公認会計士の求人・転職情報

【募集背景】国際財務報告基準(IFRS)決算に関して継続的に改善対応を必要とすることに加え、新規M&Aにより子会社も増加予定で、また2022年度は新しいE-Plan策定も予定されることから、専門性を要するキャリア人材（高度な専門性や経験を有していること、海外グループ各社との調整・折衝ができる人材）としてリーダークラス(基幹職相当)の補充が必要と判断し、社外からの採用を行います。【業務内容】連結決算の推進、単体決算の指導、ディスクロージャーなど、以下のような業務をご担当いただきます。▼企業結合、減損テストの実施などM&Aに関連した決算業務▼経営層への理解浸透、会計監査人との合意形成直近、上記2業務をお任せします。下記、２業務についても一部参画頂く可能性がございます。●決算上の論点対策・方針検討、連結決算の実務推進●IFRSグループ会計方針の更新・構築【本ポジションについて】連結経理課では、連結決算の推進、単体決算の指導、ディスクロージャーなどと共に、財務系についても論点のアドバイスを行うなど、幅広い経理財務分野をカバーしています。企業の中で、重要な論点、検討事項が集約されるため専門性を生かして存在感を発揮していただけるだけでなく、課内の実務推進、課員への指示などマネージメントの領域も希望次第で役割を拡大していただける部門です。★特に本ポジションでは、全社的な事業戦略の中心的な役割を担うことが期待されます。【配属予定部署】コーポレート グループ経営戦略・経理財務統括部 経理部　財務会計課全体人数：10名　平均年齢：35歳在宅勤務：会社の方針に則って70％程度を在宅勤務としています。残業時間：平均35～40時間/月勤務補足：四半期決算時残業60~70時間、他20時間程度【キャリアステップイメージ】入社後1年目は現任の引継ぎ・協働で業務遂行、2年目以降は主体的に指導計画、実施を行い、順次後進育成など組織運営にも関与してもらいます。将来的な部署ローテーションは経理財務内以外に、事業部門など含めて選択肢の可能性はありますが、まずは主軸であるグループの決算財務報告への関与を主に担当してもらいます。ご本人の意思次第で将来的なキャリアをご選択いただきます。転勤・海外赴任については現状では特にございません。（海外への比較的長期の出張、滞在は可能性あり）※会計士有資格者の大手監査法人のマネージャークラスの場合はリーダークラス(基幹職相当)でのキャリアスタートを想定しています。

【期待する役割/ミッション】経理部門の幹部職として、連結決算、開示資料の作成、税務等を担当していただきます。将来の責任者候補として意欲的に活躍していただきたいと思います。【具体的な職務内容】■連結決算、四半期/年次の開示業務■連結納税業務※ご経験やスキルに応じて経営企画にも携われる可能性もあります。※業務に応じてその他に管理会計、企画等もご担当いただくチャンスがあります。【ポジシションの魅力】上場企業かつ連結決算及びIFRS適用会社であり、高度な会計知識の習得が可能です。IFRSの経験は問いません。連結決算担当担当者数名と共に行うイメージです。公認会計士の元で覚えながら連結決算、開示を担当していただきます。【働き方】本人の希望により在宅か出社かは選択可能です。在籍社員の方々も多くリモートワークを活用されております。平均残業時間は30時間程ですが決算時期は月40～60時間想定となります。【本ポジションの募集背景】連結決算体制の強化を目的とした増員募集となります。【組織構成】財務経理部10名 次長(公認会計士)1名、マネージャー(公認会計士)1名、マネージャー1名、主任3名、一般職4名年齢40代4名、30代4名、20代2名【企業の魅力】■9つの事業を展開し、直近3年で売上高110％増同社は1985年の創業以来、法人のお客様にとって価値ある会社となるために市場のニーズを早期に回収し、現在では9つの事業を展開しています。サービスはOA機器～ネット回線～エネルギーなどその内容は多岐に渡ります。結果として、従業員数連結1,208名、20社以上のグループ会社を有する上場企業として9つの事業展開を遂げるリーディングカンパニーにまで成長しました。直近3年でも売上高110％増と、安定した経営基盤・成長率を維持しています。

