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更新日:2025.09.25

システムインテグレーター
【リモートメイン】開発PL/PM(官公庁向け/大規模案件)

  • 管理職・マネージャー経験
  • 副業制度あり
  • 683万円〜939万円
  • 東京都
  • その他 > Web・オープン系
  • -
Job No.81204016

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【業務内容】
スクラッチによるアプリケーション開発・保守において、リーダー的な役割でプロマネおよびプロマネ支援(進捗管理、課題管理、品質管理等)を実施して頂くことを想定しています。アプリケーション開発スキルによって設計書やソースコードのレビューも想定しています。
また、スキルによって顧客(国)との要件定義や仕様調整も想定しています。

【想定プロジェクト】
官公庁(国事業)の大規模なシステム(開発規模数十億円)の開発から、中規模(数億~数千万)程度の案件のアプリケーション開発(スクラッチ)・構築、テストを行います。
当部門のシステムは国の基幹となるシステムが多く、システムの停止が社会的な影響につながるため、十分な期間(規模によるがプロジェクト期間2年~3年)をかけて開発を推進します。システムの規模特性からマルチベンダー開発となることが多く、システム全体を俯瞰して見て全体感を持ちながら開発を推進することが重要となります。

プロジェクト体制例(大規模の場合)
 NEC 全体統括(数名)
 NECソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム(7~8名)
 NECソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム(100名)★
 NECソリューションイノベータ インフラ開発チーム(20名)

【配属予定部署】
パブリック事業ライン 首都圏住民情報ソリューション統括部

【配属事業部の紹介】
国のマイナンバー事業をアプリケーション開発によって実現・支えるプロフェッショナルチームです。プロジェクト規模が大きく期間が長い特性から、腹を据えて取り組めるので自分の得意な工程を見つけやすく、設計・開発だけではなく要件定義やプロマネに尖ったメンバーもいます。20歳後半~40歳前半が多く、キャリアパスのイメージとなる先輩や同僚が多くいます。

【採用背景】
国のデジタルガバメント政策に則り、国連携事業は活況な状況が見込まれます。
私たちは、これまで国連携事業として国の基幹システムの開発に携わって参りましたが、2024年度以降、国が掲げる公共サービスメッシュ構想などこの領域はさらに拡大が見込まれる領域となります。このため、体制強化を行うと共に今後国連携事業を共に推進する仲間を募集いたします。

【プロジェクト人数】
プロジェクト規模にもよるが、小規模プロジェクトの場合は数十名、大規模の場合は100名以上

【開発環境】
■例1■(プロジェクト、システムによって異なるため、例を参考にしてください)
使用言語:C, VC++
使用環境:Linux, Oracle(Pro*C)

■例2■
使用言語:Java
使用環境:AWS

【コード品質のための取り組み】
・CI/CD
・Coverity等の静的解析ツール

【開発手法】
・ウォーターフォール
・アジャイル

【情報共有のツール】
・Redmine
・SVN
・Coverity
・Jenkins
・Teams

【本ポジションの魅力】
以下の点を経験することができます。
・国の重要なシステムや知名度の高いシステムを担うことの充実感・達成感
・大規模プロジェクトマネジメントの経験
・顧客(国)と直接仕様検討や仕様調整を行い、国の仕組み作りの経験
・大規模プロジェクトゆえ、多くの工程があり自身が得意な役割(要件定義、設計、開発/テスト、プロマネ等)を見つけやすい

【入社後のキャリアパス】
入社いただける方の経験値・スキル状況にもよりますが、
まずは特定プロジェクトのサブリーダー(プロジェクトマネジメント支援)として参画く想定です。参画後、1~3年後を目途に、特定プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーや業務リーダーとして活躍頂くことを想定しています。

【リモートワーク/出社比率】
・リモートワーク100% 可(一部PJの状況・特性によって出社日が 必要な場合あり)
※プロジェクトのフェーズにより現地作業が必要になるケースがあり、その場合は出社が必須となります。

【出向】無
【客先常駐】無

【応募者へのメッセージ】
国のデジタル化に最前線で携わることで、社会貢献を実感できるやりがいのある領域です。プロマネ・開発技術・要件定義など、自身のキャリアに沿った成長が業務を通じて可能です。

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

-

予定年収

683万円〜939万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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