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更新日:2025.07.18

【東京】リカーリングビジネス拡大に向けたデータサイエンス

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 664万円〜988万円
  • 東京都港区
  • データサイエンティスト > 営業企画
  • -

【世界トップレベルの技術を誇る各種精密装置や先端産業部材を扱う会社です。】【同社は日立グループが進める。2020(残業20h/有給取得20日)の運動においてグループで最も進んでいる会社の一つです】【高いスキルが身に着く環境で長期就労可能です。】

Job No.81188360
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

DDM(Data Driven Management)の業務を担当して頂きます。
ナノテクノロジーソリューション事業統括本部は主に半導体製造プロセスにおける加工・計測・検査工程を担う装置を製造・販売している事業部であり、当社を牽引する事業部のひとつとなります。

本事業統括部におけるデジタルサービスソリューションの創成と開発強化及び、デジタルソリューションを中心としたサービス事業拡大に向けた企画・立案を進めるべく、ナノテクノロジーソリューション事業の各種業績データを BI(Business Intelligence)ツールを用いてダッシュボード化(可視化)し、マネジメントに活用する業務です。
業績向上や顧客に対する新たな価値提供のためにDX推進やデジタルソリューション開発を行っており、勘や経験ではなく、データに基づいたマネジメントにより、課題抽出 ⇒ 施策立案、精度の向上といった業務に活用し、リカーリングビジネスの拡大を目指すことが目的となります。

【具体的な業務内容】
■社内データ基盤の活用
・会計システムや営業管理ツールなど、社内の各種データベースから必要なデータを抽出・統合
・データの自動取得・更新プロセスの設計と運用(社内IT部門との連携含む)
■BIツールを用いた可視化・分析
・Power BI、Tableau 等のBIツールを用いたダッシュボードの設計・開発
・ユーザー部門との対話を通じた、業務に即した指標設計と可視化
■経営判断・施策立案への貢献
・経営層や事業部門の意思決定を支援するKPIの立案とモニタリング
・ダッシュボードの活用促進と、実際の業務適用事例の創出・展開
■データ粒度の最適化と入力設計
・「顧客の向け先」「設備カテゴリ」など、業績管理に必要なデータ粒度の定義と入力設計
・営業管理ツールの入力項目改善に向けた企画・推進
■データ活用文化の醸成
・ユーザー教育、活用事例の共有、改善提案の収集などを通じたデータドリブン文化の推進

社内の様々な関係部門、海外現地法人、外部取引先と密なコミュニケーションを取りながら仕事を進めております。
ご入社後は先輩社員の元、当社の製品や各部署について学んで頂きつつ、適正やご希望に応じて業務をお任せする予定です。

【配属先】ナノテクノロジーソリューション事業統括本部 デジタルサービス本部 サービス推進部

【主な取扱製品】プロセス装置(エッチング装置)および半導体計測・検査製品

【キャリアパス】
入社後は、プロセス装置(エッチング装置)および半導体計測・検査製品に関するサービス事業の企画立案・推進を担当していただきます。また、製品群ごとに特化した事業企画を担っていただくキャリアパスもあります。数年の経験を積んだ後は、チームリーダーとしてメンバーを率い、企画推進・管理業務を担っていただきます。その後、リカーリング事業全体の戦略策定や技術革新の推進を担うマネージャー職へのキャリアアップも可能です。キャリア入社向けの教育プログラム、階層別検収、自己啓発支援制度の他、ご自身の志向やスキルに応じて、柔軟なキャリア形成が可能です。

【働き方】
・基本は出社(対面)とリモートのハイブリッドワークです。Face to face議論の必要性あればメンバ間で自由に出社時期を調整できます。
 実態としては週2~3回のリモート頻度であり、家庭事情によって柔軟に調整可能な環境です。
・残業時間:月平均20時間以内 

