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更新日:2025.04.18
  • 入社実績あり

【ビジネス企画・サービス開発】ゼロトラストセキュリティ

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 500万円〜1000万円 ※経験に応ず
  • 東京都新宿区
  • 商品企画・開発 > セキュリティコンサルタント
  • -

NTT東日本【DX・AI・IoT最先端事業×地域社会の課題解決】

【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

Job No.81149084
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

市場調査や競合調査を行いながら、ゼロトラスト時代に対応した最新のセキュリティサービス開発から運用支援まで、ワンストップで取り組んでいただきます。

【具体的な職務内容】
駆け付けサポートを含めたトータルサービスを強みとするNTT東日本だからこそ、他にはないインフラ保守・運用のアセットやノウハウを結集、SOC機能付ゼロトラストサービス・ビジネスモデルを創出することで、お客様のセキュリティに関する課題解決に貢献して参ります。
■SWG/CASB技術を活用したゼロトラストセキュリティサービス開発/運用設計
・サービス仕様検討、ビジネスモデル策定
ー市場調査、フィールドマーケティング、競合調査、販売戦略策定 
・SOC機能詳細設計、運用設計、インシデント時対応手順策定
ー顧客対応フロー整備
ーインシデント対応手法の確立(リスクアセスメント、インシデントハンドリング、トリアージ、コンサルティング)
・SOC体制構築:NTT東日本社内インフラ監視チームと連携したSOC体制の構築

■サービスリリース後の機能改善やセキュリティコンサルティング支援
・構築したSOC部隊との連携によるサービス維持・高度化(オペレータやエンジニアの教育、運用課題発見と改善)
・営業担当者によるコンサルティング時、必要に応じてコンサルティング支援(業界ガイドライン、技術面や運用面でのユーザ折衝)

【募集背景】
同社は地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業を目指し、安心安全なICT環境をより多くのお客様に提供するため、日々巧妙化/高度化するサイバー攻撃被害からお客様を守るサイバーセキュリティ関連サービスを提供しています。クラウドサービスの活用や事業へのデジタル活用/DX の加速を背景に、従来の境界型防御(社内NW領域防御)から境界外防御へセキュリティリスクが移行する中で、企業ニーズもゼロトラストに対応したEDR/SWG/CASBソリューションや不正通信監視/対応/復旧といったSOCニーズが高まっており、現在数多くの相談をいただいます。これらの課題やご要望に対して課題解決を進めていくにあたり、サイバーセキュリティビジネスによる安心安全な地域社会作りに賛同いただける方、ゼロトラストサービス開発やSOC立ち上げのご経験やノウハウを保有している方に参画いただき、NTT東日本のインフラ保守等を実施してきたアセットやリソースを活用したSOC機能付ゼロトラストサービス開発を通じて持続可能な循環型社会作りを一緒に実現したいと考えています。

【組織構成】ビジネス開発本部 CXビジネス部 セキュリティサービス担当

【配属先ミッション】
■同社は、地域のミライを支える価値創造事業を中心とした事業構造への転換を図り、地域社会のみなさまとともに、夢や希望を感じられる持続可能な循環型社会の共創を目指しています。CXビジネス部は、お客様の安心・安全を守り、持続可能なビジネスを支えるサイバーセキュリティや、サポートサービスの企画・開発、AI/SaaS/最先端のデバイスを活用したビジネスモデル創出に取り組んでいます。
■セキュリティサービス担当の使命は、世界的に拡大し続けるサイバー攻撃からお客様を守るため、ゼロトラスト時代に対応した新たなセキュリティサービスの開発・立上を行うことです。セキュリティサービスの開発からSOC運用体制の構築、そして本番環境における運用まで一気通貫で支援できることは、同社ならではの提供価値であると自負しています。

会社特徴

「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力及び通信を起点とした最先端のICT技術(AI、IoT、クラウド、ローカル5等)を活用し、地域の課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。
同社の強みは都市部から地方までまたがる顧客基盤と、電柱などのハード面のインフラを持っていること。これらをうまくコラボレーションし、スタートアップと協業することで、事業創出に取り組んでいます。

【Purpose(存在意義)】地域循環型社会の共創
地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる持続可能な循環型の地域社会を共創します。
【Vision(なりたい姿)】SOCIAL INNOVATIONパートナー
地域の価値創造企業として、「SOCIAL INNOVATIONパートナー」をめざします。
【Mission(使命)】地域の課題解決と価値創造、レジリエンス向上
安定した通信サービスの提供に加え、「地域」に根差したネットワークとエンジニアリング力を活用し、「地域」の仲間とともにミライを考え、「地域」の課題解決と価値創造、レジリエンス向上に貢献します。

職場環境

  • リモートワーク可

基本リモ―トワーク、週1出社することもあり

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】いずれかの取り組み「1年以上」のご経験
■ゼロトラストセキュリティサービス開発経験
■SOC立ち上げ・運用経験
■自社内でのゼロトラストセキュリティサービス導入/運用経験
※ゼロトラストプロダクト例:SWG/CASB/EDR/IDaaS/ZTNAなど
※SOC運用例:プロキシやUTM・IPS等NW機器ログを活用したSIEM分析やインシデント対応
※ゼロトラストセキュリティサービス導入/運用経験の例:サイバー攻撃手法概要や活用される攻撃ツールやプログラム、セキュリティ対処策について知見があること

役職

-

予定年収

500万円〜1000万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
通勤交通費:(全額)支給、扶養手当:勤務実態等に応じて手当有
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
おもなメニュー:社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、
   財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー
   (育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用)等

学歴

高校 卒業以上

勤務地

東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
<最寄駅>初台

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:所定労働時間:07時間30分 休憩60分 ※勤務の途中において継続し、又は分割して与えられます。 ※フルフレックス制(コアタイム無し)及びリモートワーク環境あり

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、年末年始休暇 年次有給休暇(20日)※勤続1年以上の場合(初年度は入社月により異なる)、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等

選考フロー

面接回数3回
WEB適性検査あり(実施時間目安:約20分)

事業内容

東日本地域(※1)における地域電気通信業務(※2)及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
※1:北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県及び長野県
※2:県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス

【関連各社】
NTT東日本‐南関東、NTT東日本‐東北、NTT東日本‐関信越、NTT東日本‐北海道 情報通信エンジニアリング分野(4社)、SI・情報通信処理分野(2社)、電話帳ビジネス・印刷分野(2社)、テレマーケティング分野(2社) 他

本社所在地

東京都 新宿区西新宿3丁目19-2NTT東日本本社ビル

企業URL

http://www.ntt-east.co.jp/

設立

1999年07月

資本金

335000百万円

従業員数

単体:4950人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【このポジションの魅力・メッセージ】
転換期を迎えているサイバーセキュリティ分野で、NTT東日本の大規模通信インフラを保守・運用してきたアセットやノウハウを活かしたゼロトラストセキュリティビジネス創出・拡大にチャレンジできるポジションです。サイバー攻撃は日々巧妙化をし続けており、地域企業の被害も増加の一途を迎えているのが実態です。これまで企業内にある情報資産を守ることが中心であったサイバーセキュリティの世界も、クラウド利用拡大やDX化推進によりゼロトラストの考えに基づくセキュリティ対策と高度なセキュリティ運用が求められています。
同社は常時4万社以上の地域企業へセキュリティサービスを提供しており、今後ゼロトラ時代の新たなサイバーセキュリティ対策により、さらに多くのお客様を守り地域社会に貢献していきます。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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