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総合商社の産休育休制度有の求人・転職情報

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求人一覧1~20件(39件中)
  • 丸紅株式会社
    人事部《丸紅グループ コーポレート》

    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【具体的業務】■同社グループ人財戦略の企画立案・推進に関わる事項■社員の採用・配置・育成・評価・処遇・労務・福利厚生等、人事全般に関わる事項■同社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項■事業投資案件及び事業投資先への人事全般の指導・助言に関わる事項【想定される職務内容及びキャリアプラン】入社後は、上記いずれかの業務の担当課において、主に各種プロジェクトの企画立案・運用を担当。その後、能力や適性を踏まえ、本社人事部の課長や営業組織のHRBPポストへの登用、主要海外拠点の人事部署要職への赴任、事業投資先の人事部署要職への起用等を想定。【丸紅人事部の魅力】★グローバルかつ多種多様なビジネス環境に対応する人事のプロ集団★経営と一体で、人財戦略、人事制度・施策の企画立案・運用を実行★実力本位で、大きな仕事を任せるカルチャー★採用・人財開発、戦略・制度企画、労務等のコーポレート人事のほか、各営業組織向けHRBP、海外拠点のHR責任者等の多様なキャリアパス

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    担当者の
    コメント

    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 丸紅株式会社
    PMI実行支援【リスクマネジメント部】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【業務内容】事業投資先に対する経営統合(PMI)の実行支援。具体的には、戦略立案、ガバナンス構築、業績管理、報酬人事、シナジー実現といったスコープにおいて、営業部に対してPMO(Project Management Office)としてプロジェクト管理や意思決定支援等を行う。 【想定される職務内容/キャリアプラン】入社当初は上記PMIの実行支援を担当。その後、事業投資関連(新規・既存案件のリスク分析等)を中心とするリスクマネジメント部業務の経験を積む。将来的には、海外の現地法人や事業会社への駐在・出向し、PMI含む事業投資の管理・支援に従事する可能性あり。 【募集の背景、応募者へのメッセージ】同社では事業投資の良質化のため、PMIへの取組を強化しています。リスクマネジメント部はその中心として、社内の関係部署が一体となってPMIに取り組む体制の整備を進めていますが、PMIに関する実務経験が豊富な方に加わって頂き、この動きを加速させたいと考えています。ご応募お待ちしています。

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    担当者の
    コメント

    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 丸紅株式会社
    DX推進(デジタル・イノベーション室)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    丸紅グループ内の既存・新規ビジネスにおいて課題整理を行い、アイディア発想、プロトタイプ検証、顧客起点で得たインサイトに基づくビジネスモデルの構築、等の支援を行う。また、当社のビジネス領域でのビジネスモデル変革や、イノベーション施策においてデザイン思考のアプローチを活用した施策を提案し、実行する。【具体的な業務内容】1)デザイン思考のアプローチを活用した、既存事業の変革、新規事業の立ち上げ等の支援。2)社内のイノベーション施策(ビジネスプランコンテストやイノベーション人財開発プログラム等)のコンテンツ企画及び実行。3)丸紅グループのイノベーション戦略と施策の立案。【入社後のキャリアプラン】短期的には当室が推進するイノベーション施策の運営実務に携わりながら、社内の相談事案に対する支援業務を担当。その後は、イノベーション施策の企画とプロジェクトマネジメントを担当し、将来的には、全社イノベーション戦略の策定や組織設計にも携わってもらいたい。(海外駐在を含む)

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    担当者の
    コメント

    2020年代に向け、大規模なシステムの刷新を計画しています。またグループ全体のITレベルの底上げを図っています。これらを迅速かつ的確に牽引できる、知識・経験・意欲を持つ人材を募集しております。

  • 仕事内容

    【職務概要】同社物流企画営業部にて下記業務をご担当頂きます。・顧客企業のロジスティクス・ネットワークを企画・設計し、顧客企業の事業拡大・コスト削減を支援する提案営業、プロジェクトマネジメントの実施。・ロジスティクスに関連する新規事業の企画開発を行う。【想定される具体的職務内容】・顧客企業のロジスティクス改革・物流アウトソーシングの企画・設計・営業・プロジェクトマネジメント・M&Aを含む新規事業の企画立案・実行【想定されるキャリアプラン】・国内外の事業会社における事業企画・開発・営業・国内外の事業会社の経営幹部【募集の背景、応募者へのメッセージ】ロジスティクス領域における深い知見・経験を持ち、自ら新しい機能構築、営業開拓、事業領域を切り拓き、丸紅のロジスティクス事業の拡大に貢献する情熱・リーダーシップを持った人材を募集しています。