<出張/駐在に関して>
出張有無:有。国内の製造拠点や海外の海外現地法人への出張。年に数回。
駐在有無:無

【採用背景】
リカーリングビジネス拡大の為、サービス収益の課題抽出、施策の定量的モニタリング等DDMを推進する必要があります。営業や現地法人が行うサービスの実態理解と、何がどこにどれだけ売れているかデータ分析をし、提案できる人材にご入社いただき、加速させていきたいと考えております。統計を学んだデータ取扱い、BIツールの実務経験があることが望ましいと考えております。

会社特徴

<「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤にハイテク領域を担う日立グループの中核企業です。>
【会社特徴・事業領域】
「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤にそれぞれ高い技術力・品質・シェアを誇る最先端な製品を通じて社会に貢献をしています。
また、コア技術を起点とした多角化した事業のため、それぞれの技術に親和性があり、且つ収益が得られるからこそ、業界の動向に左右されることなく長期的な視野で研究開発投資を続けられる体制が強みです。
加えて親会社の日立製作所は資本金4580億円を持つ巨大グループのため、安定した経営基盤の基で働くことができます。
■ナノテクノロジー・ソリューション
半導体領域(半導体製造装置(エッチング装置・測長SEM・表面検査装置など)、電子顕微鏡)
■ヘルスケアソリューション
バイオ・メディカル領域(医用分析装置、バイオ分析装置)
■コアテクノロジーソリューション
電子顕微鏡・解析装置
■バリューチェーンソリューション
社会・産業インフラ領域(商社機能)

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
・Tableau (Salesforce 社)などのBIツール使用経験(3年以上)※BI ツールの種類については不問です。
・実務での英語利用に抵抗感がない方(目安:TOEIC 500点以上、英文でのメールでのやりとりが実務上発生します)


【歓迎要件】
・Excelマクロ(VBA)を用いた業務効率化の経験がある方
・Pythonの基礎的なコーディング経験やSQLによるデータ抽出・集計経験がある方
・統計学の知識を有する方
・プログラミング知識を有する方
・B to Bメーカーでのデータサイエンティストとしての実務経験がある方

<語学>

■英語:読み書きレベル歓迎

役職

-

予定年収

664万円〜988万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
退職金、企業年金、財形貯蓄、社員持株会、独身寮・社宅完備、住宅融資、保養所他

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー
<最寄駅>虎ノ門

勤務時間

8:50~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、年次有給休暇(22日~24日)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇

選考フロー

面接回数2回
適性試験
書類選考→一次面接 →適性検査受験 (選考要素なし)/→最終面接 →内定→採用担当者とのオファー面談※面接は原則オンライン)

事業内容

■半導体製造・検査装置、電子顕微鏡、解析装置、医用分析装置の製造・販売
■産業・ITシステム、工業材料、電子デバイス・材料などの販売

【長く働ける環境】:平均残業時間20時間以内目標/年休取得日28.3日/育休復職率100%
※チームで業務を進めるスタイルなので、非常に有給・育休を取りやすい環境です。
《数字で見る日立ハイテク》https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/data/

本社所在地

東京都 港区虎ノ門1丁目17-1虎ノ門ヒルズビジネスタワー

企業URL

https://www.hitachi-hightech.com/jp/

設立

1947年04月

資本金

7938百万円

従業員数

単体:4916人 連結:12717人

売上高

462230百万円 ※2022年03月期

株式公開

プレミア市場

この求人の担当コンサルタントのコメント

■個人情報の第三者提供 グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。
<提供先>・株式会社日立ハイテク九州・株式会社日立ハイテクフィールディング
【強み/魅力】・リカーリング事業の拡大に向けた企画・立案、部門間連携を推進しています。主な取り組み領域は、「製品ライフサイクルにおけるサービス企画」や「データドリブンマネジメント」など、先進的かつ戦略的なテーマに取り組んでいます。・当社ナノテクノロジーソリューション(全海外現地法人を含む)の事業全般に貢献しており、営業本部、製品本部、コーポレート部門、現地法人など、幅広い関係部門と連携しながら業務を推進できる点も大きな魅力です。・複雑な半導体製造プロセスの中でも複数の装置を組み合わせてソリューション提案できる点は他社にない当社の強みであり、これからビジネス構築していくフェーズにおいて、前例がない中で様々なチャレンジ・機会がございます。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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