スマートフォン版はこちら

愛知県の不動産・建設業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する愛知県の不動産・建設業界の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~20件(216件中)
  • 株式会社フクダ・アンド・パートナーズ
    【名古屋】設備設計【物流・商業施設/発注者側/資格優遇】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【業務内容】◆物流、商業施設を中心とした設備設計監理◆既存建物状況調査◆プロジェクトマネジメント(施主代行として基本計画の立案、見積徴収~発注、技術管理、コストや工程管理など)◆施工品質の評価、指導◆設備関係全般の各種相談対応※新築だけでなく、長期修繕やリテナント改修、原状回復など、建物の一生の様々な場面に関われます。【配属部署】営業本部中部事業室【募集背景】さらなる事業展開を視野にいれた増員

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    500万円~1100万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区錦3-22-24 ATS広小路ビル

    会社特徴

    【フクダ・アンド・パートナーズとは?】同社は、建設と不動産の専門パートナーとして、物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する建設と不動産の「コ・ソーシング事業会社」です。「土地探し」から施設計画、「設計監理」「施設稼動」まで、各フェーズごとに建設・不動産の専門知識と機動力でお客様のニーズに応じた機能補完や業務受託が可能です。「お客様事業のバリューアップ」「コア事業への特化」「業務の効率化」「高品質化」「ローコスト化」「適性判断」に貢献します。同社ではお客様に広くサービスを利用して頂くために、ニーズにあわせて必要な業務のみを選択して頂くことができます。お客様の必要な時に必要なニーズにのみ専門性を活用できます。 また、同社の強みや機動力を活かし、一括して推進するプロジェクトマネジメント業務の受託も可能です。 自社投資だけでなく、賃貸スキームで施設をつくる場合も当社はテナント側に立って、立地選定から施設計画、設計監理~運用支援まで、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進をします。【同社の強み】過去15年間で物流施設開発の設計監理とプロジェクトマネジメント業務実績は約194万坪におよび、リーシング実績においては約79万坪と豊富な物流施設開発の経験を持っています。物流施設に精通したプロ集団が建築技術力を駆使して、業務のスピードと高い制度・品質を保つことにより、多様なお客様のニーズに沿った業務成果と、より良い施設作りに応えています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【業績好調でお客様からの引き合い・大手クライアントとの取引多数】「建設部」や「不動産部」「開発部」など専門部署がないお客様のパートナーとなり、発注者側の立場に立って機能支援を行っている会社です。従業員を非常に大切にする社風です。

  • 仕事内容

    マンション・戸建などお客様の「住まい」を中心に、売買仲介/賃貸仲介業務を行っていただきます。※ご経験により配属先が決まります。【売買仲介】グループのメリットを活かし、「ザ・パークハウス」シリーズなど資産性の高い物件の取り扱い率が高いことが特徴です。・お客様に対し、お住まいの現状や立地条件等をもとに売却金額の査定業務・お客様の希望する予算・住居地などの具体的なヒアリングをもとに物件を調査する※一人あたりの案件数:売・買とも約5~10件

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区栄3丁目3-21

    会社特徴

    ~三菱地所グループの不動産仲介会社       顧客満足の追求に注力したサービスの提供により                  お客様より高い評価を得ております~【会社特徴】『4つのNo.1』の達成を目指しています。・三菱地所グループが過去に供給した良質な住宅ストックの取扱いシェア拡大を目指す「グループストック取扱いNo.1」・周辺エリアでお客様から最も支持されることを目指す「エリア内競争力No.1」・お客様と生涯にわたってのお付き合いを目指す「顧客満足度No.1」・社員も組織も業界内で最も成長性が高い企業を目指す「成長性No.1」 ■三菱地所グループの一員として、今後も更なる成長を目指しております。顧客満足の追求にも注力しており、社員ひとりひとりがお客様との長きに渡るお付き合いを通して不動産のプロとして信頼・安心を得ています。また、売買事業と賃貸事業をバランスよく展開しておりますので、お客様に幅広いご提案も可能です。■最近では「不動産テック」を進めており、賃貸仲介業務においては「スマート内覧」(案内人なしでご自身で部屋に行っていただき内見できる)サービスを始めました。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    顧客満足度No.1を目指す、お客様のニーズに真摯に対応する不動産専門集団です。【三菱地所グループ】の安定した経営基盤により、快適な住まいを提供するお手伝いをしております!

  • 仕事内容

    港湾で稼働する大型特殊機械・装置や倉庫内で稼働する天井クレーンなどの保守・点検・修繕をお任せ致します。2~5名のチームで対応します。【メンテナンスを行う機械】・通称「港のキリン」と呼ばれる巨大なガントリークレーン・陸上で貨物を移動させる門型のトランスファークレーン・コンテナの移動・積み上げを行う特殊車両のストラドルキャリア・倉庫や工場に設置されている天井クレーン・空気の力で穀物を荷揚げするニューマチックアンローダ・穀物を蔵置・収蔵する円筒状のタンク(穀物サイロ)内の各種機器【同社の強み】最新かつ独自のメンテナンス技術を駆使し、故障診断から復旧・予備調査までをワンストップで対応します。参入障壁が高い分野であり、名古屋港のメンテナンスは同社がほぼ100%のシェアを誇ります。コロナ禍でも安定的に仕事の依頼があり、設立から黒字経営を続ける安定企業です。【配属部署】メンテナンス部:134名【募集背景】増員【入社後の流れ】機械の各パーツや工具を覚えることからスタートし、教育担当のもとで少しずつ実務に携わっていきます。1年後を目安に基本的な点検を1人で行っていただきます。【勤務地について】飛島村・弥富のいずれか(希望考慮)

    職種

    設備保全・設備メンテナンス・保守

    年収
    給与
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県飛島村、弥富市(希望考慮)

