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住宅・ハウスメーカーの完全週休2日制の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する住宅・ハウスメーカーの完全週休2日制の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人26件中 1~20件を表示

  • 株式会社アールシーコア
    設計【東京】

    年収
    410万円~880万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ホームナビゲーター(営業)と技術管理とともに、設計面からお客さまが描く暮らしを実現する仕事です。BESSでは、暮らしの提案を具現化したモデルプランをあらかじめご用意しています。物件設計は、そのモデルプランをベースに、お客さまの要望や建設地要件に合わせてアレンジを加え、物件ごとの設計を完成させ、建築のための申請諸手続きを担当します。
    【具体的には】
    ■営業が顧客と打ち合わせた内容に対し、専門的見地からアドバイス
    ■具体物件における各種法規制・条例等の調査
     (建築予定地の実踏、役所訪問等を含む)
    ■具体物件の図面作成
     (作図そのものは外注先に委託。検図・外注先指導・修正等を担当)
    ■建築確認申請をはじめとする、具体物件の計画・建築に関わる各種申請業務全般般

    会社特徴

    ~「住む」より「楽しむ」家を!熱狂的なファン多数!
      2019年2月28日、カンブリア宮殿に同社が取り上げられました!~
      ⇒https://www.tv-tokyo.co.jp/cambria/backnumber/2019/0228/
    ■BESS事業「住む」より「楽しむ」をスローガンに、ログハウスなど自然材をふんだんに使った個性的な木の家の提供を通じて「ユーザー・ハピネス」の実現を目指します。家がモノとして完成した際の満足=カスタマー・サティスファクションよりも、ユーザーが暮らしてからの満足=“楽しい暮らし”を大切にし、日本人の暮らし文化の「明日」を創っていきます。
    ■フェザント事業BESS商品によるタイムシェア別荘の企画・販売・運営。山中湖畔にログハウスなどBESSの建物が建ち並ぶ「フェザント山中湖」を展開しております。
    ■同社の核は「マーケティング」。マーケットは自分たちでつくるもの。ログハウスからスタートしたBESS事業がマーケティングから企画、製造、販売、サービスを統合し、住宅市場に新たなマーケットを創造したように、これからもいろんなジャンルで、今まで誰も気づいていない、つぎの生活や歓びを生み出すマーケットをつくっていきます。

    勤務地

    東京都目黒区青葉台1-4-5 BESSスクエア

    担当者のコメント

    【JASDAQ上場】 【右肩上がりの売上増を続ける成長企業】【反響多数】
    “住むより楽しむ”がブランドスローガン!多くのファンを作っていくために“感性マーケティング”を実践しています!
  • 株式会社アールシーコア
    BI制作(マーケティング/制作ディレクター)

    年収
    440万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    新たなマーケットづくり、BESSとしてどんなブランドをどう育てていくかを考えていく仕事です。既成概念にとらわれることなく、柔軟な発想で本質を追求していきたい方を歓迎致します。
    【具体的には】
    1、BESSブランドの全国宣伝・エリア宣伝によるブランド強化
      ブランド認知度により展示場の来場者増加を担います。
    2、新たなブランド展開にむけ、BESSブランドの発信方法に関する展開について、
      企画・制作ディレクターを担当します。 
    配属先:BI企画室

    会社特徴

    ~「住む」より「楽しむ」家を!熱狂的なファン多数!
      2019年2月28日、カンブリア宮殿に同社が取り上げられました!~
      ⇒https://www.tv-tokyo.co.jp/cambria/backnumber/2019/0228/
    ■BESS事業「住む」より「楽しむ」をスローガンに、ログハウスなど自然材をふんだんに使った個性的な木の家の提供を通じて「ユーザー・ハピネス」の実現を目指します。家がモノとして完成した際の満足=カスタマー・サティスファクションよりも、ユーザーが暮らしてからの満足=“楽しい暮らし”を大切にし、日本人の暮らし文化の「明日」を創っていきます。
    ■フェザント事業BESS商品によるタイムシェア別荘の企画・販売・運営。山中湖畔にログハウスなどBESSの建物が建ち並ぶ「フェザント山中湖」を展開しております。
    ■同社の核は「マーケティング」。マーケットは自分たちでつくるもの。ログハウスからスタートしたBESS事業がマーケティングから企画、製造、販売、サービスを統合し、住宅市場に新たなマーケットを創造したように、これからもいろんなジャンルで、今まで誰も気づいていない、つぎの生活や歓びを生み出すマーケットをつくっていきます。

