新潟県の転勤なしの転職・求人情報(2ページ目)

【期待する役割】半導体封止材世界シェア40％！エレクトロケミカル領域にてグローバルニッチトップ企業として選出され超高収益を継続する同社にて、経理職の募集。将来的に経営を担う人材として、決算、税務、管理会計などご経験に合わせ幅広くご経験を積んでいただきます。【職務内容】・日常的な経理業務・税務申告書や決算報告書などの作成業務、および管理会計業務（対象も本社だけでは無く、関係会社の業務及び管理も含みます）■具体的な業務内容・決算（月次、半期、年次）までの一連の経理業務　財務諸表の作成・関連会社の経理業務管理及び監査・公認会計士、税理士、税務当局との折衝　その他、経理業務全般など【組織構成】■経理部門は10名程の組織となります。それぞれチームに分かれ対応しています。

【期待する役割】半導体封止材世界シェア40％！エレクトロケミカル領域にてグローバルニッチトップ企業として選出され超高収益を継続し、生成AI向けなどの世界的な需要の拡大から国内最大規模の生産量を見込む新工場も計画も進んでいます。自動化なども併せて検討する同社にて設備メンテナンス～予防保全まで幅広くご活躍を期待します。【職務内容】■設備保守・メンテナンスの推進・トラブル時の原因究明・改善・予知保全※保全計画策定や推進、メンテナンス実務者の管理など■既存設備更新のための機械設備エンジニアとして製造設備の設計、導入検討、立ち上げ、工事施工管理、トラブルシューティング等一連の業務【技術優位性】エレクトロニクス分野における絶縁材料と導電材料。それぞれが全く異なる技術が必要であるため、両方を手掛けるメーカーは日本では数少なく、世界でもまれな存在です。さらに、こうした電子部品材料は、用途や仕様が多岐に渡り、革新のスピードも速いため、大量生産では対応できないという難点もあります。ナミックスはそのニッチな分野に特化し、社員に占める技術者比率は30％以上、売上高に占める研究開発費は10％と、開発に注力。カスタムメイドで製品を提供しています。世界シェアでは、絶縁材料で約40％、導電材料も30％超を達成し、ナミックスブランドは、エレクトロケミカル材料における「標準品」として受けとめられています。

【期待する役割】半導体封止材世界シェア40％！エレクトロケミカル領域にてグローバルニッチトップ企業として選出され超高収益を継続し、近年では生成AI向けなどグローバル半導体メーカー要求に応えています。グローバル半導体メーカーの要求に応えながらIATF監査等の品質認証や、不良品対応、顧客監査等幅広いご経験を生かしていただきます。【業務内容】■IATF/ISO基準およびその他の適用される規制や基準への遵守を確保■品質コンプライアンスを強化し、根本原因分析および再発防止策の実施■品質マネジメントシステム（QMS）の開発、実施、改善■品質パフォーマンス評価および改善の測定■サプライヤー品質管理および調達機能と連携したサプライヤー評価■海外工場およびサプライヤーへの品質管理プロセスの標準化と指導■顧客監査対応■不良対応※幅広い業務をチーム内で分担しております。ご自身のご経験・強みを活かしてご活躍できます。【組織構成】12名程（品質マネジメントと業務チームに分かれており、品質マネジメントを担当いただきます）【技術優位性】エレクトロニクス分野における絶縁材料と導電材料。それぞれが全く異なる技術が必要であるため、両方を手掛けるメーカーは日本では数少なく、世界でもまれな存在です。さらに、こうした電子部品材料は、用途や仕様が多岐に渡り、革新のスピードも速いため、大量生産では対応できないという難点もあります。ナミックスはそのニッチな分野に特化し、社員に占める技術者比率は30％以上、売上高に占める研究開発費は10％と、開発に注力。カスタムメイドで製品を提供しています。世界シェアでは、絶縁材料で約40％、導電材料も30％超を達成し、ナミックスブランドは、エレクトロケミカル材料における「標準品」として受けとめられています。

★フルリモート・スーパーフレックス勤務 ★全国どこにお住まいの方でもご勤務可能【組織構成仮想化基盤システム、ネットワークを中心としたインフラの運用管理業務に従事していただきます。チームリーダー（3-5名程度）としてメンバの管理や新サービスの開発にも行っていただきます。※場合によっては沖縄本社（那覇市旭町1-9 カフーナ旭橋B街区ビル3F）に出張していただくこともございます。【業務詳細】仮想化基盤システムの設計・運用ネットワークサービスの運用・設計SaaSサービスの運用・設計自社のインフラを活用した新サービスの設計・開発障害、エスカレーション対応チームリーダー業務■業務環境：・インフラ：HPE製を中心としたサーバ／ネットワーク／ストレージ、VMware・ツール：Google Workspace、Airtable、Slack、外部管理システム、外部SaaS機能【募集背景】体制強化【働き方】フルリモート・スーパーフレックス制度で、プロセスよりも結果を重視する働き方となります。全国どこにお住まいの方でもご勤務可能です。また、コアタイムのない7時間勤務（1日）を基準に月の歴日数総労働時間で管理しております。予め設定されたみなし残業はありません。1分単位で超過勤務手当が支給されます。】

【パートナーセールス担当】フルリモート・スーパーフレックス（直行直帰）販売パートナー様や代理店、業務委託先との協業を通じて自社の製品（特にセキュリティやサーバ関連、その他サービス商材)を販売・ご提案すると共に一緒に成長を支援する役割を担っていただきます。・自社販売製品を販売パートナー様へ向けて販売促進の実施・新規商材の発掘・代理店の新規開拓や契約締結・営業戦略の立案・代理店への営業支援やフォロー・セミナーやキャンペーンの企画等【魅力点】既存の大規模パートナー様の担当の一員として、チームとして対応いただきます。いきなり一人で業務を実施することはなく、研修を実施後に、ご挨拶周りなどチームでOJTを行いながら取り組んでいけるので安心して働くことが可能です。個人目標などもチームで達成できるようにチームで協力するスタイルで一体感を持って働けます。個人での飛び込み営業もなく、既存のパートナー様の同行営業等がメインとなります。パートナーセールスとしては通常のセールス職以上に、高度な営業力・専門知識をスキルを日々磨け、深めることができるのは大きなやりがいの一つです。また、パートナー企業との関係を通じて、異なる業界や市場の知識も広がり、自身の視野を広げることができます。【案件事例】某大手企業の販売№.1とのパートナーシップ、某大手公共施設のインフラ監視・某大手大規模インフラ構築運用【募集背景】全国規模のパートナー様への体制強化と販売促進【業務環境】PCおよびiPad、社用携帯電話の支給【働き方】当社は、フルリモート・スーパーフレックス制度で、プロセスよりも結果を重視する働き方となります。全国どこにお住まいの方でもご勤務可能です。また、コアタイムのない7時間勤務（1日）を基準に月の歴日数総労働時間で管理しております。予め設定されたみなし残業はありません。1分単位で超過勤務手当が支給されます。

