小松シヤリング株式会社

【小松市/生産管理】

**仕事の内容**
建設機械のパーツなどに使用される「厚板」の切断から加工までを行う当社にて、工場ごと・製品ごとの生産計画を立案いただきます。生産管理担当として、生産に必要な資材の調達、管理も行います。

■マーケティング側の業務部門との打ち合わせ
■工場ごとに製品別の生産計画を立案
■製造部門/購買部門との計画のすり合わせ
■月次/日次の詳細な生産計画の策定
■生産に必要な資材の発注と在庫管理
■実際の生産状況の確認と計画とのマッチング
■状況に応じた生産計画の修正(外貨の急騰/物資の枯渇など)
■問題点の解析と次期生産戦略へのフィードバック

同社は建設機械向けを中心とした溶断・加工のリーディングカンパニーです。
【魅力】
■同社は1969年（昭和44年）に富士製鉄（現新日鐵住金）とコマツを中心に設立された北陸地区最大の厚板加工センターです。（持株比率：新日鐵住金85.4％、コマツ14.6％）
■主要取引先：コマツ、コマツみどり会企業、クボタ、三菱ロジスネクスト、北菱、関工業、前田製作所 など。
■総合力世界No.1の鉄鋼メーカーである新日鐵住金グループの一員として、高品質の鋼板を安定的に調達し、技術的サポートも含めあらゆるニーズに対応しています。現在は北陸地区に留まらず広く他地域へも営業ネットワークを広げています。
■受注ー生産ー出荷まで一貫した生産システムにより、レーザー切断機をはじめ最新鋭の設備機械で、多品種小ロット製品までお客様の多様なニーズをお応えしている企業です。
■品質管理体制もISO90001を取得しており万全です。溶接構造品の検査については専門のUT検査員を置くなど、製品検査もトップレベルの実力です。(年間約2万種類もの製品を造っています)
■生産から出荷までの生産管理については、徹底してIT化を進めています。商品の在庫については全自動のタワーラックを用い管理するなど、お客様からの受注に対して納期通り迅速に対応します。
■社内の雰囲気も和気あいあいとしており風通しがよく、社員の平均年齢は40歳(組合員平均)と若く仕事のやり方も柔軟に変えていく、という会社であります。

＜経験・スキル＞

【必須要件】
【必須】
■設備・生産・製造に関わる何かしらの知見・経験をお持ちの方




【歓迎要件】
【歓迎】
■生産管理 経験5年以上