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神奈川県の外資系企業の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する神奈川県の外資系企業の求人情報。
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求人一覧1~20件(117件中)
  • アルヒ株式会社
    住宅ローン営業【銀行代理商品/フラット35/保険】勤務地横浜

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 採用人数5名以上
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】不動産会社様へ住宅ローン商品をご提案し、ご契約者様へ内容のご説明やローンの申込書取付、不備案内、ご契約時までのフォローを行います。【職務内容】今回募集する営業職が向き合うのは、「不動産会社」様と、住宅ローンをご契約される「お客様」。不動産会社様へは『フラット35』や住宅購入者へご紹介いただけるよう、商品をご案内、ご提案します。その後、ご契約に際して、お客様にローンの詳細説明や手続きを行っていきます。※取り扱い商品:銀行代理商品/フラット35/保険 ex)『フラット35』、住信SBIネット銀行『MR.住宅ローンREAL』等※残業月20時間程度【特徴/魅力】■11年連続シェアNo.1の実績で営業しやすい! 既存顧客はもちろん、新規顧客へも確かな実績をもとに提案するため、有効な商談を行うことができます。■予算を個人単位で見るのではなく、チーム単位で達成する! 支店・部門で予算を達成するために、お互いにフォローしながら活動していきます。■金融機関の中でも特に意思決定のスピードが早い組織です。■個人の提案を受け入れる文化があり、活躍に応じてステップアップ可能。 また、中途・新卒の区別なく評価いたします。■社長を含めて~さん付で呼ぶなど風通しの良い組織で、職位の上下に関係なく、 意見が言い合える環境です。■プロフィットシェアリング制度あり 会社業績目標を達成した場合、超過した利益を従業員に支給するという従業員と会社の利益共有制度がございます。 年度単位で実施をしており、直近実績としては2期実施をして2期とも支給となっております。【入社後の流れ】◆育成を前提とした採用となります◆・まずは、既に関係構築されている不動産会社様を担当いただきます。※いきなり1人で担当をお任せせず、上司や先輩がしっかりとフォロー致します。・研修やOJT、マニュアルなどを通して、住宅ローンの専門知識が習得可能です。★実際の営業担当者や支店長のインタビューはこちら★※下記をクリック!https://www.aruhi-group.co.jp/recruit/person/interview15https://www.aruhi-group.co.jp/recruit/person/interview14

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー 31F

    会社特徴

    ◆◇10年連続業界シェアNo.1!プライム市場上場:アルヒ株式会社◇◆   ~ 金融×住まい×IT戦略で独自の成長を続けるリーディングカンパニー ~-------------------------------------------------------------------------------------【アルヒ株式会社とは?】■同社は10年連続『フラット35』のシェアNo.1を獲得している住宅ローン専門金融機関です。 住宅ローンをはじめとした、顧客満足度の高い金利商品を多数取り揃えており、 直近10年間で、融資実行件数は5倍に成長しています。■金融機関としての役割以外にも、「住生活プロデュース企業」として、 住宅ローン事業の他、家探しや会員優待サービスをスタートされております。★不動産テックとフィンテックを組み合わせた世界初の会社を目指す。★ お客様、不動産事業者、金融機関、消費財・サービスをつなぐ『マルチプラットフォーム企業』として これまで積み上げてきた「住まいと暮らしに関するあらゆるデータ」と、「最新テクノロジー」を活用したテックビジネスを新たに事業展開していきます。■代表メッセージ:https://www.aruhi-group.co.jp/recruit/message■アルヒで働く:https://www.aruhi-group.co.jp/recruit/about

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    担当者の
    コメント

    ◆◇国内最大手の住宅ローン専門金融機関としてのデータ力を強みに、住生活プロデュース企業という側面も持つ成長企業◆◇

  • 日産自動車株式会社
    車両生産設備信頼性向上 企画・開発エンジニア(課長代理)

