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更新日:2025.05.15
  • 入社実績あり

【本社/東京】クリエイティブ・ディレクター/リモート・副業可

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 450万円〜600万円 ※経験に応ず
  • 東京都文京区
  • ディレクター > 編集・校正
  • -

~創立50年の歴史を持つ人材総合サービス企業~

★創立50年の歴史を持つ人材総合サービス企業
★リモートOK/東京本社勤務/月平均残業15h/兼業(副業)可/フルフレックス

Job No.81154335
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

クライアントは企業や大学などの教育機関です。企業は新卒採用の成功を、教育機関は受験・出願促進のための大学ブランディングが主な課題となります。新卒採用を成功させるために、出願状況を好転させるために、何ができるか。私たちの仕事はものづくりの先のクライアントの成功です。ターゲットが何を欲しているのかを読み取り、クライアントの訴求ポイントをターゲットに的確に伝える仕事をしています。
企業に向けては、採用パンフレット、採用サイト、採用ブランディング動画などの採用広報制作やインターンシップの設計を、教育機関においては大学案内や大学サイト制作、高校生が進路選択する際のコミュニケーションデザインなど、多様化する課題の解決を目指し、広報ツール(オリジナル制作物)を生み出しています。クリエイティブディレクターとして、制作物の進行管理、納品までを一貫してディレクションします。

【具体的な提案例】
■「応募学生の企業理解が浅い」→ 企業研究がしっかりできる「採用サイト」提案
■「合同説明会でブースに学生がこない」→ 興味を引き付けるための「ノベルティ」や「パンフレット」提案
■「社風や人の魅力を上手く伝えられない」→ イメージ訴求がしやすい「映像制作」提案 など
制作の起点には、課題解決があります。採用広報や入試広報のプロとして、クライアントの潜在的な課題や打ち出すべき魅力を整理し、ツールに落とし込んでいく(企画していく)ことは、難しくもありこの仕事の醍醐味でもあります。

【魅力】
◎想いをカタチにできる
クライアントの想いや魅力を形にし、効果的なPRツール(WEBサイトやパンフレット、映像等)を企画・提案し、最適なコミュニケーションを創造することでクライアント広報活動に貢献します。
◎提案できる制作物の幅広さ
Web、紙、動画、ブース装飾品まで、さまざまな媒体の制作に携わります。
◎トータルでお客様に関われることができる
企画提案から納品までディレクションできる業務領域の幅広さだけでなく、お客様の課題解決のために一つのツールにとらわれず、オーダーメイドで提案できる点は魅力の一つです。

会社特徴

★自社メディア「キャリタス就活」やボストンキャリアフォーラムなど各種イベント、アウトソーシング事業などの新卒採用支援サービスを通して、クライアントである企業の採用課題をワンストップで解決することで企業の成長を支援。

★大学や専門学校などの教育機関には、学生募集における広報・マーケティングをはじめ、教育機関が抱える課題に対し、さまざまなソリューションを提供しています。
 
★キャリアフォーラムによる高い知名度:海外で活躍する企業が増える中、国際感覚に優れた人材として注目を集める海外留学生を対象とした「キャリアフォーラム」を弊社はいち早く1987年から米国ボストンで開催。20年以上たった今ではその「ボストンキャリアフォーラム」は世界最大規模の就職イベントに成長。外資系企業や日系グローバル企業に非常に高い知名度を持っています。

★日本最大手のベンチャーキャピタルであるジャフコ社と資本提携を行い、安定した経営基盤の元、IPO(上場)を視野にいれ、更なる事業成長&組織拡大を目指しています。

職場環境

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり

在宅勤務:週3日以内かつ月10日以内の範囲でテレワークを活用した働き方が可能 兼業:兼業取扱い基準をベースに、申請内容の承認を受けたうえで兼業が可能

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須(MUST)】
・2年以上の社会人経験(在籍業種・職種は不問)
・広告、出版、WEB、メディアいずれかの制作進行管理経験

【歓迎(WANT)】
・ディレクション、企画構成、デザイン、ライティング等のクリエイティブ経験
・法人営業経験
・Illustrator、PhotoshopなどのAdobeアプリケーションが使用経験、知識
・人材業界での就業経験
・新卒、中途採用業務の経験

役職

-

予定年収

450万円〜600万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 家族手当, 退職金制度
■通勤手当全額支給 ■住宅手当:首都圏世帯主4万円/非世帯主2万円 ■役職給(管理職・課長代理・主任) ■家族手当:18歳以下の子を扶養する社員に一子につき月額10,000円支給 ■休日勤務手当 ■深夜勤務手当 ■永年勤続表彰 ■キャリア希望調査制度 ■福利厚生施設(千葉県大原・新潟県越後湯沢・静岡県伊東) ■借上げ社宅(転勤者のみ6年有) ■外部研修受講制度・資格取得支援制度・その他研修制度

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル9階 South
<最寄駅>飯田橋

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:60分(実働7.5時間) フレックスタイム制 コアタイム無 平均残業時間:20時間/月 ※時期により変動致します。

休日・休暇

週休二日(土日)
祝祭日、年末年始、年次有休休暇(10日~20日)、慶弔休暇、特別休暇、フリーバカンス(連続5日)、リフレッシュ休暇、介護休暇

選考フロー

適性試験
面接回数:2~3回

事業内容

★「キャリタス就活」、「キャリタス進学」など企業・教育機関の人材募集を支援する各種サービス、世界主要都市で開催する留学生向け就職イベント「Career Forum」等を展開

【事業所】
本社/東京(飯田橋)、支社/札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡、キャリタスサービスセンター/宮崎

【子会社】
Career-Tasu USA.Inc [ニューヨーク]
Career-Tasu UK Ltd [ロンドン]
23株式会社
株式会社イデアライブ
株式会社ヴィジョナリー

本社所在地

東京都 文京区後楽2丁目5-1飯田橋ファーストビル 9F

企業URL

https://www.career-tasu.co.jp/

設立

1973年10月

資本金

50百万円

従業員数

単体:603人 連結:-

売上高

16407百万円 ※2024年09月期

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

50年以上の歴史を有する老舗人財総合企業です。国内最大級の就職情報サイトである「キャリタス就活」や海外留学生に向けた世界最大級のジョブフェアで圧倒的なブランド力を持つボストンキャリフォーラムなど各種イベント、アウトソーシング事業などの新卒採用支援サービスを通して、クライアントである企業の採用課題をワンストップで解決することで企業の成長を支援。大学や専門学校などの教育機関には学生募集における広報・マーケティングをはじめ、教育機関が抱える課題に対し、さまざまなソリューションを提供して、事業成長を続けてまいりました。
今後も、企業向けの人材採用支援、教育機関向けの学生募集・広報支援など、様々な企業・組織の課題を、これまで培ったノウハウで解決することを通じて、クライアントの成長・発展に日々貢献し続けます。また、2022年10月より、日本最大手のベンチャーキャピタルであるジャフコグループ株式会社と第三者割当増資を含む資本提携を行い、安定した経営基盤の元、持続的な成長の実現、更にはIPOを目指して参ります。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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