十全化学株式会社

【富山／総務労務】業績安定◎／土日祝休み

【期待する役割】
労務領域の担当として、社内外の良好な関係をつくり、各部門の業務を支え、社員の働きやすい環境づくりを推進していただくことを期待しています。

【職務内容】
■労務管理（入社／退社、異動、勤怠、賃金、安全衛生など）
■福利厚生、施設の運営・管理
■社内外リレーション
・社外:地域社会との関係維持
・社内:社内イベント企画・運営、社内報、各種通達、労使関係

【仕事の魅力】
・バックオフィスの中心として、会社の運営・各部門の業務、会社の成？を支える重要な役割を担うことができます！
・社内の様々な部門と良好な関係を構築し、協働により目標を達成していく醍醐味を感じながら業務ができます！
・サステナブル経営における各種活動や社外リレーションの維持向上により、当社のイメージの向上に貢献することができます！
・社内のリレーション維持の向上や労務・ファシリティなどの改善により、社員が働きやすく、エンゲージメントの高い組織づくりに取り組むことができます！

【募集背景】
売上の拡大、従業員数の増加および、会社として事業領域拡大やグローバル化という、あらたなチャレンジに取り組むうえで、バックオフィスの中心として各種活動をリードしていただける方を募集しています。将来この領域のマネージャーを目指していただくことを期待しています。

【組織構成】
■総務部総務課：5名
（部長（男性1名）、課長（男性1名）、スタッフ（女性3名））
※メンバー全員が中途入社社員であり、自動車部品メーカー、銀行などの様々な業界の出身者がそれぞれの経験を活かして活躍しています。

～　日米欧三極に通用するGMP適合多目的プラントと最新鋭の分析機器や実験設備を駆使して、新薬開発メーカーの様々な要望に的確に応えられる研究開発型医薬品製造受託企業です。　～

■同社は、医薬品原薬の受託専門メーカーです。薬の開発から既存薬のアウトソーシングまで幅広いニーズに対応しています。お客様である製薬メーカー様の戦略的なパートナーとして、一刻も早く薬を患者様の元に届けるサポートをすることが、我々の重要なミッションです。

■2015年に新プラントを竣工して、高活性医薬品原薬にも対応するなど、時代の要請に応じた設備・技術の導入も積極的に行っています。CMOに求められる役割は年々拡大しており、同社においても2017年には合成ルートの開発や、分析法の開発を担う新しい部署を立ち上げるなど、現状に満足することなく、常に時代と共に進化し続ける存在を目指しています。

◆平均勤続年数：13,3年　　◆平均年齢：42,8歳　　◆月平均残業時間：15時間