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更新日:2025.04.02

その他(流通・小売・サービス系)
【L1mP】人材紹介営業

  • 400万円〜700万円 ※経験に応ず
  • 東京都
  • 法人営業 > キャリアコンサルタント
  • -
Job No.81151116
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
モビリティ・物流業界向け人材紹介事業の立ち上げによる組織強化のため

【職務内容】
同社はモビリティ・物流業向けに人材派遣・人材紹介事業、車両リース事業、軽貨物運送事業、を行っております。
昨年に立ち上がった新規事業であり、今回は、本社の人材紹介事業の本格参入のためコンサルタントを募集します。
人手不足に悩むモビリティ・物流企業に向けた人材紹介を行います。具体的な業務内容は下記に記載いたします。

〈具体的な業務内容〉
・新規、既存の企業開拓(ニーズ開拓と提案営業による案件獲得と求人票作成)
・キャリアコンサルティング(候補者面談とアドバイス)
・企業開拓と募集戦略・企画、施策提案
・事業計画の推進(KGI、KPI、プロセス管理等)
・事業の仕組み作り、組織作りなど
RA・CA手法は、決まっていないのでお任せしています。自分に合うやり方・得意な方法で行うことができます。

【組織構成】
男性:5名 女性:2名 合計:7名 ※会社全体:男性8名、女性3名(2025年1月時点) 

【魅力】
①社会インフラを支える物流業界の発展に貢献でき、やりがいのあるお仕事です。
②14社で構成される同社グループの安定した事業基盤を活かしながらも、スタートアップ企業のスピード感もあり、両方の良さを享受しながら、仕事に取り組めることが魅力です。

【キャリアステップ】
将来的には人材紹介事業を支える責任者を目指していただきます。
[モデル年収]
入社3年目 年収580万円(内訳:月給34万円+賞与+各種手当)
入社5年目 年収715万円(内訳:月給42万円+賞与+各種手当)
※年齢、入社歴、経験に関わらず、成果に応じて昇進昇格ができます
※社内評価制度あり

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高い方
・目標達成に対する意欲の高い方
・チームで協力して動ける方
・素直さ、前向きさをお持ちの方
・分からないことは勉強して習得できる方

【部署雰囲気】
風通しが良く、上司に気軽に相談できる環境です。
また、社員同士のコミュニケーションを大切にしており、意見を言い合える雰囲気です。
全社員が“チーム”を意識して活動しています。

【備考】
・残業時間10時間程度/月
・家族を持つ社員が多く在籍していて、プライベートとの両立がしやすいです。
・会社全体で本社従業員11名、派遣スタッフ16名、委託ドライバ―60名

役職

-

予定年収

400万円〜700万円 ※経験に応ず

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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