株式会社BREXA Technology

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【業務内容詳細】 東海エリアの大手電機メーカーや産業機器メーカー等にて、産業用機器、車載機器の機械設計・保守保全を担当頂きます。 常駐先のほとんどが大企業で長期で一つの業務に携わって頂きます。 【働き方】 残業時間が少なく（20時間/月）でメリハリがあり、腰を据えて長期的なキャリアパスを実現可能です。 【手待ち期間】 案件と案件の手待ち期間には、教育研修、請負業務のサポート等を通じて技術スキルの向上に勤めて頂きます。 ※待機となった際も基本給は100%支給です。 ※面接は2回の場合もございます。 ※派遣先候補については面談にてお伝えさせて頂きます。 【配属部署】 インテグレーション事業本部　設備エンジニアリング課

FA機器にかかわるFA機器の組立をお任せします。 【業務内容詳細】 某機械メーカー様の電池の製造装置など、 FA機器の組立～立ち上げ～改善業務をお任せします。 ※お客様先：NITTOKU株式会社 経済産業省より『グローバルニッチトップ100選』に選出されるなど業界トップメーカー内での業務です。 【業務詳細】 ・図面をもとにしたFA機器の組立 　※製品：電池の製造装置 ・生産改善に関する業務推進 　L　シュミレーション～動作確認～評価/調整など ・旗艦工場との打合せ 　L　旗艦工場のある福島県へ1か月程度の出張が発生します ・若手社員の教育指導 【配属部署】 インテグレーション事業本部　設備エンジニアリング課 【採用背景】 愛媛県松山市への新工場設立のため、 技術部門の強化・人員拡大を予定しています。 組織拡大にあたり、若手技術社員の教育にも注力していくため チームのマネジメントや教育などにも携わっていただける機会がございます。

これまでのご経験に合わせてインフラ業務を担当頂きます。 【職務内容】 ■金融、証券、メーカー、通信キャリアのサーバー、ネットワーク等の運用・監視、設計構築など様々な業務をスキルに合わせてご担当頂きます。 ■将来的には顧客折衝や要件定義と言った上流工程にも携わり、プロジェクト全体を管理する事も可能です。また、自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。 【具体的な職務内容】 ■各顧客のインフラ基盤の提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。 ■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティ・クラウドなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事頂きます。 ■海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。 ※ご経験に応じて業務をお任せします。 ※自身のキャリアに併せて配属します 【プロジェクト一例】 ■大規模ネットワークのシステム提案・設計・構築 ■クラウドサービス向けサーバ運用監視 ■金融系情報基盤のリプレース ■医療機器系DWH基盤保守 ■旅行業・畜産業における管理システムのクラウド化 ■社内ポータル移行（製造業） ※下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。 ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 ★直近では大手企業など様々なクライアントにて現場の業務効率化が急務になっておりDX推進やローコード開発などこれまで無かった引き合いが増えています。 https://solutions.ostechnology.co.jp/lp/dx-microsoft-solutions/ 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワード2022でブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【自社サービスについて(以下、一部)】 ■ドゥルーバル/サイトコア： https://solutions.ostechnology.co.jp/drupal.html セキュリティに優れたCMSシステム。ご要望のWEBサイトを構築するサービスに幅広くご対応頂けます。(コーポレートサイト、会員制サイト、大規模なポータルサイト) ■スピンメディア： https://solutions.ostechnology.co.jp/spinmedia.html 動画・静止画・メタデータ・リンク等　あらゆるマルチメディアに対応した電子出版物プラットフォームです。独自フォーマットをあらゆる環境にてスムーズに再現が可能です。※特許取得済み超高速配信技術です！ ■DATADOG： https://solutions.ostechnology.co.jp/datadog.html 運用監視のすべてを解決する統合サービスです。 運用監視業務の品質向上とコスト削減を同時実現 いまやアプリケーションパフォーマンス管理の世界的リーダーとなっています。 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップ、キャリアチェンジが可能。 ■案件数： グループで2万人のエンジニアが働いており、全員が働けるだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。

【職務内容】 ■ネットワーク提案要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。 ■国内最大手である小売企業様向けに数千拠点をつなぐ国内最大規模のネットワーク構築案件を受注し、現在要件定義及びアーキテクチャ設計を実施しています。 ■本案件のプロジェクトチームに参画し、大規模ネットワークの設計および構築を実施いただきます。 【取扱う主な製品】 ・Cisco製品 ・Paloalto製品 ・F5製品 【想定ポジション】 ■プロジェクトマネージャ/プロジェクトリーダー/SE 【プロジェクト事例】 １）数千拠点に及ぶ顧客のグループ拠点・店舗含めた大規模WAN・LAN・セキュリティの更改 要件定義/方針検討～アーキ設計、基本/詳細設計、構築、展開、運用まで実施。 ２）顧客が提供するWebサービスのインフラ共通基盤構築 オンプレミス環境とパブリッククラウドを活用したハイブリッドクラウド基盤のネットワーク・セキュリティ機能の構築 各メーカーのSEと連携しながら要件定義～運用まで実施 【案件事例】 ■下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。 ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 【同社定年について】 ■定年：65歳 ■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%！ ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15～20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) 案件数も国内最多で全員が就業出来るだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップが可能、企業として他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能です。 ■65歳定年・長期就業出来る環境： 65歳定年となっており、定年後も案件ごとに業務委託か契約更新かで就業継続が可能です。給与としても賞与分が減る程度となり、案件ごとに評価された分だけ支給されます。 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。 ■昇給率3～4％の上り幅 案件数・売り上げが国内TOPである点から、その分だけどの昇給率もございます。 全国平均が1.8％と言われているなかで同社は3～4％の昇給率を誇ります。 (全社平均) 昨年：3％ 一昨年：4％ 【開発環境OS】 Windows/Linux/UNIX/AWS/Azure DB：Oracle、SQLServer、MySQL MW：JP1、Zabbix、ActiveDirectory、WSUS、ArecServe、Apache TomCat、Office365、Vmware、各サーバ機能　など