大手飲食店グループの統括本部での経理事務です。経理関連の業務経験のある方でも入社してから丁寧に教えますので、安心してご応募ください。＜主な業務＞・伝票処理、仕訳入力　・資金管理、帳簿管理、経費処理・月次・年次決算　・銀行用務　他本業務は現在３名で行っていますが、増員の募集となります。

【期待する役割】「仮設配管レンタル」は国内8割と国内トップシェアの同社の設計課にて建築プラント事業に関わる建築系の設計業務をおまかせします。【職務内容】・サブコン等建設会社の設計部門から入手したデータに基づいて3DCADしてアイソメ図を作成・営業と物件情報を共有し要求事項に添って3DCADを活用したアイソメ図の作成・社内の営業と図面確認並びにサブコン、商社と図面内容の確認、調整等【魅力】・土日祝休み＆年間休日125日・月平均の残業時間は12.7時間と少なめ

以下業務を行っていただきます。財務・経理業務全般（月次決算・管理会計・子会社管理・本決算等含む）業務改善提案など募集背景：欠員による募集

【期待する役割】一連の製品および製造工程を理解したうえで、品質管理業務を行ってもらいます。【職務内容】・細菌検査（一般細菌、大腸菌群、ブドウ球菌、サルモネラ菌、リステリア菌）　・アレルゲン検査（市販キット使用）　・工場内の防虫防鼠（外部委託会社によるモニタリング実施）の対策　及び施行。・商品カルテ管理。・外部機関へのデータ登録。　※将来は食品安全チームに加入しＦＳＳＣ２２０００の内部監査員として活躍してもらいます。【魅力】生地もあずきも自家製で無添加にこだわる和菓子メーカーです。1980年代より製造した和菓子を海外へ輸出しており現在は欧米・オセアニアの20か国に輸出しています。コロナ禍による影響もなく、業績は右肩上がり！【募集背景】業績好調のため、増員【組織構成】品質管理室：室長1名(50代前半)　担当2名(30代40代)

【期待する役割】和菓子メーカーである同社で法人営業をお任せします。【具体的には】・既存取引先のフォロー（県内外）・季節に合わせた売れ筋商品の提案・お客様のニーズにあった新規商品の企画立案及びプレゼン・東京や大阪等で開催される展示会や商談会に参加・各種ＯＥＭ対応・新規顧客やマーケットの開拓既存：新規＝7:3 ※新規営業活動は展示会などの反響型営業となります。【取引先について】全国の食品メーカー（OEM先）、スーパーマーケット（生協や県内外企業）、デパート（百貨店など）、輸出貿易商社、国内食品商社など【魅力】生地もあずきも自家製で無添加にこだわる和菓子メーカーです。1980年代より製造した和菓子を海外へ輸出しており現在は欧米・オセアニアの20か国に輸出しています。コロナ禍による影響もなく、業績は右肩上がり！【所属組織】3名(30代、40代、50代)

【期待する役割】10万点以上の商品を取り扱うメーカー機能を持ち、大工道具やDIY工具の卸売りとして業界シェアトップクラスの同社にて総務人事をお任せいたします。【職務内容】・採用業務（新卒・中途）・評価制度構築、運用・就業規則修正、作成・その他総務に関する業務全般※取扱い商品建築のプロが使用する大工道具、特殊な刃物、電動工具から、ホームセンターなどに並ぶペンチやドライバーなどの一般工具まで、幅広く対応しています。また、ノコギリに特化した自社工場も保有し、メーカー機能も有しています。

光学製品メーカー（上場企業グループ）の経理。将来的に経理の実務の取りまとめを行って頂ける方の採用を想定しています。入社当初はこれまでのご経験を踏まえて経理に関する日次・月次業務を中心にお任せ致します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　経験・スキルを踏まえて、四半期/年次決算に関わる会計処理、各種資料作成等をお任せ致します。※配属組織：経営管理部/8名

【職務概要】プロセス開発リーダーとして、同社が開発する偏光光学製品を量産に落とし込むためのプロセス開発業務に従事していただきます。【職務詳細】高品質・高耐久な製品の実現に向けて、どの材料を用いて、どのように加工するか、科学的な見地から仮説立てを行って製造プロセスを設定し、それを最適化するための実験計画を立案します。その結果を踏まえて、生産設備・装置の新規導入や改善の構想を立て、評価・検証を行うことで最適な製造プロセスを確立する、それが具体的な仕事内容です。製品仕様のほか設備要因、作業要因、環境要因など、製造プロセスを俯瞰して見るとともに数値化することで、量産立上げや工程改善の手法を見える化し、製造工程の管理・改善を行っていただきます。

【職務内容】・勤怠管理・給与計算・入退社手続き・社会保険手続き・年末調整、住民税業務・人事関連規程の改定作業・人事関係業務※給与システム：給与奉行※ご経験に合わせてお仕事の範囲は相談させて頂きます。　仕事をしながら人事労務領域の専門性が学べます。【募集背景】■全国で急激に労働力不足が加速しており、Matchboxの導入件数が増加しております。事業拡大に伴い社員数も増加しており、体制強化の募集です。【組織構成】■人事グループ 労務チーム　3名【入社後の教育体制】■ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。入社研修後は先輩社員によるOJTからスタートします

・自治体/大手企業向けのマーケティングプランの策定・実行・顧客が開設するマッチボックスの仕様策定・プロモーション戦略の策定、実行　など【社風】肩書にこだわらず素直に意見を交換ができ、よりよい答えを見つけ、主体的に課題解決に取り組む風土があります。社内は「誰が偉い人？」とわからない雰囲気で、多様性を受け入れる文化があります。【配属部署について】マーケティングチームはほとんどがリモート勤務です。責任者とはタイムリーにオンラインや電話でやり取りをしています。【入社後の教育体制】ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。入社時研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。

【主な業務内容】 ・品質管理システム運用　・情報セキュリティ管理　・従業員訓練対応、及び指導　・BCP対策（ITインフラ）　・各部門との調整 【募集背景】全国で急激に労働力不足が加速しており、Matchboxの導入件数が増加しております。事業拡大に伴い社員数も増加しており、体制強化の募集です。【入社後の教育体制】ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。入社時研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。入社研修後は先輩社員によるOJTからスタートします。【配属部署】コーポレート本部には、情報システム部、財務経理部、経営企画部、人事部があり、ワンフロアで勤務しているため部門の壁がなくコミュニケーションがとりやすい環境です。今回の応募は情報システム部への配属となります。

