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更新日:2026.01.08

機械・精密機器商社
【管理職】店長候補(プレミアム中古車販売)IPO準備中

  • 副業制度あり
  • 未経験可
  • 700万円〜1200万円
  • 神奈川県
  • SV・エリアマネージャー > 店長・店長候補
  • 課長(マネージャー)、その他管理職
Job No.81229332

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ミッション】
輸入車・プレミアム中古車を扱う販売店「ガレージカレント」の店長候補(経験により店長採用あり)として、店舗売上の安定的な成長と、スタッフとともに「選ばれるお店」づくりを担っていただく役割です。

ガレージカレントは、輸入名車・高品質中古車を専門に、単なる販売ではなく、状態の良い車両を丁寧に整備・再生し、価値ある一台として次のお客様へつなぐことを大切にしています。今後はEV化など、新しい時代の車の在り方にも取り組んでいく予定です。

まずは、販売拡大に向けた店舗運営、接客・提案力の向上、スタッフが働きやすいチームづくりなど、日々の店舗運営の改善をお任せします。大きな改革を求めるのではなく、これまでのご経験を活かしながら、店舗を着実に成長させていただくことを期待しています。将来的には多店舗展開や新サービスづくりに関わる機会もあります。

~補足~
■評価指標・KPI:販売台数・粗利を重視
■裁量範囲:経験に応じて、仕入・価格・人員管理は柔軟に設計可能
■仕入方法:
(1)業者オークション等による週次仕入
(2)一般ユーザーからの買取(整備後、店頭販売またはオークション出品を判断)

~カレント自動車について~
■高級輸入車に特化した中古車の買取・再生・販売を一気通貫で手がけるカレント自動車は、再生自動車ビジネスのパイオニアとして、業界内でも先進的なビジネスモデルを展開しています。2023年にはIT事業部を新設し、IT活用によるサービス領域の拡大および生産性向上を推進。2025年10月期には、営業利益が前年対比+71.2%、純利益が+132.7%と大幅な増益を達成し、過去最高益を更新しました。現在は売上高100億円、従業員数100名超の規模へと成長し、「TOKYO PRO Market」への上場も果たしています。今後3年以内の東証グロース市場へのIPOを見据え、事業・組織の両面で次なる成長フェーズに挑んでいます。
■自動車買取サービス「外車王」は年間2万件以上の反響がある国内最大級のサービス。googleビジネスプロフィール(googleマイビジネス)で高評価をいただいております。
・「外車王」 口コミ件数:328件、評価:4.5/5.0 (2025年07月01日現在)
・「旧車王」 口コミ件数:698件、評価:4.7/5.0 (2025年07月01日現在)

【具体的には】
■店舗全体の運営管理、KPI進捗管理
■輸入名車の販売促進、営業戦略の企画と実行
■顧客満足度向上のための接客、クレーム対応と改善
■車両の仕入れ計画立案、在庫の最適化と品質管理
■事業拡大を見据えた店舗運営の改善と新規施策の提案
■チームメンバーの育成・指導、店舗全体のパフォーマンス向上 等

【募集背景】
現体制では役員が店長を兼任しておりますので、専任者となる方を採用いたします。

【組織構成】
役員ー★店長(役員兼任)ー以下2名

【働き方】
■勤務形態:週休2日制
・日曜定休+シフト制/社内カレンダーによる
・長期休暇:GW・夏季・年末年始
■残業:20時間程度/月(繁忙期も同程度)

【定年/役職定年】
定年:60歳 役職定年:なし(65歳まで嘱託雇用可)

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

700万円〜1200万円

勤務地

神奈川県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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