【職務内容】 ■各顧客のサーバ提案 - 要件定義 - 設計 - 構築をご担当頂きます。 ■お持ちのスキルに合わせて、サーバの提案・要件定義・設計・構築プロ ジェクトに従事頂きます。 ■工程やプロジェクトにより、導入作業等を顧客先やデータセンターにて作業を実施することもあります。 ■AWS、Microsoft Azureを始めとした各社クラウド製品やセキュリティ製品についても、提案・要件定義・設計・構築に至るまでワンストップで対応をしております。 【案件事例】 ■大手小売業（コンビニ） ・サーバクラウド化に伴うAWS設計～運用 ・セキュリティ製品導入に伴うインフラ構築　など ■大手不動産業 ・クラウドサーバの運用改善～運用設計 ・セキュリティ製品導入に伴う検証・構築　など ■大手メガバンク ・サーバリプレイスに伴うクラウド提案 ・サーバ増築に伴う要件定義 - 運用　など ■大手証券会社 ・セキュリティ増強に伴う検証 ・導入案件・支店拡大に伴うインフラ設計・構築 ■自社プロダクト・自社サービス開発 ※下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。 ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 【同社定年について】 ■定年：65歳 ■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%！ ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15～20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) 案件数も国内最多で全員が就業出来るだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップが可能、企業として他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能です。 ■65歳定年・長期就業出来る環境： 65歳定年となっており、定年後も案件ごとに業務委託か契約更新かで就業継続が可能です。給与としても賞与分が減る程度となり、案件ごとに評価された分だけ支給されます。 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。 ■昇給率3～4％の上り幅 案件数・売り上げが国内TOPである点から、その分だけどの昇給率もございます。 全国平均が1.8％と言われているなかで同社は3～4％の昇給率を誇ります。 (全社平均) 昨年：3％ 一昨年：4％ 【開発環境OS】 Windows/Linux/UNIX/AWS/Azure DB：Oracle、SQLServer、MySQL MW：JP1、Zabbix、ActiveDirectory、WSUS、ArecServe、Apache TomCat、Office365、Vmware、各サーバ機能　など

【職務内容】 ■AWS/Azureを使ったクラウドサービス提案および案件受注後の要件定義/設計/構築/運用業務をご担当頂きます。 ■社内請負チームにてAWS/Azure等のクラウドサービスを利用したインフラシステムの提案・要件定義・設計・構築・運用プロジェクトに従事頂きます。 ■提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務を担っておりますので、上流工程へのキャリアアップが出来る環境があります。 【取扱う主なクラウドサービス】 ■Amazon Web Service ■Microsoft Azure ■その他、国内クラウドサービス 【想定ポジション】 ■プロジェクトマネージャ/プロジェクトリーダー/SE 【プロジェクト事例】 １）パブリッククラウドの特性を活用 ・CMSと、クラウドを活用したグローバルWebシステム 　要件定義/方針検討～アーキ設計、基本/詳細設計、構築、運用まで実施 ・IBM Watson等と連携したAIシステムインフラ基盤構築 　要件定義/方針検討～アーキ設計、基本/詳細設計、構築まで実施 ２）顧客が提供するWebサービスのインフラ共通基盤構築 オンプレミス環境とパブリッククラウドを活用したハイブリッドクラウド基盤 のネットワーク・セキュリティ機能の構築 各メーカーのSEと連携しながら要件定義～運用まで実施 【案件事例】 ※下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。 ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 【同社定年について】 ■定年：65歳 ■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%！ ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15～20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) 案件数も国内最多で全員が就業出来るだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップが可能、企業として他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能です。 ■65歳定年・長期就業出来る環境： 65歳定年となっており、定年後も案件ごとに業務委託か契約更新かで就業継続が可能です。給与としても賞与分が減る程度となり、案件ごとに評価された分だけ支給されます。 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。 ■昇給率3～4％の上り幅 案件数・売り上げが国内TOPである点から、その分だけどの昇給率もございます。 全国平均が1.8％と言われているなかで同社は3～4％の昇給率を誇ります。 (全社平均) 昨年：3％ 一昨年：4％

基幹システムのリプレイスやシステム改善業務をお任せ致します。 プログラマーとして、某精密機械製造系企業様の基幹システムのリプレイスや、 システム改善の案件にご参画いただきます。 【採用背景】 人手不足やコロナウイルスに伴い、生産現場のDX化が求められる中で案件の引き合いを多くいただいており、組織拡大が急務となっております。 【案件事例】 ・計測機器や医用機器メーカー様社内の基幹システムリプレイス ・半導体などの製造メーカー様向け、生産管理システム、業務シス 　テム開発 ・PLC を用いたアナログデータ収集、各種制御システムの開発 ・大手小売り業様社内のインフラ設計・構築・保守　　　　　　等 メーカー社員との協働もありますが、 　PJT管理は独立した権限でマネジメントしております。 【案件の魅力】 高い技術を持つエンジニアと共にプロジェクトに参画でき、 業務をしながらスキルアップが目指せます！ 【当課の魅力】 ■各エリアの大手製造メーカー様と直取引を実現しています。 「社内DX化が急務」と言われている中、様々な視点・角度から、しっかりとしたITシステム及びDXの推進に携わることができます。 ■生産管理システムを中心とした基幹システムの開発やBI・RPAツールを用いた業務改善、SV、NWの手配に至るまで幅広く対応しているので、お持ちのスキルに合わせて参画案件を決められます！ ■直接のお取引のため、ソリューション提案から実装、導入、サポートの上流～下流まで任せられることも多く、しっかりと経験を積めることはもちろん、キャリアアップもできる環境です。 【同社定年について】 ■定年：65歳 ■定年後： 定年後は案件ごとに業務委託か契約更新かで就業継続が可能です。給与としても賞与分が減る程度となり、案件ごとに評価された分だけ支給されます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%！ ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15～20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) 案件数も国内最多で全員が就業出来るだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップが可能、企業として他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能です。 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。 ■昇給率3～4％の上り幅 案件数・売り上げが国内TOPである点から、その分だけどの昇給率もございます。 全国平均が1.8％と言われているなかで同社は3～4％の昇給率を誇ります。 (全社平均) 昨年：3％ 一昨年：4％ 【その他】（業務工程及び環境など） JAVA、Oracle、SQLServer 等

【採用背景】 事業拡大に伴う増員です。 製造メーカー/エンタメ系/物流系など幅広い業界の顧客に対して提案を行い、その後のグランドデザイン、設計・構築、検証、リリースなど、多様なプロジェクトマネジメントもご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■インフラやセキュリティ領域における顧客への提案 ■営業と連携したプリセールス活動 ■プロジェクト管理 ■要件定義、設計、構築など ※立ち上げフェーズのため決まり切った型はございません。 　ご自身で裁量を持ちながら、お客様に一番合ったご提案が可能です。 【プロジェクト例】：大手製造企業のデジタル部署の立ち上げ支援 ■経営効率化に向けた、データ利活用のコンサルティング ■分析基盤、データレイク、UI、BIのサービス選定 ■パートナーと協力した設計構築など 【同社定年について】 ■定年：65歳 ■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%！ ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15～20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) 案件数も国内最多で全員が就業出来るだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップが可能、企業として他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能です。 ■65歳定年・長期就業出来る環境： 65歳定年となっており、定年後も案件ごとに業務委託か契約更新かで就業継続が可能です。給与としても賞与分が減る程度となり、案件ごとに評価された分だけ支給されます。 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。 ■昇給率3～4％の上り幅 案件数・売り上げが国内TOPである点から、その分だけどの昇給率もございます。 全国平均が1.8％と言われているなかで同社は3～4％の昇給率を誇ります。 (全社平均) 昨年：3％ 一昨年：4％ 【開発環境OS】 Windows/Linux/UNIX/AWS/Azure DB：Oracle、SQLServer、MySQL MW：JP1、Zabbix、ActiveDirectory、WSUS、ArecServe、Apache TomCat、Office365、Vmware、各サーバ機能　など

