スマートフォン版はこちら
更新日:2024.01.01

【大分市】技術営業(大手電機メーカー代理店)電気設備全般

  • 正社員
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 400万円〜500万円 ※経験に応ず
  • 大分県大分市東春日町6-1 つつみビル501
  • 代理店営業 > 法人営業

創業以来増収増益!病院や公共施設等、社会・命を繋ぐインフラを支援

【創業60年以上の堅実経営を続ける優良な総合技術商社】川崎重工業ほか大手優良メーカーの販売代理店/年休125日/残業20H程/土日祝休み★コンサルティング~メンテナンスまで一貫した体制でお客様のニーズに応える【基本的に転勤なし】災害から地域を守るお仕事

Job No.81000626
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

官公庁・自治体のお客様を主体とし電気機器及び関連製品の販売をする営業職と現場施工管理までを手掛ける技術営業として担っていただきます。

【主な業務内容】
■大手電機メーカの代理店として、主に電気設備全般の販売
■官公庁から受注した工事や保守業務等の現場施工管理

【主な取引先】大分県自治体、一般企業(サブコン)、メーカなど
【主な販売製品】受変電設備、発電設備、電源設備、監視設備、計装設備、情報通信機器

【働く環境】
・年間休日125日、基本土日祝休みです。現場の状況により休日勤務有り、その場合は代休を取得していただきます。

【業界の状況】
原発再稼動の見通しが不透明なことや、異常気象に対する備えなど、非常用電源に対する意識は益々高まっています。特に九州地区は自然災害が数多く発生し、活躍の機会が多く、非常用発電設備の重要度が再認識されつつあります。そのような状況下において、ガスタービン発電設備の評価は高いものがあり、同社は川崎重工業株式会社の代理店として、メーカーと協調し、お客様に満足いただける活動を目指しています。

【同社について】
・電気技術を通じて社会に奉仕する技術商社。コンサルティングから、設計・施工・メンテナンスまでをトータルサポート。
・大手電機メーカーの販売代理店として60年以上の歴史ある企業。

会社特徴

顧客・メーカー双方から信頼得て受注好調!
【強み】総合商社でありながら、工事ができる商社は世の中に少ないです。同社は、顧客のビジネスパートナーとしてコンサルティング営業・設計・工事・メンテナンスまで、一貫して体制をもっている点が選ばれている理由の一つです!
今後も顧客から愛される「信頼と存在感のある安定した会社」を目指していきます。
【社風】~すべての社員が活躍できる環境の整備~
■公正な人事評価体制&教育体制:中途入社の方も評価される体制づくりに努めています。また何百種類とある製品がある為、OFFJT(部署によってはメーカーでの勉強会)やOJT体制があります
■有給や代休振替で長期休業もとりやすい雰囲気です。中には閑散期に2週間の休暇をとっているメンバーもおります
■資格取得推進制度:優秀な人材の育成と社員の意欲向上を目的とした資格取得推進制度を実施しています。
■女性活躍推進部の新設:意見交換会を定期的に実施し、より良い職場の環境作りに取組んでいます (育休後復帰率100%)
【今後】取扱う商材(非常用発電装置、無停電電源装置、非常用蓄電システム、省エネフィルタ、電磁弁等)は、必ずや「地球環境の保全」「気候変動対策の推進」「災害レジリエンスの向上」に貢献するものと確信しています。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■Excel・Wordスキル
■普通自動車免許
■電気工事施工管理技士1級or2級or第1種電気工事士をいずれかお持ちの方。

【歓迎要件】
▼施工管理経験をお持ちの方
▼法人営業も担っていた方
▼大分に土地勘がある方
※資格手当あり(備考欄参照)

※履歴書に顔写真必須でお願いしております※

役職

-

予定年収

400万円〜500万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当:全額支給(150,000円/月まで)、家族手当:配偶者13,000円、第1子6,000円、第2子4,000円、定期健康診断、退職金制度:勤続3年以上で適用、社員旅行(2年に1回)、社内懇親会(BBQ、餅つき等)、出張手当(50km以上:1,100円、200km以上:2,200円)、休日出勤手当、特技手当など

学歴

大学 卒業以上

勤務地

大分県大分市東春日町6-1 つつみビル501大分営業所

勤務時間

9:00~17:45
休憩時間:60分(所定労働時間:7時間45分) ※繁忙期において残業が増える可能性がありますが、月平均は20時間程度です。

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土日祝日 ※業務状況により休日勤務あり、その場合は原則代休取得 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 夏期休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇制度、育休取得実績有(育休後復帰率100%)

選考フロー

事業内容

■電気・電子機械器具の製造・販売・工事■自動制御機器計測機器の販売・機器装置工事 
■建築用機械器具・材料の販売■各種自動制御装置電機設備等の設計・施工※全国各地10箇所以上に支店を設置
主に重電プラント関連機器の販売に従事。太陽光や風力発電等の省エネ関連、IoT関連システムにも取組み、時代にあわせ貢献中。
社会インフラの中でも病院、銀行、放送局、データセンター、商業ビル、公共施設、競技場など社会的重要度の高い施設へ電気機器製品を納めるビジネスを展開中!
【主要特約先・代理店契約先】三菱電機株式会社/株式会社GSユアサ/ヤンマー株式会社 等々

本社所在地

福岡県 福岡市中央区白金2丁目5-16

企業URL

https://www.cknet.co.jp/

設立

1955年11月

資本金

95百万円

従業員数

単体:197人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

[定年]60歳  [再雇用]あり

<教育制度・資格補助補足>
・保有資格により最大6資格まで特技手当を支給します。技術士:100,000円/月、1級施工管理技士(監理技術者):10,000円/月、第1種電気工事士:5,000円/月等

転勤について:基本的にはありません。お客様の状況によっては、ほかエリアへの転居を伴う異動をご相談させていただく場合などがあります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。