【具体的には】・日常仕訳・月次決算・年次決算(決算整理）・税務申告(法人税・消費税）・IPOに向けた各種書類作成・財務業務（銀行折衝、資金繰りなど）・監査法人、税理士対応・その他経理業務全般【仕事の魅力】・事業成長している環境下で幅広く経理実務業務に関わることができる・経理実務のスキル向上できる・IPO準備の経験を積むことができる

【具体的には】・日常仕訳・月次決算・年次決算(決算整理）・税務申告(法人税・消費税）・IPOに向けた各種書類作成・財務業務（銀行折衝、資金繰りなど）・監査法人、税理士対応・その他経理業務全般【募集背景】全国で急激に労働力不足が加速しており、Matchboxの導入件数が増加しております。事業拡大に伴い社員数も増加しており、IPOも視野にいれて社内体制を構築するフェーズにあるため、体制強化の急募です。【入社後の体制】業務範囲が多岐に渡りますが既に担当者がおりますのでご経験に合わせて、お仕事をお任せします。 社内研修で当社の基礎知識、規程、ルールなどを学んで頂きます。自身の経験値に応じて、分かる仕事からお任せしていき、3カ月ほどで基本の流れを覚えていただく想定です。

中堅～小規模企業をターゲットに顧客が抱えている課題を抽出し、matchboxを活用した企画・提案を実施し商談・クロージングを行っていただきます。契約を頂いた後はサクセスチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は商談に注力できます。【具体的には】・マーケティングやインサイドセールスで取得したアポイント先との商談（web商談が主体）・人材に関する課題ヒアリングとサービス活用による解決手段の提案とクロージング・顧客との信頼関係構築と維持・初期商談～受注までの案件コントロール【営業先】・人事担当者から現場まで幅広い窓口の方と商談します。・自治体の労働力対策窓口の方と商談します。・導入する業種や職種に制限はありません。【仕事の魅力】◎飛び込み営業などは一切ないため、提案移行のフェーズに集中できます。◎お客様の業種も規模も様々ですので、幅広い業界への知見が身につきます。◎自治体との連携も増えており、地方創生の支援ができます。◎経験豊富なメンバーがサポートしてくれます。◎比較的ライフワークバランスが取れておりますので、長く安定して働きやすい環境です。◎マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することでビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができる【入社後の教育体制】ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。入社時研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。まずは先輩社員によるOJTからスタートします。事業についての説明、フィールドセールス/カスタマーサクセスとして求められることなど、仕事を通じて教わります。２～6か月程度でひとり立ちとなる予定です。先輩や上司には気軽に質問することが可能です。

＜フィールドセールス＞中堅～小規模企業をターゲットに顧客が抱えている課題を抽出し、matchboxを活用した企画・提案を実施し商談・クロージングを行っていただきます。契約を頂いた後はサクセスチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は商談に注力できます。【業務内容】・マーケティングやインサイドセールスで取得したアポイント先との商談（web商談が主体）・人材に関する課題ヒアリングとサービス活用による解決手段の提案とクロージング・顧客との信頼関係構築と維持・初期商談～受注までの案件コントロール【営業先】・人事担当者から現場まで幅広い窓口の方と商談します。・自治体の労働力対策窓口の方と商談します。・導入する業種や職種に制限はありません。＜カスタマーサクセス＞matchboxの導入検討～契約中のお客様に対するカスタマーサクセス業務を行って頂きます。お客様の抱える労務課題を一緒に見つけ出し、課題解決の支援をする事でお客様に成功体験を提供します。中期的な計画を立案し、本質的な課題の解決を目指します。【業務内容】・導入支援（オンボーディング）を通じて、お客様が抱えている課題を伴走しながら解決へ導く・オンボーディングが完了したお客様のさらなる活用の促進・利用促進のための施策（検討・提案・実行）・プロセスの改善（検討・提案・実）・サポートページ等のナレッジ管理・スクリプト、業務フローの改善（検討・提案・実行）【仕事の魅力】■フィールドセールス■・飛び込み営業などは一切ないため、提案移行のフェーズに集中できます。・お客様の業種も規模も様々ですので、幅広い業界への知見が身につきます。・自治体との連携も増えており、地方創生の支援ができます。・経験豊富なメンバーがサポートしてくれます。・比較的ライフワークバランスが取れておりますので、長く安定して働きやすい環境です。・マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することでビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができる■カスタマーサクセス■・お客様の成功に貢献できます。・お客様とのコミュニケーション、課題解決、提案力など、日々新しいことを学びながら成長できます。・急速に成長する会社で組織作りに携われます。

【具体的には】・自治体/大手企業向けのマーケティングプランの策定・実行・顧客が開設するマッチボックスの仕様策定・プロモーション戦略の策定、実行・自治体/大手企業との提案、社内調整　など【仕事の魅力】WEB広告は集客から売上げがすべて数値で確認・分析する事が出来、会社の売上げに直結した自身の活躍や貢献が明確に数値化されるところに大きなやりがいがあります。・自分が携わった仕組や企画を通じて企業の成長を実感できる・経営層と一緒になって様々な取り組みをドライブする事ができる・意思決定や推進能力の向上を通じて、ビジネスパーソンとして成長できる・スタートアップならではの「会社を磨いていく」プロセスの中心になれる【配属部署について】マーケティングチームはほとんどがリモート勤務です。責任者とはタイムリーにオンラインや電話でやり取りをしています。【募集背景】全国で急激に労働力不足が加速しており、Matchboxの導入件数が増加しております。事業拡大に伴う組織体制強化・発展のためのマーケティングプランナーの募集です。

【担当業務】■業務システムなどの開発業務【本ポジションに求めるミッション】■開発チームと連携をとりながら開発業務を担当していただきます【魅力】■案件が幅広いので、希望・スキルに応じた案件をお任せすることが可能です

【職種】施工管理/設計計画/技術営業/プロジェクトマネジメント【業務内容】重量品（変圧器、プラント、風力/火力発電設備など）の輸送据付工事や半導体製造装置、工作機械、電気設備などの産業機械の搬入を行う為に、顧客企業（ゼネコン、エンジニアリング会社、ロジスティクス会社、機械メーカー等）と打ち合わせや現地調査、積算、工事計画、現場での施工管理業務を行います。【主な作業内容】【発電所】各種発電所に納入する大型機器の輸送・搬入・据付作業を行います。火力発電所はガスタービン・ボイラー蒸気タービン・発電機・変圧器等。水力発電所は水車（ランナー）・発電機・変圧器等を扱います。【変電所】変圧器・リアクトル・盤・GISなど変電所機器の輸送・オンベース作業をします。重い物で200ｔ級の変圧器もあり、特殊車両での積込・輸送・コロ引き・ジャッキダウン・オンベースを実施します。【風力】風力発電所の部材輸送及び、設置組立工事作業。50ｍを超えるブレード（風車の羽）輸送や80tonもあるナセル（発電機）輸送を行い、大型クレーンや特殊機材を使って設置組立まで行います。【産業機械】地域冷暖房（DHC)、工作機械、医薬、食品、飲料、電気設備等の産業機械の工場搬入や移設作業を行います。【参考・PR】「運べないものは、ない」プロジェクト毎に、一般的な車両では運べない超大型品・超重量品・精密機器を、企画・設計・施工・調整・メンテナンスまで一貫して手掛けます。フィールドは、風力発電所・発変電所・石油化学プラント・橋梁架設・半導体精密装置・都市インフラ再開発・鉄道車両輸送、テーマパーク、万国博覧会など幅広い分野になります。