これまでのご経験に合わせてインフラ業務を担当頂きます。 【職務内容】 ■金融、証券、メーカー、通信キャリアのサーバー、ネットワーク等の運用・監視、設計構築など様々な業務をスキルに合わせてご担当頂きます。 ■将来的には顧客折衝や要件定義と言った上流工程にも携わり、プロジェクト全体を管理する事も可能です。また、自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。 【具体的な職務内容】 ■各顧客のインフラ基盤の提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。 ■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティ・クラウドなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事頂きます。 ■海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。 ※ご経験に応じて業務をお任せします。 ※自身のキャリアに併せて配属します 【プロジェクト一例】 ■大規模ネットワークのシステム提案・設計・構築 ■クラウドサービス向けサーバ運用監視 ■金融系情報基盤のリプレース ■医療機器系DWH基盤保守 ■旅行業・畜産業における管理システムのクラウド化 ■社内ポータル移行（製造業） ※下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。 ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 ★直近では大手企業など様々なクライアントにて現場の業務効率化が急務になっておりDX推進やローコード開発などこれまで無かった引き合いが増えています。 https://solutions.ostechnology.co.jp/lp/dx-microsoft-solutions/ 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【自社サービスについて(以下、一部)】 ■ドゥルーバル/サイトコア： https://solutions.ostechnology.co.jp/drupal.html セキュリティに優れたCMSシステム。ご要望のWEBサイトを構築するサービスに幅広くご対応頂けます。(コーポレートサイト、会員制サイト、大規模なポータルサイト) ■スピンメディア： https://solutions.ostechnology.co.jp/spinmedia.html 動画・静止画・メタデータ・リンク等　あらゆるマルチメディアに対応した電子出版物プラットフォームです。独自フォーマットをあらゆる環境にてスムーズに再現が可能です。※特許取得済み超高速配信技術です！ ■DATADOG： https://solutions.ostechnology.co.jp/datadog.html 運用監視のすべてを解決する統合サービスです。 運用監視業務の品質向上とコスト削減を同時実現 いまやアプリケーションパフォーマンス管理の世界的リーダーとなっています。 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップ、キャリアチェンジが可能。 ■案件数： グループで2万人のエンジニアが働いており、全員が働けるだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。

これまでのご経験に合わせてインフラ業務を担当頂きます。 【職務内容】 ■金融、証券、メーカー、通信キャリアのサーバー、ネットワーク等の運用・監視、設計構築など様々な業務をスキルに合わせてご担当頂きます。 ■将来的には顧客折衝や要件定義と言った上流工程にも携わり、プロジェクト全体を管理する事も可能です。また、自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。 【具体的な職務内容】 ■各顧客のインフラ基盤の提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。 ■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティ・クラウドなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事頂きます。 ■海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。 ※ご経験に応じて業務をお任せします。 ※自身のキャリアに併せて配属します 【プロジェクト一例】 ■大規模ネットワークのシステム提案・設計・構築 ■クラウドサービス向けサーバ運用監視 ■金融系情報基盤のリプレース ■医療機器系DWH基盤保守 ■旅行業・畜産業における管理システムのクラウド化 ■社内ポータル移行（製造業） ※下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。 ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 ★直近では大手企業など様々なクライアントにて現場の業務効率化が急務になっておりDX推進やローコード開発などこれまで無かった引き合いが増えています。 https://solutions.ostechnology.co.jp/lp/dx-microsoft-solutions/ 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【自社サービスについて(以下、一部)】 ■ドゥルーバル/サイトコア： https://solutions.ostechnology.co.jp/drupal.html セキュリティに優れたCMSシステム。ご要望のWEBサイトを構築するサービスに幅広くご対応頂けます。(コーポレートサイト、会員制サイト、大規模なポータルサイト) ■スピンメディア： https://solutions.ostechnology.co.jp/spinmedia.html 動画・静止画・メタデータ・リンク等　あらゆるマルチメディアに対応した電子出版物プラットフォームです。独自フォーマットをあらゆる環境にてスムーズに再現が可能です。※特許取得済み超高速配信技術です！ ■DATADOG： https://solutions.ostechnology.co.jp/datadog.html 運用監視のすべてを解決する統合サービスです。 運用監視業務の品質向上とコスト削減を同時実現 いまやアプリケーションパフォーマンス管理の世界的リーダーとなっています。 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップ、キャリアチェンジが可能。 ■案件数： グループで2万人のエンジニアが働いており、全員が働けるだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。

各顧客のインフラ基盤の設計から構築業務をご担当頂きます。 【採用背景】 大阪での請負組織立ち上げに伴う採用 【具体的な職務内容】 ■大手通信会社/鉄道会社/電力会社など幅広い業界の顧客に対して インフラプロジェクトのエンジニアとして設計・構築業務に従事して頂きます。 ■現行のオンプレ環境に加えて、AWSを中心としたクラウド需要も増えておりますので先端技術に携われる他、スキルの幅を広げられるポジションです。 ■大手Nier出身のマネージャーの元で本格的な設計・構築経験を積みながら、同社大阪エリア組織拡大に貢献頂き、将来的にはメンバーを牽引頂く役割になって頂きます。 【取扱う主な製品】 ・VMware ・Hyper-V ・AWS ・MS365 ・Docker ・RedHat 等 【プロジェクト事例】（一例） １）大手企業にてVMwareのVer更改に伴うリプレイス案件における要件定義から保守まで実施 ２）顧客が提供するWebサービスのインフラ共通基盤構築 オンプレミス環境とパブリッククラウドを活用したハイブリッドクラウド基盤のネットワーク・セキュリティ機能の構築 各メーカーのSEと連携しながら要件定義から運用まで実施 【配属部署】 インテグレーション事業本部　大阪インテグレーション課 ※関西にてSI事業を担当頂く部署になります。 【同社定年について】 ■定年：65歳 ■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%！ ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15～20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワード2022でブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップ、キャリアチェンジが可能。 ■案件数： グループで2万人のエンジニアが働いており、全員が働けるだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。

