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更新日:2024.12.16
  • 入社実績あり

【神栖】プラント設備の施工管理※資格取得もバックアップ

  • 上場企業
  • 正社員
  • 土日休み
  • 退職金制度有
  • 490万円〜690万円 ※経験に応ず
  • 茨城県神栖市柳川字若松
  • エンジニアリング > 設備保全
  • -

★各産業分野に対応した工場設備、電気設備、自動化装置を手掛ける独立系エンジニアリング会社★
★社員の平均勤続年数は16.5年!財務の健全性を示す自己資本比率は約50%と高く、しっかりした就業環境も魅力です★

Job No.81103538
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

同社にて化学プラントの施工管理を担当いただきます。

【具体的には】
化学プラント設備、官公庁発注のガス水道管施設工事等の施工管理を担当工事の見積もりをはじめ、施工計画作成から現場管理(安全、品質、工程、原価等)、をお任せします。
案件は鹿島エリアの大手化学工場がメインとなります。
同社は設計から施工、機器製作、メンテナンスまでを一貫して施工できる強みを持っています。

【資格について】
プロの技術者育成に力を入れており、各種資格取得において費用面及び資格取得報奨金制度でバックアップしています。

【入社後】
入社後はOJTの期間(6ヶ月前後)を設けており、さまざまな教育プログラムを受講する機会を用意しています。

会社特徴

◆【東証スタンダード上場】
プラントエンジニアリングを主体とし多面的に事業を展開する総合エンジニアリング企業
プラント事業を主に、4つの事業分野を手掛けています。

【強み】
■設計から機器製作、工事、立ち上げまでを自社で一貫して行っていること、また、機械・電気・メカと多様な事業部門を 持っていることが同社の強みになっています。
■エンジニアの他に、自社で300名体制の工事スタッフを抱えることで、お客様へ機動力のある対応が可能となっています。
【今後の展望】今後、海外への進出もより強化していく予定です。
■タナベタイランド:1996年よりタイへ進出。自動車・電子材向けに金属製品の表面処理(メッキ処理)を行っている生産拠点です。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■プラント設備での配管工事経験

役職

-

予定年収

490万円〜690万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度, 寮社宅
企業年金、従業員持株会、永年勤続表彰、資格取得報奨金制度、各種クラブ助成金

学歴

高校 卒業以上

勤務地

茨城県神栖市柳川字若松4060-4

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間:休憩:60分 所定労働時間:8時間

休日・休暇

週休二日(土日)
[休日]土曜、日曜、祝日 [休暇]夏季、年末年始休暇、有給休暇(10~20日)、慶弔休暇(※規定あり)

選考フロー

面接回数2回
筆記試験
SPI試験有

事業内容

◆◇産業用プラント工事設備事業を展開。メカトロニクス、工業炉・熱機器事業も手掛ける◇◆
○各種産業用プラント設備の設計・製作・メンテナンス
○自動化省力化機器・設備の開発製造
○電力・電気設備工事の設計施工、環境関連(太陽光発電設備)の設計施工
○鋳造用工業炉、熱機器の製造など、多面的な事業を展開しています。高度な技術力・機動力・総合力でお客様のニーズに応えています。
【技術提携先】 WESTOFEN(ドイツ)、【関連会社】 TANABE(THAILAND)Co.,LTD、田工商賀(上海)有限公司、Tanabe Engineering Singapore Pte Ltd

本社所在地

新潟県 上越市大字福田20

企業URL

http://www.tanabe-ind.co.jp/

設立

1969年02月

資本金

885百万円

従業員数

単体:880人 連結:-

売上高

50002百万円 ※2024年03月期

株式公開

スタンダード

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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