営業職としてトランス（変圧器）やコイルなどの電子部品や家電（法人向け）の商品をお客様のニーズに合わせてご提案して頂きます。また、従来の電子部品の営業の他に新規ビジネスで省エネ商材、ＡＣアダプター等今後新規ビジネスでの展開を考えております。ご経験とご希望に合わせて新規ビジネスでの営業をお任せ致します。【職務内容】■新規開拓同社のインサイドセールス担当者が獲得したアポイント（商談の機会）を基に、新規顧客を開拓します。■提案（訪問）営業同社のインサイドセールス担当者が獲得した案件を引継ぎ、顧客のニーズを理解し、製品やサービスの提案を行います。WEB上での提案もありますが、月に5日～１０日程度は、全国のお客様へ訪問することもあります。■営業企画会社から指定された商品以外に、営業担当者が提案したい商品や製品があれば、社内へ提案・プレゼンテーションを行い、承認された提案に基づいて、効果的に販売するための戦略や計画を策定して頂きます。ご自身で立案、実行が出来る環境です。※過去に承認実績ありご経験とご希望に合わせて新規ビジネスでの営業をお任せ致します。

■電気・電子の知識を活かして、トランスの設計開発をお任せします。まずはOJTで同社の製品開発のプロセスをつかんでください。 慣れてきましたら、お客様先の技術者や同社の生産技術部門と打ち合わせながら製品開発をしていただきたいと考えています。 ■トランスはカスタム製品がほとんどですから、同じような開発はなく常に新鮮な気持ちで挑戦でき、技術者としての面白さがあります。また、将来的には技術部門を牽引していただければ非常に嬉しく思います。ものづくりが好きでしたら、ぜひ挑戦してください！《同社のメーカーとしての強み～トランスの小型化・自動化技術～》 同社の生産設備では、極細銅線(0.03mm)の巻線が可能。手巻きでは直ぐ 断線するので、達人レベルの技量が要求されますが、同社では設備の自動 化によってコンスタントに量産できます。銅線が体積の大半を占める ため、銅線が細く小型化に貢献しています。小ロット生産にも強く、品質 ・納期に魅力を感じる大手顧客からのオーダーが非常に多いです。

■社内SEとして、社内システムの導入、改修、運用を行って頂きます。また、社員からのPCの 設定やソフトウェアの使い方などの疑問に対応するヘルプデスクなども行っていただきます。《同社のメーカーとしての強み～トランスの小型化・自動化技術～》 同社の生産設備では、極細銅線(0.03mm)の巻線が可能。手巻きでは直ぐ 断線するので、達人レベルの技量が要求されますが、同社では設備の自動化によってコンスタントに量産できます。銅線が体積の大半を占める ため、銅線が細く小型化に貢献しています。小ロット生産にも強く、品質 ・納期に魅力を感じる大手顧客からのオーダーが非常に多いです。◎仕事を通じて成長していきたいという意欲がある方を歓迎します。 ■同社は「個人の成長が会社の成長」へと紐づくと考えています。 　その為、セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担しています。 　この様な環境の中で「成長したい」と考えている人材を歓迎します。

■同社新規事業及び既存製品拡販のための業務をお任せいたします。 市場調査の結果を基に戦略を立案・実際の販売戦略への落とし込みを 行っていただきます。【業務について】まずは拡販する製品の価値(誰にとって/どんなメリットがあるか)を検討 し、それに基づいて拡販ターゲット顧客及びアプローチ方法を考案。 営業と連携しながら、実際のアプローチ結果を基に更なる訴求方法の立案 と、PDCAを回しながら販売戦略を固めていきます。■所属している部署を問わず、社内起業を奨励している同社。具体例とし て、前職にて保険の営業をしていた中途入社社員が、新しい営業手法での 展開を企画・推進。一つの事業として社内で取り組んでいる実績が あります。 ■セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担しています。 このような環境の中で「成長したい」と考えている人材を歓迎します。

【業務内容】電子部品製造の生産管理を担当していただきます。生産スケジュールの策定・管理(外注先を含む)、 顧客からの納期問合せやコミュニケーション（メール・電話）対応などの折衝業務をお任せいたします。■具体的な業務内容：・生産計画、出荷計画の管理・出荷計画に基づいた物流手配指示・顧客(及び同社営業)の納期問合せに対する回答、納期の調整ご自身の経験や志向性に合った別ポジションを打診する場合もございます。＜会社を通して成長（glow）し、自らの意志（will）を達成したい方、歓迎します＞※同社紹介動画をご覧いただき、共感していただける方をお待ちしております。必須条件に記載のURLよりご確認ください。【同社の魅力】2015年4月1日付で、興和電子工業株式会社から株式会社グローウィルに社名を変更し、同社の名前はグロー（glow：成長）ウィル（will：意志）を由来としております。社長が社員一人一人の個人の意志を尊重する社風にあり、個人の成長が会社の成長」へと紐づくと考えています。セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担するなど、個人の成長を支援する環境です。このような環境下で、会社を通して成長したいという意欲のある方からのご応募をお待ちしております。

当社内で製造している製品の品質確認や改善を行うポジションです。社内で生じた不良品やお客様へ出荷した製品のトラブル及びクレームについて解析・分析を実施し、原因確認の上で製造プロセスの改善につなげます。具体的には、社内での品質の向上及び社外でのクレームに対しての対策書の提出等のお客様対応などです。【職務内容】■出荷前の製造した電子部品の抜き取り検査の実施■顧客クレームや顧客からの製品調査依頼の対応、問い合わせについての回答書作成、顧客への説明■製造した電子部品で、不適合が発生した場合の発生原因の調査・対策後の評価■社内製造品の検査規格の検討、決定■検査規格を記載した基準書の作成■製造品における環境負荷物質含有調査の実施