福岡拠点における各顧客のインフラ基盤の運用保守～構築業務をご担当いただきます。 【採用背景】 福岡拠点の請負組織立ち上げに伴い、 ネットワークにまつわる業務をお任せします。 製造会社/大手通信会社/電力会社など幅広い業界の顧客に対し、 インフラ領域のプロジェクトに携わっていただきます。 【組織について/配属部署】 インテグレーション事業本部 福岡インテグレーション課 立ち上げメンバーは現在4名です。 大手SIer出身の経験豊富なマネージャーの元、 福岡拠点のコアメンバーとして参画し、上流を目指しながらスキルアップを目指せる環境です。 【取扱う主な製品】 ■Cisco製品 ■Paloalto製品 ■Fortinet製品 ■F5製品 ■A10製品 等 【プロジェクト事例】（一例） 数千拠点に及ぶ顧客のグループ拠点・店舗含めた大規模WAN・LAN・セキュリティの更改 要件定義/方針検討～アーキ設計、基本/詳細設計、構築、展開、運用まで実施。 【同ポジションの魅力】 ■社内で提案から納品までワンストップで業務経験ができるため、柔軟なキャリアパスを描くことができます。 ■製品メーカーとのつながりが強く、様々な製品知識を学ぶことができます。 ■福岡拠点のコアメンバーとして、組織立ち上げのフェーズから参画することができます。 ■経験豊富なメンバーのもとで、上流工程へチャレンジし、ステップアッププすることができる環境です。 【同社定年について】 ■定年：65歳 ■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%！ ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15～20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞！ https://www.ostech-online-magazine.com/ 【同社の魅力】 ■業界最大規模： グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！) 案件数も国内最多で全員が就業出来るだけの案件がございます。 大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度 ■成長・キャリアUP： 開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、 個人の経験・希望に合わせたキャリアアップが可能、企業として他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能です。 ■65歳定年・長期就業出来る環境： 65歳定年となっており、定年後も案件ごとに業務委託か契約更新かで就業継続が可能です。給与としても賞与分が減る程度となり、案件ごとに評価された分だけ支給されます。 ■教育・研修： 同社が運営するKENスクールにて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。通常50~100万掛かる授業を同社は割引して受けることが出来ます。 ■昇給率3～4％の上り幅 案件数・売り上げが国内TOPである点から、その分だけどの昇給率もございます。 全国平均が1.8％と言われているなかで同社は3～4％の昇給率を誇ります。 (全社平均) 昨年：3％ 一昨年：4％

【職務内容】 ■各顧客のWEBシステム/WEBアプリ/スマホアプリ開発業務での要件定義 - 設計 - 開発業務をご担当頂きます。 ■東証プライム市場上場企業「アウトソーシング」のグループ企業として、多くの技術支援を行い、数多くのクライアントから信頼を得ております。 ■Webアプリ開発、Webシステム開発、スマホアプリ開発など、多様なプロジェクトをお任せ致します。BtoC、BtoB、BtoBtoC、大小様々な開発をご担当頂きます。 ※同時並行で複数案件をこなして頂く場合もあります。 ■これまでPM/PLとしてご活躍されていた方はもちろん、同社の規模感を体制化により、今後上流工程へのキャリアアップを目指される方にも環境があります。 【案件事例】 ■Webアプリ・Webシステム開発 ・大規模ECサイト開発 ・コンシューマー向け動画配信サービス開発 ・大手人材会社採用サイト開発 ・小売業向け受発注システム開発 ■スマホアプリ開発 ・コンシューマー向け、クラウド上での写真保管アプリ開発 ・フィットネスジム会員向け、コミュニケーションアプリ開発 （写真自動送信、スケジュール管理など） ・AI・Iotを用いた畜産業向け、動物管理アプリ ・大手自動車メーカー検索 - 発注アプリ ■鉄道系車載システム開発 ・車掌さんが使うスピードメーターシステム開発 ・ドア開閉システム開発 ■自社プロダクト・自社サービス開発 ・AR匠（ARコンテンツを作成するプラットフォーム） ・WIZDOM（建設/設備/土木業者向けWebシステム） ※下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 【言語＆フレームワーク】 HTML、HTML5、Java、JavaScript、CSS、jQuery、PHP、C++、 Python、Ruby、Objective？C、Swift、C＃、VB、 Struts、Spring、Node.js、.NET、Cake、Selenium ■DB：Oracle、SQLServer、DB2、MySQL、PostgreSQL　など

【職務内容】 ■各顧客のWEBシステム/WEBアプリ/スマホアプリ開発業務での要件定義 - 設計 - 開発業務をご担当頂きます。 ■東証プライム市場上場企業「アウトソーシング」のグループ企業として、多くの技術支援を行い、数多くのクライアントから信頼を得ております。 ■Webアプリ開発、Webシステム開発、スマホアプリ開発など、多様なプロジェクトをお任せ致します。BtoC、BtoB、BtoBtoC、大小様々な開発をご担当頂きます。 ※同時並行で複数案件をこなして頂く場合もあります。 ■これまでPM/PLとしてご活躍されていた方はもちろん、同社の規模感を体制化により、今後上流工程へのキャリアアップを目指される方にも環境があります。 【案件事例】 ■Webアプリ・Webシステム開発 ・大規模ECサイト開発 ・コンシューマー向け動画配信サービス開発 ・大手人材会社採用サイト開発 ・小売業向け受発注システム開発 ■スマホアプリ開発 ・コンシューマー向け、クラウド上での写真保管アプリ開発 ・フィットネスジム会員向け、コミュニケーションアプリ開発 （写真自動送信、スケジュール管理など） ・AI・Iotを用いた畜産業向け、動物管理アプリ ・大手自動車メーカー検索 - 発注アプリ ■鉄道系車載システム開発 ・車掌さんが使うスピードメーターシステム開発 ・ドア開閉システム開発 ■自社プロダクト・自社サービス開発 ・AR匠（ARコンテンツを作成するプラットフォーム） ・WIZDOM（建設/設備/土木業者向けWebシステム） ※下記URL参照下さい。 　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 【言語＆フレームワーク】 HTML、HTML5、Java、JavaScript、CSS、jQuery、PHP、C++、 Python、Ruby、Objective？C、Swift、C＃、VB、 Struts、Spring、Node.js、.NET、Cake、Selenium ■DB：Oracle、SQLServer、DB2、MySQL、PostgreSQL　など