    勤務地

    東京都渋谷区神泉町22-2神泉風来ビル

    担当者のコメント

    【JASDAQ上場】 【右肩上がりの売上増を続ける成長企業】【反響多数】
    “住むより楽しむ”がブランドスローガン!多くのファンを作っていくために“感性マーケティング”を実践しています!
  • 株式会社アールシーコア
    BESSの商品開発

    年収
    440万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    BESSの商品は、市場ニーズにあわせたマーケットインではなく、どんな家を創りたいかのプロダクトアウトにてつくられます。未来も含めて、どんな暮らしが理想かを追求したうえて、その暮らしを具現化する道具としての家のプランニング、ディレクターを担当していただきます。
    【具体的には】
    1、BESS商品全体の企画・コンセプトの掘り下げ
    2、商品シリーズ別のコンセプト整理、デザイン、プラン、使用の開発
    3、キャンペーン企画等の特別モデルの開発
    4、暮らしの一部としてBESSらしい庭の提案、外構アイテムの開発など
    5、商品動向の分析
    6、各プロジェクトの運営
    配属先:BI企画室 デザイン開発

    会社特徴

    ~「住む」より「楽しむ」家を!熱狂的なファン多数!
      2019年2月28日、カンブリア宮殿に同社が取り上げられました!~
      ⇒https://www.tv-tokyo.co.jp/cambria/backnumber/2019/0228/
    ■BESS事業「住む」より「楽しむ」をスローガンに、ログハウスなど自然材をふんだんに使った個性的な木の家の提供を通じて「ユーザー・ハピネス」の実現を目指します。家がモノとして完成した際の満足=カスタマー・サティスファクションよりも、ユーザーが暮らしてからの満足=“楽しい暮らし”を大切にし、日本人の暮らし文化の「明日」を創っていきます。
    ■フェザント事業BESS商品によるタイムシェア別荘の企画・販売・運営。山中湖畔にログハウスなどBESSの建物が建ち並ぶ「フェザント山中湖」を展開しております。
    ■同社の核は「マーケティング」。マーケットは自分たちでつくるもの。ログハウスからスタートしたBESS事業がマーケティングから企画、製造、販売、サービスを統合し、住宅市場に新たなマーケットを創造したように、これからもいろんなジャンルで、今まで誰も気づいていない、つぎの生活や歓びを生み出すマーケットをつくっていきます。

    勤務地

    東京都渋谷区神泉町22-2神泉風来ビル

    担当者のコメント

    【JASDAQ上場】 【右肩上がりの売上増を続ける成長企業】【反響多数】
    “住むより楽しむ”がブランドスローガン!多くのファンを作っていくために“感性マーケティング”を実践しています!
  • 株式会社東栄住宅
    社内SE担当【飯田グループ/土日休み/福利厚生も充実!】

    年収
    300万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【ミッション】
    東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業である同社にて、会社とメンバーが共に成長していける基盤を社内システムの側面から一緒に築いてくれる方を募集しています。
    「働き方改革」が推進される一方で、実際の働き方変革が追いつかない状況を数名のメンバーで追いかけているのが現状です。業務の効率化や生産性向上にコーポレートチームとして経験を活かし、全力を尽くしてくれる方と一緒に働きたいと思っています。経験のない業務も含め、様々なプロジェクトにどんどん参加することも可能です。ご自身のスキルアップにも繋がります。
    【具体的には】
    ■各種社内システムの運用/保守
    ■社内ニーズからシステム(クラウドを利用した各種サービス含む)の提案/企画推進/導入および支援
    ■情報セキュリティの対策およびマネジメント

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    東京都西東京市芝久保町4-26-3

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    ★残業代全額支給!土日休み!産休・育休や結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポート★
  • 株式会社東栄住宅
    法務担当【飯田グループ/土日休み/福利厚生も充実!】

