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更新日:2025.07.10

【原則在宅】QAエンジニア◎フルフレックス/残業平均5.1H

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 学歴不問
  • 541万円〜819万円 ※経験に応ず
  • 福岡県福岡市中央区天神
  • QA・テストエンジニア > ネット系
  • -

【グロース市場】MDM市場14年連続シェアTOP!国内トップクラスシェアのSaaSを開発、高い技術力が国内外の企業から高く評価!
◆残業平均5.1H、フルフレックス制度(コアタイム無)、育休産休取得率100%(男性含)◆成長業界で2026年までに250億規模迄拡大見通し

Job No.81070048
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

QAエンジニアとして、自社SaaSサービスの品質向上をリードしていただきます。
また、リーダー候補として、チームメンバーの育成やルール・プロセスの整備を実施いただきます。

■QAチームのリード
■テスト計画の立案、テスト仕様策定、テスト設計、進捗の管理
■E2Eテスト自動化推進
■テストインフラの構築/運用
■テストプロセスの改善
■不具合管理、不具合分析

【求める人物像】
▼プロダクト面:CLOMOは企業や病院、官公庁、学校などのモバイル管理と活用を支援し、働き方の改善や生産性向上、DXの推進に貢献しており、モバイルに関する管理や活用、セキュリティといった領域でお客様や市場に頼られ、無くてはならない存在となることを目指しています。技術を磨くだけでなく、エンジニアリングを通じて社会や顧客に価値を提供し、自分たちのチームも幸せにしていくことに共感できる方を求めています。

また、同社は自社サービスを開発しているため、自分たちで開発・構築したサービスを長期的に改善し続けることができます。QAエンジニアとして、モダンな技術や品質向上に必要な知識を、指示を待つのではなく主体的にキャッチアップし、技術を深く突き詰めていただける方を求めています。

▼キャリア面
現在のチームは若手メンバーが多く、リーダー育成やメンバーそれぞれが役割を超えて貢献できる体制を目指しています。そのため、リーダーシップを発揮し、主体的に協力し合いながら取り組むことができる方を求めています。

【このポジションの魅力】
◎同社の製品は、大企業を中心に約7000社のお客様にご利用いただいている大規模なサービスです。毎日多くのお客様に問題なくサービスを利用していただくための品質保証は、大きなやりがいとなっています。

◎同社のQAエンジニアは、単なるテスト業務に留まらず、開発プロセス全体の改善に貢献しています。開発チームに対し、多角的な視点からフィードバックを提供する重要な役割を担っています。また、他セクションのエンジニアと協力する体制や、上流工程から関与する機会、さらには豊富な経験を持つエンジニア同士で学び合える環境も整っています。

<参考記事>
エンジニアブログ:CLOMO開発チームと環境・プロセス紹介
https://tech.i3-systems.com/entry/2024/12/24/introduce-clomo-mdm-dev-2024

エンジニアブログ:品質とは誰かにとっての価値である
https://tech.i3-systems.com/entry/2023/10/23/084116

会社特徴

働き方や組織の生産性に課題を抱える組織向けにクラウドやモバイルの技術を駆使しソリューション提供
『MDM市場14年連続シェアトップクラス』『製品シェアNO.1/ブランド確立』
『4年連続で「働きがいのある会社」に選出』
    ************************************************************
■2001年に個人創業から始まり2010年10月にCLOMOをローンチ。現在では売上のほぼ全てがCLOMO関連。グロース市場に上場。
■CLOMO MDMとは法人様向けにスマートフォンやPC等のデバイスを一括管理できるサービスです。遠隔で利用状況を把握したり、機能を制限・設定、端末ロック・データ消去したり、アプリの配布・管理などを一元的に管理できるものになります。デバイスの”使いすぎ”を抑止する「ワーク・スマート機能」として業務時間外の利用を制限する機能もあり、隠れ残業の抑止といった社員が安心して働ける環境作りにもつなっがております。

【働き方について】(コアタイム無し:6:00~22:00の間でフレキシブに勤務可、フルフレックス制)
■平均残業時間:5.1時間/月(1日あたり約15分程度)

【参考】
■エンジニアブログ https://tech.i3-systems.com/

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■Web・モバイルアプリのQA経験(5年以上) (テスト計画・設計・仕様書作成・テスト実行・品質管理・プロセス改善を含む)※ゲーム領域を除く
■プロジェクトのリード経験 または 2~3名以上のチームマネジメント経験

【歓迎要件】
▼テスト計画の立案と実行の経験
▼品質管理及びテストマネジメント経験

役職

-

予定年収

541万円〜819万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当
通勤手当:上限30,000円、役職手当、技能手当、固定残業手当、年末一時金、慶弔休暇、産前産後休暇、インフルエンザ予防接種補助制度(同居家族含む)、業務時間中禁煙、オフィス内飲酒可、人間ドックなど高度・高額な健診への補助(40歳以上かつ偶数年齢、年80,000円まで)、ブルーライトカットメガネ購入補助など
など

学歴

不問

勤務地

福岡県福岡市中央区天神4-1-37 第1明星ビル4階 ◎原則リモート勤務になります。
<最寄駅>天神

勤務時間

9:00~18:00
休憩時間:60分(コアタイム無し:6:00~22:00の間でフレキシブに働けます/フルフレックス制) ■平均残業時間:8.1時間/月

休日・休暇

完全週休二日(土日)
(内訳)土日祝、年末年始 有給休暇 ※入社時特別休暇として入社直後より特別休暇を3日付与(ただし傷病や転居、役所手続などの用途に限定、入社5ヶ月経過時に消滅) ※5ヶ月経過後に10日付与、意向毎年1日ずつ増加

選考フロー

面接回数2回
書類選考→カジュアル面談(採用責任者)→一次面接(製品開発部長)→最終面接(代表取締役執行役員社長CEO、執行役員製品開発運用本部本部長代行、人材採用部門責任者)

事業内容

■CLOMO事業
■投資事業
【グループ会社】
株式会社アイキューブドベンチャーズ

【パートナー】
Apple Consultants Network Android Enterprise Program Gold Partner Microsoft Partner Network Gold Competency

本社所在地

福岡県 福岡市中央区天神4丁目1-37第1明星ビル 4F

企業URL

http://www.i3-systems.com/

設立

2001年09月

資本金

414百万円

従業員数

単体:137人 連結:-

売上高

2949百万円 ※2024年06月期

株式公開

グロース

この求人の担当コンサルタントのコメント

【テレワーク環境の整備】
・モニター/イスの貸与や必要な備品の経費精算
・在宅勤務手当による水道光熱費・通信費補助
・インターネット回線開設の初期費用補助

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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