株式会社アドバンテスト

SCM戦略改革＜Mgr.候補＞/DfSC・メモリ事業【群馬】

【期待する役割】
・Design for Supply Chain（DfSC）Leaderとして、主にMemory事業におけるサプライチェーン領域の価値向上に向けた、分析、施策設計、推進、進捗統括を担当いただきます。
・本ポジションでは、調達・生産・物流・在庫・Product Rollover等の領域において、コスト・供給力・業務効率の観点から重要課題を特定し、関係部門と連携しながら施策の方向づけ・意思決定を担います。既存の仕組みを活かしつつ、施策を実行可能な形（業務プロセス・KPI・運用ルール等）に落とし込み、全体最適を推進いただきます。
・サプライチェーン領域における改善施策の設計・推進・定着を通じて、事業価値の向上に貢献するポジションです。
・専門性、分析力、ファシリテーション力に加え、事業全体視点をもって部門横断の活動をリードいただくポジションです。

【業務内容】
・調達・生産・物流・在庫などにおけるサプライチェーン課題の分析および重要テーマの特定
・製品およびサプライチェーン全体のコスト構造を把握し、事業観点での価値向上・改善機会を特定
・VE（Value Engineering）の考え方を活用し、機能・コスト・供給力の観点から改善施策の方向づけおよび優先順位付けを実施
・関係部門（事業企画、R&D、SC部門、社外パートナー等）と連携し、部門横断での施策の推進・意思決定をリード
・Product Life Cycle全体で、Product Rolloverを含むSC最適化を統括
・ KPI設計・運用を通じた進捗管理および改善活動の統括
・ 改善提案および是正アクションの起案・フォロー
・ 業務プロセス改善およびデジタル活用による全体最適化

【当ポジションについて/魅力】
・ 需要拡大が見込まれるメモリテスト事業の競争力向上に、サプライチェーンの観点から直接貢献できます。
・ 製品、部品、調達、生産、物流などを横断し、事業全体の観点で改善施策の方向づけと意思決定を担うことができます。
・ コストだけでなく、供給力や業務効率を含む顧客価値の向上に関わることができます。
・ 関係部門と協働しながら、DfSC機能の立ち上げ・定着・型化をリードできます

【出張について】
群馬工場への出張が週1～2回、丸の内本社出張が月1回程度、ドイツ事業拠点出張の可能性もございます。

【ご応募につきまして】
※当ポジションへご応募いただく方は、日本語/英語表記の応募書類を提出願います。日本語/英語それぞれの書式でも問題ございません。
※こちらの最終面接では、ご経歴の事例（例：ご自身がリード役として改善または改革を図られた事例１件）を英語にてパワーポイント1枚で準備頂き、簡単にプレゼンいただいて、そちらを元に質疑応答を行う場合があります。

【イノベーション：業界No.1のソリューション・ポートフォリオ】同社は特に高い技術力が求められるDRAMなどの高速デバイスやコンピューティングデバイスの量産テストで、支配的な市場ポジションを築いています。また、テストシステムに加え、テストする半導体を搬送しテスト結果に応じてソーティングするハンドラ、テストシステムと半導体を高精度に接続するソケットやインタフェースボード、システムレベル・テストシステム、シリコン検証向けシステム、AIを活用したテストデータのリアルタイム解析プラットフォームなど、半導体テストのトータルソリューションをワンストップかつターンキーで提供しています。
【グローバル：半導体バリューチェーンを強力にサポート】同社の顧客サポートは、顧客課題の根源を理解することから始まります。技術やバリューチェーンの複雑化が進む半導体ビジネスで勝ち続けるために、アドバンテストは部門や組織を横断したグローバルチームで、多角的な知見から正しいソリューションを見出します。世界各地の半導体産業の集積地にサポート拠点を構え、顧客の要請にタイムリーに対応します。また、テスタ市場の変動に対して安定した製品供給を可能にするサプライチェーンの強化にも努めています。
【エンゲージメント：長年の実績が築き上げた顧客との絆】米国TechInsights社による半導体製造装置メーカー顧客満足度調査において、ラージサプライヤー部門の総合ランキングで6年連続第1位に選ばれています。

• リモートワーク可

＜経験・スキル＞

【必須要件】
・ サプライチェーン（調達、生産、物流 等）または原価企画、コストエンジニアリング等に関する実務経験
・ コスト構造、業務プロセス、KPIをもとに課題を構造的に分析し、改善につなげた経験
・ 複数部門と連携しながら、クロスファンクショナルな施策の立案・推進および意思決定をリードした経験
・ 電子・電気製品、部品、または製造業に関する基礎知識
・ 管理職として組織運営および部下の人事評価を行った経験　
・ 英語での業務遂行および海外関係者との協業に対応できるコミュニケーション力（目安：TOEIC700以上 または VERSANT 43以上）
・ 二次面接以降で、設定した課題に対する英語によるプレゼン・質疑を行う場合があります
・ 主体的に課題設定および推進を行った経験（リードとしての業務経験）

【歓迎要件】
・ 半導体、ATE、電子機器、部品メーカーなどでのSC関連業務経験
・ VE、原価低減、Product Rollover、NPI、生産移管などを横断した改善推進経験
・ 財務・管理会計の知識（P/L、B/S、原価構造など）に基づく課題設定経験
・ KPI設計やダッシュボード構築による改善活動の可視化・運用経験
・ グローバルなサプライチェーン環境での業務経験