    会社特徴

    【会社特徴】■1949年、名古屋港を利用していた港湾関連業者(倉庫・海運・商社)などの出資により設立。貿易の要となる港湾物流を技術力で支えています。■創業以来黒字を続け無借金経営を実現しています。不況にも強い安定企業です。■日本の貿易における港湾貿易の割合は99.7%。その中でも取り扱い貨物量で日本一を誇る名古屋港を中心に、サイロの建設、クレーン・重機の整備、コンテナ再生、輸出入検疫関連業務、エネルギー補給など多岐にわたるサービスを行なっています。また、東海地区に設置されている大型クレーン(ガントリークレーン)のメンテナンスは100%同社が実施しています。同社の事業は参入障壁が高く、競合他社がほとんど存在しないこと、また港湾物流は365日止まることがなく、定期的な点検等が必要となるため、安定的に仕事があり、業績も好調です。■愛知県はもちろん、福岡・大阪・金沢・福井・四日市・横浜・茨城などにも展開しており、日本全国のお客様にサービスを提供しています。【組織風土】正社員の平均勤続年数は20.3年と長く、長期就業可能な環境です。「港の技術者集団」として、顧客のニーズに幅広く応えるという考えのもと、社内では自由闊達に意見交換がなされています。社歴に関わらず活躍できる風通しのよい組織です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    1949年の設立以来、「私の技術で、港を止めない」を合言葉に、貿易の要となる港湾物流を支えています。参入障壁が高い為、名古屋港の仕事はほぼ独占、景気に左右されず設立から黒字経営を続ける安定企業です。

  • 仕事内容

    港湾物流を支えるたくさんの大型特殊車両のメンテナンス(保守・点検)をご担当頂きます。港湾エリアでの整備作業がメインになりますが、一部、同社の整備工場内での作業もございます。【扱う車両】・コンテナの移動や積み上げを行う特殊車両の「ストラドルキャリア」・貿易用コンテナを運ぶ巨大フォークリフト「トップリフター」や「リーチスタッカー」・移動式の大型クレーン車(ラフター)・ホイールローダーやパワーショベルなどの建設機械・トレーラー、大型トラック、乗用車、軽自動車など※車両に種類によっては高所作業を行うこともございます。【勤務地について】港区・飛島村・知多市・三重県四日市市いずれか

    職種

    整備士・サービスエンジニア

    年収
    給与
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市港区・飛島村・知多市など(名古屋港)

    会社特徴

    【会社特徴】■1949年、名古屋港を利用していた港湾関連業者(倉庫・海運・商社)などの出資により設立。貿易の要となる港湾物流を技術力で支えています。■創業以来黒字を続け無借金経営を実現しています。不況にも強い安定企業です。■日本の貿易における港湾貿易の割合は99.7%。その中でも取り扱い貨物量で日本一を誇る名古屋港を中心に、サイロの建設、クレーン・重機の整備、コンテナ再生、輸出入検疫関連業務、エネルギー補給など多岐にわたるサービスを行なっています。また、東海地区に設置されている大型クレーン(ガントリークレーン)のメンテナンスは100%同社が実施しています。同社の事業は参入障壁が高く、競合他社がほとんど存在しないこと、また港湾物流は365日止まることがなく、定期的な点検等が必要となるため、安定的に仕事があり、業績も好調です。■愛知県はもちろん、福岡・大阪・金沢・福井・四日市・横浜・茨城などにも展開しており、日本全国のお客様にサービスを提供しています。【組織風土】正社員の平均勤続年数は20.3年と長く、長期就業可能な環境です。「港の技術者集団」として、顧客のニーズに幅広く応えるという考えのもと、社内では自由闊達に意見交換がなされています。社歴に関わらず活躍できる風通しのよい組織です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    1949年の設立以来、「私の技術で、港を止めない」を合言葉に、貿易の要となる港湾物流を支えています。景気に左右されない安定企業でご経験を活かすことができます。

  • 西口建工株式会社
    営業部長候補【三重県鈴鹿市/60歳以降の働き方◎】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社は三重県・鈴鹿市など地域の公共工事を中心とした総合建設業を展開しています。土木分野だけでなく、今後民間の建築分野にも案件を拡大する方針にあたり、経験豊富な営業部長候補を1名募集します。これまでの経験や知見を存分に活かしていただき、会社の成長にダイレクトに貢献頂くことを期待します。【具体的には】■幹部として、責任を持って事業を遂行し成長戦略の策定・実行などをお任せします。■今回は特に民間建築営業(大手工場や事業所のメンテナンス工事、店舗建築、公共工事、中高層民間建物等)のプレーイングマネージャーを求めています。■現在営業メンバーはおらず、経営層と協力して新規顧客の発掘・既存顧客のフォローをお任せします。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    600万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    三重県鈴鹿市岸岡町3371

    会社特徴

    ~三重県鈴鹿市で土木工事・建築工事を生業として創業50年~【60歳以降も年収が下がることは無く、長期的に働けます※一部職種】【大手企業のメンテナンス工事も請け負っていたり、官公庁からの受注の実績もございます】【特徴】■三重県の東部を中心に、大手企業からの受注や小さい案件で用水路の整備など、様々な案件に対応しております。地域の些細な要望や困りごとにも真摯に対応し信頼を積み重ねていった結果、従業員24人で約10憶円の売り上げを誇り、地域でTOPクラスの建設会社に成長しました。あらゆる工事に対応できる確かな技術力は、鈴鹿市発注の公共工事を請け負う等、自治体からの信頼も厚く、同様に、個人住宅建設においても高い技術力が認められており、住友林業株式会社とパートナーシップを結び、「イノスグループ」として顧客のニーズに応える住宅を提供しています。■長期就業を視野に、現役で活躍し続けることが可能です。個人の能力や評価に寄りますが、基本的に技術者の方はご本人の希望が合えば60歳過ぎても現役で働くことが可能です。実際に60代後半でも元気に活躍されている方もいらっしゃり、社会に貢献し続けることが出来ます。■鈴鹿でゆっくりと暮らし働くことが可能です。残業は月20~30時間程度と少なく、家庭と両立しつつ仕事に邁進することが可能です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【長期就業が叶う会社:三重県鈴鹿市を拠点にしている、地域密着型の建築会社】~40代から60代まで活躍されている方が非常に多く、ご自身のスキルを長期的に発揮頂ける環境です~