【期待する役割】IHIグループ全体の事業活動にお金の面から広く携わっていただく当社財務部の管理職として、国際税務業務をお任せします。※ご経験やスキルを踏まえ管理職としての採用となる可能性がございます。【具体的には】◆国際税務関連業務（グループ税務戦略の立案・BEPS対応・クロスボーダー取引に係る税務・移転価格）◆国内外関係会社の税務支援　◆税務調査, 監査法人対応　※当社における国際税務の専門性を高めるために，必要に応じ他部門への異動も経験していただきます。　【今後の展望】◆グループ会社の経理・財務業務の標準化を進め，付加価値の向上による財務体質の強化を図っています。 【部署の魅力】・コーポレートの中核部門として、海外含め、幅広くIHIグループ全体の活動に係ることが可能です。　・当社における財務部の大きな特徴は、『計画・業績』の機能を持っている点です。結果、役割は幅広く、勉強になります。・経理・財務部門内の異動だけではなく、海外の関係会社の異動可能性もあり、ジョブローテーションを通じて幅広い経験を積むことが可能です。【募集背景】組織強化を目的とした増員募集となります。【企業の魅力】1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、様々な分野に事業領域を拡張してきました。そして日本の産業界の一翼を担うリーディングカンパニーのひとつとして、新しい時代を切り拓いてきています。その根底にあるのは「技術をもって社会の発展に貢献する」という経営理念です。現在では、各種エネルギーシステム、物流システム、産業機械、ターボチャージャ、航空エンジン、宇宙開発機器などの製品分野において、「顧客満足の向上」を企業活動の中心に置き、お客様の真のニーズに応えるよう事業に取り組んでいます。もう一つの経営理念が「人材こそが最大かつ唯一の財産である」です。創造性と意欲のある人材が企業を発展させるという考えのもと、教育研修や福利厚生などの充実や社員一人ひとりが活躍できる環境づくりに取り組んでいます。○2020年11月には社会・経済の変貌や価値観の急速な変化を見据えた事業変革の取り組みとして「プロジェクトChange」を発表しました。従来の事業領域の枠を超えた「暮らしの豊かさ」「脱CO2」「防災・減災」という社会課題の解決を目的とした成長事業の創出にも真正面から取り組んでいます。IHIの掲げる２つの経営理念のもと、これからもたくさんの人々の夢を叶え、世界中で産業と社会を支えていきます。

【募集背景】■私達オムロングループは海外事業比率が50％を超え、中長期戦略においてもさらにグローバルでの成長を目指しています。■成長を加速し事業強化を図っていく中で、経理/財務機能に求められる役割はますます拡大しています。■会計実務での高度な専門性をもち、将来像を描き、その実現を推進する人財を急募いたします。【仕事内容】■企業会計全般業務■連結決算、監査対応■会計法令改正等の情報収集および対応策の立案、実行■全社の業績管理、経営分析■グローバルでの会計基準標準化、内部統制の構築、会計システム構築など■経理専門人財の指導・育成、部門運営【使用ソフト/ツール】Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)【仕事のおもしろさ・やりがい】■企業の経理業務は、単に決算を行い、開示するだけではありません■グローバルで事業展開し、成長するオムロンは、常に変化し続けています■これらの変化は、事業面のみならず、会計面においてもリスクでもありチャンスでもあります■オムロングループ全体の経理業務の高度化を通じて、企業価値向上に貢献できる仕事です【配属部門】グローバル理財本部経理部：■オムロングループの会計・税務を統括しています■制度会計（連結、単独）および管理会計、国内の連結納税から国際税務に至るまで、幅広い領域でオムロングループの成長を支えるミッションを担っています【参考情報】■オムロンの財務・業績情報：https://www.omron.com/jp/ja/ir/zaimu/■統合レポート(2021)：https://www.omron.com/jp/ja/ir/irlib/pdfs/ar21j/OMRON_Integrated_Report_2021_jp_A4.pdf■IR資料：https://www.omron.com/jp/ja/ir/

同社グループの国内外の拠点の内部監査を担当していただきます。主な監査項目は、財務報告に係る内部統制、コンプライアンス、リスクマネジメント等です。≪詳細≫監査計画の立案等の監査企画、国内外の拠点の往査を担当していただきます。※連携地域…当社グループの拠点が所在する国内外の地域※使用ツール…日常的にExcelやWordなどの事務用ツールを使用します。【働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)】国内外のグループ会社へ出張していただきます。【この仕事の面白さ・魅力】■内部監査は、グループ全体の内部統制の有効性を評価し、より良くしていくための提言を行っていく仕事です。■ESG活動が重視されていく中で、内部監査の重要性も高まってきており、監査の高度化を図っています。