    職種

    生産・物流コンサルタント

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    担当者の
    コメント

    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 仕事内容

    【概要】同社物流企画営業部にて下記業務をご担当頂きます。【想定される職務内容】1.顧客のサプライチェーンを定性情報のヒアリング・データ分析を通じて最適化を企画・提案するコンサルティング営業2.物流及びSCM最適化のサービス・ソリューションの構築・提供【具体的には】■商社が持つ商流・物流・金融サービスをデジタルを活用して高度化し、グローバルに事業を展開する顧客のサプライチェーンやロジスティクスを、最適化するサービスを提供。■サプライチェーン情報の可視化、需要予測、発注・輸送量の最適化、オペレーションの効率化・自動化サービス等を構築し、提供する。【募集の背景、応募者へのメッセージ】丸紅の新たなビジネスモデルの一つとしてデジタルSCMを掲げ、次世代商社のサービスモデルを構築すべく、取組んでおります。チャレンジングなテーマですが、テクノロジーの変革が起こっている今がチャンスと考えています。ぜひ一緒に新たねビジネスモデルを構築していきましょう。

    職種

    生産・物流コンサルタント

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    担当者の
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    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 仕事内容

    【概要】同社物流企画営業部にて下記業務をご担当頂きます。【想定される職務内容】1.顧客のサプライチェーンを定性情報のヒアリング・データ分析を通じて最適化を企画・提案するコンサルティング営業支援2.当社がライセンスを保有するシステムを活用した業務設計、要件定義のリード3.上記2.のシステム導入プロジェクトマネジメント【具体的には】■商社が持つ商流・物流・金融サービスをデジタルを活用して高度化し、グローバルに事業を展開する顧客のサプライチェーンやロジスティクスを、最適化するサービスを提供。サプライチェーン情報の可視化、需要予測、発注・輸送量の最適化、オペレーションの効率化・自動化サービス等を構築し、提供する。【募集の背景、応募者へのメッセージ】丸紅の新たなビジネスモデルの一つとしてデジタルSCMを掲げ、次世代商社のサービスモデルを構築すべく、取組んでおります。チャレンジングなテーマですが、テクノロジーの変革が起こっている今がチャンスと考えています。ぜひ一緒に新たねビジネスモデルを構築していきましょう。

    職種

    生産・物流コンサルタント

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 仕事内容

    営業グループの会計・税務関連業務全般、事業会社管理支援等 ■入社当初:東京本社の営業経理課への配属を想定・営業グループの決算業務や税務関連業務をお任せします■将来的想定:ご本人の適性や希望に応じて多面的キャリアを想定・国内外事業会社や海外現地法人で管理業務を担当・業務知識と共にマネジメント能力を高め、能力や適性に応じて管理職登用 【採用メッセージ、Mission】★丸紅グループのグローバルな事業活動の中で、高度な会計・税務知識が求められ、チャレンジングな仕事ができます。★海外現地法人や国内外事業会社への派遣を通じて、管理業務全般をマネージする経験を積むことができます。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 丸紅株式会社
    コーポレート法務

    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【想定される職務内容及びキャリアプラン】国内外の投融資案件に係る法的スキームの構築・契約書作成・交渉等の支援その他リーガルリスク対応、訴訟・仲裁案件の戦略立案・遂行等。本人の希望や適性を踏まえ、海外ロースクールへの留学、海外現地法人・国内外事業会社への出向の可能性もあり。 【募集の背景、応募者へのメッセージ】同社のビジネスは様々な商品・サービス・事業を国内外に展開し、その規模・内容は従来以上に大型化・複雑化しています。かような状況下、当社の経営方針・ビジネスを深く理解したうえで、法務面で営業部を適切に支援・牽制し、経営判断を補佐できる人材を募集しています。また、自分自身が持つ見識・経験を生かし、国内外の案件を問わずに、法務面で営業部を適切に支援・牽制していきたいという気概に溢れた人材を募集します。