  • 西口建工株式会社
    技術統括部長【三重県鈴鹿市/60歳以降も給与変動なし】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社は三重県・鈴鹿市など地域の公共工事を中心とした総合建設業を展開しています。今回建築部長候補として予算管理や工程管理、現場の統制を図るマネジメント業務をお任せします。 これまでの経験や知見を存分に活かしていただき、会社の成長にダイレクトに貢献頂くことを期待します。《具体的には》■基本設計あるいは、実施設計などの設計図書の作成 ■法令などの確認、建築確認の申請■建築企画案の立案、工事監理(施工の進捗確認など) ■現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ■予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ■工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ■下請け工事業者の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工など) ■資材置き場、工事用電源の確保※内/外勤の割合は現場監督の裁量次第

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    700万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    三重県鈴鹿市岸岡町3371

    会社特徴

    ~三重県鈴鹿市で土木工事・建築工事を生業として創業50年~【60歳以降も年収が下がることは無く、長期的に働けます※一部職種】【大手企業のメンテナンス工事も請け負っていたり、官公庁からの受注の実績もございます】【特徴】■三重県の東部を中心に、大手企業からの受注や小さい案件で用水路の整備など、様々な案件に対応しております。地域の些細な要望や困りごとにも真摯に対応し信頼を積み重ねていった結果、従業員24人で約10憶円の売り上げを誇り、地域でTOPクラスの建設会社に成長しました。あらゆる工事に対応できる確かな技術力は、鈴鹿市発注の公共工事を請け負う等、自治体からの信頼も厚く、同様に、個人住宅建設においても高い技術力が認められており、住友林業株式会社とパートナーシップを結び、「イノスグループ」として顧客のニーズに応える住宅を提供しています。■長期就業を視野に、現役で活躍し続けることが可能です。個人の能力や評価に寄りますが、基本的に技術者の方はご本人の希望が合えば60歳過ぎても現役で働くことが可能です。実際に60代後半でも元気に活躍されている方もいらっしゃり、社会に貢献し続けることが出来ます。■鈴鹿でゆっくりと暮らし働くことが可能です。残業は月20~30時間程度と少なく、家庭と両立しつつ仕事に邁進することが可能です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【長期就業が叶う会社:三重県鈴鹿市を拠点にしている、地域密着型の建築会社】~40代から60代まで活躍されている方が非常に多く、ご自身のスキルを長期的に発揮頂ける環境です~

  • 株式会社不二興産
    企画営業【名古屋/転勤無/土日休み/年休121日】

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    企画営業職として、収益物件(リノベーション向け不動産物件など)の仕入れ、管理運営、再生企画、販売に至る一連のプロセスをご担当いただきます。【仕事の流れ】※営業1人あたりの年間取扱件数は4~5件です1.情報収集不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。2.情報が揃ったら「どんな再生ができたら高値で再販できるか」という視点で物件を査定。3.空室ゼロに向けた企画具体的なリノベーションプラン・再生プラン・販売プランなどの企画・作成。4.物件の仕入5.施工業者や販売業者の選定し、施工を委託※業者選定後の施工の進捗管理は、社内の賃貸管理部に任せます。6.販売営業・不動産業者に販売委託空室率が低下し、収益性が上がったところで再販の手続きへ。不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。【残業時間】月平均20時間程度

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市西区南川町227 ※マイカー通勤可※

    会社特徴

    【収益不動産に特化したビジネスモデル】2000年の創業以来、一貫して「不動産の再生」に取り組んできました。日本は、賃貸住宅やビルの「空室率問題」「老朽化問題」「相続問題」など様々な課題を抱えていますが、まさにその課題に取り組むのが同社の「収益不動産再生事業」と「コンサルティング事業」です。収益を生むことを目的とした不動産の現況を調査し、入居率を上げるための対策を練り、リノベーション(改修)やコンバージョン(用途転換)などを実施することで、不動産に再び命を吹き込みます。 20年にわたって蓄積したノウハウを駆使し、入居が決まらなかった物件を「人気物件」に生まれ変わらせ、売りたい方から買いたい方へ橋渡しをすることが同社の仕事です。収益物件の取扱件数は東海圏において業界トップクラス。2015年に東京進出、2018年に大阪進出と順調に事業を伸ばしており、今後も成長が期待されます。【CSR活動に積極的に取り組んでいます】CSR活動の取組みの一環として、寄付活動やボランティア活動にも積極的に取り組んでいます。こういった活動は業務時間内に行っており、社会貢献を非常に大切にしている企業です。【業界屈指の働きやすさ】完全週休2日制(土日)、年間休日121日、月平均残業20時間程度と働きやすい環境が整っています。また、営業職には実績に応じた個人成果報酬(インセンティブ)を賞与に加算する処遇体系を設けており、成果を出しだ分だけしっかり評価される環境です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★収益不動産の取扱件数は東海圏で業界トップクラス/年間6500件を超える不動産物件を目利きし、名古屋のマーケットを牽引★【完全週休2日制】【年間休日121日】【残業月平均20時間】働きやすさも大切にしつつ、成長したい!という方におすすめです。