    年収
    350万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【ミッション】
    東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業である同社にて、企業法務の業務に携わって頂きます。
    【具体的には】
    ・各種契約書の作成及びチェック
    ・各種書面(トラブル等対応に係る報告書、通知書面等)の作成、チェック
    ・訴訟及び調停等対応(顧問弁護士と協働)
    ・「お客様相談窓口」案件への法的助言及び法的対応
    ・関係法令の順守状況の管理

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    東京都西東京市芝久保町4-26-3

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    ★残業代全額支給!土日休み!産休・育休や結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポート★
  • タカマツハウス株式会社
    営業(用地仕入~分譲住宅の企画~販売)創業メンバー★経験者

    年収
    420万円~840万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    高松建設グループの新会社の同社で、創業メンバーを募集しております。
    ★用地仕入れ~自社ブランド分譲住宅の企画、販売までトータルにお任せします。
    【具体的には】※経験を考慮し、できることからお任せ致します。
    ■マーケティング・リサーチ
    ■戸建分譲用地の情報収集・仕入れ
    ■仕入れ実務に関わる各種手続き業務
    ■木造分譲住宅の企画・販売 ほか
    ★仕入れ~販売まで総合的に携われます。
    ★実力のある方には、マネジメントや組織作りもお任せします。
    <オススメポイント>
    ・東証一部上場企業の高松建設グループの新会社で、母体しっかりしております!
    ※資本金以外で用地取得を進める資本元あり!
    ・創業メンバーとしてスタートアップ企業で働けます!
    ・積水ハウスや大和ハウスのメンバーも活躍中!

    会社特徴

    ★母体は創業102年の「高松建設」:「タカマツハウス」はグループの新たな柱の一つとして、次の100年につながる住宅づくりを追求するために、昨年4月に設立されました。同社が目指すものは、全ての人たちが自分の望む家に当たり前のように住める社会です!
    ■タカマツハウスはタツミプランニングがおこなう木造戸建住宅事業およびミブコーポレーションがおこなう不動産関連事業の営業・企画・販売業務を担う会社です。
    ■タカマツハウスは“価値のある家づくり”「住む人が望む“当たり前の”家づくり」を目指ます!
    家とは、大切な家族が当たり前のように安心して暮らせる場所であり、住む人全員にとって幸せな場所であるべきです。人々のライフスタイルが多様化してきている今、“当たり前”も人それぞれ。幸せの形も人それぞれです。愛を持って、お客様一人ひとりの「こういう家に住みたい」という声に寄り添い、住む人それぞれの「幸せづくり」に本気で向き合っています!
    ■「不幸な社員」は絶対に作りません。もし売れない営業担当者がいたら、みんなで全力で応援!社員は家族だから、誰のことも見捨てない。囲い込んで応援して、心を揺さぶっていく。みんなで元気に幸せになっていく、お客様の幸せを願い、それを自分の喜びにしていくこと。そうすることで、幸せは必ず循環し、住む人とそこに関わる全ての人の「幸せづくり」を実現します。

    勤務地

    東京都渋谷区広尾1-1-39恵比寿プライムスクエアタワー10階

    担当者のコメント

    高松建設グループの新会社の同社で、創業メンバーを募集しております。スタートアップメンバーの募集です!
    ★用地仕入れ~自社ブランド分譲住宅の企画、販売までトータルにお任せします。
  • 株式会社MUJI HOUSE
    【MUJI HOUSE】FC店の指導・教育

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    担当FC店の巡回・指導をお願いします。
    無印良品のブランドイメージ・品質・サービスクオリティの維持をお願いします。
    ※始めは新宿店、有楽町店での研修期間があります。
    ※全国にFC店がありますので、担当によっては出張が発生します(週2~3回)
    ※技術指導については別部門にて行います。
    《無印良品の家とは》
    木の家・窓の家・縦の家で展開をしており、建物が主役なのではなくて、「暮らし」が主役の家作りをしています。
    最初に建物や間取りがあって、そこに暮らしが築かれるのではなく、それぞれの「暮らし」が家を考える出発点になる。
    それが「無印良品の家」の始まりでした。
    【組織】現在、営業担当が3名在籍しています。
    【残業時間】残業は原則ありません。

