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更新日:2026.09.29

院内SE(システムの構築・運用・保守)【倉敷市/転勤なし】

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 退職金制度有
  • 340万円〜410万円
  • 岡山県倉敷市美和
  • 社内SE > ヘルプデスク・テクニカルサポート
  • -

~1923年(大正12年)に創設された地域医療の中核病院です。2013年には救命救急センターとして認可され、翌年には救急搬送後の入院件数は全国最多!~

Job No.83131987

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

岡山県倉敷市の中核総合病院において、情報システム部に所属し、下記の院内SE業務を担当いただきます。
《具体的な業務内容》
■既存システムの運用・保守
■ユーザーの要望を基にシステムの改善
■システムの再構築
■システム業者との折衝
■業務改善活動
■院内ヘルプデスク など
※一から開発を行うことは基本的にはありません。
※夜間対応は業者に依頼していますので基本的にありません。
※月に4回程度、早出遅出の対応をお願いしております。

【組織構成】
情報システム部:18人(20代~50代まで幅広い層が活躍中です。男性15人、女性3人の組織で構成されています)
※部署の雰囲気は、全体的に仲が良く結束力もあります。仕事中は黙々と取り組んでおりますが、困ったことや共有など気軽に話せますので風通しは良い職場です。

会社特徴

■公益財団法人 大原記念倉敷中央医療機構 倉敷中央病院は、1923年(大正12年)6月2日、倉敷紡績株式会社社長、大原孫三郎氏によって創設。開設当初より倉敷紡績従業員はもとより、広く地域住民の診療も行いました。

■同院は、地域医療支援病院の承認を受けた地域最大の基幹病院です。地域の診療所・病院から紹介のあった緊急もしくは重症な患者様・救急搬送された患者様を中心に、入院や手術など、高度で専門的な医療を24時間体制で行う病院です。

・平均在院日数:10.9日
・新入院患者数/年 :28,134人
・入院1日平均患者数:914人(退院患者数を含む)
・外来1日平均患者数:2,471人
・救急患者数/年:45,433人(救急車受入数:10,011件)
・手術件数:10,943件

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■システムの知識をお持ちの方(実務経験は不問)
■基本的なPC操作(Word/Excel)が出来る方

【歓迎要件】
■システムの業務経験
■システムに関する資格(基本情報技術者、ITパスポートなど)

役職

-

予定年収

340万円〜410万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
役職手当 家族手当(扶養の親族のみ 配偶者:16,000円、子1名:5,500円、子2名:5,500円、子3名:2,000円) 車通勤可(マイカー通勤の方は駐車料金3,500円/月を負担いただきます) 医療費補助 定期健康診断 職員食堂 退職金制度

学歴

高校 卒業以上

勤務地

岡山県倉敷市美和1丁目1番1号
<最寄駅>倉敷

勤務時間

8:30~17:15

休日・休暇

週休二日(土日)
土日祝(年に5回程度、祝日病院稼働日あり。出勤者は平日に振替休日取得)  年末年始休暇 有給休暇(4月1日入職の場合、採用時に12日 ※入職月により変動あり) 慶弔休暇 感染公休 産・育休 介護休 ※同院は男性も女性も積極的に育休を取得されている実績があります。

選考フロー

面接回数2回
書類選考⇒面接(2回)・適性検査(学力・性格)⇒結果

会社概要

事業内容

■一般病院
病床数:1,172床(一般1,157床、精神病床5床、第2種感染症10床)
医療設備:手術室30室・G-ICU 24 床・HCU22 床・ SCU 12 床・ MFICU6 床・ NICU21 床・ GCU30 床                 血管造影室 8室・PET-CT 1台・CT 6台・MRI 6台

本社所在地

岡山県 倉敷市美和1丁目1-1

企業URL

https://www.kchnet.or.jp/

設立

1923年06月

資本金

-

従業員数

単体:3862人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【通勤についての補足】
倉敷中央病院から直線距離で3km以上の方はマイカー通過可となります。通勤手当の上限は月額45,000円、直線距離で2km以上の場合、距離に応じて支給があります。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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