機械・精密機器メーカー

【神奈川/藤沢】ファシリティ管理（半導体製造装置事業）

【概要】
半導体製造装置メーカーの生産拠点において、オフィス・会議室・休憩室・トイレ・給湯室など共用エリアの改装・増設・レイアウト変更を担当する総務ポジションです。施設管理に留まらず、企画立案から業者折衝、施工管理、完成後の運用支援まで一貫して携わり、社員がいきいきと働ける職場環境づくりを推進いただきます。

【業務内容】
・共用エリア（会議室、休憩室、トイレ、給湯室等）の改装・増設
・修繕工事の企画立案
・工事計画策定、施工会社選定および工事管理
・各部門責任者との要件整理、調整業務
・オフィス拡張、新棟立上げに伴うレイアウト・施設計画の推進
・建築基準法や消防法を踏まえた施設管理・施工管理
・社員からの要望を踏まえた職場環境改善施策の企画運営 ・固定資産管理など総務業務全般

※業務割合は工事・改装関連が約8割、総務関連業務が約2割です。 ※応接室改装、リフレッシュルーム立上げ、トイレ改装など大型案件も多数予定しています。
※工事案件によっては複数プロジェクトを並行して担当いただきます。

【募集背景】
精密電子カンパニーの事業拡大に伴い、共用エリアの改装・増設やオフィス拡張、新棟建設プロジェクトが増加しています。
今回、長年にわたり施設改装・工事管理を担ってきたベテラン社員の退任（2026年12月予定）に伴い後任を募集します。同ポジションは現場部門と工事業者をつなぎ、企画立案から施工管理までを推進する重要な役割を担っています。現在も多くの工事案件が進行しており、即戦力として主体的にプロジェクトを推進いただける方を求めています。

【ポジションの魅力】
社員満足度向上に直結する環境づくりを担える点が最大の魅力です。
単なる維持管理ではなく、工事企画段階から参画し、自身のアイデアを空間づくりに反映できます。実際に新棟の什器選定や共用スペース設計なども部門主導で進めており、完成後に多くの社員が利用する施設として形になる大きなやりがいがあります。
また、今後は新棟立上げやオフィス構築など大型プロジェクトへの参画機会もあり、施設企画・施工管理・総務領域まで幅広い経験を積むことが可能です。

【入社後のキャリアパス】
入社後は既存メンバーとともに施設改装・工事管理業務を担当いただきます。まずは先輩社員と伴走しながら業務を習得し、将来的にはプロジェクト主担当として企画から施工完了まで一貫して推進いただくことを期待しています。
その後は後輩育成やチーム運営にも携わり、リーダー・管理職へのキャリアアップを目指していただけます。

【組織構成】
■勤務地：藤沢事業所（神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1）
■配属部署：精密・電子カンパニー 人財統括部 共創推進部
■組織構成：11名（派遣社員3名含む） ・総務系チーム：社員3名＋派遣3名 ・広報系チーム：社員4名

※今回の配属は総務系チームとなります。

共創推進部は、総務機能および社内外広報機能を担う組織です。
精密電子カンパニーの事業成長を支えるため、社員がいきいきと働ける環境づくりをミッションとしており、V0～V8棟を対象に職場環境改善や社内コミュニケーション活性化を推進しています。

【働き方】
■在宅勤務：制度あり（現状は出社中心）
■残業時間：月平均20～25時間程度
■土日祝勤務：工事対応により発生する場合あり（必ず代休取得） ■出張：年1回程度発生する可能性あり
■社員食堂・事業所内コンビニあり
■車通勤可（駐車場空き状況による）
■独身寮・借上社宅制度あり（規定あり）

• 副業制度あり