開発サポート業務を行っていただきます。 具体的には、開発サポート、保守（テスター）、運用・監視、CADオペレータ系などをお任せします。 ※仕事内容は配属される案件によって異なります。 【配属について】 ご志向/経験/適性に応じて、将来のキャリア等を考慮し業界・案件をご紹介致します。 エンジニアリーダーやキャリアアドバイザーと定期面談があり、希望を伝えることが可能です。 相当スキルが身に付いたと判断されれば、希望の業務に就きやすくなります。 ※詳細は面接にてご説明します。 【研修体制】 不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能です。 機械、電気、IT、半導体などの分野で研修をご用意しております。 自社グループITスクール「KENスクール」を受講の場合は、受講料割引制度があります。 【キャリアステップ】 設計開発→PL(プロジェクトリーダー)→PM(マネージャー)ほか様々な選択肢あり。入社後も定期的に面談を実施します。 【魅力】 ◎取引先は大手企業がメインなので環境が整っており、安心して就業できます。景気の波に左右されにくく、常に先端技術に携わる事が可能です。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎入社時も含め、転居を伴う場合は引っ越し費用全額、家賃半額を会社負担（※規定あり）

通信、金融、メーカー、大手サービス、業官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程をお任せします。 経験に合わせ、最適な案件/フェーズをご担当いただきます。 【案件例】・業務アプリの改修　・官公庁向けインフラ構築　など 【配属について】 ご志向/経験/適性に応じて、将来のキャリア等を考慮し業界・案件をご紹介致します。 エンジニアリーダーやキャリアアドバイザーと定期面談があり、希望を伝えることが可能です。 相当スキルが身に付いたと判断されれば、希望の業務に就きやすくなります。 ※詳細は面接にてご説明します。 【研修体制】 不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能です。 機械、電気、IT、半導体などの分野で研修をご用意しております。 自社グループITスクール「KENスクール」を受講の場合は、受講料割引制度があります。 【キャリアステップ】 設計開発→PL(プロジェクトリーダー)→PM(マネージャー)ほか様々な選択肢あり。入社後も定期的に面談を実施します。 【魅力】 ◎取引先は大手企業がメインなので環境が整っており、安心して就業できます。景気の波に左右されにくく、常に先端技術に携わる事が可能です。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎入社時も含め、転居を伴う場合は引っ越し費用全額、家賃半額を会社負担（※規定あり）

通信、金融、メーカー、大手サービス、業官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程のマネジメントを経験に合わせてお任せします。 【案件例】■業務アプリの改修 ■官公庁向けインフラ構築　など 【キャリアステップ】 マネジメントorスペシャリストの2パターンがメイン ■入社後、スキルを付けながら、PL/PMとして案件を担当 ■入社後、若手社員の教育を行いながら、自身でも開発を担当 ※場合によっては開発業務からスタートする場合もございますが、詳細は面接にてご説明します。 【研修体制】 不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能です。 機械、電気、IT、半導体などの分野で研修をご用意しております。 自社グループITスクール「KENスクール」を受講の場合は、受講料割引制度があります。 【キャリアステップ】 マネジメントorスペシャリストの2パターンがメイン ■入社後、スキルを付けながら、PL/PMとして案件を担当 ■入社後、若手社員の教育を行いながら、自身でも開発を担当 ※場合によっては開発業務からスタートする場合もございますが、詳細は面接にてご説明します。 【魅力】 ◎取引先は大手企業がメインなので環境が整っており、安心して就業できます。景気の波に左右されにくく、常に先端技術に携わる事が可能です。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎入社時も含め、転居を伴う場合は引っ越し費用全額、家賃半額を会社負担（※規定あり）

通信、金融、メーカー、大手サービス、業官公庁等幅広い分野でインフラ構築から運用保守まで大規模システムの案件が多数ございます。サーバー構築、セキュリティ、ネットワーク知識、運用保守の経験が活かせます。 【案件例】 ・サーバーやネットワークの設計、構築 ・サーバーやネットワークのセキュリティ対策 ・サーバーやネットワークの運用、保守 ・クラウドサービスの導入・構築 ・仮想化案件の設計・構築・運用・保守 ・データセンター等オンプレミス環境のインフラ設計・構築・運用・保守 【研修体制】 不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能です。 機械、電気、IT、半導体などの分野で研修をご用意しております。 自社グループITスクール「KENスクール」を受講の場合は、受講料割引制度があります。 【キャリアステップ】 設計開発→PL(プロジェクトリーダー)→PM(マネージャー)ほか様々な選択肢あり。入社後も定期的に面談を実施します。 【魅力】 ◎取引先は大手企業がメインなので環境が整っており、安心して就業できます。景気の波に左右されにくく、常に先端技術に携わる事が可能です。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎入社時も含め、転居を伴う場合は引っ越し費用全額、家賃半額を会社負担（※規定あり）

下記一連の開発業務の上流工程のマネジメントをお任せいたします。 場合によっては開発業務からスタートする場合もございますが、詳細は面接にてご説明します。 【案件例】 ・サーバーやネットワークの設計、構築 ・サーバーやネットワークのセキュリティ対策 ・サーバーやネットワークの運用、保守 ・クラウドサービスの導入・構築 ・仮想化案件の設計・構築・運用・保守 ・データセンター等オンプレミス環境のインフラ設計・構築・運用・保守 【研修体制】 不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能です。 機械、電気、IT、半導体などの分野で研修をご用意しております。 自社グループITスクール「KENスクール」を受講の場合は、受講料割引制度があります。 【魅力】 ◎取引先は大手企業がメインなので環境が整っており、安心して就業できます。景気の波に左右されにくく、常に先端技術に携わる事が可能です。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎入社時も含め、転居を伴う場合は引っ越し費用全額、家賃半額を会社負担（※規定あり）

スキルや経験を活かした活躍の場を提供いたします。あなたのスキルを、同社で飛躍させてください。 大手メーカー企業の案件を多数抱えている同社だからこそ安定して長期的に組込開発に携わることができます。 自動車、機械、デジタル機器製品の制御・組み込み開発を中心に、基本設計から一連の開発業務まで、幅広い業務があります。 【案件例】 ・ECUソフトウェア開発/走行制御開発/安全運転支援システム開発 ・車載オーディオ、ナビゲーション、ディスプレイ開発 ・医療・産業機器：医療用機器向け組込みソフトウェア開発 ・産業用ロボット制御ソフトウェア開発、産業機器の画像処理 【研修体制】 不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能です。 機械、電気、IT、半導体などの分野で研修をご用意しております。 自社グループITスクール「KENスクール」を受講の場合は、受講料割引制度があります。 【キャリアステップ】 設計開発→PL(プロジェクトリーダー)→PM(マネージャー)ほか様々な選択肢あり。入社後も定期的に面談を実施します。 【魅力】 ◎取引先は大手企業がメインなので環境が整っており、安心して就業できます。景気の波に左右されにくく、常に先端技術に携わる事が可能です。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎入社時も含め、転居を伴う場合は引っ越し費用全額、家賃半額を会社負担（※規定あり）

