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更新日:2025.09.26

エネルギー
太陽光発電所開発 PJT推進担当(技術職)【東京】

  • 未経験可
  • 年収非公開
  • 東京都
  • 設備工事 > 設備保全
  • -
Job No.81204369

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ミッション】
同社が全国各地で展開する太陽光発電所の開発プロジェクトを、施主の立場から推進していただきます。複数の施工会社と連携しながら、品質・工程・コストの管理をお任せします。

【企業について】
同社では、「グリーンエネルギーがめぐる世界の実現」をビジョンに掲げ、自然を傷つけないグリーンエネルギーの普及や、地域との連携で再生可能エネルギーをめぐらせるためのGX(グリーン・トランスフォーメーション)を展開しています。
これまでのインフラとしてのエネルギーから、お客さま一人ひとりの課題を解決し願いを叶える「サービスとしてのエネルギー」へと、私たちはエネルギー業界の提供価値を変革していきたいと考えています。
※詳細な事業内容はこちらからご確認ください。
https://www.docswell.com/s/5040993830/598MP7-2023-08-04-150533

【採用背景】
■顧客企業の脱炭素ニーズは急速に高まっており、国内の法人顧客向けに導入している「自然を傷つけない」分散型太陽光発電所の施設数は約1,200ほどになります。それら施設で発電された再エネを最大限使用するため、蓄電池やEV充放電設備などを活用したGX(グリーン・トランスフォーメーション)ソリューション導入支援にも注力しており、当社の事業成長を支える重要な役割を担っています。
■自家消費型太陽光発電設備の導入プロジェクトは急拡大中につき、プロジェクトの推進及び稼働を担う技術力の強化が急務となっています。
■本ポジションでは、自家消費型太陽光発電所の開発マネジメント(設計監理、施工会社のマネジメント)を中心に、蓄電池やEV充放電設備との連携など、次世代のエネルギーソリューション開発にも携わっていただきます。IT部門など社内の多様なチームとも連携しながら、GXの実現を技術面から支える重要な役割です。

【主な業務内容】
・太陽光発電所開発の設計監理
・施工会社のマネジメント
・複数施設の建設プロジェクトを並行して推進(複数の施工会社との連携)
・品質・工程・コストの管理(現場施工監理は施工会社が担当)
・顧客施設への設置に伴う工程調整やコミュニケーション業務
・太陽光発電所の開発以外に蓄電池やEV充放電設備などとの連携システムなどの新規技術開発
※業務は基本的に本社ベースで行い、現地常駐はありません。発電所の建設エリアは全国各地となりますが、現地に常駐管理する事はございません。月に2、3回程度、1、2日程度の出張があります。

【本ポジションの魅力】
★このポジションは、GX(グリーン・トランスフォーメーション)の実現に向けた技術開発の最前線で活躍できる、非常にやりがいのある役割です。太陽光発電所の開発に加え、蓄電池やEV充放電設備との連携など、次世代エネルギーソリューションの創出にも携わることができます。

★技術で社会課題の解決に貢献:
再生可能エネルギーの普及を通じて、環境負荷の低減や地域との共生を実現するプロジェクトに関われます。

★本社ベースでの働き方:
全国各地のプロジェクトを担当しますが、現地常駐はなく、基本的には東京本社での勤務。月2~3回程度の短期出張のみで、長期出張が難しい方にも安心の働き方です。

★働きやすい環境:
週2日の在宅勤務制度も利用可で柔軟な働き方が可能です。技術職でありながら、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。

募集要項

役職

-

予定年収

年収非公開

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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