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】工場保全業務を革新するために、当初は国内の工場をメインとして、下記業務を担っていただきます。■原理原則に基づいた故障原因の究明と本質的対策の提案実行とともに、要因分析から監視物理量(温度、電流、歪、照度など)を特定■故障要因と監視物理量の因果関係について、論理的仮説を立て実験検証を行い、故障/寿命を予測する閾値を含めた診断ロジック開発■社内IS/IT部署と連携し、上記診断ロジックを生産現場で保全員が使いこなせる診断システムの提案、導入■稼働している診断システムの信頼性向上を推進し、海外工場向けにグローバルな水平展開の提案、導入■また、故障頻度は低いが、一度発生すると生産に甚大な影響を与える大物設備(5000tプレス機等)を対象とした、保全員向けVR技術を利用した体感訓練シミュレーターを開発し、復帰時間の短縮、高技能の伝承業務<組織構成/組織図>主管→主担→本ポジション(課長代理)(Gr構成:主管1名、主担1名,担当13名, 技術派遣1名 計16名)BM1(課)としてメンバーは46名(職制5名、課長代理1名、担当33名、技術派遣7名)【本ポジションの魅力】■各製造業において自動化が推進されている現在、設備故障による生産ロスの改善にデジタル技術の導入は各社がしのぎを削っている最先端分野です。ただ市販の汎用システムでは多岐にわたる保全業務との連携が難しく、また弊社では生産設備自体も内製化しているものが多いためカスタマイズ範囲が膨大となり、故障診断システムの自社開発に至っています。すでに栃木工場の新鋭化プロジェクトでは本システムを導入済です。■現在100年に一度といわれているの自動車づくりの大変換期、電動化を迎え、生産形態も大きく変わっていくことが予想されており、ますます保全技術の革新がグローバルで求めれているので、活躍の場は無限にあります。<募集背景>自動車製造における高度な自動化の拡大に伴い、生産設備の安定稼働が今まで以上に求められている現在において、従来の高技能者の経験に頼った故障未然防止から、設備状態監視のデジタル化による予知予防、設備寿命予測、VR故障トレーニングを確立することにより、工場保全業務のイノベーションを推進できる人財を募集します。

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    600万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県座間市広野台日産座間事業所

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
    コメント

    ■□■日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております■□■

  • アクサ生命保険株式会社
    【SALES】アクサ パートナービジネス(神奈川)

    • 外資系企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    アクサパートナービジネスでは、同社との委託契約を締結した生命保険募集代理店(大規模代理店、生命保険専業代理店、生損保兼業代理店や税理士・公認会計士、金融機関系代理店、提携大手生命保険会社等)を通じた生命保険販売の推進業務を行っています。【職務内容】■同社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務1 代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 (代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート)2 募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 (保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等)3 新規代理店見込の獲得と登録※職位:S1(主任)またはS2(シニアスーパーバイザー) ご経験の応じてJGは決定いたします。部下のマネジメントは含みません。【特徴】・既存顧客と新規開拓の割合は7:3程度、既存顧客の深耕がメインですので、コンサルティング営業に注力できます。・OJTや研修を経て、担当代理店は一人で担当していただきますが、帰社後にチームで共有、相談する機会がございますので、一人で抱え込むことはございません。チームとして成果を出していくことも大切にしています。・業務の状況に応じて、在宅ワークと出社を適宜併用していただけます。・17時以降の残業は平均月20~30時間程度です。土日祝日に出勤はございません。【補足】※初任地は応募いただいたエリアで配属を想定しています。将来的には転勤の可能性がございます。※関東エリアを除き、希望地勤務制度(3年更新、諸条件あり)を申告いただけます。※会社紹介動画はこちら https://www.axa.co.jp/recruitment/movie【人員体制】東京 約50名大阪 約30名その他のエリア:約5名~15名男女比は6:4パートナービジネス本部在籍社員は約350名【魅力】・ユニットリンク保険を初めて日本で発売、リーディングカンパニーとして認知度があり、代理店での販売実績では同分野業界1-2位の地位を確立しています。・オリコンがん保険ランキング2020では1位を獲得しています。・夏季休暇制度があり、6月から10月の間の任意の時期に5日間連続で休暇を取得できます。・年齢に関係ないフラットな組織で、チャレンジを応援するカルチャーですので、成長したい若手の方にもチャンスが多くある会社です。

    職種

    代理店営業・アライアンス

    年収
    給与
    450万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市中区本町3丁目30-7 横浜平和ビル

