エネルギー

特許実務・情報分析・戦略担当者/ポジティブアクション

★フルフレックス、在宅勤務可の為、ご自身の生活やライフイベントに合わせて勤務可能
★育休・時短に関する制度も充実
★有給休暇職率94%、在宅と出社のハイブリッド勤務を実施(出社は週３日以上)、育休取得率100%（男性含む）

【業務内容】
各事業部およびコーポレート研究部門と連携しながら、既存事業の拡大や新規事業開発に資する特許出願・権利化業務を担当いただきます。

その他、配属予定の課では下記の戦略業務も担当しており、経験や適性に応じてご担当いただきます。
・特許権のみによらない知的資産活用戦略（知財戦略）立案、推進
・事業判断、経営判断に資する知財情報提供（IPランドスケープ）
・ブランディング戦略（商標実務を含む）
・対外交渉、契約実務
・その他、知財企画

【組織ミッション】
全社知財活動のミッションとして 「知的資産全体の守りと攻めで企業価値を最大化する」 を掲げ、知的財産部が主体となり、全社知財リスクマネジメント（守り）と、事業ごとの多様な知財戦略の実践（攻め）を通じ、企業価値向上に貢献します。

＜組織構成＞
・当課は、各事業部・研究所と連携して事業戦略や新規事業企画の一環として知財戦略を実践しています。課内には、イノベーションセンター（コーポレート研究所）担当チーム、高機能材事業群担当チーム（各事業部ごと）、カーボンニュートラル関連事業部担当チームを設置しています。また、これらとは別に、課内横串機能として契約・渉外チームとIPLチームとを設置しています。30名強の課となります。
・当課の全体人数：20代 10名、30代 8名、40代 5名、50代以上 11名
※男女比約3:1（男性25名：女性9名）
・キャリア入社者の割合：約3割（10名）
※参考：部全体キャリア入社数16名

【働き方】
■フレックスタイム：始業時間を早めて終業後にプライベートを充実させるメンバーが多いです
■リモートワーク：ハイブリッド勤務を導入しております。（在宅勤務2～3回程度/週）
■残業：15～20H/月
■有給休暇職率 94%、育休取得率 100%

【特徴・魅力】
同社は、燃料油、基礎化学品、高機能材料、電子材料、次世代電池材料、カーボンニュートラル関連事業など幅広い事業を展開しています。一つの企業にいながら、多様な事業領域に対する知財活動や知財戦略に携わることができる点は大きな特徴です。
また、当社の中期経営計画において「知財」は全社の事業戦略を支えるビジネスプラットフォームとして位置付けられています。自社開発はもちろん、オープンイノベーションや共創による新たな事業創出、事業ポートフォリオ転換を支える重要な機能として期待されています。
当部では、特許出願・権利化だけではなく、知財情報分析、事業戦略との連携、知的資産活用など、知財を経営資源として活用する取り組みを進めています。
現在、知財部門そのものも変革期を迎えており、従来の特許実務の枠を超えて、事業成長や経営変革に貢献する知財戦略人材の育成を進めています。多様なバックグラウンドや経験を持つ方を歓迎しており、将来的には知財の専門家としてだけでなく、事業成長に貢献する知財戦略人材として成長できる環境があります。

【キャリアパス】
入社後は特許実務を基盤として経験を積みながら、知財戦略、知財情報分析、知財リスクマネジメント等へ活躍の幅を広げることが可能です。また、事業企画・戦略部門やコーポレート部門への挑戦機会もあり、知財を起点に多様なキャリア形成を目指すことができます。

＜勤務地補足＞　
　※主勤務地は姉ヶ崎地区がベースとなります。
　※担当事業や業務内容に応じて、千葉／姉ヶ崎（ベース拠点）・東京／大手町（サテライト）・千葉／袖ヶ浦などの拠点との連携があり　ますが、柔軟な働き方を実現しています。
　※大手町本社はサテライトオフィスとして利用可能です。
　※担当業務によって、大手町本社を利用しながら勤務いただくことができます。