■経理業務（連結決算［ＩＦＲＳ対応］業務及び監査対応）■当社グループ連結経営管理業務（経営企画業務及びガバナンス・コンプライアンス）　当面は上記関係業務に従事していただきますが、将来的にはその方の能力を活かせるよう海外への勤務を含むローテーションも予定しており、中長期的、かつ幅広く経営管理業務に携わることができるポジションです。【働き方について】■入社3年後定着率90％以上■平均勤続年数17年以上■有休消化50％以上、完全土日祝休み、ノー残業デー■自己啓発支援：通信教育受講費用補助、語学検定取得費用補助　　　報奨金制度：語学検定、各種通信教育

コンサルタントがお客様に質の高いご提案を行うため、会計・税務の専門家としてコンサルタントをサポートします。【職務内容】・会計・税務・バリュエーション等の論点の相談対応及びアドバイス・M&Aスキームの検討及びリスク分析・各種書面、提案書のレビュー及びアドバイス・お客様との打ち合わせへの同行・案件の共同担当・コンサルタントの育成、社内向け研修・教育資料作成業務支援部：部長ーメンバー5名

コンサルタントがお客様に質の高いご提案を行うため、会計・税務の専門家としてコンサルタントをサポートします。【職務内容】・会計・税務・バリュエーション等の論点の相談対応及びアドバイス・M&Aスキームの検討及びリスク分析・各種書面、提案書のレビュー及びアドバイス・お客様との打ち合わせへの同行・案件の共同担当・コンサルタントの育成、社内向け研修・教育資料作成業務支援部：部長ーメンバー5名

■組織としての担当業務日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。持株会社ではなくビジネスも行っているため、それらを経理・税務の視点でサポートしています。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。■職場雰囲気・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在）・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい■担当予定の業務内容【入社して最初の担当業務】・ソニーグループ(株)の主計（会計・税務）担当・ソニーグループ(株)の投資、社債資本、特許等の会計・税務処理・国内会計基準に基づく、国内グループの経理方針・規定の検討・助言・会社法・有価証券報告書作成・株主総会対応・法人税申告書の作成・税務調査への対応・グループ内外の組織再編において経理・税務面からの検討や助言、実施対応・ガバナンス強化のための横断的な啓発活動への参画・関連部署からの相談へのサポート、経理・税務面からの検討や助言・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応 など■想定ポジション所属する課は10名（20～30代中心）。これまでの経験を活かして即戦力として活躍が期待できる人。■描けるキャリアパス積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。

◆経理部にて以下業務をご担当いただきます。【期待する役割】部署としては、以下業務を担当しており、その中でも特に不正防止のためのガバナンス強化、業務フローの見直し等で活躍いただけることを期待しております。また、数年後にIFRSの導入を予定しており、ご経験によってはその部分でもお力添えいただけることを期待します。■月次・四半期・年次決算・連結決算■開示業務■海外子会社の経理面の指導・管理■税務申告■経理システムの導入　など【募集背景】ガバナンス強化を目的とする部門強化のための増員

■同行のコーポレート情報営業部にて、法人（含む上場企業）顧客に対する事業承継、資本政策コンサルティング営業の推進に従事頂きます。【担当案件イメージ】純資産10億、経常利益1億以上を目安【配属先情報】コーポーレート情報営業部資本戦略推進室・70名のうちプロパー25名・行内でも中途採用実績が多く、室長含めた上席3名も中途入行者です。【入行後フォロー体制】・業務未経験者は、入行後1年間はOJTで先輩社員と一緒に業務習得していただきます。その後訪問等、現場にてご活躍いただきます。異業界からの入行実績も多くございますので、安心してご応募ください。【働き方】有給休暇取得の推進、残業も少な目。室長がWLBを大切にされており、プライベートと両立した働き方を実現しております。

