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更新日:2024.05.15
  • 入社実績あり
"ユニアデックス株式会社"

ソフトウェア開発【リモート勤務メイン/フレックス】

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 500万円〜850万円 ※経験に応ず
  • 東京都江東区
  • Web・オープン系 > プロダクトマーケティング
  • -

~BIPROGYグループ、日本有数のインフラトップ企業~

2023年卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」/平均年収818万/某メディア「有休が取れて年収が高い会社」ランキング72位
「健康経営優良法人2022」認定企業/女性活躍推進IT企業/社内教育・研修体制充実 /平均勤続年数16年で長期就業が可能な環境です

Job No.81056625

ユニアデックス株式会社の採用動画

  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

BIPROGY(旧日本ユニシス)グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、ITアウトソーシング(ITO)サービスをはじめネットワーク&サポート事業を展開する同社にて、ソフトウェア開発職を担っていただきます。
自社企画サービスを支えるソフトウェアの開発や運用、お客様向けソフトウェアの受託開発を行っています。

【募集背景】
組織強化の為

【具体的な業務内容】
ソフトウェア開発業務や運用となります。
開発するソフトウェアは、AIやIoTなど、DX関連のソリューションやプロダクトとなります。メーカー様のスマートプロダクト化を支えるサービスの開発、運用業務もあります。
AzureなどCloud上で動作するシステムで、PaaSを活用したクラウドネイティブなソフトウェアであることが特徴です。
CI/CD, ユニットテスティングなどのプラクティスにも取り組んでいます。
また、生成系AIを利用したナレッジシステムやXRなど、トレンドとなるようなプロジェクトもあり、開発領域を今後拡大していく予定です。

【本ポジションの魅力】
比較的モダンなフレームワークや開発環境を利用したシステム開発が経験できます。また、各プロジェクトは3名~5名程度のチームで業務遂行するため、フロントエンドエンジニアやバックエンドエンジニアといった役割は定義せず、フルサイクルエンジニアリングを志向したような働き方ができます。
また、自社企画サービスの開発においては、新サービスの立ち上げから、サービス拡大までの一貫したプロセスを経験でき、開発技術だけでないビジネススキルを身につける機会もあります。
業務はほぼリモートで行い、GithubのIssueをベースに進捗管理し、チームで業務を遂行します。

会社特徴

【マルチベンダー対応】■世界中のあらゆる製品を扱います。世界中の様々なベンダー製品に精通し、ハードウエア/ソフトウエアを自由に調達/組み合わせることが可能です。いい所が混在した“マルチベンダー環境”を企画・構築し、運用~保守までサポートします。
【ワンストップ対応】■お客さまが様々なベンダーを使い分ける必要がありません。
ICT全般の企画・設計・構築・導入から、運用管理代行、保守、さらにはICT設備工事、周辺機器製造、回線、インターネットサービスまでをユニアデックス1社で一貫して提供します。
【戦略分野への取り組み】■DX時代~最新技術への取り組み
2018年4月にDXビジネス創生本部を設立し、お客様のDX化推進において、AIやIoTなどの先端的なデジタル技術の活用を元に新たな付加価値の創出に取り組んでおり、当社独自サービスである『Wrap』や『Uniadex CloudPas』など新たなサービスの提供を開始しています。またお客様やパートナ様と共にアイデア創出できる空間である『ACT+BASE』を設置。デモシナリオ体感やアジャイル開発によるプロトタイプ開発を実施し、より具体的なアイデア創出を行い、新たな価値創造の実現を行っています。
※女性活躍も積極推進しております えるぼし・くるみん取得/時短勤務も相談可平均年収818万/平均勤続年数16年/平均年齢42歳/全社月平均残業時間16時間/有給休暇取得率80%以上

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
※履歴書に顔写真添付が必須となります※
・Webアプリケーション開発実務経験
(フロントエンドもしくはバックエンドのコーディング実務)
・HTML、Javascript、CSSの実装経験
・gitによるバージョン管理経験
・ソフトウェア開発の上流工程(要件定義、基本設計)経験

役職

-

予定年収

500万円〜850万円 ※経験に応ず

諸手当

交通費実費支給(一部条件あり)、残業手当、家族手当・住宅手当(条件あり)、確定拠出年金制度(DC)、社員食堂(本社地区)、診療所(本社)、BIPROGY福祉会(テーマパークスポンサー従業員割引、レジャー施設割引優待・各種保養施設、フィットネス、生活サポート、クラブ活動等)、日本ユニシス健康保険組合、住宅融資制度、財形貯蓄、BIPROGY労働組合

学歴

専修・専門学校 卒業以上

勤務地

東京都江東区豊洲1丁目1-1
<最寄駅>豊洲

東京都全国各支店※希望勤務地についてのご相談応じます

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:12:00~13:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、フレックス

選考フロー

面接回数2回
書類選考→一次面接→二次面接→内定

事業内容

■情報/通信システム構築に係わる企画/設計/開発の受託
■コンピューターシステムの運用管理の受託
■ハードウェア/ソフトウェアの販売/賃貸ならびにソフトウェアの開発
■コンピューターシステムの構築、導入、利用およびソフトウェア開発に関する情報ならびにサービスの提供
■コンピューターシステムの保守サービス 他

【主要取引先】
■銀行業/流通業/製造業/官公庁/学校法人/医療法人/国内3大キャリア など

本社所在地

東京都 江東区豊洲1丁目1-1

企業URL

http://www.uniadex.co.jp/

設立

1997年03月

資本金

750百万円

従業員数

単体:2512人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

■経済産業省「健康経営優良法人2021(ホワイト500)」認定企業
■コーポレートメッセージ「同じ未来を想うことから。」
 お客さまのビジョン、構想、想いを深く理解し、最先端技術を駆使することで新たな[気づき]や[感動]を提供できる「エクセレントサービスカンパニー」を目指しています。
■国内主要都市および海外100か国を結ぶサービスネットワークによる業界業種を超えた幅広い顧客基盤とパートナーシップがあります。
■人材投資に力を入れており、フラットかつオープンな社風であり個々の得意領域を最大限活かす環境があります。

企業からの動画メッセージ

  • お客さまと社会そして私たちもが幸せになるという、一人ひとりの幸せに向き合う会社です

    公開日:2023.10.27
  • 多様な業界での新規事業の分析に携われるため、データサイエンティストとしてのスキルを培うことができます

    公開日:2023.10.27
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よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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