  • 株式会社不二興産
    ※急募※不動産オーナーへのコンサルティング【名古屋/転勤無】

    • 急募
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさなどアパート・マンション経営に悩む大家さんに対し、問題解決に向けたコンサルティングを行っていただきます。【具体的には】■賃貸経営無料健康診断 ■空室に対するコンサルティング■専門家の紹介サービス ■相続相談サービス■売却相談       ■代替資産のご提供■賃貸管理相談【同社の強み】同社の強みは、賃貸経営のプロとして、20年以上賃貸経営に携わってきた歴史と収益不動産に特化したビジネスモデルです。さらに、「売りたい人」と「買いたい人」のネットワークを確立することで「新・大家ライフ」というサービスを展開しています。このサービスは、大家と同じ目線に立ち、悩みを共有し、解決に向けた現実的な提案ができるコンサルタントサービスであり、アパート・マンション経営に悩む大家を積極的にサポートするために、アパート・マンションの購入から、修繕、入居募集、売却までコンサルタントが一貫して担当しています。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市西区南川町227 ※マイカー通勤可※

    会社特徴

    【収益不動産に特化したビジネスモデル】2000年の創業以来、一貫して「不動産の再生」に取り組んできました。日本は、賃貸住宅やビルの「空室率問題」「老朽化問題」「相続問題」など様々な課題を抱えていますが、まさにその課題に取り組むのが同社の「収益不動産再生事業」と「コンサルティング事業」です。収益を生むことを目的とした不動産の現況を調査し、入居率を上げるための対策を練り、リノベーション(改修)やコンバージョン(用途転換)などを実施することで、不動産に再び命を吹き込みます。 20年にわたって蓄積したノウハウを駆使し、入居が決まらなかった物件を「人気物件」に生まれ変わらせ、売りたい方から買いたい方へ橋渡しをすることが同社の仕事です。収益物件の取扱件数は東海圏において業界トップクラス。2015年に東京進出、2018年に大阪進出と順調に事業を伸ばしており、今後も成長が期待されます。【CSR活動に積極的に取り組んでいます】CSR活動の取組みの一環として、寄付活動やボランティア活動にも積極的に取り組んでいます。こういった活動は業務時間内に行っており、社会貢献を非常に大切にしている企業です。【業界屈指の働きやすさ】完全週休2日制(土日)、年間休日121日、月平均残業20時間程度と働きやすい環境が整っています。また、営業職には実績に応じた個人成果報酬(インセンティブ)を賞与に加算する処遇体系を設けており、成果を出しだ分だけしっかり評価される環境です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★収益不動産の取扱件数は東海圏で業界トップクラス/年間6500件を超える不動産物件を目利きし、名古屋のマーケットを牽引!【完全週休2日制】【年間休日121日】【残業月平均20時間】働きやすさ×成長企業

  • 仕事内容

    【職務内容】入社後にお任せするのは、「建売(たてうり)」の営業です。営業と言っても電話や飛込による新規開拓はなく、すべてチラシやホームページなどからの反響営業となります。住宅内をご案内いただき、ご購入の意志のある方に次のお約束をいただくまでを担当していただきます。好立地に面した当社の物件であれば、丁寧に接客、ご説明頂ければ高い確度でご成約へとつなげる事ができますので、住宅販売未経験の方でもご安心ください。【募集背景】売上増により、人員が不足している為の募集となります。しかし営業の方の残業は月に30時間ほどの残業であり、会社としても20時以降の残業はしない風土がありますのでワークライフバランスを整えつつ就業が可能です。

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    400万円~500万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区錦三丁目-10-32 栄VTビル1F

    会社特徴

    ~東証1部上場企業のグループであるリソースと画一的な手法を活かして売上を伸ばしている企業です~【企業の魅力】・名古屋市を始めとした東海エリアのおいて戸建てを購入する層(家族)の方が重視する条件に絞り込んで土地の買い付けから住宅販売をして行く手法を続けてきた結果、お客様から好評の声を頂き、口コミや紹介、問合せ件数が急増。現在では愛知県の木造建築工事業の売上高順位において1932社中32位と急成長している企業です。【企業の雰囲気】・電話営業・飛び込み営業などは一切ございません。チラシやホームページ、DMなどをご覧いただいたお客様に対して反響営業をして頂きます。また初回のお客様から次回のお約束などをして頂ければ社員全体でバックアップしていく雰囲気である為、ノルマなどは無く安心して働く事が可能です。【社員を大切にする社風があります】・お休みのシフトも社員の大切な予定などを尊重する風潮です。有給も非常に取りやすい環境でございます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■東証1部上場企業グループのもと安定した資金体制にて就業できます。

  • 仕事内容

    総合職として、同社が管理する分譲マンションの居住者が安心・快適に暮らせるよう、様々な面からサポートする仕事です。経験や適性に応じて、下記業務をお任せします。■マンション管理組合の運営サポート管理組合の理事会・総会の司会進行、提案・報告資料の作成、議事録の作成 など■会計業務のサポート管理組合予算・決算の素案作成、収支報告書の作成、管理費等収納業務 など■建物管理計画の提案共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 など管理物件は「ザ・パークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心です

    職種

    マンション管理・不動産管理

    年収
    給与
    450万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング 16階 ※初任地は希望を考慮します。

