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更新日:2025.04.14
  • 入社実績あり

★東証プライム上場/19期連続増収★新卒採用担当

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 400万円〜600万円 ※経験に応ず
  • 東京都中央区
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • 部長・ディレクター(候補含む)

年平均20%成長中のパブリッククラウド市場を牽引

【国内トップクラスのマルチクラウドインテグレーター】【Salesforce導入実績5,000社以上】【日本随一の技術力を誇る企業】定時ではたらいているのに業績は19期連続増収◆リモートワーク全従業員利用可

Job No.81145467
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【事業内容】
2006年設立のクラウドインテグレーターです。
まだ世の中に「クラウドコンピューティング」という言葉が生まれる前の2006年より、クラウドに特化した事業を展開してきました。
特にSalesforceの導入実績では国内トップクラスの5,500件以上の導入実績を誇り、今なお高成長を続けております。
【企業情報】
従業員数:約595名(2023年9月1日時点)
平均年齢:36歳
資本金:12億1,795万円(2022年2月末時点)
売上高  :グループ連結 150億円(2023年2月期実績)
 事業内容 :クラウドコンピューティングサービス
●クラウドインテグレーション事業
 ・DX構想立案・導入計画策定
 ・世界No1 CRMであるSalesforceの各種プロダクトの導入支援
 ・Twilio、Amazon Connectを利用したクラウドコンタクトセンターの導入支援
 ・AWS等の他クラウドサービス、あるいはERPや基幹系システムとのシステムインテグレーション
●製品開発事業
  自社製品・サービスの企画・開発・販売を行います。
【自社製品例】
 ・データ連携サービス『mitoco X』(旧名称: DataSpider Cloud)『DCSpider』
 ・画面開発ツール『SkyVisualEditor』
 ・次世代型グループウェア『mitoco』
 ・パーソナルアシスタント『mitocoアシスタント』
 ・電子契約クラウドサービス『クラウドサイン for S
【職務内容】
人事部門に所属いただき、採用業務全般(新卒) および人事総務関連業務の一部を担当いただきます。
<職務詳細>
(採用業務)
・求人要項の作成(関係部署へのヒアリングをもとにした人材要件の設定)
・採用手法の検討、決定、運用
・人材紹介会社や求人メディア等のパートナー企業とのやり取り
・会社説明会、就職イベントの企画、準備、運営
・求人媒体の管理、効果の分析
・SNS、ブログ運用
・スカウトなどのダイレクトリクルーティング業務
・応募者エントリー管理、適性試験、書類選考の実施や進捗管理
・求職者/面接官のスケジュール調整
・カジュアル面談の実施
・内定後の事務処理、関連部署との連携
・内定者のフォロー
・社内の受け入れ体制準備
・入社後フォロー
上記業務を担当いただき、将来的には採用計画立案、予実管理、各種人事制度企画、評価制度見直し といった人事部門マネージャーとしてのキャリアパスを想定しています。
【同社のアピールポイント】
■最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引
開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に大部分が、自社内での開発です。案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるため、システムエンジニアとしてのスキルを思う存分高めることができます。
■成長市場のリーディングカンパニーだから、あなたの成長を全力でサポートできます
年平均20%成長を続けるクラウド市場において、同社は設立以来、19期連続で増収を達成。
2018年11月には東証一部にも上場しており、安定した基盤の中でスキルアップを図っていただくことができます。
■システムエンジニアの質量ともにトップクラス。共にスキルアップを目指せます。
社員の大半がSalesforceの認定技術者であり、国内屈指の上位資格保有者数を誇っています。
さらに、Salesforceの最難関資格である認定テクニカルアーキテクト取得者は国内18名中同社5名在籍で国内No.1。
また、世界でも数少ないSalesforce MVPも3名在籍で、Salesforceにおける技術力では国内トップクラスを自負しており、社員同士共に切磋琢磨していける環境です。
■充実の研修制度により知識ゼロからクラウドスペシャリストへ
社内エンジニア向けトレーニングを専門に行うチームがあり、入社後研修や資格取得におけるサポートを受けることができます。
また、毎週社員による勉強会が開催されるなど、社内で成長し合う環境もあり、クラウドの知識ゼロから一流のスペシャリストになれる環境が整っています。

