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更新日:2026.04.27

システムインテグレーター
AI/DX開発PM候補【AI/DX人材育成・組織開発/WLB◎】

  • 管理職・マネージャー経験
  • 600万円〜900万円
  • 東京都
  • その他 > その他
  • -
Job No.81262711

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
同社の研修を受講し、AIの可能性とプロジェクト推進の要点を深く理解された顧客から、
「この構想を、ぜひ御社と一緒に形にしたい」という開発依頼をいただくケースが急増しています。
表面的な課題解決ではなく、事業の成功という本質的なゴールに向かって、純粋に開発に集中できる。
この理想的な環境で、クライアントの戦略パートナーとして事業変革をリードし、
同社の開発部門の中核を担っていただける「AI/DX開発プロジェクトマネージャー」を募集します。

【業務内容】
開発プロジェクト全体の責任者として、開発の品質管理、システム実装、クライアントとの継続的な折衝までを
一気通貫でリードしていただきます。
AIシステム受託開発におけるプロジェクトマネジメントで、提案フェーズから関与し、
プロジェクトの推進をお任せします。

■クライアントとの要件定義・設計(PoC/本開発含む)
・不確実性の高いAI開発において、適切なマイルストーンを設定し、
 クライアントとの合意形成をリードしていただきます。
■プロジェクト計画と推進
・1~2ヶ月程度の小規模・短期間の案件が中心です。スピード感を持ってスケジュール・予算・品質を管理します。
■開発チームとの連携
・ 社内のデータサイエンティストやエンジニアと密に連携し、チームのパフォーマンスを最大化に導きます。
■ステークホルダーとの折衝・報告:
・案件の特性やフェーズに合わせて適切な頻度でコミュニケーションを取り、良好なリレーションを構築します。

<具体的な業務内容>
■プロジェクトの特性・期間
・クライアントの既存業務をダイレクトに自動化・効率化していく実践的なプロジェクトがメインとなる予定です。
 1案件あたり「1~2ヶ月程度」の短期集中型で、スピーディに価値提供を行います。
■チーム体制
・案件によって異なりますが、
 プロジェクトマネージャーを含めて3名程度の少数精鋭チームで推進する案件が中心となります。
プロジェクトの全容を把握しながら裁量を持って進められます。
■入社後のオンボーディング
・まずは既存の案件に参画していただき、
 実務を通じて同社の開発フローやクライアントとのコミュニケーションの進め方をキャッチアップしていただきます。
・プロジェクトマネージャーとしての稼働がスタートした後は、
 CTOと連携してリソースの最適配分や体制構築を進めます。

【ポジションの魅力】
■最新技術を組織として吸収し、価値に変える裁量
・生成AIやRAG、AIエージェントといった最新技術を常に吸収し、
 実際のプロジェクトで試す機会が豊富にあります 。技術を使って直接クライアントに価値を届ける役割を担えます 。
■共通言語で始まる理想の開発プロジェクト
・私たちの研修でAIの知見を習得した担当者様が相手のため、要件定義における認識のズレや手戻りが極めて少なく、
 純粋に「プロジェクトを成功に導く」ことに集中できます。
■組織開発への貢献と裁量の大きさ
・特定のリソースに依存しがちな現状のボトルネックを理解し、
 最適配分でプロジェクトを完遂させる「突破力」が試されます。
 CTO直下で、開発組織の基盤作りから携わることができます。

【企業について】
同社は、AI/DX人材育成・組織開発、GX人材育成・組織開発、そしてそれらを支えるシステム開発を三本柱として、
企業と個人の成長を強力に支援しています。

①AI/DX人材育成・組織開発
日本初の体系的AI教育プログラムと伴走支援でAI/DX推進を加速。
優秀なAI/DX人材の転職・採用もサポートし、企業と人材の最適なマッチングを実現します。

②GX人材育成・組織開発
GX推進に向けた人材育成プログラムと組織開発を伴走支援。
GX検定で、すべてのビジネスパーソンのGX推進に必要な知識習得を支援します。

③システム開発
自社開発の学習プラットフォームや試験システムを提供。各
種検定対策アプリも開発・提供し、効果的な学びと人材育成をサポートしています。

募集要項

役職

-

予定年収

600万円〜900万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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