下記一連の開発業務の上流工程のマネジメントをお任せいたします。 ※場合によっては開発業務からスタートする場合もございますが、詳細は面接にてご説明します。 自動車、機械、デジタル機器製品の制御・組み込み開発を中心に、基本設計から一連の開発業務まで、幅広い業務があります。 【案件例】 ・ECUソフトウェア開発/走行制御開発/安全運転支援システム開発 ・車載オーディオ、ナビゲーション、ディスプレイ開発 ・医療・産業機器：医療用機器向け組込みソフトウェア開発 ・産業用ロボット制御ソフトウェア開発、産業機器の画像処理 【研修体制】 不足スキルがある場合も、社内の研修を有効活用しスキルアップ可能です。 機械、電気、IT、半導体などの分野で研修をご用意しております。 自社グループITスクール「KENスクール」を受講の場合は、受講料割引制度があります。 【魅力】 ◎取引先は大手企業がメインなので環境が整っており、安心して就業できます。景気の波に左右されにくく、常に先端技術に携わる事が可能です。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎入社時も含め、転居を伴う場合は引っ越し費用全額、家賃半額を会社負担（※規定あり）

★当該ポジションについて、「管理」をミッションに置いていることから、ＩＴ未経験であったとしても何らかのＰＪをＰＭとしてまとめていたご経験があれば歓迎いたします！★ 【業務内容について】 製造/通信/医療/エンタメ/金融など幅広い業界の顧客に対して折衝業務、プロジェクトの進捗管理、メンバー管理、顧客のフロントに立って案件を牽引していただきます。 管理範囲としては、提案、顧客折衝、進捗/工数/コスト管理などの領域から強みとする業務を担っていただきます。 また既存の案件だけで終わることなく、新たな案件の引き出しも行っていただきたいため、顧客との関係構築も重要な役割となります。 IT知識に関しては既存PMやエンジニアがフォローいたします。 将来的にITコンサルのようなキャリアを描くことも可能です。 【入社後の流れ】 入社後は各案件のPM/PLと一緒に業務を行い、様々な案件の概要を把握していただきます。 その後折衝業務やプロジェクト管理等を担当していただきマネージャー/リーダーとしてご活躍していただくことを想定しています。 技術的なフォローはPM/PLが一緒に行いますので、ご安心ください。 【案件事例】 ■エンタメ系：イベント運営Webサイト開発 ■通信系：WEBサイト、店頭接客アプリ開発 ■医療系：非接触型バイタル連動アプリケーション開発 上記以外にも多数の案件を請け負っています。 【課の特徴】(100名) 未経験から経験者まで受け入れており、案件の業界も幅広くあるため様々な知見を身に付けることが出来る環境を整えています。 顧客の課題を解決しながらプロジェクトを進めるため提案力や課題解決力、マネジメントスキルが身に付きご自身の市場価値を高めることが出来ます。 【募集背景】 案件の引き合いを多くいただいておりますが、リソース不足により案件をお断りしている状況が多々発生しています。 そのためプロジェクトの管理や推進を担っていただける出来る方をお迎えし、更なる案件の拡大を目指しています。

★全国からフルリモートでの就業が可能な求人です★ 【案件の魅力】 ・自社アプリの開発に携わる為、キャリア上で軸となる経験を積んでいけます。 ・社内メンバー3名ほどで開発を行いますので、協力体制の上で開発を行えます。 ・自社アプリとなりますので顧客と近い距離で寄り添った開発に携われます。 ・フロントからバックエンドまで一貫して携わる為、フルスタックでの開発に関われるだけでなく、将来的にはオープン系→webアプリ化を検討している為、技術領域を広げていけます。 【配属先の特徴】 37年の歴史を持つ事業会社が新たにOSTへ参画。 『高度な技術をもって世の期待に応える技術者になれ』を社訓に高い技術で顧客ニーズに応えてきました。 流通運送業に特化し、業務や労務管理のみならず販売管理機能面にも強みを持ったシステムを全国の顧客へ提供しております。

★募集背景★ 同社グループは2024年にMBOを実施し経営体制を変更、2025年4月より新ブランディングを発表し大きな変化の時期を迎えています。今後の事業成長に向けて、経営と事業部の橋渡しや外部環境を踏まえた経営判断、社内外の課題解決推進のため、経営企画室の体制強化を図っています。 ※25年4月1日プレスリリース 2025 年７月１日付で、「株式会社 BREXA Holdings（ブレクサホールディングス、 BREXA Holdings Inc.）」を純粋持株会社としたホールディング体制へ移行 https://www.outsourcing.co.jp/-/media/outsourcing/jp/top/ir/news/20250401.ashx ★上記に紐つく今回のミッション★ ボトムアップの社風となるため、HDからの指示受けではなく、同社経営企画室からの発信が必要となる重要なポジションです。 今回はそんな同社の戦略チームにて各事業部門との連携の上、中計策定から現場新規事業創出PJへの参画などの特命案件PJをリードいただくミッションをお願いいたします。 尚、課長職での採用を予定しておりますが、チーム編成上マネジメントではなく、現場プレイヤーとしての動きを重視しております。 【経営企画室のご紹介】 経営企画室では、グループの企業価値向上を目的とした中長期の経営戦略立案や、各種プロジェクトの実行支援、その他経営課題の解決を基本業務としており、以下3つのチームで構成されております。 【経営企画室】（所属6名　室長1名） ■戦略チーム（所属1名）★募集ポジション★ ・中長期の経営戦略の策定や、重点施策の企画立案・推進等 ・競合他社の動向や外部環境の情報収集、分析等 ・他部門のプロジェクト推進支援等 ■M&Aチーム（所属2名） ・M&Aやアライアンスなどを活用した成長戦略の立案・遂行 ・買収候補企業の選定や評価・検討 ■秘書チーム（所属3名） ・社長及び役員のスケジュール調整および業務サポート ・各種会議体の運営等 ※今回の募集ポジション 経営企画室　戦略チーム　課長職 ■業務内容 社長直下の経営企画室にてグループ経営課題の解決に対応頂きます 経営、事業部門、バックオフィス等を円滑につなぎながら、経営陣が適切な判断をできるようにサポートし、重要な経営課題の特定および課題解決の推進を行います。 本職種では経営の意思決定プロセスへの関与を通して、経営に必要な高い視座を養うことができます。 【業務詳細】 ■中期経営計画/年度計画の策定、実行管理 ■外部環境データの収集/分析/レポーティング ■事業部門のプロジェクト推進支援/実行支援 ■経営陣/株主へ向けた各種資料作成 ■全社横断プロジェクトの推進 ■メンバーのマネジメント（数名程度） ■その他特命案件対応 等 上記以外にも業務に枠を設けずに事業が抱えるあらゆる課題の解決に関連部門と連携して取り組んでいただくことを想定しています。 ＜備考＞ ・詳しくは入社時の状況や個人の能力等を踏まえて適宜必要な業務の分担をします。