    会社特徴

    株式会社MUJI HOUSEは株式会社良品計画の子会社です。
    『無印良品の家』『MUJI×UR団地リノベーションプロジェクト』などを行っています。
    ■無印良品の家
    『木の家』『窓の家』『縦の家』の3つのコンセプトの元、無印良品が手掛ける生活用品のように、使い心地が良く、無駄を省いた理にかなったかたちや機能を持ち、耐久性があって、愛着を持って永く使える、無印良品らしい考え方が貫かれる家づくりを提供しています。
    ■MUJI×UR団地リノベーションプロジェクト
    これまでにない暮らし方を賃貸住宅で実現しようとする試み。古くなった住まいも愛着を持って長く丁寧に住みつないでいくことが、これからの日本の暮らしのスタンダードになってほしいという願いの元、みなさんと一緒に、新しい地域コミュニティのかたちや、団地の再生についても考えていきます。

    勤務地

    東京都豊島区東池袋4-26-3

    担当者のコメント

    ◆無印良品が展開する『無印の家』に特化した企業です
    ◆「暮らし」の元になる家づくりを一緒にしています
  • 株式会社Lib Work
    建築施工管理技士

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    熊本県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    《建築施工管理業務》
    KIZUKUというアプリケーションを使い
    遠隔で工程の管理を行うことが多くなっています。
    最初は、「アプリって何??」と言っていた大工さんも、
    今では「こりゃ、便利ねー!」と言いながら、
    作業の終わった現場の写真をポンっと送ってくれるようになりました。
    仕事終わりにみんなでピースサインの写真を送ってくれたりと
    コミュニケーションは円滑です。
    施工は長年、当社の施工をしてくれている熟練の大工さんが担当。
    とはいえ、施工管理にとって現場は命!
    現場での経験は大切ですし、
    時には現場に出向いて、丁寧な仕事をしてくださる
    職人さんたちに感謝を伝え、しっかりコミュニケーション。
    全員が同じ思いを持って、お客に喜んでいただける住まいづくりに
    力を発揮できるよう、連携・協力しあって仕事を進めます。

    会社特徴

    ■注文住宅・戸建て・建売・不動産事業
    ■2015年福岡証券取引所 Qボード上場
    ■WEBやVRを活用した新しいビジネスモデルを構築。街づくりや空き家をリノベし民泊の提案、学生向けシェアハウスの開発など、新しい分野にも果敢に挑戦し、成長を続けています。
    ■2018年4月、株式会社エスケーホームより株式会社Lib Work リブワークに社名変更し「生活創造企業」へと新たなスタートをきりました。
    売上高
    51億487万円/2018年6月、37億6500万円/2017年6月、29億円/2016年6月、34億円/2015年6月、30億円/2014年6月、27億円/2013年6月
    透明性と公平性が当社の基本理念
    利益を社員で分け合う「インセンティブ制度」や、目標を達成したら全員で旅行に行ける「ギフト制度」等、さまざまな制度を用意。利益は結果・評価により配分率をシェアし皆で分配。ビジョンを共有した社員全員が幸せになれる仕組みづくりを行なっています。
    平均年齢29歳。2019年春に新卒30名弱入社でさらに若く、そして飛躍を目指す企業です。

    勤務地

    熊本県山鹿市鍋田178-1
    大分県大分市春日浦843-48大分支店

    担当者のコメント

    完全週休2日(土日)20時消灯!更に働き方改革中、ワークライフバランス重視■戸建・集合住宅の図面作成・設計~施工管理
    2015年には福岡証券取引所Qボードに上場。街づくりとともに「人々の暮らしを変える」lことをミッションに、注文住宅×ITで急成長。
  • 株式会社Lib Work
    建築士

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    熊本県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    《建築設計業務》
    営業同行(お打合せ)、プラン作成、CADでの製図、設計等をお願いします。
    「完全オーダーメイドの住宅設計」が当社の特徴の一つ。
    打ち合わせを行い、CADで図面を書き起こします。
    その作業はお客様がご満足いただけるまで 十数回にも及ぶことさえあります。
    図面が決まれば、あとはCGの出番。
    自社内でCG化をするまでの仕組みも整え、VRを使ってお客様にリアルにマイホームを体感していただきます。

