住宅・ハウスメーカーの新着・更新情報のみ表示の求人・転職情報

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• 株式会社ノーブルホーム
  【社内SE（ヘルプデスク）】※水戸/転勤なし※県内No.1

  • 正社員
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 転勤なし

  仕事内容	【期待する役割】県内No.1実績を誇り、M＆Aなどを通し事業の拡大を進める同社にて社内SE（ヘルプデスク）の募集となります。遠隔にて各拠点のフォローをしていただきます。【職務内容】■ヘルプデスク対応(Windows10、EXCEL,WORD,POWERPOINT等のMicrosoft Office製品、Zoom等)■社内ITの問い合わせ対応、障害切り分け、1次受付対応とサービスの提供■業務機器の資産管理とメインテナンス（PC、会社携帯、複合機、固定電話、TV会議システム等）■IT機器管理: PCキッティング、システム更新、修理対応【組織構成】■情報システム部　ヘルプデスクチーム　2名（30代男性/女性）
  職種	ヘルプデスク・テクニカルサポート
  給与	420万円～490万円※経験に応ず
  勤務地	茨城県水戸市笠原町1196-15
  会社特徴	《同社について》同社は茨城県に強みを持った設立20年以上の住宅メーカーです。地域密着型ビルダーとして、県内の人気エリアに自社所有の分譲地をおよそ650区画所有しています。そのため、注文住宅のみならず、土地から希望されるお客様にスムーズに対応することが可能です。また、一人のお客様に対してコーディネーター、設計、現場監理がそれぞれいる「完全分業スタイル」を採用しているので、各ポジションで業務負担が軽減でき、苦手分野やトラブルが発生した場合にも担当スタッフ同士でサポートし合うことが出来るので一人で全て抱え込む必要なく、効率的に業務を進められます。《特徴》◆茨城県内ハウスビルダー着工棟数ランキングNO.1を獲得◆若手が会社の中核を担い盛り上げている活気ある会社です。努力に応じ活躍の幅/チャンスが豊富にあります。◆社内の雰囲気:「トレーナー制度」を導入しており、新卒・中途入社の方々には、入社後に先輩社員がトレーナーとしてつき、日々の業務管理や日報を通してアドバイスや指導をして頂けます。不安なく御入社頂けます。◆産休育休の制度・実績が有り、時短勤務者もいらっしゃり、男女問わず長く安心して働くことが出来ます。 企業情報を見る
  担当者の コメント	◇◆◇「日本の暮らし方を変える」2020年の売上高推定220億円の売り上げNo.1ホームビルダーで社内SE（ヘルプデスク）の募集◇◆◇～～各拠点に対し遠隔でのPC周りのフォローを行っていただきます。社員教育にも力を入れ離職率も低く、土日休みと働きやすい環境～～

• 株式会社リビタ
  PM担当｜シェア型賃貸住宅「SHARE PLACE」

  • 正社員
  • 管理職・マネージャー
  • 転勤なし
  • フレックスタイム制度

  仕事内容	同社のシェア型賃貸住宅「SHARE PLACE」のプロパティマネジメントにおける、リーシング業務および管理・運営業務の役割を担っていただきます。【具体的には】■営業戦略立案、入居者の募集、問合せ・内覧対応・契約業務■ご入居後のウェルカムパーティなど入居者同士や、リビタと入居者の方々とのコミュニティ形成を意図した仕掛け・イベント企画、実施■建物の営繕等まで含めた管理・運営リビタでは新たな賃貸住宅の商品企画やマーケティングに力を入れており、そういった部分にも関与していただくことが可能です。
  職種	マンション管理・不動産管理
  給与	395万円～602万円※経験に応ず
  勤務地	東京都目黒区三田1－12－23　MT2ビル
  会社特徴	～■□京王電鉄×東京電力ホールディングの出資により、安定した事業基盤のもと、　　　　　　　　　より良いモノを創り上げようとするプロフェショナル集団□■～ 　　 ---------育てているのは、暮らしのぜんぶ。------------同社はリノベーションを軸に、市場で価値の下がっているものから新たな価値を創造し豊かなくらしを実現する「しくみ」をデザインする集団です。例えば、築48年の社員寮を、コミュニティスペースを備えたシェア型賃貸住宅へ再生、モノだけでなくアイデアまでシェアする新しいシェアのカタチを提供したり、また、一棟丸ごと分譲事業では、入居者同士が交流できるコモンスペースを新設、入居者だけでなく街にも開かれた交流イベントの企画などを通して、入居後のコミュニティを育むきっかけづくりを実施しました。更に、イベントスペースや講座の運営、地域とつながるホテルまで。暮らしのぜんぶを育てています。【様々な制度や仕組み】■新規事業提案制度「リビタNEXT」　■新たな学びの場「リビタ大学」■働く場・働き方のコンセプトは「リビング」■ワーキングマザーの活躍(女性社員は約半数います)■社内表彰制度「リビタAWARD」■キャリアパス、ジョブローテーションでスキルアップと成長をサポート 企業情報を見る
  担当者の コメント	☆★リノベーション市場のリーディングカンパニー/京王グループ★☆注目されているリノベーション事業で業績好調！今後も今までにない住まいや暮らし方、街づくりを生み出し続けます。