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 仕事内容

    【概要】IT活用による内部監査業務の高度化・効率化の企画・立案・推進業務をお任せします。【具体的業務】1)データ分析を用いた監査手法の開発・普及2)監査業務管理システム等を利用した新しい監査手法の企画・導入・普及3)監査関連データの活用・共有に向けたデータベース化等の仕組み構築 【想定される職務内容、キャリアプラン】上記業務に配属しますので、1)~3)に従事する即戦力を募集します。部内の育成/活動方針に沿って、将来的には内部監査業務へのローテーションを行いながら、連結ベースの内部監査体制の充実に向けて、海外駐在/事業会社出向の可能性もあります。

    職種

    内部監査・内部統制

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 丸紅株式会社
    サステナビリティ推進部

    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【概要】同社グループのサステナビリティ推進に関わる業務をご担当頂きます。【具体的業務】・サステナビリティ推進委員会事務局として、サステナビリティに関わる方針等の企画・立案・サステナビリティに関するステークホルダーエンゲージメント(情報開示、格付対応含む)・当社マテリアリティ(気候変動対策、森林保全、人権尊重、サプライチェーン マネジメント)への取組推進・新規投融資案件のサステナビリティ評価・グループのサステナビリティ推進支援 【想定されるキャリアプラン】サステナビリティに関する専門的な知見・スキル・人脈を生かし、上記業務の確実なアウトプットを通じて、グループのサステナビリティ推進に繋げ、将来的には本人の能力に応じて管理職への登用を想定しています。

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 丸紅株式会社
    コーポレート 経理部 連結決算/予算管理/税申告

    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    コーポレートの経理部にて経理業務をお任せします。 ■連結決算関連業務(国際会計基準)■単体決算関連業務(日本基準)および会計監査対応業務■全社予算管理業務■法人税、消費税等の申告・納税・税務調査対応業務■全社税務戦略の企画・立案業務 【想定されるキャリアプラン】入社当初は上記の決算関連業務あるいは税務関連業務を担当することになります。その後、部内のローテーションなどを通じて、経理・税務分野に関わる様々な業務経験を積むこととなります。将来的には、本人の希望や適性を踏まえ、海外現地法人・支店および国内外事業会社の経理・税務業務に就きます。経理・税務担当として、複数回の海外駐在・出向の可能性があります。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 仕事内容

    非鉄金属鉱山等の地質、採鉱および選鉱部門における探査、生産管理、技術検討、営業管理などの業務をお任せします。【募集の背景、応募者へのメッセージ】同部は、金属グループが出資する銅、鉄鉱石、石炭などの資源プロジェクトの事業管理・運営を技術面からサポートしており、鉱山開発に関する知識と経験を持った社員を必要としています。国内外の資源開発会社や資源系コンサルタントでの経験を生かし、商社の立場から事業開発・運営に熱意を持って取り組むことの出来る技術者を募集します。【想定される職務内容、キャリアプラン】入社後一定期間は東京本社において、非鉄金属関連の既存プロジェクト管理や新規プロジェクト評価などを担当頂きます。その後、チリ等の事業会社に出向し、鉱山現場における探査や採鉱および選鉱操業管理などを担当する予定です。※一度の赴任期間は3~4年間程度を想定しており、また、将来的に金属グループにおける非鉄金属以外(鉄鉱石、石炭、ボーキサイト等)の案件評価やプロジェクト管理を担当する可能性もあります。

    職種

    研究・製品開発

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目4番2号

    会社特徴

    ■1858年に近江麻布の持ち下りから始まった同社は、事業分野を拡大しながら総合商社として歩みを進めてきました。現在では5グループ18本部にて、幅広い産業分野をカバーしています。■社是「正・新・和」の精神に則り、公正明朗な企業活動を通じ、経済・社会の発展、地球環境の保全に貢献する、誇りある企業グループを目指しています。■2020年に向けた丸紅グループの在り姿と、新たな経営方針を明示した『GlobalChallenge2018(GC2018)』を推進し、それぞれの事業分野・市場において、世界のトッププレーヤーとの競争に勝ち抜き、地域経済や社会に貢献する真のグローバル企業を目指しています。■丸紅はグループの個々の人材が、仕事に誇りとやりがいを持てる企業グループを目指しています