仕事内容は経理業務全般になります。はじめは簡単な事務業務からご担当いただき、徐々に決算業務や不動産関連の経理業務に携わっていただきます。【具体的には】経理財務部門長として一連の経理業務をお任せします。■経理（決算）フローの構築 ■税務申告業務 ■税効果会計■管理会計■税理士法人、監査法人対応■各種経営資料作成 ■月次、年次決算【キャリアビジョンについて】現在、経理機能が西日本本社（大阪）にありますが、今後は東日本本社（東京）にも経理部門を新たに立ち上げるための新規募集です。採用となりましたらすぐにでも経理部門を東京に新設となります。今回部門長を東京で採用し、ゆくゆくはスタッフも増員していく予定です。ただ、入口はお一人でプレイングマネージャーとして軌道に乗せていただく必要があります。【募集背景】「建築完工数ランキング全国1位」の当社がグループ3,000億を目指すにあたり、経理部門強化を行います。これまで経理部門は西日本本社が一任しておりましたが、東日本本社でも立ち上げることになりました。経理部門の立ち上げ業務やマネジメントをお任せします。【配属部署】統括部全体で約10名(30代、40代の社員がほとんどです。)【働き方について】月の平均残40時間。週1回のノー残業デー、21時を過ぎるとPCは強制的にシャットダウンするなど労働時間の削減に努めています。【企業情報】■土地資産活用のエキスパートとして、土地オーナーの方々による賃貸マンション経営をサポート■賃貸住宅の着工戸数、4年連続全国1位!!!■早期から資産運用に注目し、業界に先駆けて培った豊富なノウハウがある■都市圏近郊駅チカの収益物件のみに狙いを定める。■創業以来、40年以上無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98％以上■総合建築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判【おすすめポイント】■松岡修造のTVCMでお馴染みの生和コーポレーション■2008年度賃貸物件建設戸数全国No.1！土地活用のリーディングカンパニー■創業以来地域に密着したサービスと堅実な経営(無借金経営)で着実に成長■アールコート早稲田にて2013年グッドデザイン賞受賞

【配属】アドバイザリー統轄事業部 ディールアドバイザリー事業部Deal Advisorとして、M&A全般に関わるアドバイスを通じた総合的なトランザクション、ステークホルダーとの利害調整を含むリストラクチャリング（事業再生）プロセス全般の支援に従事していただきます。トランザクションサービス・財務・ITその他デューデリジェンス・売り手側に対する各種支援リストラクチャリングサービス・事業再生支援・リストラクチャリング支援・業務改善計画立案・実行支援■Transaction and Restructuringの案内監査法人内でのアドバイザリーに特化した、アドバイザリー統轄事業部での採用です。トランザクション＆リストラクチャリングを専門に行うグループに所属となり、デューデリジェンスを中心としたM&A支援、事業計画作成等事業再生支援の両方に関与する機会があるほか、PMI業務に参画する機会もあります。同グループは監査を経験した会計士が主体となって構成されています。監査クライアントへの業務提供も多く、監査チームとのコラボレーションのほか、同じアドバイザリー事業部でアカウンティングや、財務経理業務のアドバイザリーを行うメンバーとのコラボレーションの機会があります。監査法人ならではの長期的視点からのキャリア形成、クロスボーダー人材の育成を考えています。

【CMAAS (Capital Markets and Accounting Advisory Services)チームについて】クロスボーダーM&A、事業売却、事業再編、株式上場、アライアンス、資金調達などのトランザクションから起因する会計・財務報告アドバイザリー業務を専門に行うチームです。具体的には、GAAPコンバージョン、複雑な会計処理（企業結合会計、連結会計、流動化会計、リース会計、ストックオプション会計、Purchase Price Allocationに関する会計、減損判定）など、PwCの会計・財務報告アドバイザリーサービスのグローバルスタッフとして国内外の案件に関与いただきます。【魅力】・新聞の一面に載るような案件に数多く関わる機会が多くあります。・日本語のみならず英語でのコミュニケーション能力をさらに伸ばすことができます。・クロスボーダー案件を通じて海外事務所と関わるグローバルな機会が豊富です。・会計や財務報告の知識を活かしてアドバイザーとして付加価値を市場に対して提供することができます。・会計原則のアプリケーションの実務的経験を積むことができます。【入社後のイメージ】・CMAASネットワークを利用して海外で勤務することもできます。・監査法人、トランザクションサービス、コンサルティングなど幅広い分野で会計アプリケーションを軸にキャリア形成が可能です。※サービスの詳しい内容は以下リンク先をご参照ください。https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/financial-reporting/cmaas.html