• 株式会社ノーブルホーム
  【デザイナー/SNS・パンフレット】水戸/インハウス

  • 正社員
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 転勤なし

  仕事内容	【期待する役割】お客様が同社を知る契機の一つであるWebや広告などを通じ、同社に興味を持っていただくためのベストな広報戦略をチーム一丸となって考えていきます。各エリアの特性に合わせた広告や、魅力的なSNS運用のための素材の作成を行っていただきます。【職務内容】illustrator・Photoshopを使用してのデザイン作成＆業者手配(ディレクション・見積手配など)【具体的には】■SNS関連（投稿素材作成）■建売パンフレット（進行管理）【魅力】■インハウスにて自社ブランド育成に携わることが出来ます。■クレドを導入し、会社の教育にも力を入れ業界の中でも離職率が低いのが特徴です■全社の男女比は約半数ずつ、産休育休実績多数・復帰率100％と女性が活躍しやすい環境が整えられています。【募集背景】地域密着型ビルダーとして現在茨城県内19ヵ所、栃木県宇都宮、千葉県柏の展示場を拠点に今後もコンスタントに新展示場をオープンする計画です。「より多くのお客様に、より高いレベルの満足を提供する」ためにも、働くスタッフの「やりがい」「充実感」「成長感」は重要です。【部署構成】■紙媒体・WEB・SNSの3つに分かれており、将来的なジョブローテションも可能です。
  職種	グラフィックデザイナー・CGデザイナー・イラストレーター
  給与	315万円～490万円※経験に応ず
  勤務地	茨城県水戸市笠原町1196-15
  会社特徴	《同社について》同社は茨城県に強みを持った設立20年以上の住宅メーカーです。地域密着型ビルダーとして、県内の人気エリアに自社所有の分譲地をおよそ650区画所有しています。そのため、注文住宅のみならず、土地から希望されるお客様にスムーズに対応することが可能です。また、一人のお客様に対してコーディネーター、設計、現場監理がそれぞれいる「完全分業スタイル」を採用しているので、各ポジションで業務負担が軽減でき、苦手分野やトラブルが発生した場合にも担当スタッフ同士でサポートし合うことが出来るので一人で全て抱え込む必要なく、効率的に業務を進められます。《特徴》◆茨城県内ハウスビルダー着工棟数ランキングNO.1を獲得◆若手が会社の中核を担い盛り上げている活気ある会社です。努力に応じ活躍の幅/チャンスが豊富にあります。◆社内の雰囲気:「トレーナー制度」を導入しており、新卒・中途入社の方々には、入社後に先輩社員がトレーナーとしてつき、日々の業務管理や日報を通してアドバイスや指導をして頂けます。不安なく御入社頂けます。◆産休育休の制度・実績が有り、時短勤務者もいらっしゃり、男女問わず長く安心して働くことが出来ます。 企業情報を見る
  担当者の コメント	◇◆◇「日本の暮らし方を変える」2020年の売上高推定220億円の売り上げNo.1ホームビルダーでHP制作の募集◇◆◇～～事業拡大に伴う募集となります。社員教育にも力を入れ離職率も低く、土日休み、残業時間も20H以下と働きやすい環境～～

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