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    コメント

    ◆非財閥系総合商社の丸紅◆丸紅グループの総合力を強化するため、強い「個」を基軸とした複合的・重層的取り組みを推進しています

  • 仕事内容

    【期待する役割】現在、人事ユニットは若手社員や異動者が多く、人事としてベテラン社員1名に取りまとめや確認を行っていただいている状況になります。そのため、これまでの人事経験を活かしながら若手社員の相談役となっていただきつつ、人事制度設計や労務管理などの人事関連業務を幅広く担当いただくことを想定しております。【職務内容】人事関連業務全般をご担当いただきます。■給与計算(主に取り纏め)■労務管理■人事制度関連の設計・企画・定着 など※採用、教育に関わる業務は他担当者が担当しております。【募集背景】退職による欠員補充のため【組織構成】総務部人事ユニット(マネージャー以下担当者5名、事務職1名)【残業時間】月20~30時間ほど※緊急事態宣言中は週2~3日程度のテレワークを実施しております。【キャリアアップについて】管理職へのキャリアアップのタイミングで「マネジメント」「スペシャリスト」のいずれかのキャリアを選択いただくことが可能です。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    600万円~700万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    同社には6社あるコーンズグループの管理部門が集約されています。そのためグループ各社の財務・経理・税務・監査対応業務全般から、M&A・新規事業といった各種プロジェクト参画等の幅広い業務を担っています。そんな同社で今回は経理チームマネージャー候補としての募集です。【期待する役割】新しい事業やM&A部分に携わり、管理本部長やグループマネジャーを知識と英語でサポートしていく仕事がメインです。最終的にあがってきたものをまとめる、英語にする、資料にするという所も仕事の1つです。★経営層に近いところで仕事ができるのは大きな魅力です。【具体的には】■月次・中間・年次決算処理及び財務諸表(日本会計基準のBS,PL,CF)作成の統括■香港会計基準への組み換え及び財務諸表作成の統括■戦略的税務プランニング(国際税務含む)、税務調査対応■新規事業における投資・収益性分析、M&Aにおける企業価値評価、デューデリジェンス、PMI対応等■日本会計基準及び香港会計基準での会計監査対応■経理チームの統括■その他、特命事項【募集背景】新規事業やM&Aを含む組織再編を経理・税務・財務的目線での対応強化を見据えた増員【組織構成】経理・財務グループ12名 内経理チーム7名(30~50代)(★)※現状経理マネージャーは財務経理マネージャーが兼務 チーム内での業務は6社のグループごとに担当が分かれています。【残業時間】月平均約10~20時間程度 ※時期によって異なります。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    700万円~900万円
  • 仕事内容

    取引先(主に海外にある複数メーカー)を担当し、担当メーカー製品の品質管理をしながら、その製品を日本市場にどのように浸透させていくかを、他部署(特に営業部)と連携しながら考え、動いていくポジションです。【具体的には】■国内・海外メーカーとのメールでのやりとり(交渉、製品問い合わせ、クレーム対応 など)及びそれに付随する社内調整■担当製品の売上分析、販売促進企画■品質 / 在庫管理■国内・海外メーカーの担当者来社時の対応(各種交渉など)■メーカー訪問、展示会視察(国内/海外)■各種資料作成(価格改定資料、在庫管理資料、プレゼン資料など)

    職種

    プロダクトマーケティング

    年収
    給与
    460万円~645万円
  • 東レインターナショナル株式会社
    アパレル事業に対する縫製技術支援

    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な職務内容】■海外縫製工場の技術レベル診断および技術指導■縫製品企画段階での品質不良リスクの洗い出しと対策立案■海外縫製工場での縫製不良の未然防止対策の指導■海外縫製工場での縫製不良の再発防止対策の指導■製品安全(品質保証)および特許対応(他社特許、自社特許出願)【募集背景】■要員計画に基づいた縫製技術者の拡充 【配属先】繊維加工技術部 縫製技術課【募集背景】要員計画に基づいた縫製技術者の拡充 《中長期的な役割》★アパレル事業の縫製技術支援業務をベースに、新商品や技術開発も担当して頂き、東レインターナショナル縫製技術課の中核人材として活躍して頂くことを期待しております。

    職種

    生産管理

    年収
    給与
    400万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    東京都中央区日本橋本町3-1-1