【募集部門について】本ポジションについては金融サービス・事業法人サービスの2部門が共同で選考を行います。クライアント企業様の業種別に部門が分かれており、両部門とも事業会社出身者、監査法人出身の会計士など税務未経験者からさらなるステップアップを目指す税務経験者まで幅広いバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。また、この2部門の大きな特徴の一つとして税務申告業務とコンサルティング業務の両方に早い段階からチャレンジすることができます。税務のプロフェッショナルとしてのテクニカルスキルを磨きながら、ビジネス感覚を身に着け、クライアントに寄り添ったコンサルタントに成長できる環境があります。（※配属部門は選考の過程で決定いたします）【業務内容】主に下記の業務をお任せいたします。● クライアントの税務問題に対するコンサルティングサービス● 税務申告書作成サービス　　等【魅力】・税務申告業務（コンプライアンス業務）、税務コンサルティング双方、ご経験積んで頂ける環境です。将来的には税理士として幅広いソリューションを提供できる人材としてキャリア形成が可能です。・海外出向など、グローバルとの繋がりが非常に強く、将来的なキャリアとして海外といった観点も可能性ございます。・温和なフラットな社風で、パートナーも個室を設けておらず非常に距離が近い環境です。またグループ会社との連携も強く、グループの総合力にてクライアント課題を解決できます。

【募集部門について】本ポジションについては金融サービス・事業法人サービスの2部門が共同で選考を行います。クライアント企業様の業種別に部門が分かれており、両部門とも事業会社出身者、監査法人出身の会計士など税務未経験者からさらなるステップアップを目指す税務経験者まで幅広いバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。また、この2部門の大きな特徴の一つとして税務申告業務とコンサルティング業務の両方に早い段階からチャレンジすることができます。税務のプロフェッショナルとしてのテクニカルスキルを磨きながら、ビジネス感覚を身に着け、クライアントに寄り添ったコンサルタントに成長できる環境があります。（※配属部門は選考の過程で決定いたします）【業務内容】主に下記の業務をお任せいたします。● クライアントの税務問題に対するコンサルティングサービス● 税務申告書作成サービス　　等【魅力】・税務申告業務（コンプライアンス業務）、税務コンサルティング双方、ご経験積んで頂ける環境です。将来的には税理士として幅広いソリューションを提供できる人材としてキャリア形成が可能です。・海外出向など、グローバルとの繋がりが非常に強く、将来的なキャリアとして海外といった観点も可能性ございます。・温和なフラットな社風で、パートナーも個室を設けておらず非常に距離が近い環境です。またグループ会社との連携も強く、グループの総合力にてクライアント課題を解決できます。

【配属】アドバイザリー統轄事業部 ディールアドバイザリー事業部Deal Advisorとして、M&A全般に関わるアドバイスを通じた総合的なトランザクション、ステークホルダーとの利害調整を含むリストラクチャリング（事業再生）プロセス全般の支援に従事していただきます。トランザクションサービス・財務・ITその他デューデリジェンス・売り手側に対する各種支援リストラクチャリングサービス・事業再生支援・リストラクチャリング支援・業務改善計画立案・実行支援■Transaction and Restructuringの案内監査法人内でのアドバイザリーに特化した、アドバイザリー統轄事業部での採用です。トランザクション＆リストラクチャリングを専門に行うグループに所属となり、デューデリジェンスを中心としたM&A支援、事業計画作成等事業再生支援の両方に関与する機会があるほか、PMI業務に参画する機会もあります。同グループは監査を経験した会計士が主体となって構成されています。監査クライアントへの業務提供も多く、監査チームとのコラボレーションのほか、同じアドバイザリー事業部でアカウンティングや、財務経理業務のアドバイザリーを行うメンバーとのコラボレーションの機会があります。監査法人ならではの長期的視点からのキャリア形成、クロスボーダー人材の育成を考えています。

【配属】AD（アドバイザリー）統轄事業部 　ディールアドバイザリー事業部【職務内容】買収・売却／事業再生等のトランザクションを起点としたPMI・組織再編のプランニング及び実行に係る事務局ほか各種分科会の支援を行うプロフェッショナルを必要としています。＜主な業務＞・買収/売却に係る経営企画部門に対するプランニング支援・DAY1、DAY2に向けた統合・分離の実行フェーズでの事務局、分科会の支援・会社合併/分割、共同株式移転等のグループ内外の再編事務局、分科会の支援・プロジェクト推進に向けたメンバーファームとの協業、アレンジメント業務・業務/ガバナンス観点からの対象会社への訪問調査（国内・海外）