同社工場にて、電子部品の製造に関わる生産技術職として、製造機械および設備のメンテナンス、製造工程の最適化、不良品の削減を担当していただきます。製造プロセスの効率化や機械、設備の稼働率向上を通じて、製品の安定供給と不良率削減を目指します。現状は細かいトラブルに対して、その場の対応をすることが主となっています。将来的には、製造工場内の根本的な課題解決や、トラブルを繰り返さないような改善を現在の生産技術メンバーと共に担当いただきます。【職務内容】■設備・治具設計と制作新製品を製造生産する際には新たな治具が必要になる場合があります。必要になった場合は、試作品の製作前に 治具製作を社外の協力会社へ依頼します。■製品の品質や歩留り、生産性能力の向上、コストダウンのための設備の改善や加工条件の改善

■同社や同社の手掛ける商品の知名度向上を目指した広報業務をお任せ。 主にメールマガジンやホームページの更新/刷新を行いながら効果検証を 行い、更なる改善につなげていただきます。【業務について】 まずは拡販する製品の価値(誰にとって/どんなメリットがあるか)を検討 し、それに基づいて打ち出し方やキャッチを立案。営業担当など社内を 巻き込みながら、より良い価値訴求の方法を検討いただきます。 必要に応じては新規手法の立案や予算算出から、更なる効果最大化にも チャレンジいただきたいと考えています。■所属している部署を問わず、社内起業を奨励している同社。具体例とし て、前職にて保険の営業をしていた中途入社社員が、新しい営業手法での 展開を企画・推進。一つの事業として社内で取り組んでいる実績が あります。 ■セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担しています。 このような環境の中で「成長したい」と考えている人材を歓迎します。

■電子部品や家電OEM事業などを展開する当社において、人事業務をお任せします。労務管理・採用・育成・評価・制度企画立案など幅広い人事業務を担います。《具体的には》・社会保険事務、給与関連事務、社員の勤怠管理 、年末調整 、労務相談、労務費計算、就業規則、労使協定の整備、安全衛生管理業務など ・人員計画の立案　・新卒または、中途採用計画の立案/実施 ・教育研修の企画/実施　・昇進/昇格の決定/部門支援 ・時代に対応した採用手法、評価制度などの改善提案 ・制度の新設/改善による組織の活性化　等◎当社では個人の成長が会社の成長に繋がると考えているため、セミナー参加や書籍購入の費用を会社で負担。社員の自己研鑽や成長する機会を提供しています。 ★ぜひこちらの採用ページをご覧ください。 https://growwill.co.jp/company/recruit/

同社の品質保証担当のサポートをお任せいたします。基本的には、デスクワーク・事務作業がメインとなります。【職務内容】■出荷前の製造した電子部品の抜き取り検査の実施■顧客クレームや顧客からの製品調査依頼の対応、問い合わせについての回答書作成、顧客への説明■製造した電子部品で、不適合が発生した場合の発生原因の調査・対策後の評価■検査規格を記載した基準書の作成（PC上で指示のあった規格表に基づき既定のフォーマットへの入力作業）■製造品における環境負荷物質含有調査の実施（マニュアルに基づき作業いただきます）【同社の魅力】2015年4月1日付で、興和電子工業株式会社から株式会社グローウィルに社名を変更し、同社の名前はグロー（glow：成長）ウィル（will：意志）を由来としております。社長が社員一人一人の個人の意志を尊重する社風にあり、個人の成長が会社の成長」へと紐づくと考えています。セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担するなど、個人の成長を支援する環境です。このような環境下で、会社を通して成長したいという意欲のある方からのご応募をお待ちしております。

■２Ｄ／３ＤＣＡＤでプラスチック製品の図面作成をお任せします。主な製品は生活雑貨やレジャー用品、ＤＩＹ用品など。金型の構造や製品強度、梱包形態などを考慮しながら、ＣＡＤソフトウェアを使用し商品の図面作成を行います。なお、入社後に商品知識・工程や金型構造などの知識習得の為、工場内で製品の組立や梱包業務などの現場研修をする可能性もあります。難しい作業はないので、工場経験がなくても安心して始められます。

●業務内容　イラストレーターやフォトショップなどのＤＴＰソフトを用いて　自社商品（プラスチック製の生活雑貨等）のパッケージデザイン　をメインに、商品や店頭用ＰＯＰ・カタログやパンフレットなど　のデザインデータの作成をお願いします。　イラストレーター・フォトショップ経験者は即戦力間違いなし！●業務研修有　入社後に商品知識や製造工程などを知識習得の為に工場の製造や　倉庫での出荷業務などの現場研修を行う場合があります。●優遇：デザイン業務の経験、デザイン系の学校を卒業した方★欠員募集：自社商品のパッケージなどのデザイン職★★土日休み・綺麗なオフィスでクリエイティブなお仕事★

■同社の経理財務担当として経理・財務周りの業務全般をご担当いただきます。　働きやすい職場環境で、安定して働くことが出来ます。 ■将来的に管理職候補としてご活躍いただきたいと考えております。【具体的には】■支払い・入金処理　‐ 経費の支払処理と口座振替処理及び仕訳処理 ■銀行口座間の資金繰りとシステム入力や資料整理 ■社員の出張旅費や交際費等の精算処理　　‐ 現金出納，領収書発行 ■月次処理・決算処理、他経理実務全般 ■契約書管理，リース会社との交渉■工場や倉庫などで現場研修を行う可能性もあります。　　　　（工場：検査梱包作業、倉庫：ピッキング作業　等）【働き方】◎有給休暇取得も柔軟に対応可能。　働きやすい環境です。 ◎育休取得率90％以上！　社員と社員の家族を大事にする社風です。 ◎入社3年後の定着率は85％！　長く働いている社員も多い会社です。 ◎工場内にエアコン有のため、快適に勤務できる環境です。

【期待する役割】NSGグループで経理・総務関連のビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）サービスを展開する株式会社NSGビジネスサポートにおいてクライアント企業の給与計算業務をご担当いただきます。【職務内容】下記、NSGグループ各社の給与計算、および付随業務に携わっていただきます。■給与および賞与計算業務■各種保険料関連業務■所得税、住民税関連業務■年末調整業務■企業型確定拠出年金事務　など【魅力】■小学校就学まで時短勤務が可能です（産休・育休取得実績あり）■テレワーク勤務可（事前申請許可制）■専門業務に特化することにより、その分野でのスペシャリストを目指して業務に取り組んでいける環境です。【募集背景】組織体制強化に伴う増員【組織体制】8名(30代,40代がメイン)