    会社特徴

    ■注文住宅・戸建て・建売・不動産事業
    ■2015年福岡証券取引所 Qボード上場
    ■WEBやVRを活用した新しいビジネスモデルを構築。街づくりや空き家をリノベし民泊の提案、学生向けシェアハウスの開発など、新しい分野にも果敢に挑戦し、成長を続けています。
    ■2018年4月、株式会社エスケーホームより株式会社Lib Work リブワークに社名変更し「生活創造企業」へと新たなスタートをきりました。
    売上高
    51億487万円/2018年6月、37億6500万円/2017年6月、29億円/2016年6月、34億円/2015年6月、30億円/2014年6月、27億円/2013年6月
    透明性と公平性が当社の基本理念
    利益を社員で分け合う「インセンティブ制度」や、目標を達成したら全員で旅行に行ける「ギフト制度」等、さまざまな制度を用意。利益は結果・評価により配分率をシェアし皆で分配。ビジョンを共有した社員全員が幸せになれる仕組みづくりを行なっています。
    平均年齢29歳。2019年春に新卒30名弱入社でさらに若く、そして飛躍を目指す企業です。

    勤務地

    熊本県山鹿市鍋田178-1
    大分県大分市春日浦843-48大分支店

    担当者のコメント

    完全週休2日(土日)20時消灯!更に働き方改革中、ワークライフバランス重視■戸建・集合住宅の図面作成・設計~施工
    2015年には福岡証券取引所Qボードに上場。街づくりとともに「人々の暮らしを変える」lことをミッションに、注文住宅×ITで急成長。
  • 株式会社東栄住宅
    【福岡】施工管理職(分譲住宅) ※福岡市勤務※

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【残業抑制の取り組み】
    残業を抑制するため、新システムを試験導入(PCが強制シャットダウンなど)するなど、会社全体で「余計な残業を抑制する」ことに取り組んでいます。
    【採用キャンペーン中】
    ◆試用期間終了後の翌月給与時に別途30万円支給

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    福岡県福岡市中央区天神3-10-1天神源氏ビル1階

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    【採用キャンペーン中】★土日休み★福利厚生も充実しています★
  • 株式会社東栄住宅
    【静岡】施工管理職(分譲住宅) ※浜松市勤務※

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    静岡県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【残業抑制の取り組み】
    残業を抑制するため、新システムを試験導入(PCが強制シャットダウンなど)するなど、会社全体で「余計な残業を抑制する」ことに取り組んでいます。
    【採用キャンペーン中】
    ◆試用期間終了後の翌月給与時に別途30万円支給

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    静岡県浜松市中区高林1-12-15

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    【採用キャンペーン中】★土日休み★福利厚生も充実しています★
  • 株式会社東栄住宅
    【東京】施工管理職(分譲住宅) ※葛飾区勤務※

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【残業抑制の取り組み】
    残業を抑制するため、新システムを試験導入(PCが強制シャットダウンなど)するなど、会社全体で「余計な残業を抑制する」ことに取り組んでいます。
    【採用キャンペーン中】
    ◆試用期間終了後の翌月給与時に別途30万円支給

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    東京都葛飾区奥戸6-9-11

    担当者のコメント

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  • 株式会社東栄住宅
    【東京】施工管理職(分譲住宅) ※立川市勤務

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【残業抑制の取り組み】
    残業を抑制するため、新システムを試験導入(PCが強制シャットダウンなど)するなど、会社全体で「余計な残業を抑制する」ことに取り組んでいます。
    【採用キャンペーン中】
    ◆試用期間終了後の翌月給与時に別途30万円支給

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    東京都立川市錦町1-7-7NNビル1階

    担当者のコメント

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  • 株式会社東栄住宅
    【埼玉】施工管理職(分譲住宅)※さいたま市北区勤務※

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【残業抑制の取り組み】
    残業を抑制するため、新システムを試験導入(PCが強制シャットダウンなど)するなど、会社全体で「余計な残業を抑制する」ことに取り組んでいます。
    【採用キャンペーン中】
    ◆試用期間終了後の翌月給与時に別途30万円支給

