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更新日:2025.06.25
  • パソナ限定求人

ホテル・旅行・レジャー
戦略人事担当 ~国内最大級のエンターテイメントカンパニー~

  • 管理職・マネージャー経験
  • 女性が活躍
  • 500万円〜1200万円 ※経験に応ず
  • 東京都
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • 課長(マネージャー)、その他管理職
Job No.81176617
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【同社とは!?】
邦画事業やアニメ事業だけではなく、テレビドラマシリーズやマーチャンダイジング事業・映画館ビジネスなど多事業展開で展開しており、近年では海外展開における「クロスメディア戦略」に注視をして事業展開・強化を実現しております。
同社の中期経営計画である「TOEI NEW WAVE 2033」では10年後を見据え、営業利益250億円~400億円・海外売上比率50%を実現するために同社は事業成長を図ります!

【人事領域における課題】
中期経営計画である「TOEI NEW WAVE 2033」を実現するためには人的投資や人事制度・人材開発など多分野における改革が必要な状況です。
人的投資においてはキャリア採用はもちろんですが、アニメーター育成などの業界における課題にメスを入れると同時に既存社員にも適切な評価・報酬やキャリアビジョンが描けるような会社を実現したいと考えます。
現在はこの状況が道半ばな点もあり、人事制度・人材開発など多くの分野においてご経験が豊富な方にジョインをいただきたいと考えております。

【募集背景】
同社の中期経営の「TOEI NEW WAVE 2033」の実現にあたり、人事体制の強化が必要不可欠であり、キャリア採用をすることで更なる改革を実現したいと考えるため

【職務内容】
ご経歴とご希望に応じて、下記いずれかの室への配属となります。

【人事戦略室】
主に異動や採用に関連する業務を担当しています。
異動業務では、人材のより良い適材配置を目指し、戦略的な異動計画の立案、ルールの整備、各部折衝、公募を含めた制度の刷新や運用を行っています。採用業務では、新卒やキャリア問わず採用の計画立案、選考、内定者フォローを行い、新卒のみ研修計画立案、運営も行っています。                                                                                                                                                          

【人材開発室】
主に従業員の能力開発に関連する業務を担当しています。
育成プログラムの立案や運営からキャリア支援、ダイバーシティ&インクルージョン、エンゲージメントサーベイ、人事制度(評価)と多岐にわたり、従業員一人一人がスキルアップし、十分に能力が発揮できるよう取り組んでいます。

【労政室】
主に労務管理、勤怠管理に関連する業務を担当しています。
働き方改革推進による長時間労働対策を含めた法令遵守の周知徹底や就業規則の整備、制度設計から運用、そして労働組合との窓口も担っています。


【魅力】
★国内最大級の総合エンターテイメントカンパニーとして事業成長を実現している同社!邦画・アニメの領域に問わない「これから」のクロスメディア戦略の最前線に携わることが可能です!
★フレックスタイム制度や在宅勤務も可能!ワークライフバランスにも長けており「あなたらしい」働き方が実現可能です!

職場環境

  • 女性が活躍

役職

課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

500万円〜1200万円 ※経験に応ず

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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