    会社特徴

    合成繊維国内最大手・炭素繊維世界トップである東レ株式会社のグループ会社。【東レインターナショナルとは】■同社は東レグループの商事部門を担う会社として1986年に設立され、東レ及び東レグループの商品・サービスについて高い専門性をもった、いわゆる「メーカー商社」として成長してまいりました。【特徴】■東レのネットワークがある事はもちろんですが、国内外のネットワークによる数多くの仕入れ先の確保やきめ細かいサービスが同社の特徴として挙げられます。超規模~何千トンの量、また、車~船輸送に至るまで、お客様のニーズに合わせてサービスが提供できます。また、社名を聞いて東レグループがクライアントのほとんどを占めると思われがちですが、実は売上の半数強程度で、残りは、グループ外のお客様です。今後はこれまでの東レとのお付き合いに加え、新規のお客様、マーケット開発にますます注力していく方針です。【社風】■東レからの出向、グループ在籍で新卒配属時から出向の方、プロパー社員、契約社員、派遣社員と様々な方がいらっしゃいます。オフィスは落ち着いた雰囲気ですが、あちらこちらで社内外の打ち合わせが行なわれる等、活気のある職場です。また、産休・育休取得率も高く、女性の方も長期的にご活躍されていらっしゃいます。

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    担当者の
    コメント

    ■■ 東レ株式会社100%出資のグループ企業 ■■ 大きなバックボーンで安定した就業が出来ます

  • 東レインターナショナル株式会社
    営業【ケミカル部/パフォーマンスケミカル課】

    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】東レグループ企業である同社にて、下記業務をご担当頂きます。【職務内容】■東レG国内外の複数拠点向け化学品調達(エンジニアリングプラスチック向け等)■化学品の営業販売、マーケティング(国内外問わず)【入社後動き方】■東レグループ向け化学品の調達業務を通して、東レグループ向け文化を理解し、既存チェーンの維持・改善への寄与を期待しています。■上記活動から得たコネクション・知見を活かした化学品の営業活動をご担当頂きます。(特に新規事業の創出できれば好ましい)。【キャリアステップ】■東レグループ向け(特に東レインターナショナル海外商事)との連携により、ローカルスタッフの育成をお任せします。■将来的には東レインターナショナル海外商事に駐在させ、更なる事業拡大に向けた取り組みを期待しております。

    職種

    海外営業

    年収
    給与
    400万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    東京都中央区日本橋本町3-1-1

    会社特徴

    合成繊維国内最大手・炭素繊維世界トップである東レ株式会社のグループ会社。【東レインターナショナルとは】■同社は東レグループの商事部門を担う会社として1986年に設立され、東レ及び東レグループの商品・サービスについて高い専門性をもった、いわゆる「メーカー商社」として成長してまいりました。【特徴】■東レのネットワークがある事はもちろんですが、国内外のネットワークによる数多くの仕入れ先の確保やきめ細かいサービスが同社の特徴として挙げられます。超規模~何千トンの量、また、車~船輸送に至るまで、お客様のニーズに合わせてサービスが提供できます。また、社名を聞いて東レグループがクライアントのほとんどを占めると思われがちですが、実は売上の半数強程度で、残りは、グループ外のお客様です。今後はこれまでの東レとのお付き合いに加え、新規のお客様、マーケット開発にますます注力していく方針です。【社風】■東レからの出向、グループ在籍で新卒配属時から出向の方、プロパー社員、契約社員、派遣社員と様々な方がいらっしゃいます。オフィスは落ち着いた雰囲気ですが、あちらこちらで社内外の打ち合わせが行なわれる等、活気のある職場です。また、産休・育休取得率も高く、女性の方も長期的にご活躍されていらっしゃいます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■■ 東レ株式会社100%出資のグループ企業 ■■ 大きなバックボーンで安定した就業が出来ます

  • 仕事内容

    【期待する役割】同社の経理部門にて、下記業務をご担当頂きます。【職務内容】在阪部署の在庫管理、一般会計、貿易実務東京本社との連携による会社法決算業務、会計監査対応、税務業務等【中期的に期待したい業務】財務課・経理課・事業管理課で幅広く経理経験を積んで頂いた後、将来的には海外拠点含むTIグループの財務・経理中核人材としてご活躍頂きたい。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    400万円~600万円
  • 仕事内容

    【期待する役割】将来、経営財務的な立案やメンバーマネージメントを担って頂く幹部候補生として、下記業務をお任せ致します。【職務内容】■経理業務(月次決算、年次決算、財務)、外為(為替予約、L/C管理)■税務業務(海外の支店・駐在事務所の収支明細等)■監査法人、国税調査、税関事後調査、決算書等の財務書類作成【残業】10~20h/月程度 【組織構成】経営管理本部 経営管理部 財務経理グループ5人(男性2名、女性3名/30代中心 管理職40~50代)【募集背景】社員の定年退職に備え人員補充のための募集 【入社後イメージ】社員によりOJTを実施させていただきます。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    500万円~650万円

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