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    埼玉県さいたま市北区宮原町1-293

    担当者のコメント

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  • 株式会社東栄住宅
    【千葉】施工管理職(分譲住宅) ※船橋市勤務

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    千葉県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【残業抑制の取り組み】
    残業を抑制するため、新システムを試験導入(PCが強制シャットダウンなど)するなど、会社全体で「余計な残業を抑制する」ことに取り組んでいます。
    【採用キャンペーン中】
    ◆試用期間終了後の翌月給与時に別途30万円支給

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    千葉県船橋市本町1-10-15エストグランディール船橋本町101

    担当者のコメント

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  • 株式会社東栄住宅
    【千葉】施工管理職(分譲住宅)※柏市勤務※

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    千葉県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【残業抑制の取り組み】
    残業を抑制するため、新システムを試験導入(PCが強制シャットダウンなど)するなど、会社全体で「余計な残業を抑制する」ことに取り組んでいます。
    【採用キャンペーン中】
    ◆試用期間終了後の翌月給与時に別途30万円支給

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    千葉県柏市根戸482-8

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    【採用キャンペーン中】★土日休み★福利厚生も充実しています★
  • 株式会社東栄住宅
    【静岡】施工管理職【分譲住宅/浜松市】

    年収
    350万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    静岡県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    創業以来、首都圏を中心に新築木造住宅をつくり、これまで60,000世帯以上のお客様に選ばれてきました。品質へのこだわりとして住宅性能評価取得に取組み、また国が推奨する長期優良住宅も標準化し、お客様が安心・安全な住宅にお住まいいただける技術職として自信を持って住宅づくりに専念できます。
    そこで、戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【工期期間】約3か月/常時15棟
    【残業抑制の取り組み】
    月平均の残業時間は20~40時間程度。長時間労働の抑制として、残業申請がないと19時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しています。案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がっており、結果として時間外労働が減少しています。

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    静岡県浜松市中区高林1-12-15

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    ★休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底、産休・育休や結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポート★
  • 株式会社東栄住宅
    【福岡】設計職(分譲住宅)※福岡市勤務※

    年収
    330万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【ミッション】
    お客様のライフスタイルを考え、日当たりなど居住性を重視した分譲住宅の設計をお任せします。中でも戸建分譲住宅における設計業務(意匠もしくは構造)をご担当頂きます。
    【具体的には】
    ◆用地仕入れ担当と協力してゾーニング、プランニング実施
    ◆詳細図面作成、構造計算
    ◆性能評価取得などの各種申請業務
    ◆施工管理と連携して現場管理業務 等
    ※事前調査、建物・間取りプラン、建築確認申請作業、設計住宅性能評価、長期優良住宅申請作業 等
    常時20~30案件を並行して手掛けます。分譲住宅が中心ですが、1棟1棟コンセプトに基づいた設計を行っております。数をこなすだけでなく、確実にスキルを磨くことができます!

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    福岡県福岡市南区大橋4-16-18 ハウストンコート1階

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    ★休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底、産休・育休や結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポート★
  • 株式会社木の花ホーム
    【住宅営業職】栃木/県南県央勤務/飛び込み営業なし/未経験可

    年収
    280万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    栃木県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【職務内容】
    ■展示場やショールームにご来場されたお客様の、家づくり(新築注文住宅)をお手伝いさせていただく営業活動を行います。
    【具体的には】
    ■展示場での接客 ※3名程度で対応
    ■理想の住まいや家づくりについてヒアリング・提案・アドバイス
    ■住宅ローンに関するアドバイス・見積書作成
    ■家づくりのプラン作成・提案・価格の提案
    ■契約後のフォロー
    【職務の魅力】
    ■ノルマはありませんがインセンティブ制度が整っているため、頑張りが評価される環境です。

