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更新日:2026.05.18

【札幌】建設系グループのDX推進を担うIT企画・システム担当

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 353万円〜
  • 北海道札幌市
  • 社内SE > ヘルプデスク・テクニカルサポート
  • -

コロナ禍でも業績安定!10期連続成長中企業にて増員での募集!☆転勤なし!創業40年以上の安定企業で腰を据えて勤務頂けます!
☆平均年齢38歳!新卒採用も積極的で、若手社員が多く活躍している環境です◎

Job No.81268094

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

建設系グループ9社のIT戦略を牽引し、各社が持つ専門性を繋ぎ合わせるIT基盤の構築を担っていただきます。
全社的なDX推進と業務効率化を実現することがミッションです。
Kintoneなどのローコードツールを用いた業務システムの内製化、APIやRPAを活用したSaaS連携、SSO基盤やセキュリティ対策(EDR/VPN)を含むITインフラの整備まで、幅広い領域で企画から導入、運用まで一貫してご担当いただきます。

この役割では、単に技術的な解決策を提供するだけでなく、グループ各社の多様なステークホルダーと密に連携し、丁寧な説明と日頃からの信頼関係構築を通じて、IT活用の理解と浸透を図ることが極めて重要です。
技術的な知見とビジネス課題解決への意欲を併せ持ち、自ら課題を発見し、積極的に改善提案・実行できる方を求めています。将来は、ITを通じてグループ全体のシナジーを最大化し、事業成長を加速させる中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。

・グループ9社のシナジーを生むIT基盤の企画・構築・推進
・IT投資計画の立案と実行管理
・Kintone等ローコードによる業務システムの内製化推進
・API・RPAを活用した各種SaaS連携および業務自動化の実現
・SSO・EDR・VPN等ITインフラ・セキュリティの強化
・多様なステークホルダーとの連携とIT活用推進の調整
・ITプロジェクトの要件定義から導入までの一貫した推進

【募集背景】
当社は建設系グループ企業として9社が連携し、それぞれの専門性を活かした事業を展開しています。

急速に変化するビジネス環境において、グループ全体の競争力を一層強化するためには、各社の専門性をつなぎ、新たなシナジーを生み出す強固なIT基盤の構築が不可欠です。

現在、全社的なDX推進と業務効率化を加速させるべく、IT戦略の強化に注力しています。
具体的には、Kintoneなどのローコードツールを活用した業務システムの内製化を進め、独自の見積・発注システムや実績分析ツールの開発に取り組んでいます。
また、APIやRPAを駆使して各種SaaSとの連携を強化し、業務の自動化と効率化を図っています。SSO基盤構築やEDR導入、VPN環境刷新といったセキュリティ・インフラ強化も重要なプロジェクトとして進行しており、年間2,000万円規模のIT投資を積極的に推進しています。

しかし、単に最新技術を導入するだけでは、真の成果は得られません。
多様な専門性を持つグループ各社の社員がITを最大限に活用できるよう、丁寧な説明を通じて理解を深め、日頃から信頼関係を築きながらプロジェクトを進めることが極めて重要です。
IT部門は単なる技術提供者ではなく、グループ全体の変革をリードするパートナーとしての役割を担っています。

このような背景から、私たちはIT戦略を共に推進し、グループ全体のシナジー創出に貢献できる新たな仲間を募集しています。技術的な知見はもちろんのこと、人とのコミュニケーションを重視し、信頼関係を構築しながら変革を推進できる方を強く求めています。

【クロスティホールディングスについて】
クロスティホールディングスは、グループの経営支援を目的に
経理や財務、人事や広報といった経営管理や事業支援を行っています。

私たちが大切にしているのは、
「三方善(社員・お客様・取引先、すべてが良くなる)」 という理念です。

・社員が安心して働けること
・お客様から長く信頼されること
・協力会社と健全な関係を築くこと
その実現のために、技術力だけでなく、 向き合う姿勢・誠実さ・チームワーク を重視しています。

会社特徴

持ち株会社であるクロスティホールディングスを核にエコテックグループを形成しており、グループにはエコテック(電気設備工事)、アルティ(設備メンテナンス)、水研工業(給排水工事)、エコライフシステム(資材販売)、コネクト(不動産)、ブリッジ(建築)、カイセイ(建設工事)、アスペックコーポレーション(内装)があります。グループ内8社の事業同士のかけあわせや、他社にはできないワンストップのサービスを生み出すことで、相乗効果の最大化を図っています。
中核のエコテック株式会社は1979年の設立以来、主に一般戸建住宅や低層階アパートなどを中心とした電気工事や暖房工事の設計・施工を手掛けており、今後はテナントなどの非住宅物件へ拡大します。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・ITに関連する実務経験をお持ちの方(社内SE、システム開発・運用・保守、ITコンサル、システム営業など)
・PMやPLのご経験をお持ちの方
【求める人材像】
当社では、現状の技術や経験値よりも「人間力」を重視しています。
求めているのは、自己成長に意欲があり、前向きに挑戦できる方です。
大小を問わず、皆の困りごとを自分ごととして解決していける方に、ぜひご参加いただきたいと考えています!
良くも悪くも、利用者の生の声が直接聞ける仕事です。手触り感は確実に保証できます。

役職

-

予定年収

353万円〜

諸手当

通勤手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
・通勤手当上限36,000円/月・家族手当(扶養家族対象 配偶者:5,000円/月 子ども:3,000円/月)・職務手当・役職手当・資格手当・シングル家族応援手当【福利厚生】永年勤続表彰制度・従業員持株会(任意)・確定拠出年金(任意)・退職金制度(勤続5年以上)・慶弔給付・資格取得支援制度・福利厚生制度(リロクラブ)・健康診断(人間ドック等)・インフルエンザ予防接種・制服貸与・社内イベント

学歴

大学 卒業以上

勤務地

北海道札幌市東区北37条東15丁目1-1
<最寄駅>新道東

勤務時間

8:15~17:15

休日・休暇

完全週休二日(土日)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日) ※年間休日数は2023年度:100日 → 2025年度:115日 → 2026年度:120日 と段階的に増加し、ワークライフバランスの向上を実現しています。

選考フロー

適性試験
■面接回数:2~3回
■筆記試験:無
■適性検査あり(選考に影響なく入社後の参考として使用します)

会社概要

事業内容

グループ会社の経営管理、ならびにそれに付随する業務

本社所在地

北海道 札幌市東区北三十七条東15丁目1-1

企業URL

https://www.crossty-hd.ne.jp/company/

設立

2021年09月

資本金

100百万円

従業員数

単体:17人 連結:262人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【教育・キャリアパス】
・OJTを中心とした実践的育成
・グループ合同の階層別研修あり
・管理職候補として段階的に役割を付与
・年功序列ではなく、理念共感・姿勢・成果を総合評価

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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