    会社特徴

    【三菱地所グループの中でマンション管理/ビル管理 等を担当する企業です】◆製造・販売・管理というトータルなサービスで、魅力あふれる街づくりを通じて社会に貢献する三菱地所グループ。その中で、マンションやビルの「管理」を担っているのが同社です。◆100年以上にわたり都市開発・建物管理に携わってきた三菱地所グループのノウハウを活かしながら、中小規模のマンションから複合的な施設を持ったタワー型のマンションまで、様々なマンションやビルの管理を手がけています。マンション業界は、いま大きな変革期を迎えており、「住み替え」が前提だったスクラップ&ビルドの時代から、「長く住み続ける」ストックの時代へと大きく変化しています。【同社の強み】同社の強みは、製造・販売・管理の三菱地所グループの最前線でお客さまと直接対話できるということです。暮らしの身近なところで、お客さまとともに歩み、生涯にわたってお客さまとおつきあいできることも他の企業にない、大きな強みです。「もっと身近に、あなたに近く。」をビジョンに、お客さまの生涯価値の追求を念頭におきながら、これからも快適な街づくり・マンションづくりに貢献してまいります。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【三菱地所グループのマンション・ビルの総合管理会社】★年間休日120日★グループの充実した福利厚生も魅力です★

  • 仕事内容

    名古屋市内の戸建分譲用地の企画・商品化・販売促進までの一連の業務を担当する部署での募集になります。募集ポジションの業務内容は以下のようになっております。■企画/設計営業が取得してきた用地の情報を、弊社の分譲する戸建住宅用地として加工・計画する業務です。「売れる商品」を「買える」ように作る必要があるため、設計スキルはもとより、マーケティングやコスト感覚も身に付きます。自分の考えた計画を元に街が出来上がっていく、ディベロッパーの醍醐味を味わえる仕事です。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    405万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-3JRゲートタワー42階

    会社特徴

    【「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした独立系総合ディベロッパー】1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。圧倒的な成長スピードと、業界の常識を覆す取り組みにより「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。【オープンハウスは永遠のベンチャー企業!本気で不動産業界№1を目指す社員が集まる集団です】会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風により、入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中でじっくり育てる、報酬は責任と業績に連動、ポスト提供を渋らず託して成長させる、このような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。【業界の体質や既存の概念に捉われない新たなビジネスモデルを生みだします】東京に住まいを求める10万人のWEB会員を抱え、家づくりの新しい流れを確立し始めています。ネットから常にお客さまのニーズや市場の変化を的確につかみ、ご要望にお応えできるよう体制を構築しております。「東京の戸建て」=オープンハウスという図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高め、戸建て事業マンション事業、不動産流動化事業を中心に据え、売上一兆円の総合ディベロッパーの実現を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【転勤なし】★東証一部上場企業中/日本一の成長率★成熟産業の不動産業界で、たった20年で9位に!

  • 仕事内容

    オーナーが所有する賃貸物件の収益を最大化させるためのコンサルおよびマネジメントの実施、リーシングや賃貸管理業務を担当していただきます。【具体的には】■空室原因調査、改善策立案、実行■入居者対応 ■オーナー対応■提携会社打ち合わせ、進捗確認 ※部署による■賃料査定■募集状況告知、募集資料作成■見積、提案書、契約書作成■滞納督促 等※将来的な転勤の可能性有

    職種

    マンション管理・不動産管理

    年収
    給与
    400万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区新栄1-7-7 RTセンターステージ

    会社特徴

    ★2014年9月1日に東証1部に上場★ ≪「不動産オーナーの資産価値の最大化」をテーマに、高収益を実現する収益分配型サブリース事業にて、賃貸住宅の資産管理・運用業をメインに手がけています。≫【サブリースとは】賃貸住宅の経営形態の1つで、空室リスクを回避するため、不動産会社等が物件を全室一括で借り上げ、転貸して運営する仕組み。【強み1】保証・運営が主体サブリースの運用規模は、ハウスメーカー以外の企業では最大級であり、多くのオーナーに当社を選んでいただいております。【強み2】日本全国で既存物件も一括借上全国に1400社以上のパートナーがおり、運用戸数は88,767戸(2020年6月時点)、既存物件の借り上げも承ります。【強み3】賃貸住宅に関わる全てをワンストップで提供地場ゼネコン、工務店、ハウスビルダー、リフォーム会社、賃貸管理会社に参画いただいており、集合賃貸住宅の新築はもちろんのこと、リフォームから一括借上、賃貸管理・仲介まで一貫して提供しています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【賃貸住宅向け一括借上・賃料保証サービス「スーパーサブリース」で急成長の企業】【創業11年半で東証一部に上場。ベンチャー企業ながらストックビジネス型のビジネスモデルで安定した経営基盤がございます】

  • 株式会社オープンハウス
    開発事業部 仕入営業職【名古屋】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    仕事内容

    戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの一連の業務を担当する部署での募集です。部門の業務は以下のようになっており、いずれかの業務を本人の希望を考慮しながら担当していただく事になります。●仕入業務補助・商品企画戸建用地の仕入契約及び決済書類作成、確認、商品企画を行う業務です。1現場あたりの取引額が数千万~数億円になる契約の条件や企画を確認し、事業化へ向けた安全な取引を推進して頂きます。また、取得後の戸建用地の商品企画も行って頂きます。販売計画の立案、調整、販売促進までを行いますので、仕入れから販売までの幅広い知識やスキルを身につけることができます。●設計/プランナー営業が取得してきた用地の情報を、弊社の分譲する戸建住宅用地として加工・計画する業務です。「売れる商品」を「買える」ように作る必要があるため、設計スキルはもとより、マーケティングやコスト感覚も身に付きます。自分の考えた計画を元に街が出来上がっていく、ディベロッパーの醍醐味を味わえる仕事です。●外注管理業務戸建事業を行うのに必要な解体工事・ライフライン工事・ブロック工事・測量等について、発注先の協力会社の管理を行う業務です。たくさんの協力会社様とコミュニケーションを取りながら、当社の望む工期・コスト・仕様で現場を納めてもらうための管理能力や コミュニケーションスキルが必要な業務です。やりとりの中で、協力会社様から様々な専門知識を学ぶことができます。