★募集背景★ 当社グループは2024年にMBOを実施し経営体制を変更、2025年4月より新ブランディングを発表し大きな変化の時期を迎えています。今後の事業成長に向けて、経営と事業部の橋渡しや外部環境を踏まえた経営判断、社内外の課題解決推進のため、経営企画室の体制強化を図っています。 ※25年4月1日プレスリリース 2025 年７月１日付で、「株式会社 BREXA Holdings（ブレクサホールディングス、 BREXA Holdings Inc.）」を純粋持株会社としたホールディング体制へ移行 https://www.outsourcing.co.jp/-/media/outsourcing/jp/top/ir/news/20250401.ashx ★上記に紐つく今回のミッション★ ボトムアップの社風となるため、HDからの指示受けではなく、同社経営企画室からの発信が必要となる重要なポジションです。 今回はそんな同社の戦略チームにて各事業部門との連携の上、中計策定から現場新規事業創出PJへの参画などの特命案件PJをリードいただくミッションをお願いいたします。 【経営企画室のご紹介】 経営企画室では、グループの企業価値向上を目的とした中長期の経営戦略立案や、各種プロジェクトの実行支援、その他経営課題の解決を基本業務としており、以下3つのチームで構成されております。 【経営企画室】（所属6名　室長1名） ■戦略チーム（所属1名）★募集ポジション★ ・中長期の経営戦略の策定や、重点施策の企画立案・推進等 ・競合他社の動向や外部環境の情報収集、分析等 ・他部門のプロジェクト推進支援等 ■M&Aチーム（所属2名） ・M&Aやアライアンスなどを活用した成長戦略の立案・遂行 ・買収候補企業の選定や評価・検討 ■秘書チーム（所属3名） ・社長及び役員のスケジュール調整および業務サポート ・各種会議体の運営等 ■業務内容 社長直下の経営企画室にてグループ経営課題の解決に対応頂きます 経営、事業部門、バックオフィス等を円滑につなぎながら、経営陣が適切な判断をできるようにサポートし、重要な経営課題の特定および課題解決の推進を行います。 本職種では経営の意思決定プロセスへの関与を通して、経営に必要な高い視座を養うことができます。 【業務詳細】 ■中期経営計画/年度計画の策定、実行管理 ■外部環境データの収集/分析/レポーティング ■事業部門のプロジェクト推進支援/実行支援 ■経営陣/株主へ向けた各種資料作成 ■全社横断プロジェクトの推進 ■その他特命案件対応 等 上記以外にも業務に枠を設けずに事業が抱えるあらゆる課題の解決に関連部門と連携して取り組んでいただくことを想定しています。 ＜備考＞ ・詳しくは入社時の状況や個人の能力等を踏まえて適宜必要な業務の分担をします。

【期待する役割】 同社は誰もがロボットを使いこなせる未来を目指し、自律走行型搬送ロボットや殺菌灯搭載ロボット等の自社開発及び受託開発を行っています。 そんな同社のプレイングマネージャーとして、各プロジェクトのマネジメントと所属社員のマネジメントをお任せいたします。 【職務内容】 ■各プロジェクトごとの進捗管理(プロジェクトごとにチームリーダーあり) ※チームリーダーと連携しながら、複数プロジェクトの管理をしていただきます* ■各プロジェクトの予算管理 ■案件の状況によりプロジェクトへのエンジニアとしての参画 ■メンバーフォロー/(状況・経験により)人事考課 ※顧客ニーズに合わせて既存製品のカスタマイズを行う、受注生産を強みとしております。 ※製品の製造自体は協力会社に委託しています。 複数プロジェクトの管理をしていただきます*： プレイングマネジメントをご希望の方は3プロジェクト程度、 進捗管理や予算管理などマネジメントに比重を置かれたいご志向性の方は10プロジェクトを目安にお任せを想定しております。 【プロジェクトに関して】 プロジェクト期間： 短いものは1カ月、中長期的なもので半年～1年程度 その他： カスタマイズのみの案件もあれば、ゼロイチで開発を進める案件もございます。 【製品例】 ■デジタルサイネージロボット ■テレワークロボット ■搬送ロボット ■殺菌灯搭載ロボット　など 【募集背景】 同部では現在部長が部内の各プロジェクトの全体を見ておりますが、 業容の拡大や組織強化に備え、マネジメントができる人材の増強を図りたいと考えております。 【取引実績（一部抜粋）】 docomo・YAMAHA・SECOM・Rakuten・YAHOO・ミネベアミツミ・富士電機産業・JR東日本商事　など 【組織構成】 ロボティクス技術部：メカ・エレ・ソフトのメンバーがおり、PJT単位でチームを組み対応 ※研究室のような雰囲気の開発空間で、様々な分野のエンジニアと裁量権を持ち開発に取り組める環境です。 ※各プロジェクトごとにチームリーダーが配置されております。 【魅力ポイント】 ★オーダーメイド製品が多く、指示通りの生産がないため、試作品から完成までお客様と打ち合わせを繰り返し、新たな製品が生み出されるすべての過程に携われる点が魅力です。 ★自社内にエレ・メカ・ソフト・クラウドエンジニアが在籍しているため同社内一気通貫で顧客へ価値提供ができる組織があります。 【同部について】 （1）「だれもがロボットを使いこなし、社会全体へ浸透する未来を実現する」をビジョンに、ハードウェアとソフトウェア及びそれに関わるサービスやインフラまでを意識し、製品開発に取り組んでいます。2～3年後には「サービスロボットと言えばアウトソーシングテクノロジー社のロボティクス事業部」と認識いただけるよう、自社開発および受託製品開発を行っています。 （2）ハードウェアとソフトウェア、及びそれに関わるサービスやインフラまでを意識し、製品開発に取り組んでいます。ロボットが社会にとって、人の生活にどのように役立っていけるか、安心安全をモットーに、ヒトとロボットをつなぐ技術で世界を豊かにしていきたいと考えています。 (3)2024年12月に同社の吸収合併により、スマートロボティクス社の技術部が同社の1部署として事業に加わりました。スマートロボティクス社時代から培ってきた技術力と同社のノウハウなどを組み合わせてシナジーを発揮しながら、さらなるビジネス拡大を進めていく予定です。 【同社製品の強み】 ■各顧客のニーズに合わせた多様なカスタマイズ、製品開発に強みがあります。 自社の技術や経験をもとに、お客様のさまざな課題/要望に最適な製品の開発を柔軟に行っていくことができます。 ■スマートロボティクス社時代には、自社ビジネスでの収益で事業や開発を回しており、出資に頼らない堅実な事業運営ができていることも大きな強みです。

