スマートフォン版はこちら
更新日:2026.06.04
"三菱マテリアル株式会社"

【香川or東京】研究開発(非鉄金属リサイクル)

  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 未経験可
  • 土日休み
  • 500万円〜800万円
  • 香川県香川郡直島町4049番地1,東京都千代田区
  • 生産技術・プロセス開発 > 研究・製品開発
  • -

■三菱グループ!国内最大手の非鉄金属メーカー/多数のトップシェア領域を持つグローバル企業【売上高:1兆9620億(2025年3月末時点)/海外売上比率:57%/特許権保有件数:4,947件】■パソナから中途入社実績多数!働きやすい&受け入れ体制が整っている環境です【充実の福利厚生/平均残業時間:14時間/月/有給取得率:83.9%※組合員

Job No.81274829

三菱マテリアル株式会社の採用動画

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【組織のミッション】
・マテリアル領域の技術戦略に沿った新技術開発
・生産拠点の生産性向上のための技術改善
溶鉱炉で金属製錬する、不純物を取り除くの工程もあるなど金属製錬とは一口に言っても扱う領域が幅広いことが特徴です。ご自身の興味関心領域に合致することに携われる機会が豊富にあると思われます。

【業務内容】
金属リサイクルに関する技術開発テーマの遂行またはテーマリーダーを担って頂きます。
 
【将来的にお任せしたい業務】
ゆくゆくは開発プロジェクトのマネージャー、新規事業の製造拠点の管理者などを経験していただくことがあります。なお、研究開発職のマネジメントのため、開発の助言ができることを期待したいです。工数管理ではなく、研究に関してのアドバイザリー、サポートを中心に期待しております。

【可能性があるキャリアステップ】
本社、製造拠点、イノベーションセンター等で勤務いただく可能性がございます。
※現在のスタッフは製造拠点からのローテーション人材が中心となりますが、他製造拠点への異動のみならず、研究に注力して頂くことも考えられます。(マテリアル領域研究、イノベーションセンター研究系業務など)

【組織構成】
開発部:部長⇒部長補佐⇒メンバー(部長1名、部長補佐5名、メンバー1名)計:7名(うち女性:1名)                            
鉱業技術研究所:所長(※開発部 部長が兼務)⇒所長補佐⇒メンバー(所長1名、所長補佐4名、メンバー12名)計16名(うち女性2名)
部内における女性比率:13% ※所長と部長、両役職は現在同じ社員が兼務となります。

※従来は金属製錬出身の研究室出身者を新卒採用でお迎えしてきましたが、昨今では材料系出身者を採用、育成もしております。
※過去の経験者採用での入社者は貴金属系からの方をお迎えするなど経験者採用も強化しています。

【働き方】
〇残業:月30時間程度
〇在宅:常時ご出社いただきます。
〇出張:週に1回から月に1回程度(業務の状況により異なります)
〇勤務地:基本的に直島製錬所内の鉱業技術研究所を勤務を想定しておりますが、ご経験・適正によっては東京本社勤務の可能性がございます。
〇転勤:入社後は転勤を伴う異動がありますことご承知ください。転勤頻度は5年前後。各拠点で経験を積んで頂くことを想定しています。

【鉱業技術研究所にて取り扱うテーマ】
鉱山技術や製錬リサイクル技術となります。
現在は特に製錬リサイクル技術(原材料から不純物を取り除いて精度を上げていく技術)の強化を行っております。
取り組む領域としてはビーカーから始まり、スケールアップまでをカバーする必要がありますが、応募時点では全ての工程に知見をお持ちでない方もお迎えさせて頂きたいです。全ての工程に経験を有する方は希有であることや研究員それぞれの強みを活かして取り組んで頂いています。是非ご自身の強みを選考にてお聞かせください。

【直島の住環境について】
「島」と聞いてどのようなイメージを持たれますか?ネガティブなイメージを持たれるかもしれませんが、直島には生活していく上で必要となる住環境(食事や買い物など)が整備されており、定期的な船便も走っていますので本土との行き来も容易です。なお、独身者であれば寮住まいとなり、寮では食事の提供も可能です。既婚者であれば、社宅の提供が可能です。
直島は「瀬戸内海に浮かぶアートの島」とも言われることがあり、観光にも力を入れています。以下、「直島(なおしま)観光旅サイト」でも直島に関する各種情報をご覧いただけますので、ぜひご参照ください。
https://naoshima.net/

【該当事業に関連するHP】
■製錬事業HP:https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/business/metals/
■資源循環事業:https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/business/circulation/
■直島製錬所HP:https://www.mmc.co.jp/naoshima/
■直島製錬所 拠点採用特設サイト:https://en-gage.net/mmc-naoshima-career