    会社特徴

    ◆◇◆大工から始まり「高品質」「低価格」に強みを持つ、栃木県内の優良住宅メーカー
     年間200棟限定の経営方針により、高品質を維持し顧客からの信頼を得て安定経営を行っています◆◇◆
    【会社特徴】
    ■「大工の、大工による、お客様のための」会社づくり
     同社は、もともと大工であった社長が創業しました。大工として働く中で、大工は業者の下請けとなって仕事をもらうケースが多く、採算性重視の効率主義の家づくりで品質が担保されていないという点に疑問を感じました。そこで「大工の、大工による、お客様のための」会社づくりを進め、大工の育成に力を入れ、「本当にいい家」を顧客のために提供しています。
    ■年間着工上限「200棟」
     同社は、お客様により品質の高い住宅を提供するために、年間着工上限を200棟限定と定めています。この中で品質を高め、売り上げも年々拡大しています。
    ■満足度の高い顧客サービス
     同社は、お客様へ引き渡し後の「アフター」までしっかりとした「保証体制」で臨みます。また「お宅拝見システム」というサービスを行い、建てたお施主様から生の声を顧客に届けるなど、顧客視点に立ったサービスを展開することによって、県内でも有数の人気を誇っています。

    勤務地

    栃木県栃木市西方町本城62-3
    栃木県宇都宮市細谷町753-3

    担当者のコメント

    ◆◇◆「高品質」「低価格」に強みを持つ、栃木県内の優良住宅メーカーで事業拡大のために住宅営業職を募集(未経験可)◆◇◆
          ~~~100%反響営業で、成績を確実に評価する制度が整っています。残業時間も月30時間で働きやすい環境~~~
  • 株式会社東栄住宅
    【東京】施工管理職【分譲住宅/小平市(花小金井)】

    年収
    350万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    創業以来、首都圏を中心に新築木造住宅をつくり、これまで60,000世帯以上のお客様に選ばれてきました。品質へのこだわりとして住宅性能評価取得に取組み、また国が推奨する長期優良住宅も標準化し、お客様が安心・安全な住宅にお住まいいただける技術職として自信を持って住宅づくりに専念できます。
    そこで、戸建分譲住宅における施工管理業務(安全、工程、原価、品質など)をご担当頂きます。
    【将来的には】
    施工管理を極めたい方はもちろん、将来施工管理以外の技術系のお仕事として造成、設計、積算、アフターサービス、などご活躍いただけるフィールドをご用意しております。
    【工期期間】約3か月/常時15棟
    【残業抑制の取り組み】
    月平均の残業時間は20~40時間程度。長時間労働の抑制として、残業申請がないと19時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しています。案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がっており、結果として時間外労働が減少しています。

    会社特徴

    ★☆★東証一部上場の「飯田グループホールディングス」のグループ会社★☆★
    ■同社は東証一部上場の飯田グループホールディングスの中核を担うパワービルダーです。長期優良住宅認定棟数が全国第2位(※2018年日刊木材新聞調べ)、住宅性能評価を全棟取得、「土地仕入れ、地盤、設計、施工、販売、アフターサービス」に至るまでの自社一貫体制など、品質重視と実直な家づくりの姿勢を評価いただき、これまでに70,000以上のお客さまに選ばれてきました。
    ■事業開始から39年目を迎え、戸建分譲住宅の累計販売棟数は66,000棟を達成。首都圏を中心に供給してきた自社ブランド「ブルーミングガーデン」は同じ外観・間取りがない、注文住宅のように自由な分譲住宅です。国が定めた住宅に関する一定の基準をクリアしている「長期優良住宅仕様」となっており、住宅メーカーを含め長期優良住宅認定棟数は全国2位(※2018年日刊木材新聞調べ)の規模を誇っています。
    ■休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底。長時間残業抑制管理システムの導入も行い過重労働対策への対策にも取り組んでいます。そのため、仕事とプライベートのオン・オフが切り替えやすい環境が整っています。また、社員交流を大切にしているのも当社の魅力。年に1回の社員旅行では普段関わりの少ない部署の先輩・後輩とも交流を図ることができます。産休・育休・女性の復職数88%!結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポートいたします。

    勤務地

    東京都小平市花小金井3-1-1

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「飯田グループホールディングス」のグループ企業★高品質の指標「長期優良住宅認定棟数」が全国3位の実績★
    ★休日出勤の際には振休の取得、週休2日を徹底、産休・育休や結婚や出産の際には特別休暇を付与し社員の人生の節目をサポート★

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