会社特徴

【歴史と実績】
■同社はクラウド創成期からクラウドに取り組んできたリーディングカンパニーです。2006年の設立以来、このクラウド時代の到来を一早く捉え、セールスフォース・ドットコムのコンサルティングパートナーとして導入・普及に取り組んできました。導入実績は5,000件を超え、日本のコンサルティングパートナーではトップクラスの導入実績数を誇っています。
■「クラウドランキング/パブリッククラウド導入支援サービス部門」にて、日立・富士通等大手をおさえて6回連続1位を獲得!![日経コンピュータ:クラウドランキング]
【クラウド市場の規模感】
■2021年度におけるクラウドサービスの市場規模は3.5兆円であり、2026年にはその2.1倍の7兆4億円を超える市場に成長すると予測されています。
【高い技術力が集まるプロ集団】
■セールスフォース・ドットコム社の認定コンサルタントや認定デベロッパーの資格取得者数は、圧倒的トップであり、同社の技術者層の厚さを表しています。
■最上位資格であるSalesforce認定テクニカルアーキテクトは世界で250人しか持たない資格であり、国内では17名の資格保有者しかいません。その中の6名が同社に在籍しているプロフェッショナルです。

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

必須要件)下記いずれかのご経験
 ・採用業務の経験
  ※経験年数及び新卒・中途不問
 ・人材紹介会社での営業・RA、CAとしての経験

(歓迎要件)
 ・法人営業経験
 ・採用未経験の方でも、今後人事としてキャリア形成していきたいと考えている方

役職

部長・ディレクター(候補含む)

予定年収

400万円〜600万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 退職金制度
在宅勤務制度(全従業員利用可)、資格取得支援制度、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に付与)、リフレッシュ休暇報奨金、半期に一度の部門懇親会費用負担有り、慶弔見舞金(結婚、出産等)、ライフプラン手当、確定拠出年金制度(401K)あり、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、特別出勤手当、出張旅費手当、超過勤務手当、特別手当(慶弔)、カフェラウンジ利用(会社から一部補助有り)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル16階
<最寄駅>日本橋(東京都)

勤務時間

9:30~18:00
休憩時間:60分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度:入社初日に10日間付与・1時間単位の取得可能)、産前産後休暇、育児休暇(男女問わず)、 介護休暇、特別休暇(慶弔)

選考フロー

面接回数2回

事業内容

クラウド・インテグレーションとシステム連携をテーマにした各種ソリューションの提供

【製品・サービス】
■システム企画立案サービス(ITシステム企画)
■Salesforce(コンサルティング/開発支援)
■SkyVisualEditor(SaaS型画面作成サービス)
■データ連携基盤(企業システム間のシステム連携)
■クラウドERP(ERPソリューションのコンシェルジュ)
■Amazon Web Services(クラウドプラットフォーム)

本社所在地

東京都 中央区日本橋2丁目11-2太陽生命日本橋ビル 15F~17F

企業URL

http://www.terrasky.co.jp/

設立

2006年03月

資本金

1252百万円

従業員数

単体:710人 連結:-

売上高

8898百万円 ※2024年02月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

■定年制度:あり 60歳 ※定年後再雇用制度あり:65歳まで
【同社について】2006年設立のクラウドインテグレーターです。まだ世の中に「クラウドコンピューティング」という言葉が生まれる前の2006年より、クラウドに特化した事業を展開してきました。特にSalesforceの導入実績では国内トップクラスの7,000件以上の導入実績を誇り、今なお高成長を続けております。
●クラウドインテグレーション事業・DX構想立案・導入計画策定・世界No1 CRMであるSalesforceの各種プロダクトの導入支援・Twilio、Amazon Connectを利用したクラウドコンタクトセンターの導入支援・AWS等の他クラウドサービス、あるいはERPや基幹系システムとのシステムインテグレーション
●製品開発事業【自社製品例】・データ連携サービス『mitoco X』(旧名称: DataSpider Cloud)『DCSpider』・画面開発ツール『SkyVisualEditor』・次世代型グループウェア『mitoco』・パーソナルアシスタント『mitocoアシスタント』・電子契約クラウドサービス『クラウドサイン for Salesforce』、他

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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