    職種

    建築積算・資材購買

    年収
    給与
    405万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3JRゲートタワー42階

    会社特徴

    【「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした独立系総合ディベロッパー】1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。圧倒的な成長スピードと、業界の常識を覆す取り組みにより「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。【オープンハウスは永遠のベンチャー企業!本気で不動産業界№1を目指す社員が集まる集団です】会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風により、入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中でじっくり育てる、報酬は責任と業績に連動、ポスト提供を渋らず託して成長させる、このような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。【業界の体質や既存の概念に捉われない新たなビジネスモデルを生みだします】東京に住まいを求める10万人のWEB会員を抱え、家づくりの新しい流れを確立し始めています。ネットから常にお客さまのニーズや市場の変化を的確につかみ、ご要望にお応えできるよう体制を構築しております。「東京の戸建て」=オープンハウスという図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高め、戸建て事業マンション事業、不動産流動化事業を中心に据え、売上一兆円の総合ディベロッパーの実現を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【転勤なし】【未経験可】★東証一部上場企業中/日本一の成長率★成熟産業の不動産業界で、たった20年で9位に!■日本一の成長企業が名古屋初進出!2020年名古屋No1に向けて幹部候補・スタートアップメンバー募集!

  • 仕事内容

    ●マーケッティング、トレンドリサーチ●他社物件のヒアリング調査●調査結果の取りまとめ及び関係資料の作成、説明●関係部署とスケジュール調整●広告代理店との調整業務●パンフ・模型・パースの手配作成業務●販売経費(広告費等)のコスト管理

    職種

    リサーチャー・データ集計

    年収
    給与
    405万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3JRゲートタワー42階

    会社特徴

    【「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした独立系総合ディベロッパー】1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。圧倒的な成長スピードと、業界の常識を覆す取り組みにより「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。【オープンハウスは永遠のベンチャー企業!本気で不動産業界№1を目指す社員が集まる集団です】会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風により、入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中でじっくり育てる、報酬は責任と業績に連動、ポスト提供を渋らず託して成長させる、このような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。【業界の体質や既存の概念に捉われない新たなビジネスモデルを生みだします】東京に住まいを求める10万人のWEB会員を抱え、家づくりの新しい流れを確立し始めています。ネットから常にお客さまのニーズや市場の変化を的確につかみ、ご要望にお応えできるよう体制を構築しております。「東京の戸建て」=オープンハウスという図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高め、戸建て事業マンション事業、不動産流動化事業を中心に据え、売上一兆円の総合ディベロッパーの実現を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【転勤なし】【未経験可】★東証一部上場企業中/日本一の成長率★成熟産業の不動産業界で、たった20年で9位に!■日本一の成長企業が名古屋初進出!2020年名古屋No1に向けて幹部候補・スタートアップメンバー募集!

  • 仕事内容

    名古屋での大幅な事業拡大を牽引してもらう幹部候補メンバーを募集致します。まずはここを短期間で売上1000億円の規模にします。当社はこれまで東京・横浜・川崎に集中して事業展開して参りましたが、前期3900億円の売り上げを達成し、今期売上5000億円達成に向け、名古屋での事業拡大を大規模に進めて参ります。名古屋事支社はオープンハウスグループの中でも地域に根付いた独立性の高い組織となりますので、この度募集するメンバーは、将来名古屋事業部門の幹部を目指して頂きます。職務の内容としては、ほぼスタートアップに近い状況からのスタートとなりますので、総合職幹部候補として様々な領域を担当して頂く事になります。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    405万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-3JRゲートタワー42階

    会社特徴

    【「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした独立系総合ディベロッパー】1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。圧倒的な成長スピードと、業界の常識を覆す取り組みにより「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。【オープンハウスは永遠のベンチャー企業!本気で不動産業界№1を目指す社員が集まる集団です】会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風により、入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中でじっくり育てる、報酬は責任と業績に連動、ポスト提供を渋らず託して成長させる、このような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。【業界の体質や既存の概念に捉われない新たなビジネスモデルを生みだします】東京に住まいを求める10万人のWEB会員を抱え、家づくりの新しい流れを確立し始めています。ネットから常にお客さまのニーズや市場の変化を的確につかみ、ご要望にお応えできるよう体制を構築しております。「東京の戸建て」=オープンハウスという図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高め、戸建て事業マンション事業、不動産流動化事業を中心に据え、売上一兆円の総合ディベロッパーの実現を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【転勤なし】【未経験可】★東証一部上場企業中/日本一の成長率★成熟産業の不動産業界で、たった20年で9位に!■日本一の成長企業が名古屋初進出!2020年名古屋No1に向けて幹部候補・スタートアップメンバー募集!

  • 仕事内容

    弊社のマンションシリーズである「オープンレジデンシア」の開発プロジェクト推進業務に携わっていただきます。東京23区内においてはトップクラスの供給戸数を誇る弊社が初の地方展開として名古屋の地でも2年以内に名古屋No1のディベロッパーを目指します。弊社のマンションシリーズは人気の高い都心地に多く、開発には高い企画力が求められます。その開発プロジェクト全体に関わっていただく事になります。業務内容としては下記の通りです。■設計事務所や施工者らと協議し進めていくプランニング業務■用地仕入の検討■近隣対策を行いながら進める許認可業務■プロジェクト原価を管理し入出金を行う出納業務(引渡し関係)■ゼネコン折衝から引渡しまでの建築現場監理業務

    職種

    不動産企画・不動産開発

    年収
    給与
    405万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-3JRゲートタワー42階

    会社特徴

    【「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした独立系総合ディベロッパー】1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。圧倒的な成長スピードと、業界の常識を覆す取り組みにより「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。【オープンハウスは永遠のベンチャー企業!本気で不動産業界№1を目指す社員が集まる集団です】会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風により、入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中でじっくり育てる、報酬は責任と業績に連動、ポスト提供を渋らず託して成長させる、このような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。【業界の体質や既存の概念に捉われない新たなビジネスモデルを生みだします】東京に住まいを求める10万人のWEB会員を抱え、家づくりの新しい流れを確立し始めています。ネットから常にお客さまのニーズや市場の変化を的確につかみ、ご要望にお応えできるよう体制を構築しております。「東京の戸建て」=オープンハウスという図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高め、戸建て事業マンション事業、不動産流動化事業を中心に据え、売上一兆円の総合ディベロッパーの実現を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【転勤なし】★東証一部上場企業中/日本一の成長率★成熟産業の不動産業界で、たった20年で9位に!

