スマートフォン版はこちら
更新日:2026.11.04

化学・繊維・素材メーカー
【豊洲駅近く】法務◇マネージャー候補

  • 未経験可
  • 900万円〜1200万円
  • 東京都
  • 法務・知財・特許 > 弁護士
  • 課長(マネージャー)、その他管理職
Job No.83146929

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

◆職務内容
ビジネス法務グループのプレイングマネージャーとして、国内外の契約書レビューや法務相談対応を中心に、事業部門・コーポレート部門への法的助言・交渉を主導していただきます。再上場を見据えた変革期において、各種プロジェクトや事業推進を強力に支える法務機能の要としてご活躍いただきます。

【具体的な職務内容】
法的助言: 事業部門およびコーポレート部門に対する法的助言の提供
契約レビュー: 各種契約書(取引基本契約、業務委託契約、秘密保持契約等)の作成・レビュー・交渉(日本語・英語)
紛争解決: 国内外の紛争案件(訴訟・仲裁・調停等)への対応および外部弁護士のマネジメント
各種プロジェクト対応: 組織再編、M&A、合弁(JV)案件における法務対応(ストラクチャー検討、DD、契約交渉、クロージング支援等)
コンプライアンス支援: 社内規程・ポリシーの策定/改定支援、社内調査対応、法令遵守(贈収賄防止・独禁法等)に関するトレーニング推進
コーポレート法務関係:再上場後の株主総会対応、関係会社への会社法の関係サポート
特命事項: ビジネス法務グループ長から指示される法務関連の各種特命案件への対応

◆将来的にお任せしたい業務/キャリアプラン
これまでのご経験やキャリア志向、組織の状況に応じて、中長期的には以下の業務へ段階的に幅を広げていただくことを想定しています。
再上場に向けたコーポレート法務体制の強化(株主総会対応、関係会社への会社法関連サポートなど)
経営インパクトの大きい大規模なM&A・組織再編・グローバルプロジェクトの法務主導
ビジネス法務グループ全体のマネジメントおよび組織・プロセス改革の推進"

◆このポジションの魅力
①再上場という変革期に立ち会える手応え
ベインキャピタルとのパートナーシップのもと、再上場やグローバル成長に向けたダイナミックな変革期において、経営・事業推進を直接支える法務としてのインパクトを実感できます。
②ビジネスに深く切り込む法務スペシャリストとしての成長
単なる契約審査にとどまらず、国内外のプロジェクト(M&A・JV等)、紛争解決、コンプライアンス推進、再上場対応まで幅広く携わることができ、高度な法務キャリアを構築できます。
③グローバルな課題解決・交渉力の発揮
英語を用いた各種海外契約

◆プロテリアルグループについて
プロテリアルグループは、高機能材料分野において競争力の高いコア技術を持つ素材メーカーです。世界のトップブランドを有し、産業インフラ関連、自動車関連、エレクトロニクス関連のマーケット分野で幅広い事業展開を行っています。技術の融合によって幅広い社会のニーズに応えることができるこの事業構造は、プロテリアルグループの成長の原動力となっています。
※当社は日立グループを離脱し、2023年1月4日付で商号を株式会社プロテリアルに変更いたしました。当社は新パートナー(ベインキャピタルが軸となる企業コンソーシアム)とともに、現在進めている中期経営計画をよりスピード感をもって実行し、中長期的には市場環境変化への対応や成長領域への積極投資など、高機能材料会社としてグローバルトップレベルの競争力を獲得し、さらなる成長をめざします。"

◆採用背景
当社では、さらなる企業価値向上と再上場に向けた取り組みを進めています。こうした大きな変革期において、国内外の事業拡大や各種プロジェクト(M&A、組織再編、合弁推進等)をよりスピーディーかつ確実に推進するため、意思決定の迅速化をはじめとする法務・ガバナンス機能の組織体制強化が不可欠となっています。
そこで今回、ビジネス法務グループの核となり、事業部門や経営陣を強力に牽引・サポートしていただけるプレイングマネージャーを募集いたします。

【参考情報】
■同社採用HP(福利厚生情報が掲載されております)
https://www.proterial.com/rcrt/indx_rcrt.html
■ダイバーシティと社員への支援
https://www.proterial.com/rcrt/growth/diversity-support.html
■社員インタビュー
https://www.proterial.com/rcrt/work/interview.html

募集要項

役職

課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

900万円〜1200万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。