スマートフォン版はこちら
更新日:2025.04.17

【東京】SCM(調達・需給管理) ◆リモート可/仏駐在可能

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 550万円〜747万円 ※経験に応ず
  • 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号
  • 購買・調達 > 購買・調達
  • -

50年以上の実績。日立ハイテクグループの中核企業!

★日立ハイテクグループの中核企業として、研究開発・産業・医用・半導体製造と幅広い装置の保守・ソリューションサービスを提供★
●顧客第一を掲げ、サービスエンジニアとして着実なスキルアップが図れる環境●各種研修・福利厚生制度充実●

Job No.81162450
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【具体的な業務内容】
■海外顧客との装置部品販売における価格・納期調整など
※英語で交渉いただきます。
※プレゼンのための資料作成や、エクセルでのデータ作成も含みます。
■国内サプライヤとの部品価格・納期交渉
■装置の稼動台数推移や顧客の需要動向を踏まえた部品の需要予測
■部品のサプライチェーン管理

【募集背景】
今後医用機器の納入台数が増加することが見込まれております。特に海外大手顧客における装置の安定稼働のため、消耗品などの部品供給体制の強化を図っており、新たな語学力を活かして交渉・調整・管理業務をお任せする人財を採用したいためです。

【キャリアパス】
ゆくゆくはドイツに駐在(任期約2年間)いただき現地での対応をお任せいたします。
※現地には日本人駐在員が複数名在籍しておりますので、サポートやフォロー体制についてはご安心ください。

【期待する役割】
製品を止めず、安定的な稼働を支えていただくことを期待いたします。

【取り扱い装置について】
血液分析装置や遺伝子検査装置など
主に病院や検査センターなどで使用されている生命に関わる大事な検査を行う装置です。
※取り扱い製品URL
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/career/hfd/new-graduate/member/07_i-w.html

【配属部署名】
ヘルスケアサービス本部 グローバルパーツ部
■本部人数 55名
■海外パーツプランニンググループ 11名(派遣社員3名含む)
■構成 20代1名、30代7名、50代1名、60代以上1名(課長除く)

【インタビュー】
■社員インタビュー
■本部長インタビュー(分析装置, 医用機器, サービス営業)
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/career/hfd/new-graduate/member/07_i-w.html

【働き方】
■リモートワーク 利用可(週2~4日程度)
■残業時間    20~40時間程度/月
■出張(頻度)   月に1~2回程度(国内外含む)
■休日、緊急対応 有(年1~6回程度 ※対応の場合、代休取得有)
■夜間対応    無

【日立ハイテクフィールディングについて】
当社は、世界の最先端分野を牽引する日立ハイテクグループの中核企業として、各種分析装置をはじめ、研究開発・産業・医用・半導体製造関連など、幅広い分野の装置やシステムの保守サービス、および装置の使用価値を高めるソリューションサービスの提供を行っています。
「その先を共に創造するベストパートナーをめざします」という企業ビジョンのもと、お客様がめざす“その先”のビジネスを見据えて、課題やニーズを捉え、お客様の声や装置から得られたさまざまな情報をもとに最適なソリューションをご提案し、期待にお応えできるサービスの提供に取り組んでいます。

【会社紹介パンフレット】
https://www.hitachi-hightech.com/file/hfd/pdf/about/corporate/brochure/profile.pdf

会社特徴

★日立ハイテクグループ中核企業!50年以上の実績を持つ安定優良企業★
【特徴】
■同社は、研究開発や医療、半導体、公共サービスなど最先端分野で活躍する日立ハイテク製機器・システムの技術サービスに特化し、確かな信頼を得てきました。
先端研究からものづくり、人々の生活や命に関わる分野まで、幅広い領域のお客様に高度な専門技術サービスをご提供しております。
国内・世界各地のお客様と直接接し、お客様の抱える課題や、日々変化する多様なニーズに、その都度オーダーメイドに近い形でお応えすることで、お客様より高い満足度・厚い信頼を得、同社の安定経営に寄与しています。
■ノーベル医学・生理学賞のオートファジー研究機材や惑星探査機「はやぶさ」が持ち帰った小惑星イトカワの微粒子分析への技術支援、人や動物の血液分析、現代の生活に欠かせない半導体の製造、薬品や食品の品質管理、上下水道の安定稼動など多岐渡る実績がございます。
【社風】
■お客様第一で業務を行うことを良しとする環境で、お客様アンケートで高い評価を得た社員には賞金が授与されるなど、頑張りをしっかり評価する風土です。
また、各種福利厚生・研修制度が整っており、長期的に就業しやすい環境です。

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■ビジネスレベルの英会話力(TOEIC700点以上目安)
■将来的にドイツ マンハイム駐在(約2年間)が可能であること
■ビジネスレベルの日本語力(目安:日本語能力検定1級相当)
■普通自動車運転免許をお持ちの方(社用車の運転あり)

【歓迎要件】
・医療機器ビジネス業界での職務経験
・サプライチェーン関連(在庫管理、輸送関連)の知識
・海外在留経験

役職

-

予定年収

550万円〜747万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 退職金制度
・各種制度:住宅支援制度、退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、各種団体保険制度、公的資格取得奨励制度、社員褒賞制度、研修支援、など
・その他:Benefit Station(スポーツジム、映画、飲食などの割引)、各種クラブ活動(テニス、サッカー)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都港区虎ノ門一丁目17番1号虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー
<最寄駅>虎ノ門ヒルズ


<最寄駅>虎ノ門

勤務時間

8:50~17:30
休憩時間:55分 フレックスタイム制(コアタイム無し) 標準労働時間/7時間45分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
有給休暇 総年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与 リフレッシュ休暇、出産・育児・介護休暇 他

選考フロー

面接回数2回
書類選考→一次面接→適性検査受験/最終面接
※面接は原則オンライン (Teams) にて実施します (希望に応じて対面も検討)  ※原則上記フローとなりますが、変更の可能性もございます。

事業内容

1、計測器、理化学機器、医療用機械器具、半導体装置等の
(1)保守サービス業務
(2)部品販売業務

2、計測器据付等の工事請負業務

■ISO9001、14001取得

【事業所数】
国内42ヵ所

本社所在地

東京都 港区虎ノ門1丁目17-1虎ノ門ヒルズビジネスタワー

企業URL

https://www.hitachi-hightech.com/hfd/

設立

1965年04月

資本金

1000百万円

従業員数

単体:921人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。