  • 仕事内容

    <概要>■物件取得時における物件運営(管理委託先、運営予算)、商品化(稼働率向上、賃貸契約上の不備解消等)の方針策定■管理委託先(PM・BM会社)と連携し、物件の維持、価値向上を手掛け、家賃収入増加や運営コスト削減、将来的不安要素を取り除き、魅力ある投資商品として市場へ送り出します。<具体的な業務内容>■賃貸借契約上の不備解消■現況の賃貸借契約における欠陥の検証及びその解消(契約書再締結、覚書取得、テナント折衝など)※目に見えにくい部分ではあるが、収益不動産においては大変重要。PCで言えばソフトウエア。■物件運営コストの削減:■管理委託先、管理内容などを見直し、無駄のない物件運営を実現。※世の中の投資家が気にされるのは実収入(賃料収入-運営コスト=実収入)。■リーシング活動による賃料収入増加■募集賃料や諸条件の設定、PM会社と連携したテナント誘致戦略の実施。※賃料収入は投資商品としての価格を決める最重要事項。■販売営業部における販売活動と並行して行うことも多く、流動的かつ創造的な動きで事業利益に貢献。■物件の維持管理■入居者管理、トラブル対応、原状回復手配、法定点検手配など。※高収益な物件でも管理が行き届いていないと魅力薄。PM・BM会社へ的確な手配を行う。

    職種

    建築積算・資材購買

    年収
    給与
    405万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3JRゲートタワー42階

    会社特徴

    【「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした独立系総合ディベロッパー】1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。圧倒的な成長スピードと、業界の常識を覆す取り組みにより「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。【オープンハウスは永遠のベンチャー企業!本気で不動産業界№1を目指す社員が集まる集団です】会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風により、入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中でじっくり育てる、報酬は責任と業績に連動、ポスト提供を渋らず託して成長させる、このような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。【業界の体質や既存の概念に捉われない新たなビジネスモデルを生みだします】東京に住まいを求める10万人のWEB会員を抱え、家づくりの新しい流れを確立し始めています。ネットから常にお客さまのニーズや市場の変化を的確につかみ、ご要望にお応えできるよう体制を構築しております。「東京の戸建て」=オープンハウスという図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高め、戸建て事業マンション事業、不動産流動化事業を中心に据え、売上一兆円の総合ディベロッパーの実現を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【転勤なし】【未経験可】★東証一部上場企業中/日本一の成長率★成熟産業の不動産業界で、たった20年で9位に!■日本一の成長企業が名古屋初進出!2020年名古屋No1に向けて幹部候補・スタートアップメンバー募集!

  • 大成株式会社
    施工管理【リニューアル工事担当/年休123日】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■ビル内テナント入れ替え時の復旧・リニューアル工事や、ビル全体の改修工事の施工管理を担当していただきます。工事内容の打ち合わせ・見積もりから一貫して担当していただきますが、内勤業務がほとんどです。■内装リニューアル工事の施工管理のため、工期は1件あたり2~3週間が目安です。また、常時2~3件の顧客を担当していただきます。【主な管理物件】市営地下鉄各駅、エスカ地下街、ユニモール、テレビ愛知、名古屋ルーセントタワー、ミッドランドスクエア、サンシャインサカエ【部署】営業本部 名古屋建築・PMソリューションカンパニー建築部    部長 他営業・施工管理スタッフ7名(40代から60代)【スケジュール例】8:30出勤⇒9:00打ち合わせ⇒9:30現場管理⇒11:45休憩⇒12:45お客様との打ち合わせ、現場立ち合い⇒16:00デスクワーク(見積書・説明書・資料作成)⇒18:30退勤

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    550万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区栄三丁目-31-12 大成ビル

    会社特徴

    ~総合ビルメンテナンスだけにとどまらずビル全体のコンサルティングまで手掛ける「ビルマネジメントのプロ集団」、それが大成株式会社です。~【企業沿革と安定経営の背景】■1959年にビルメンテナンス専門業として設立。その後拠点を拡大し、名古屋本社の他に東京、大阪を含む全国6都市で幅広い案件に携わり安定した顧客基盤を形成。■事業においては、ビルメンテナンスからスタートし、建物内警備、設備管理、内装工事、リニューアル工事、2012年にはハウスメンテナンス(クリーニング、セキュリティ、リフォーム)事業もスタート。盤石の事業体制を構築しています。■安定的なビジネスモデルも魅力。主要事業は「ビル総合管理」。ビル施設の契約は一年ごとの契約更新のため他社が入り込みにくく、高品質サービスと長年の実績から長期的な取り引きを実現。よってリーマンショック時にもほとんど業績が落ちませんでした。【働きやすさ(施工管理職向け)】■新築ではなくリニューアルや修繕工事がメインのため1案件の負担が軽いのが特徴。業界柄休日出勤が発生するケースはありますが、代休・振休取得率ほぼ100%です。■低い離職率も特徴。リニューアル施工は業務負担が軽く、同業から転職した方々も多くいらっしゃいますが、定着率が高いです。定年退職を除くと、退職者は5年で1名くらいのペースです。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    景気に左右されにくいビジネスモデルと顧客基盤を持つ優良企業です。多くの有名なビルや商業施設の管理・メンテナンスには同社が携わっています。

