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更新日:2025.03.26
  • 入社実績あり

【羽生市/設備保全】生産設備の保守修理スタッフ※WEB面接可

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 350万円〜550万円 ※経験に応ず
  • 埼玉県羽生市大沼二丁目
  • 生産技術・プロセス開発 > 設備保全
  • -

1938年創業/大手企業と多数取引がある優良老舗メーカー/福利厚生充実◎

業務に関連した技能士の育成に力を入れており、会社の全面協力のもとに各個人の資格取得を奨励し、資格手当制度も充実しています。
安定事業基盤のもとで、長期的に腰を据えながら勤務できます。

Job No.80928239
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
同社の生産技術部にて、下記業務をお任せ致します。

<具体的には>
・設備(NC旋盤を含む工作機械、マシニングセンター、内製設備など)におけるトラブルの対応、保守点検、定期点検
・これらに付随した書類業務と周辺業務
・故障発生時での設備メーカーとのやりとり
※工場が稼働停止における保守/点検作業があるため、場合によっては休日出勤もあります。

【組織構成】
生産技術:60名

【企業の魅力】
■1938年の創業以来、先人が築いてきた「工業製品を通じて国家社会に貢献する」という企業目的を引き継いで、長年にわたって積み重ねられた技術力と開発力を活かし、空圧・油圧機器からエンジン・キャブチルト・トランスミッション・ブレーキ・エンジン排気ガス・エアサスペンション関連にいたる重要制御装置部品などを、自動車・建設機械を含む各分野に提供しています。

会社特徴

~~年商200億!1938年設立・業歴80年の老舗自動車部品メーカー!!~~
【会社概要】
■ニシウミグループ(三輪精機、埼玉機器、工進精工所、サンワ産業、三精興産、日本メクマン)の一員として、業歴65年の歴史を持っています!
■日野自動車・いすゞ自動車・三菱ふそうトラック・UDトラックスなどを大手トラックメーカーや大手建機メーカーを中心に取引をしており、安定した基盤があります!
■企業経営の基盤として、企業を形成している『人』を重視し、『従業員の幸福なくして企業の繁栄なし』とする理念を掲げ長年の高い評価を獲得しています!
【魅力】
■高い品質が評価され長年の取引で安定の基盤があります!
■60歳が定年ですが65歳まで自動的に継続することができます!
■タイ・上海にも100%出資の関連会社を持ち、今後のさらなる売上向上のためグローバルへの展開も視野に入れています!
「人間尊重の精神」で「相互信頼と協調」による経営を進めています。新入社員の導入研修から始まり、各階級においての教育制度が確立されております。また、業務に関連した技能士の育成に力を入れており、会社の全面協力のもとに各個人の資格取得を奨励し、資格手当制度も充実しています。安定事業基盤のもとで、長期的に腰を据えながら勤務できます。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】※下記いずれかのご経験
・設備保全もしくは設備設計のご経験者
・工作機械の操作経験者

役職

-

予定年収

350万円〜550万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
通勤手当上限5万円/月、昼食代一部補助
【手当】配偶者手当:5,000円(扶養の場合)、18歳未満、60歳以上または障がい者2級以上の扶養親族を有する場合 3,000円/人。総額で10,000円
【休憩時間補足】昼休み40分、10時・15時それぞれ10分

学歴

高等専門学校 卒業以上

勤務地

埼玉県羽生市大沼二丁目55番地 ※通勤バスあり

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間:60分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土日、年末年始8日、GW8日、夏季休暇8日、有給休暇、慶弔休暇

選考フロー

面接回数2回
筆記試験, 適性試験
①常務または専務
②専務または社長

事業内容

以下製品の製造・販売
乗用車エンジン制御関連製品
トラック・バスのブレーキ関連・エンジン排気ガス制御関連・トランスミッション関連・キャブチルト装置関連・エアサスペンション制御関連装置製品
建設機械車両用油圧製品

【拠点一覧】本社工場、羽生工場、川越第二工場

本社所在地

埼玉県 川越市芳野台3丁目1-1川越第二産業団地

企業URL

http://www.sanwaseiki.co.jp/index.html

設立

1938年08月

資本金

-

従業員数

単体:611人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

■主要取引先:いすゞ自動車、小松製作所、タダノ、デンソー、マツダ、
 東京ラヂエーター製造、トヨタ自動車、豊田自動織機、日産自動車 ほか
■各階級においての教育制度が確立されております。また、業務に関連した
 技能士の育成に力を入れており、資格手当制度も充実しています。

【通勤】会社のほとんどの方々がマイカー通勤です。会社より送迎バスもございます。(西大宮駅より朝晩2便、さいたま新都心駅より朝晩1便)
【定年】60歳(再雇用65歳まで)

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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