査用装置の開発・設計・製作 ・各種研究実験用装置の開発・設計・製作 【LSI設計】 ・デジタル・SRAM回路設計 ・アナログ・メモリ・自動レイアウト設計 【ソフトウェア設計】 ・WEBシステム開発（サーバーサイド） ・Android受発注システム（EOS)開発 同社は大手企業の開発設計パートナーとして 産業機器システムの開発設計、半導体（LSI）の開発設計、ソフトウェアの開発設計まで幅広く手がける会社です。 |
|---|---|
本社所在地 | 北海道 札幌市西区二十四軒三条１丁目１－３１水戸ビル ４Ｆ |
企業URL | http://www.tdssap.co.jp/ |
設立 | 1992年12月 |
資本金 | 10百万円 |
従業員数 | 単体：46人 連結：- |
売上高 | - |
株式公開 | 非上場 |
この求人の担当コンサルタントのコメント
2023年賞与実績：平均8.9カ月。職制/号、貢献度により変動のため、一律ではありません。
年度末に利益分配を賞与にて実施。
能力給により定期昇給なし。
職制は年３回の査定面談により候補者決定、社内承認により昇格/降格が決定します。
年度末に利益分配を賞与にて実施。
能力給により定期昇給なし。
職制は年３回の査定面談により候補者決定、社内承認により昇格/降格が決定します。
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