  • 大成株式会社
    建築設計『リューアル工事担当』【名古屋/年休123日】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■主にビルのリニューアル工事の設計を担当していただきます。【具体的な職務】■工事の内容は耐震補強工事、防水工事、外壁補修工事、トイレ等改修工事、テナント入居前工事、テナント退去後原状回復工事、空調設備更新工事等です。まれに新築案件もあります。※顧客は主に当社がメンテナンスを請け負っている契約先がほとんどですので、今まで築いてきた信頼関係がある中での仕事がメインです。■配属先本社 設計監理室【キャリアパス】■設計の業務が中心となりますが、工事監理、営業活動の応援業務もあります。リニューアル工事全般(提案・見積~設計~工事監理~アフターフォロー)まで経験しながら、設計監理室のマネージャーを目指していただきます。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    450万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区栄三丁目-31-12 大成ビル

    会社特徴

    ~総合ビルメンテナンスだけにとどまらずビル全体のコンサルティングまで手掛ける「ビルマネジメントのプロ集団」、それが大成株式会社です。~【企業沿革と安定経営の背景】■1959年にビルメンテナンス専門業として設立。その後拠点を拡大し、名古屋本社の他に東京、大阪を含む全国6都市で幅広い案件に携わり安定した顧客基盤を形成。■事業においては、ビルメンテナンスからスタートし、建物内警備、設備管理、内装工事、リニューアル工事、2012年にはハウスメンテナンス(クリーニング、セキュリティ、リフォーム)事業もスタート。盤石の事業体制を構築しています。■安定的なビジネスモデルも魅力。主要事業は「ビル総合管理」。ビル施設の契約は一年ごとの契約更新のため他社が入り込みにくく、高品質サービスと長年の実績から長期的な取り引きを実現。よってリーマンショック時にもほとんど業績が落ちませんでした。【働きやすさ(施工管理職向け)】■新築ではなくリニューアルや修繕工事がメインのため1案件の負担が軽いのが特徴。業界柄休日出勤が発生するケースはありますが、代休・振休取得率ほぼ100%です。■低い離職率も特徴。リニューアル施工は業務負担が軽く、同業から転職した方々も多くいらっしゃいますが、定着率が高いです。定年退職を除くと、退職者は5年で1名くらいのペースです。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    景気に左右されにくいビジネスモデルと顧客基盤を持つ優良企業です。多くの有名なビルや商業施設の管理・メンテナンスには同社が携わっています。転勤ありません。

  • 若築建設株式会社
    土木施工管理職【名古屋】

    • 上場企業
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    建設工事における施工管理業務【物件】●浚渫、埋立、港湾構造物東京国際空港(東京都)、関西国際空港(大阪府)、新北九州空港(福岡県)、那覇沈埋トンネル(沖縄県)、名古屋港東航路(愛知県)●道路、橋梁、トンネル 圏央道笠森トンネル(千葉県)、瑞穂中央立体交差(東京都)、東九州自動車道清武ジャンクション(宮崎県)、臨港鉄道西名古屋港線高架橋(愛知県)、北陸新幹線高岡江尻高架橋(富山県)、つくばエクスプレス線谷口東高架橋(茨城県)、九州新幹線鹿児島ルート鉄道高架橋(熊本県)、新マナー橋建設(スリランカ) 他 ●宅地開発、環境関連など 大里本町土地区画整理事業(福岡県)、宇美町ゆりが丘宅地造成(福岡県)、戸石宅地造成(長崎県)、虫ケ峰風力発電所(石川県)、響灘風力発電所(福岡県)、シンプルライフ吉志太陽光発電所(福岡県) 他

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区錦1-11-20 大永ビル

    会社特徴

    若築建設は明治23年(1890年)に北九州・若松港を石炭積出港として改修・造成することを目的に設立しました。以来125年、海洋土木事業のパイオニアとして「人にも自然にも快適な環境づくり」を目指した事業を展開し日本の発展に貢献してきました。古くは洞海湾の浚渫や埋立工事を皮切りに、東京国際空港や中部国際空港、東京湾横断道路(アクアライン)などの数々のビッグプロジェクトにも参画しその実績を残しています。海外ではスリランカ、インドネシア、モルディブなどアジア地域を中心に事業を展開しています。  また総合建設業者として、鉄道や道路、トンネルや橋といった公共性の高いインフラ整備の陸上土木や、オフィスビル、大学・病院などの文化・教育、医療・福祉施設の建築、ビルなどの耐震補強工事、新たな付加価値を創造する都市開発事業、河川や湖沼の浄化などの環境事業にも力を注いでいます。 私たちの暮らしを支える電力・エネルギー分野では、地球環境に優しいエコ・エネルギー、太陽光発電、風力発電に積極的に取り組んでいます。 【事業所】・本社:東京都目黒区 ・本店:北九州市若松区・支店:東北(仙台)、千葉、東京、横浜、北陸(新潟)、名古屋、大阪、広島、四国(高松)、九州(北九州)、福岡 ・海外事業所:ジャカルタ(インドネシア)、コロンボ(スリランカ)、 ハノイ(ベトナム)、ディリ(東ティモール)、マレ(モルディブ) 営業所・作業所/全国都道府県

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■■■アクアライン・羽田空港など海上のパイオニアとして明治23年より125年続く東証一部上場の老舗の総合建設業者  平均勤続年数が19.9年で20代から30代までバランスよく在籍!40代のベテラン社員も多く活躍してます■■■

関連の求人を探す