【期待する役割】NSGグループで経理・総務関連のビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）サービスを展開する株式会社NSGビジネスサポートにおいてクライアント企業の経理業務をご担当いただきます。【職務内容】下記、NSGグループ各社の給与計算、および付随業務に携わっていただきます。・記帳代行業務・月次決算報告資料および予算実績管理資料作成・支払代行業務・資金管理業務・事業計画作成支援　など【魅力】■小学校就学まで時短勤務が可能です（産休・育休取得実績あり）■専門業務に特化することにより、その分野でのスペシャリストを目指して業務に取り組んでいける環境です。【募集背景】組織体制強化に伴う増員【組織体制】15名(30代,40代がメイン)

■《LOTTEグループ》(株)ホテルロッテ100%出資子会社です。国内最大級の複合リゾート施設を運営しています。 ■妙高山から海まで続く山々、遥かに広がる田園風景が特徴!風光明媚な土地に立地し、多様なタイプの客室257室を完備。【仕事の内容】■国内外から多数の観光客がお越しになる同社「ロッテアライリゾート」の財務企画部　経理課でのお仕事をお任せいたします。経理課にて3名で仕事を行っております。まず入社後は社内一般の基本的な業務やシステム操作をお伝えいたします。その後同社における経理専門業務の一連の流れを1年間かけて身に付けていただきます。月次・四半期・年次決算から会計監査対応や税務申告対応をお願いいたします。配属先情報：経理財務部　経理課

【期待する役割】経理総務業務全般をお任せします。主に出納、仕訳、決算補助業務など。将来的に月次決算、年次決算の他、経営企画職等への挑戦も可能。【職務内容】■日次業務仕訳入力・伝票処理売掛金・買掛金の管理経費精算・現金出納業務■月次・年次決算補助試算表の作成決算資料の準備監査・税理士対応の補助【組織構成】総務経理課（6名：30代3名、40代2名、60代1名）

世界トップシェア企業の『法務』を募集/海外取引が多く、英語を活用した業務経験が積めます/年間休日120日・土日休み【実務経験が無くても大丈夫！】「法学部を出ていて、英語が得意」のような実務経験が無い方も歓迎です。現メンバーで業務を回すことはできていますので、1つずつ知識習得いただければ問題ありません。【業務内容】・契約法務（作成・指導・修正・交渉・管理）・リーガルリスクマネジメント・弁護士との折衝・社内における法務体制の構築、それに伴う調整契約書の作成、レビュー、リーガルリスクの指摘が日常業務になります。海外との案件も多く、約８割が英文契約です。また、他部署の方から相談を受けることもございます。メールやオンラインのやり取りがメインですが、お客様がご来社いただくこともありますので、スピーキングの経験も積めます。【組織体制】知的財産法務部門リーダー1名、法務チームリーダー1名、メンバー1名の計3名で対応しております。【働く環境】・土日休み・年間休日120日【採用背景】現在、お客様からの受注も好調に推移しており、顧客とのやり取りも増えております。現在のメンバーを基軸としながらも、今後のリーダー候補として人員増員をしたく、募集いたしました。【同社の強み】エレクトロニクス分野における絶縁材料と導電材料。相反する性質の製品ですが、ひとつの回路を作るには両方が必要です。それぞれが全く異なる技術が必要であるため、両方を手掛けるメーカーは日本では数少なく、世界でもまれな存在です。さらに、こうした電子部品材料は、用途や仕様が多岐に渡り、革新のスピードも速いため、大量生産では対応できないという難点もあります。ナミックスはそのニッチな分野に特化し、世界シェアでは、絶縁材料で約40％、導電材料も30％超を達成しております。

理系出身の方歓迎/世界シェア30％越えの「導電・絶縁材料」メーカー/海外顧客多数/組織の半数以上が女性社員、男女問わず活躍中【業務内容】同社で製造した部品・材料が規格を満たしているか、取引先の国によって使用不可の材料などもあるため、そういった品質を守る仕事です。基本的には検査員として、製品、原材料検査、及びデータ分析・測定器、分析器保守業務をお任せします。【組織構成】チームリーダーが2名＋メンバーが17名おります。（雇用形態も多様です）女性社員が半数以上おります。【働く環境】・土日休み・年間休日120日【どんな製品に使われるのか？】https://www.namics.co.jp/insight/life/生活に欠かせない「インフラ」「家電や自動車」等のすべてに使われます。ナミックスで開発した材料が「半導体」や「受動部品」になり、最終製品である電車・電気・PC・スマホ・自動車などに使われていきます。【同社の特徴】毎年、売上の約10%を研究開発費に投資しており、売上の約40%は近年に開発された新製品によるものです。取引先は大手上場企業が占めているので、業績は非常に安定しています。【同社の強み】エレクトロニクス分野における絶縁材料と導電材料。相反する性質の製品ですが、ひとつの回路を作るには両方が必要です。それぞれが全く異なる技術が必要であるため、両方を手掛けるメーカーは日本では数少なく、世界でもまれな存在です。さらに、こうした電子部品材料は、用途や仕様が多岐に渡り、革新のスピードも速いため、大量生産では対応できないという難点もあります。ナミックスはそのニッチな分野に特化し、世界シェアでは、絶縁材料で約40％、導電材料も30％超を達成しております。

【職務内容】・取引先との契約書の確認・契約書の作成、契約書審査・法令調査対応・社内規程の管理・顧問弁護士との連携　など【この仕事の魅力】幅広く法務全般に関する業務ができ、様々な知識・経験を得て活躍することができます。

【職務内容】・自治体を訪問し、お客様の課題解決となるソリューション提案営業活動および入札対応・学校を訪問し、学内のＩＴシステムやネットワークに関する提案【この仕事の魅力】提供する商品・サービスが自治体を通じて住民や地域の生活の支援や利便性の向上につながり、地域貢献ができます。

【当社の魅力】◎定期賞与に加えて20年以上連続で決算賞与支給（計4.5か月分）（昨年度実績）◎自己資本比率70%・無借金経営による高い経営安定性◎大手スーパーが取引先で安定した工事案件を受注可能◎年間休日112日（2025年度から完全週休2日制、年間休日123日）◎U・Iターン大歓迎！行政補助金・助成金とは別に当社独自で引越費用等を支給【仕事の内容】長岡本社に在籍して、全社のIT関連業務を行っていただきます。まずはIT機器管理業務から関わっていただき、補助的な業務から徐々に覚えていただくのでご安心ください。【具体的な業務】経験に応じて以下の業務を行っていただきます。・PC等IT機器の調達・キッティング・IT機器・システムに関する問い合わせ対応・社内インフラ環境の整備・社内システムのアカウント管理・会社ウェブサイトの管理・導入システム・サービスの管理※総務部に所属するため、総務系業務のサポートを行っていただく場合があります。【U・Iターン大歓迎！】当社では、本社・新潟県長岡市へのU・Iターンを歓迎しています。新たな生活を始める皆様を全力でサポートするため、以下の支援をご用意しております。・引越費用：最大5万円（単身の場合　※家族人数により増額あり）の引越費用を支給します。・引越に関わる宿泊費用：引越しの際の宿泊費として、最大2万円を支給します。・支度準備金：新生活の準備に最大2万円を支給します。さらに、採用選考面接時の交通費も一部支給させていただきます。また、以下についても積極的にサポートいたします。・行政主体のU・Iターン補助金・助成金申請：行政のU・Iターンに関する補助金や助成金の情報を共有し、皆様の移住を全力でサポートします。※当社の求人は、東京圏から移住した方に対しての移住支援金支給対象（単身60万円、世帯100万円）の求人です。・新天地での生活サポート：新たな場所での生活に不安がある方もご安心ください。

