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更新日:2026.10.23

再生材・バイオ材を用いた自動車内装部品の先行開発

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 540万円〜900万円
  • 愛知県豊田市 猿投工場
  • 生産技術・プロセス開発 > 生産技術・プロセス開発
  • -

自動車用内装品・自動車フィルター共に国内シェア1位!
シート事業では世界シェアも3位の大手自動車部品メーカーです。

Job No.83142715

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【業務概要】
内外装先行開発部(バイオ技術開発室)にて、リサイクル樹脂やバイオマス等を用いた自動車内装部品(ドアトリム、フロア・ラゲージ周辺部品等)の先行開発業務をお任せします。
材料の評価から部品の試作・性能評価、さらには製品仕様や量産のための生産要件化までを横断的に推進していただく役割です。
既存テーマの試作評価から業務をスタートし、将来的には新規テーマの企画や社内外の関係部署・取引先を巻き込んだプロジェクトの推進を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・リサイクル樹脂・バイオマスを用いた内装トリム部品の先行開発(材料・部品の手配、材料評価、成形・組立試作、製品評価、課題解析、対策立案、構造検討、製品・生産要件化)
・新規CN(カーボンニュートラル)・CE(サーキュラーエコノミー)テーマの企画(技術・市場動向調査、協業候補との対話、試作評価、技術性・経済性のFS、テーマ提案)
・社内関係部署(材料技術・設計・生産技術部門)および仕入先(材料メーカー、成形・加工メーカー等)との日程、品質、コスト調整ならびに開発レビュー
・自社実験室での成形や計測などの軽作業

【配属先組織のミッション】
CN(カーボンニュートラル)・CE(サーキュラーエコノミー)の実現に向け、リサイクル樹脂、天然繊維、バイオマスを用いた内装部品の先行開発を推進します。材料評価から部品試作、性能評価、製品・生産要件化までを一貫して行い、2030年の製品ライフサイクルCO2排出30%以上削減とリサイクル樹脂30%使用技術の確立に貢献することを目指しています。

【業務のやりがい】
環境材料を単なる「素材」にとどめず、実際の自動車部品として成立させるまでのプロセスを一気通貫で手掛けられる点が大きな魅力です。
材料特性や樹脂成形、部品性能から品質・コストまでを網羅する開発スキルに加え、社内外の多様なステークホルダーを巻き込んで前進させるプロジェクト推進力を身につけることができます。
自身の生み出した開発成果がCO2削減や資源循環に直接つながり、将来の自動車の標準構造づくりへ貢献できる手応えを得られます。

【使用ツール】
ツール:Microsoft 365(Excel、PowerPoint、Teams)、統計解析ツール

【組織構成】
相談しやすく、材料・製品・生産技術など多様な関係者と議論しながら開発を進める職場です。
各担当が試作・評価から課題抽出、対策立案まで一貫して取り組み、新規テーマの創出にも挑戦できます。

■室全体人数:64名(管理職14名、担当50名)
■G全体人数:17名(管理職4名、担当13名)
■G全体 年齢構成:20代:3名、30代:3名、40代:9名、50代以上:2名
■G全体 男女比率:男性14:女性3(男女比 14:3)
■中途社員比率:新卒14:中途3(正社員のみ)

会社特徴

◇◆◇◆東証プライム上場・創業108年・国内トップシェア・自動車内装品メーカー◆◇◆◇

【概要】
■シート事業、内外装事業、ユニット部品事業の3事業を軸とする自動車部品メーカーです。特に自動車のシートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に当社の製品が搭載されています。
■1918年にトヨタグループの創始者である豊田佐吉によって「豊田紡織」として創業。2018年には創業100年を迎え、2026年で創業108年となります。現在の会社は1950年の設立され、76年の歴史があります。
■「日本」「米州」「アジア・オセアニア」「中国」「欧州・アフリカ」の5極で海外展開を進めており、世界23の国と地域、グループ会社90社のネットワークを有するグローバル企業です。(2026年3月末時点)
■今後自動車がどのように進化をしても、内装品は必ず必要な分野です。来たる未来に備え、自動運転や環境問題等、次世代のクルマに求められる空間について研究を重ねています。
【制度等】
◇教育制度:階層別教育、専門教育、海外トレーニー制度、通信教育受講補助、英会話研修
◇家庭と職場の両立支援:トヨタグループ5社による共同託児所、育児休職、介護休職、勤務時間短縮
◇年次有給休暇取得率:直近5年間は95%を超える水準で推移

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
≪以下スキルすべて保有≫
・樹脂材料、複合材料または自動車部品の開発・評価経験3年以上
・試験結果から課題を特定し、対策案と要求仕様をまとめた経験
・社内関係部署または取引先と試作・評価を調整した経験
≪いずれかのスキル≫
①CADを用いた製品設計経験3年以上
②射出成形の実務経験3年以上

【歓迎要件】
・ドアトリム、フロア、ラゲージ部品の設計・評価・生産準備経験
・材料メーカー、成形メーカー、大学・研究機関との共同開発経験
・新規テーマのFS、技術提案、プロジェクトリード経験
・海外との会議にて技術的な会話ができる

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル歓迎

役職

-

予定年収

540万円〜900万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
カフェテリアプラン(年間70ポイント=7万円分)、社員食堂、寮、契約保養所、財形、企業年金、持株会
※家族手当について:お子様1人目/20,000円 2人目以降/13,800円(1名につき)

学歴

専修・専門学校 卒業以上

勤務地

愛知県豊田市 猿投工場(猿投駅・四郷駅・浄水駅(巡回バスあり))

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
GW、夏季、年末年始、有給休暇(初年度10日、2年目17日、以降年1日ずつ増加 最高20日まで)、特別休暇 ※会社カレンダーによる

選考フロー

面接回数2回
適性試験
■面接2回
■選考フロー:書類選考→適性検査→1次面接→最終面接
 ※合計1~2か月程度

会社概要

事業内容

(1)内装システムサプライヤー事業と内装製品の製造および販売
(2)自動車用フィルターおよびパワートレーン機器部品の製造および販売
(3)その他自動車関連部品の製造および販売
(4)繊維関連製品の製造および販売

本社所在地

愛知県 刈谷市豊田町1丁目1

企業URL

https://www.toyota-boshoku.com/jp/

設立

1950年05月

資本金

8400百万円

従業員数

単体:- 連結:45521人

売上高

2037000百万円 ※2026年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

■福利厚生:
・カフェテリアプラン(年間90ポイント[=9万円分]※入社月により付与ポイントは異なる)
・社員食堂、寮、契約保養所、財形、企業年金、持株会
■通勤手当:電車の場合は通常運賃を支給、車の場合は距離に応じて、高速代・ガソリン代の支給がございます。
■寮について(補足):
独身寮を用意。30歳未満の独身の方で会社規定(会社との距離・通勤時間等の規定/自己負担8千円~3万円)を満たす方が対象となります。※社宅の用意はありません。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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