更新日：2025.11.06

不動産
財務経理/部?候補★IPO準備/年休130日

管理職・マネージャー経験

900万円〜1100万円
東京都
経理・財務・会計
部長・ディレクター(候補含む)

Job No.81213966

仕事内容
募集要項

職務詳細 -募集背景 -ミッション -役割	アドキャストグループの財務・経理部において、経理業務全般の責任者を募集いたします。 IPOに向けた経営管理体制強化のための募集となり、将来の幹部候補として活躍が期待されるポジションになります。財務経理業務、経営企画、マネジメント経験があり、主体的に動ける方からのご応募をお待ちしております。【具体的な業務】・グループ企業の月次、四半期、年次、連結決算関連業務・支払処理、税務、予算策定・管理、経営関連資料の作成・会計監査・内部管理対応、IPO準備関連業務(予定) ・金融機関対応、業務フロー構築・改善、店舗との連携・新規システム導入、およびリニューアル・メンバーの教育・育成マネジメント ※2026年１月から監査法人契約、年明けからショートレビュー開始予定。【募集背景】経営管理部体制強化及び欠員補充【組織構成】 ■財務経理部：11名経理課：部長、主任、メンバー3名、派遣スタッフレポートラインは財務経理部を統括している本部長です。【キャリアプラン】業容拡大の変革期を迎えており、同ポジションでご経験を積んでいただいた後には、役員への登用を目指していただける機会もございます！【働き方】残業時間：月平均20時間程度繁忙期でも30時間程度とプライベートな時間を大切にできる環境です。 ★魅力★ ■IPO準備に携われるやりがい IPO（新規上場）に向けた体制強化のための重要ポジションです。上場を目指す成長企業のコアメンバーとして、経営視点で組織づくりや体制作りに直接携わる経験が積めます。 ■キャリアアップ・幹部候補将来的には役員への登用チャンスもあり、会社の業容拡大に伴ってキャリアの可能性が広がっています。幹部候補として、経営に関わる意思決定や組織運営に参画できる道があります。 ■変革期・成長期のダイナミズムを味わえる会社の「変革期・業容拡大期」に、中核人材として参加できるタイミング。裁量権が大きく、やりがいを実感できます。＜福利厚生＞ベネフィット・ワンに加入しており、下記を含む福利厚生があります。 ■表彰旅行 ■全国約26,000の宿泊施設を特別価格で提供 ■スポーツクラブ法人契約（全国約3,900ヶ所） ■健康・メンタル相談サービス ■育児、介護補助金制度 ■無料eラーニング完備（約300講座） ■コミュニケーション施策（全国約26,000店舗の飲食店割引） ■リフレッシュ施設割引（マッサージ、エステなど）　 ■物品購入割引 ■余暇支援施策（映画館、旅行、レジャー施設割引など）

職務詳細

-募集背景
-ミッション
-役割

アドキャストグループの財務・経理部において、経理業務全般の責任者を募集いたします。
IPOに向けた経営管理体制強化のための募集となり、将来の幹部候補として活躍が期待されるポジションになります。財務経理業務、経営企画、マネジメント経験があり、主体的に動ける方からのご応募をお待ちしております。

【具体的な業務】
・グループ企業の月次、四半期、年次、連結決算関連業務
・支払処理、税務、予算策定・管理、経営関連資料の作成
・会計監査・内部管理対応、IPO準備関連業務(予定)
・金融機関対応、業務フロー構築・改善、店舗との連携
・新規システム導入、およびリニューアル
・メンバーの教育・育成マネジメント

※2026年１月から監査法人契約、年明けからショートレビュー開始予定。

【募集背景】
経営管理部体制強化及び欠員補充

【組織構成】
■財務経理部：11名
経理課：部長、主任、メンバー3名、派遣スタッフ
レポートラインは財務経理部を統括している本部長です。

【キャリアプラン】
業容拡大の変革期を迎えており、同ポジションでご経験を積んでいただいた後には、役員への登用を目指していただける機会もございます！

【働き方】
残業時間：月平均20時間程度
繁忙期でも30時間程度とプライベートな時間を大切にできる環境です。

★魅力★
■IPO準備に携われるやりがい
IPO（新規上場）に向けた体制強化のための重要ポジションです。
上場を目指す成長企業のコアメンバーとして、経営視点で組織づくりや体制作りに直接携わる経験が積めます。

■キャリアアップ・幹部候補
将来的には役員への登用チャンスもあり、会社の業容拡大に伴ってキャリアの可能性が広がっています。
幹部候補として、経営に関わる意思決定や組織運営に参画できる道があります。

■変革期・成長期のダイナミズムを味わえる
会社の「変革期・業容拡大期」に、中核人材として参加できるタイミング。
裁量権が大きく、やりがいを実感できます。

＜福利厚生＞
ベネフィット・ワンに加入しており、下記を含む福利厚生があります。
■表彰旅行
■全国約26,000の宿泊施設を特別価格で提供
■スポーツクラブ法人契約（全国約3,900ヶ所）
■健康・メンタル相談サービス
■育児、介護補助金制度
■無料eラーニング完備（約300講座）
■コミュニケーション施策（全国約26,000店舗の飲食店割引）
■リフレッシュ施設割引（マッサージ、エステなど）　
■物品購入割引
■余暇支援施策（映画館、旅行、レジャー施設割引など）

役職	部長・ディレクター(候補含む)
予定年収	900万円〜1100万円
勤務地	東京都

応募の流れ

01
転職サポートへのお申し込み
「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
02
面談
専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
03
応募手続き
ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
04
選考・内定
求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？
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Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？
時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れ
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求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
Q企業への応募はどのようにするのですか？
ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
Q地方在住ですが、登録できますか？
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Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？
複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。