【期待する役割】 誰もがロボットを使いこなせる未来を目指し、自律走行型搬送ロボットや殺菌灯搭載ロボット等の自社開発及び受託開発を行っている同社にて、ソリューション営業をお任せします。 顧客ニーズ実現に向けて、技術陣と一緒になり要求や仕様を検討した上で提案営業や受託営業を行っていただきます。 【職務内容】 ■担当業界：建設、物流、医療業界等 ■担当製品： ＜自社開発＞自律走行型搬送ロボット/深紫外線殺菌灯搭載ロボット/遠隔操作型移動ロボット ＜受託開発＞BtoB向け業務ロボット 新規営業をメインに、HPからの問い合わせや展示会に出展しブースにお越しいただいた方に対し、後日メールや電話にてアプローチしていきます。 自動搬送ロボットはどういうものなのか何ができて何ができないのかお客様の要望を明確にしていきます。 【魅力】 多種多様なエンジニアと関わりながら、様々な経験を積むことができるポジションです。仕事の裁量幅も広く、やりがいを感じることができます。 【組織構成】 営業部門：6名 【同部について】 （1）「だれもがロボットを使いこなし、社会全体へ浸透する未来を実現する」をビジョンに、ハードウェアとソフトウェア及びそれに関わるサービスやインフラまでを意識し、製品開発に取り組んでいます。2～3年後には「サービスロボットと言えば当社スマートロボティクス」と認識いただけるよう、自社開発および受託製品開発を行っています。 （2）ハードウェアとソフトウェア、及びそれに関わるサービスやインフラまでを意識し、製品開発に取り組んでいます。ロボットが社会にとって、人の生活にどのように役立っていけるか、安心安全をモットーに、ヒトとロボットをつなぐ技術で世界を豊かにしていきたいと考えています。

【期待する役割】 同社は誰もがロボットを使いこなせる未来を目指し、自律走行型搬送ロボットや殺菌灯搭載ロボット等の自社開発及び受託開発を行っています。 そんな同社でメカエンジニアとして機構設計をご担当いただきます。 【職務内容】 ■顧客の詳細なニーズの確認 ■顧客課題に対してどのような機構・構造であれば実現可能かを検討 ■実際の開発設計/設計図への落とし込み ■協力会社から戻ってきた製品の評価　など ※顧客ニーズに合わせて既存製品のカスタマイズを行う、受注生産を強みとしております。 ※製品の製造自体は協力会社に委託。 【製品例】 ■デジタルサイネージロボット ■テレワークロボット ■搬送ロボット ■殺菌灯搭載ロボット　など 【募集背景】 設計職ポジションにて欠員が発生したため、この度募集を致します。 【取引実績（一部抜粋）】 docomo・YAMAHA・SECOM・Rakuten・YAHOO・ミネベアミツミ・富士電機産業・JR東日本商事　など 【組織構成】 開発部：メカ・エレ・ソフトのメンバーがおり、PJT単位でチームを組み対応 ※研究室のような雰囲気の開発空間で、様々な分野のエンジニアと裁量権を持ち開発に取り組める環境です。 【魅力ポイント】 ★オーダーメイド製品が多く、指示通りの生産がないため、試作品から完成までお客様と打ち合わせを繰り返し、新たな製品が生み出されるすべての過程に携われる点が魅力です。 ★自社内にエレ・メカ・ソフト・クラウドエンジニアが在籍しているため同社内一気通貫で顧客へ価値提供ができる組織があります。

【期待する役割】 誰もがロボットを使いこなせる未来を目指し、自律走行型搬送ロボットや殺菌灯搭載ロボット等の、自社開発及び受託開発を行っている同社にて、回路・アートワーク設計をお任せします。 【職務内容】 営業と一緒にお客様先に訪問し、お客様のご要望をお伺いしていきます。 どうすればそのご要望が実現できそうか考えながら提案も行います。 お客様と営業と調整しながら進めていただくので回路図を引くだけでなく、コミュニケーション能力も必要になります。 製品開発のため回路図を引き、PCB CADでアートワークを行い、基板メーカーに発注します。 その後、簡単な実装部品は手はんだを行い評価やリワークをするなど、一連の開発業務をご担当いただきます。 エンジニア内での連携も取りながら納品までの作業を進めていただきます。 ≪担当製品≫ ・自社開発：自律走行型搬送ロボット／深紫外線殺菌灯搭載ロボット／遠隔操作型移動ロボット ・受託開発：BtoB向け業務ロボット 【魅力】 ■オーダーメイド製品が多く、指示通りの生産がないため、試作品から完成までお客様と打ち合わせを繰り返し、新たな製品が生み出されるすべての過程に携われる点が魅力です。 ※基盤・メカ・ソフト・クラウドまで一気通貫で、お客様のニーズを拾い上げ仕様検討をしながらプロダクトを提供しております！ ■上記幅広い技術領域に自社内で携わって行けるため、ハードからソフト・ソフトからハードなどご自身の新たなスキル獲得も可能な環境がそろっております ■ドコモ・ヤマハ・ミネベアミツミ・楽天・ヤフー等様々な業界の大手企業と多数お取引実績がございます ■移動技術にコアを持ち、「移動×付加価値」で今後も新しいソリューション提供を拡充していく予定です 【組織構成】 開発部門：17名 　　・メカ：４名 　　・電気：３名 　　・ソフト（組込、ロボット制御、ソフトウェア）：９名 　　・管理、メンテ：１名 ※ソフトのメンバーは、メインはソフトでも一部メカや電気のフォローにも回っているメンバーもいます。 ※研究室のような雰囲気の開発空間で、様々な分野のエンジニアと裁量権を持ち開発に取り組める環境です。 【企業について】 「だれもがロボットを使いこなし、社会全体へ浸透する未来を実現する」をビジョンに、ハードウェアとソフトウェア及びそれに関わるサービスやインフラまでを意識し製品開発に取り組んでいます。2～3年後には「サービスロボットと言えばスマートロボティクス」と認識いただけるよう、自社開発及び受託製品開発を行 っています。また直近では直近3期連続で黒字を出しており、業績も安定しています

大手メーカーでの組込ソフト開発をお任せします。 自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で組込みソフト開発業務を担当して頂き、組込みソフトエンジニアとして活躍していただきます。 【具体的には】 ■WEBシステム開発（図書館向け） ■サーバ構築 ■WEB開発(自治体向け) ■AV機器用組込ソフトウェアの開発 ■デジタルカメラ用組込ソフトウェアの開発 ■携帯電話向けカメラモジュール用組込ソフトウェアの開発 ■半導体製造装置用用組込ソフトウェアの開発 ■産業用ロボット用組込ソフトウェアの開発 ■大型空調機器用組込ソフトウェアの開発 ■車載電子機器用組込ソフトウェアの開発　等