■業務内容：長岡市を拠点に、新潟県内のスーパーマーケット店舗の修繕手配業務を行っていただきます。まずは小規模案件から関わっ ていただき、補助的な業務から徐々に覚えていただくのでご安心ください。【具体的には】各店舗より修繕依頼がございます。■専門工事業者へ修理依頼■状況に応じて現地で工事管理■見積書や注文書などの書類作成■お客様/専門工事業者との打ち合わせ■新築/改装工事の施工管理業務※商工業施設や一般住宅などの建築施工管理業務が繁忙な際に、サポートを行っていただく場合があります。■同社の魅力◎定期賞与に加えて20年以上連続で決算賞与支給（計4.5か月分）※過去実績◎自己資本比率70%、無借金経営による高い経営安定性◎大手スーパーが取引先で安定した工事案件を受注可能◎2024年度：年間休日112日。（2025年度から完全週休2日制、年間休日123日）◎U・Iターン大歓迎！行政補助金・助成金とは別に同社独自で引越費用等を支給。　新天地での不安を解消するため、情報提供やサポートも■配属先情報・本社 保守管理部：9名■魅力なポイント同社には、魅力的な職場環境やキャリアアップなどにも力を入れております!!職場環境では…・平均年齢43歳：経験豊富な30代～40代が中心で活躍中でございます!!・中途社員比率6割以上：即戦力として活躍できる職場を整えております。・分煙・禁煙オフィス：社員の健康を考え、オフィスを分けております。キャリアップでは…・幹部候補採用：将来のリーダーを目指す方を積極採用しております!!■同社の働きやすさ◎新潟県の「ハッピー・パートナー企業」に認定されており、生活と仕事を両立できる環境づくりに注力して います。◎転勤はなし。福利厚生充実。育児休暇実績もございます。◎有給休暇取得も会社として奨励しており、全て取り切る社員もおります。■同社について商業施設の店鋪内装とメンテナンスを得意としている創業35年の総合建設・設備会社です。新潟県内大手スーパーの店舗設計・内装施工・保守を一手に請け負っています。豊富な実績と独自のノウハウ、そして24時間365日対応できる万全の体制は地元で高い評価を得ています。200社を超える協力会社との連携により、非常に短い工期で迅速丁寧に施工するスタイルがお客様に評価され、信頼につながっています。■U・Iターン歓迎長岡市への移住就職者支援を強化中です。市外から市内へ移住して入社してくださる方には以下の支援をいたします。・引越費用（最大5万円）・引越に関わる宿泊費用（最大2万円）・支度準備金（最大2万円）・行政主体のU・Iターン補助金：行政のU・Iターンに関する助成金等の情報を共有し、皆様の移住を全力でサポートします。【仕事内容補足】商工業施設や一般住宅などの建築施工管理業務が繁忙な際に、サポートを行っていただく場合があります。

■業務内容各店舗の店長より修繕依頼があります。・専門工事業者へ修理依頼・状況に応じて現地で工事管理・見積書や注文書などの書類作成・お客様や専門工事業者との打ち合わせ・新築／改装工事の施工管理業務※商工業施設や一般住宅などの建築施工管理業務が繁忙な際に、サポートを行う場合があります。■同社の魅力：◎定期賞与に加えて20年以上連続で決算賞与支給（計4.5か月分）※過去実績◎自己資本比率70%、無借金経営による高い経営安定性◎大手スーパーが取引先で安定した工事案件を受注可能◎2024年度からは年間休日112日。（2025年度から完全週休2日制、年間休日123日）◎U・Iターン大歓迎！行政補助金・助成金とは別に同社独自で引越費用等を支給。　新天地での不安を解消するためのサポートも!!■入社後について・新入社員研修（内部研修）：会社概要、就業規則、社内ルール、PC操作などを約2日間かけて説明・業務内容の引継ぎ、現担当者と各顧客へ挨拶・担当引継ぎ（2、3か月間程度）■組織について保守管理部は現在10名が所属しています（50代1名、40代7名、30代1名、20代1名）会社の平均年齢は43.0歳と少し高めではありますが、長く勤めることのできる落ち着いた社風です。■就業環境について月平均残業は20時間程度、改装工事期間に一時的に残業が発生することもありますが、竣工後に長期旅行に行く社員もおります！■魅力なポイント同社には、魅力的な職場環境やキャリアアップなどにも力を入れております!!職場環境では…・平均年齢43歳：経験豊富な30代～40代が中心で活躍中でございます!!・中途社員比率6割以上：即戦力として活躍できる職場を整えております。・分煙・禁煙オフィス：社員の健康を考え、オフィスを分けております。キャリアップでは…・幹部候補採用：将来のリーダーを目指す方を積極採用しております!!■同社について商業施設の店鋪内装とメンテナンスを得意としている創業35年の総合建設・設備会社です。新潟県内大手スーパーの店舗設計・内装施工・保守を一手に請け負っています。豊富な実績と独自のノウハウ、そして24時間365日対応できる万全の体制は地元で高い評価を得ています。200社を超える協力会社との連携により、非常に短い工期で迅速丁寧に施工するスタイルがお客様に評価され、信頼につながっています。■U・Iターン歓迎長岡市への移住就職者支援を強化中です。市外から市内へ移住して入社してくださる方には以下の支援をいたします。・引越費用（最大5万円）・引越に関わる宿泊費用（最大2万円）・支度準備金（最大2万円）・行政主体のU・Iターン補助金：行政のU・Iターンに関する助成金等の情報を共有し、皆様の移住を全力でサポートします。

