ドリームベッド株式会社

【広島】総務/人事(採用・研修担当)　経験者歓迎

裁量大×実務型の人事ポジションです。
新卒・中途・派遣の採用設計から説明会・面接運営、内定者フォロー、研修企画・運営まで一貫して携われます。裁量を持って現場と連携しながら、人事スキルを幅広く磨ける環境です

【業務内容】
当社の人事担当として「採用」「研修」をメインに担当していただきます。
■採用（新卒・中途・派遣）業務全般
・新卒：会社説明会の企画・運営、大学訪問、面接の実施調整、内定者フォローから入社手続きまでの一貫対応
・中途：求人票作成、採用媒体管理、応募者対応、エージェント対応、面接運営
・派遣：派遣会社との折衝、発注・契約手続き、就業者フォロー・出勤管理、
・採用KPI管理（応募数・面接数・内定率・入社率等）や報告資料作成

■研修・育成
・新入社員向け研修・入社オリエンテーションの企画・実施
・社内研修（業務スキル・ビジネスマナー・管理職研修等）の計画・講師手配・運営
・研修評価（アンケート集計・効果測定）
・eラーニング・外部研修の手配・管理

■その他人事業務
・フォローアップ面談、入退社手続き、雇用契約書作成
・就業規則に関する簡易対応（必要時は総務・顧問と連携）


【魅力】
■採用計画から育成まで一貫担当ができ裁量が大きい
■ベッド・ソファなどの家具を中心に、世界的ブランドとも提携するインテリアメーカー

【部署構成】
■2名（部長、係長）

【募集背景】
■異動に伴う欠員の為の募集

■1950年に創業。マットレス、ベッドフレーム、リビングダイニングなどのインテリア全般にわたる製品を、家具店、ホテル、直営店、ECといった販路・サービスで展開しています。
2021年6月には東京証券取引所スタンダード市場に上場。製品・技術・サービスの進化に向けて、さらなる変革と挑戦を行っています。

■長年培ってきた国内生産技術と海外有名ブランドの企画力・デザイン力を融合させた事業展開にあります。創業以来、広島を拠点にベッドメーカーとして成長し、現在では自社工場での一貫生産体制を強みとしています。また、海外ブランド製品の多くを日本国内でライセンス生産することで、高品質かつ迅速な供給を実現しています。高級ホテル向けマットレス市場でも高い評価を得ており、上質な睡眠環境の提供を通じてブランド価値を高めています。

＜経験・スキル＞

【必須要件】
■人事（採用・教育等）の業務経験のある方

【歓迎要件】
■社内外の調整や関係者折衝