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更新日：2025.04.08
- 入社実績あり
製品評価/業務自動化推進(産業用カメラ)【横浜・定年60】
- 500万円〜900万円 ※経験に応ず
- 神奈川県横浜市神奈川区
- アナログ回路設計 > 製品評価
- -
デンマーク系外資企業・生産拠点を日本に集約
～プリズムカメラと小型カメラで広い展開と技術力を誇る産業用カメラ企業～
■更なる市場拡大に向けて製品ラインナップの強化を図っています■
Job No.81155497
仕事内容
募集要項
会社概要
職務詳細
| 【期待する役割】 |
|---|---|
会社特徴 | 【ジェイエイアイコーポレーション(JAI)とは】 |
職場環境 | 週1回 |
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】※履歴書の写真添付必須※ |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 500万円〜900万円 ※経験に応ず |
諸手当 | 通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度 通勤手当（全額支給）、家族手当（配偶者手当：15,000円、子ども1人目：3,000円）、住居手当（上限40歳以下、賃貸のみ独身者1万円、既婚者2万円）、退職金制度（入社3年以上対象。自社退職金制度＋企業型確定拠出）、福利厚生クラブ利用、親睦会、仕出し弁当 |
学歴 | 高等専門学校 卒業以上 |
勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区栄町10番地35Jプロポートサイドビル ＜最寄駅＞横浜 |
勤務時間 | 9:00～18:00 休憩時間：60分 コアタイム：10：00～16：00 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 祝日、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（3日）、慶弔休暇、有給休暇（入社後半年経過後10日） ※年間休日に関しては、年によって前後があります。 |
選考フロー | 面接回数2回 適性試験 ※選考回数は変更になる場合がございます。 ※Web適性検査 |
事業内容 | ■産業用CCDカメラ及びCMOSカメラの設計・製造・販売 【主な製品】 エリアスキャンカメラ ・小型高性能・ハイコストパフォーマンスカメラ ・多機能高速・高解像度カメラ ・忠実な色再現を実現する高感度カメラ ・近赤外線を捉えることができるマルチスペクトルカメラ ラインスキャンカメラ ・良好な色再現製、高感度、高速ラインレート、マルチスペクトルのオプションが選べるプリズム式ラインスキャンカメラ ・高感度、高速トライリニアセンサカメラ |
|---|---|
本社所在地 | 神奈川県 横浜市神奈川区栄町１０－３５Ｊプロポートサイドビル |
企業URL | https://www.jai.com/jp/ |
設立 | 1989年02月 |
資本金 | 90百万円 |
従業員数 | 単体：39人 連結：- |
売上高 | - |
株式公開 | 非上場 |
この求人の担当コンサルタントのコメント
【定年】60歳
【役職定年】無
【役職定年】無
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