■職務内容：長岡を中心に、新潟県内の施工管理業務を行います。・施工管理業務（作業工程・内容の確認＋現場協力会社への指示・安全管理等）・見積作業（積算・見積書作成・CADでの図面作成）・発注業務・品質管理・安全管理等※スーパーマーケット店舗の修繕手配業務が繁忙な際に、サポートを行っていただく場合があります。■同社の魅力◎定期賞与に加えて20年以上連続で決算賞与支給（計4.5か月分）（昨年度実績）◎自己資本比率70%・無借金経営による高い経営安定性◎大手スーパーが取引先で安定した工事案件を受注可能◎年間休日112日（2025年度から完全週休2日制、年間休日123日）◎U・Iターン大歓迎！行政補助金・助成金とは別に同社独自で引越費用等を支給。　新天地での不安を解消するため、情報提供やサポートも!!■組織について建築部工事課は現在6名在籍しています（20代2名、30代3名、60代1名）会社の平均年齢は43.0歳と少し高めではありますが、長く勤めることができる環境があり、落ち着いた社風です。■就業環境について月平均残業は20時間程度、改装工事期間に一時的に残業が発生することもありますが、竣工後に長期旅行に行く社員もおります！■魅力なポイント同社には、魅力的な職場環境やキャリアアップなどにも力を入れております!!職場環境では…・平均年齢43歳：経験豊富な30代～40代が中心で活躍中でございます!!・中途社員比率6割以上：即戦力として活躍できる職場を整えております。・分煙・禁煙オフィス：社員の健康を考え、オフィスを分けております。キャリアップでは…・幹部候補採用：将来のリーダーを目指す方を積極採用しております!!■同社について商業施設の店舗内装とメンテナンスを得意としている創業35年の総合建設・設備会社です。県内大手スーパーの店舗設計・内装施工・保守を一手に請け負っています。豊富な実績と独自のノウハウ、そして24時間365日対応できる万全の体制は地元で高い評価を得ています。200社を超える協力会社との連携により、非常に短い工期で迅速丁寧に施工するスタイルがお客様に評価され、信頼につながっています。早い段階から若手が活躍できる組織であり、個人差はありますが、早い人なら3年ほどで主任、5～7年ほどでリーダー長として現場を任されるまでになり、施工現場での職人とのやりとりやお客さまとの折衝など、人間関係の築き方も先輩社員を手本に若いうちから学んでいくことができます。■U・Iターン歓迎長岡市への移住就職者支援を強化中です。市外から市内へ移住して入社してくださる方には以下の支援をいたします。・引越費用（最大5万円）・引越に関わる宿泊費用（最大2万円）・支度準備金（最大2万円）・行政主体のU・Iターン補助金：行政のU・Iターンに関する助成金等の情報を共有し、皆様の移住を全力でサポートします。

■職務内容：同社が請け負う各種建築物の設計、見積、作図、役所への申請業務、現場立ち合い確認等の業務を行っていただきます。・意匠設計業務・施主様・役所関係等のとの現地調査・打ち合わせ・企画・基本、実施設計・工事監理・諸官庁への手続き・関連協力会社との打ち合わせ・調整・協力会社への見積もり依頼等※現状ですと、法規チェックや役所手続きが多くなります。※将来的には管理建築士として一級建築士事務所の業務を取りまとめるポジションをお任せしたいと考えています。◎使用CAD：JW-CAD◎商業・工業施設が多く、一部一般住宅を設計するケースもございます。■同社の魅力◎定期賞与に加えて20年以上連続で決算賞与支給（計4.5か月分）※過去実績◎自己資本比率70%、無借金経営による高い経営安定性◎大手スーパーが取引先で安定した工事案件を受注可能◎2024年度：年間休日112日。（2025年度から完全週休2日制、年間休日123日）◎U・Iターン大歓迎！行政補助金・助成金とは別に同社独自で引越費用等を支給。　新天地での不安を解消するため、情報提供やサポートも!!■組織構成：建築部設計室は現在2名在籍しています。どちらも20年以上の歴を持つベテランです。（40代1名、60代1名※1名は女性）■就業環境について月平均残業は20時間程度、改装工事期間に一時的に残業が発生することもありますが、竣工後に長期旅行に行く社員もおります！■魅力なポイント同社には、魅力的な職場環境やキャリアアップなどにも力を入れております!!職場環境では…・平均年齢43歳：経験豊富な30代～40代が中心で活躍中でございます!!・中途社員比率6割以上：即戦力として活躍できる職場を整えております。・分煙・禁煙オフィス：社員の健康を考え、オフィスを分けております。キャリアップでは…・幹部候補採用：将来のリーダーを目指す方を積極採用しております!!■同社について商業施設の店舗内装とメンテナンスを得意としている創業35年の総合建設・設備会社です。県内大手スーパーの店舗設計・内装施工・保守を一手に請け負っています。豊富な実績と独自のノウハウ、そして24時間365日対応できる万全の体制は地元で高い評価を得ています。200社を超える協力会社との連携により、非常に短い工期で迅速丁寧に施工するスタイルがお客様に評価され、信頼につながっています。■U・Iターン歓迎長岡市への移住就職者支援を強化中です。市外から市内へ移住して入社してくださる方には以下の支援をいたします。・引越費用（最大5万円）・引越に関わる宿泊費用（最大2万円）・支度準備金（最大2万円）・行政主体のU・Iターン補助金：行政のU・Iターンに関する助成金等の情報を共有し、皆様の移住を全力でサポートします。

【デザイナー／WEBデザイナー】クライアントが抱える課題・要望を汲み取り、その解決策をデザインします。ただ見た目がよいものをつくるのではなく、「ユーザーは使いやすいか」「ユーザーを動かすことができるか」「問題は解決するのか」といった俯瞰的視点と高い表現力をもってクライアントの課題解決を実現します。＜具体的な仕事の内容・流れ＞Webサイト制作領域におけるデザイン業務全般に携わっていただきます。新規WebサイトやWebサイトリニューアルのデザイン提案、WebアプリケーションのUI・デザイン制作などを行っていただきます。Webサイトの新規制作やリニューアルのデザイン提案デザインコンセプト・トーン＆マナー策定ページ・UI・コンポーネントのデザインWebサイト、Webシステムのデザイン改修 ＜この仕事の魅力＞企画・提案段階などデザインの上流工程から携わることができます新潟にいながら全国のクライアントとの案件に携わることができます将来的なキャリアパスとして、幅広い可能性があります

クラウドERP「ZAC」及び「Reforma PSA」の見込み顧客へ、電話やメールによる営業活動を行います。外勤営業と連携をとりながら、潜在顧客の経営層やキーマンに直接アプローチを行い、お客様が抱える課題を把握して商談をつくるのが基本的な役割です。インサイドセールス未経験でも短期間で成長できる環境が整っており、ITやソフトウェア業界のみならず、さまざまな業界出身の中途入社者が活躍しています。＜具体的な仕事の流れ＞電話を主としたプロモーション活動を実施します。製品紹介から開始し、企業の課題をヒアリングして情報提供などを行い、継続的な関係性を構築する中でアポイントに繋げていきます。専用システムにコール履歴を登録し、チームで情報共有しながら業務を行います。