東亞合成株式会社

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【期待する役割】 化学プラントの安定操業を支える電気・計装設備の保全業務を担い、将来的にはリーダーとしてチームを牽引していただくことを期待しています。 設備の維持管理だけでなく、設備更新や改善提案、安全性・生産性向上に向けた施策の推進など、工場全体の価値向上に貢献いただくポジションです。総合職採用のため、長期的なキャリア形成を前提に、マネジメントや組織運営にも携わっていただきます。 【職務内容】 化学工場における電気・計装設備の保全業務全般を担当していただきます。 ・受変電設備・電気設備・計装設備の点検、保守、更新計画の立案・実施 ・DCS・PLCなどの制御設備の設計、改修、工事監理 ・協力会社との折衝、工事の工程・安全・品質管理 ・設備トラブル発生時の原因分析、復旧対応、再発防止策の立案 ・設備更新、省エネルギー化、生産性向上に向けた改善提案・プロジェクト推進 ・将来的には約10名規模のチームマネジメントやメンバー育成 【働く環境】 ・総合職として幅広いキャリアパスを用意 ・実働7.5時間で、メリハリをつけて働ける環境 ・フレックスタイム制度を活用し、柔軟な働き方が可能 ・夜間の常駐対応はなく、ワークライフバランスを保ちながら専門性を高められます。 【このポジションの魅力】 設備保全に留まらず、工場全体の設備改善や投資計画にも携われるため、技術者としての専門性とマネジメントスキルの双方を磨くことができます。実働7.5時間・フレックスタイム制度など働きやすい環境が整っており、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方に最適なポジションです。

■業務内容 MTアクアポリマーにおける高分子凝集剤事業において、生産計画および需給管理を中心とした運営実務をご担当いただきます。 生産・技術・営業などの社内関連部門および取引先（原料調達先、物流会社等）と連携し、安定供給と在庫最適化の実現に向けた計画立案・調整業務を担っていただくポジションです。 ・需要予測に基づく生産計画の立案および調整 ・製品の需給バランス（生産・在庫・出荷・原料調達・物流）の統合的な管理 ・在庫水準の最適化および供給安定化に向けた改善施策の立案・推進 ・原料調達先・物流会社との納期・数量調整および安定供給体制の構築 ・社内関係部門（製造、技術、営業 等）との連携による生産制約・需給課題の解消 ・製品ごとの採算性を踏まえた生産・供給計画の最適化 ■研修体制 職種未経験の方でもOJTを中心にフォロー予定です！ ■就業環境 ・土日祝休み ・残業10時間～20時間程度 ・在宅（制度上月10回まで）、フレックス可能

■業務内容 主に電解から派生する無機化学製品の生産管理、保全計画立案、品質管理等を行っていただきます。同社生産管理部門では製品ごとに担当いただくため、品質管理から安定化検討、他部署との連携など、1つの製品を一貫して生産性の向上の検討を行っていただき。検討内容によっては連携部署が異なりますが、部署の壁を越えて広く連携を取っていただきます。 ■業務詳細 主な業務としては以下のとおりです。 （1）製品の品質管理、安定化検討 （2）運転オペレーターへの運転指示 （3）製造工程管理および工程指示書の作成 （4）機器、設備の保全計画作成 （5）外部企業、関連会社（物流）および他部門との調整 ■他部署との関わり・部署ミッション 大がかりなプロセス開発を技術開発部門で検討し、実装できるフェーズになると操業部門（本ポジション）での実機ベースでの開発や工程改善を行います。 ■魅力 操業部門全体として活気のある職場であり、新卒は1年目から工場配属しているため、世代間でのコミュニケーションがスムーズに取れる点が魅力的です。また、コミュニケーションがとりやすい環境のため、部署間連携も行いやすいです。 ■担当製品 無機化学製品（カセイソーダ、カセイカリおよび次亜塩素酸ソーダなど）をご担当いただきます。 ■組織構成 操業部全体としては200名程度が在籍しており、製品ごとに課が分かれております。20代から60代まで幅広い年代の社員が働いています。 ■働き方 残業：20～30時間程度。定期修理が入る時期によっては変動があります。