会社特徴

当社グループは、「人と社会と地球のために」という企業理念のもと、「循環をデザインする」という新たなビジョンを掲げ、「持続可能な社会(豊かな社会、循環型社会、脱炭素社会)を実現する」ことをミッションとしました。この中経2030を通じて株式価値、企業価値の向上に努めてまいります。
■ビジョン
私たちには、届けたい思いがあります。私たちがつくり、届ける素材・製品が、私たちが提供するソリューションが、私たちのすべての活動が、そして、私たち自身の存在が、人と社会と地球のためになる。それが、企業理念に込めた、私たちの思いです。
■数多くの世界・国内トップシェアを誇る製造業です!
非鉄金属等の基礎素材から、超硬工具/加工ソリューション、電子/半導体関連部品/材料、資源リサイクル、再生可能エネルギー発電など、多角的に事業を展開しています。また、それぞれの事業においては、生産量や販売量などにおいてNo1の特徴を有しています。
■各種認定・受賞歴
2015年から継続して、子育てサポート企業として「くるみん」を取得。
2016年に女性の活躍推進が優良な企業として「えるぼし」の認定を取得。
LGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティへの取組みの評価指標「プライド指標」にて「シルバー」を受賞。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■業務に対応可能な英語力が必要です。(国際学会における英語講演、国際学会に投稿する英語論文の執筆)
■以下のいずれか条件に合致する方
・研究開発業務のご経験を有する方(アカデミックでも可)
・化学工学または物理化学に関する知識をお持ちの方(無機系)
・製造現場の問題を開発課題に変換する技術力とコミュニケーション力を有する方
【こんな方のチャレンジもお待ちしています】
・スケールアップのみの経験でこれから経験を広げていきたい方※スケールアップの視点として化学工学が必要となるため、化学工学の知見は必須とさせて頂いております。                
・社会人になってからは有機化学のみの経験となるが、学生時代に無機化学について研究されてきた方※上記経験が合致されていれば、学生時代に必ずしも金属系の研究を経験されていることは必須ではありません。

【歓迎要件】
・生産現場での勤務経験を有する方
・乾式、湿式製錬の知識を有する方

【求める人物像】ラボ、製造拠点と積極的にコミュニケーションを取りながら目標達成に向けて業務を進めることが出来る方。
ご自身の知識を高めたい方、そしてその知識と経験で事業強化に貢献したいと考えている方。

役職

-

予定年収

500万円〜800万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
■ライフプラン支援金の一部または全額を毎月積み立て、60歳以降に「一時金」「年金」、またはその組み合わせで受け取ることが可能です。
■財形貯蓄・従業員持株会・社内預金・共済会、住宅融資
■体育館・グラウンド等スポーツ施設(勤務地により異なる)
■社員食堂・食事代補助(拠点により異なる)
■ベネフィットステーション(レジャー・リラクゼーション施設の利用から育児・介護サービスまで)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

香川県香川郡直島町4049番地1直島製錬所 鉱業技術研究所(直島製錬所内に所在しています。)※常時ご出社いただきます。

東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル【丸の内本社】

勤務時間

8:00~16:45

休日・休暇

週休二日(土日)
祝日 GW 夏季休暇 年末年始 有給休暇:入社日に付与(入社月により8日~22日付与) 前年有給休暇余剰分を翌年に持ち越し可能  時間帯有給休暇取得可 ※休日/休暇詳細は初任地によって異なります。

選考フロー

面接回数2回
適性試験
書類選考、適性検査、面接を1回予定 *面接はご来社いただき、対面で実施とさせていただきます。
*希望や日程調整の難しさがある場合には遠慮なくご相談ください。オンラインでの実施にも対応いたします。*書類選考を通過された方でご希望の方はカジュアル面談(選考ではなく、面談からのスタート)とすることも可能です。書類応募時にその旨をご記載ください。

会社概要

事業内容

総合素材メーカーとしてグローバルな生産活動を展開しています。

■金属事業:銅鉱山への投資、銅・金・銀・鉛・錫・パラジウム等の製錬、家電等のリサイクル
■高機能製品:銅加工品、電子材料等の製造・販売
■加工事業:超硬製品等の製造・販売
■再生可能エネルギー事業:地熱・水力発電等

本社所在地

東京都 千代田区丸の内3丁目2-3丸の内二重橋ビル

企業URL

https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/

設立

1950年04月

資本金

119457百万円

従業員数

単体:5084人 連結:17591人

売上高

1844053百万円 ※2025年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

【教育研修制度】階層別研修、スキル研修、社員留学制度、E-learning(グロービス学び放題、Udemyなど費用負担援助)
【人材育成に対しての考え方】企業を構成する一人ひとりの社員の成長が不可欠と考えており、「階層別研修」「スキル別研修」「留学制度」「自己啓発支援制度」等、様々な角度から社員の能力開発をサポートできる環境を整えています。
【多様な働き方】同社は、従業員が仕事とプライベートとの両?を実現できる職場環境づくりを推進しています。従業員??ひとりがライフイベントに合わせた働き?を実現しながらキャリアアップにも挑戦できる職場を?指し、?援制度の整備、拡充に努めています。2024年7月からは副業・兼業制度もスタートしています。他に雇い入れない非雇用であること、当社への業務に支障がないことなどの諸条件を前提として、承認を持って副業・兼業に取り組んで頂くことが可能です。
【私たちの目指す姿】会社の目指す姿を社員一人ひとりがどのように解釈し、日々の仕事に取り組んでいるか、昨今取り組んでいるコミュニケーション施策についてご紹介させて頂いております。https://www.mmc.co.jp/corporate/ja/company/policy/action.html
【ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン】多様性を認め、受け入れることで、様々な異なる考え方・視点からの異見に基づいた議論が行われることが可能となり、同調圧力の下での議論に比べ、よりイノベーティブな議論が行われ、新しいものが生み出される可能性が高まることを期待しています。https://ir.mmc.co.jp/ja/sustainability/diversity.html https://note.com/mmc_recruit/m/m2843beaeeda8

企業からの動画メッセージ

  • 変化に適応する自律的な人材の確保・育成に向けた人事制度、働き方の改革 ”HRX”

    公開日:2023.11.01
  • 枠をこえてつながるオフィス

    公開日:2023.10.27
  • 採用動画をもっと見る

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。

同じ条件の求人を探す

職種 × 都道府県

職種 × 求人特徴

職種 × 年収

業種 × 都道府県