    会社特徴

    【会社概要】■現在、世界57の国と地域で事業を展開、約1億800万人のお客さまをもつ世界最大級の保険・金融グループAXA。アクサ生命もその一員としてのネットワーク力を活用し、日本で着実に成長を続け、現在では保有契約件数485万件、保険料等収入6,376億円と国内有数の生命保険会社として高く評価されています。■同社は従来の「まさかの時の備え」としての保険だけではなく、お客さまの安心で豊かな人生を実現するための保険商品・サー ビスを開発・提供しています。生命保険と資産形成を融合させた変額保険「ユニット・リンク」は、業界でも革新的な商品として注目されています。【特徴】★外資系企業の風通しのよさと日本企業のチームワークを大切にする温かさを併せ持った社風★在宅勤務、テレワーク、フレックスタイムが活用されており、柔軟な働き方が実現されています。 2021:健康経営有料法人・大規模法人部門(ホワイト500)★ユニットリンク保険を初めて日本で発売、リーディングカンパニーとして認知度があり、代理店での販売実績では同分野業界1-2位の地位を確立しています。★オリコンがん保険ランキング2020では1位を獲得しています。★夏季休暇制度があり、6月から10月の間の任意の時期に5日間連続で休暇を取得できます。★年齢に関係ないフラットな組織で、チャレンジを応援するカルチャーですので、成長したい若手の方にもチャンスが多くある会社です。

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    担当者の
    コメント

    アクサは1817年にフランスで生まれ、世界54の国と地域、約1億800万人のお客様にサービスを提供する保険及び資産運用分野の世界的なリーディングカンパニーです。

  • オートリブ株式会社
    【新横浜本社】ハンドル関連デバイス制御のECU先行開発・設計

    • 外資系企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■業務内容:国内自動車メーカー(OEM)向けステアリングホイール(ハンドル)周辺に搭載されるECUの開発業務をお任せします。セーフティに関するイノベーション製品の企画、開発、ECUの先行開発、量産設計(ASPICE開発モデルのSYS.1~SYS.5相当の実施、FusaとCSの対応)をご担当いただきます。■具体的には:・グローバルトレンドの把握、PoCの企画・設計・試作、及び、国内カーOEMへの新製品の提案・国内カーOEMとの技術的な折衝、DR、プロジェクト管理・システム、ソフトウェア、ハードウェアのエンジニアリング・要求仕様書作成、設計・試作・評価・DRBFM、FMEA、FTA、EMC評価・サプライヤ(Tier2及びTier3)とのDR、サプライヤの工程監査・海外拠点との連携・DR、ベンチマーク・特許取得■配属先:技術本部・E&M部(Electronic and Mechatronicの略)にアサインします。■当社の魅力:当社は、世界シェアトップの外資系自動車安全システムサプライヤーです。エアバック、シートベルトなどの安全システムで世界シェア40%以上を誇り、圧倒的なマーケットリーダーとしての地位を確立しております。世界28か国に6万人以上の従業員が在籍し、先進運転システムや自動運転への用途拡大を図っており、それに合わせた衝突安全製品の開発も積極的に進めております。自動車安全システムで、世界の10万人の命と安全を守るをミッションに、市場における差別化とステークホルダーにとっての価値創造を推進し、サステナビリティなビジネスを行っております。■ポジション魅力:お客様である日本の完成車メーカーから当社は、単なる窓口ではなく、グローバルの様々なプロジェクトを設計・開発としてリードする重要な役割があり、お客様からの信頼を得ながら先進技術の提案や開発の取り纏めなどを行っております。ご入社後は、自動車の衝突安全に関する専門知識だけでなく、英語の実務能力も確実に身につけられます。「It starts with me.(まずは自分から始めましょう。)」を大事にし、主体的に行動していくことを大事にしている社風があり、キャリアの成長が図れます。■将来のキャリアパス:ECU技術の開発エンジニアとして、オートリブのグローバルの各拠点や自動車メーカー等と連携しながら、さまざまな衝突安全製品の開発に関わり、ゆくゆくはご自身の裁量で開発することが可能です。例えば、リーダーとなり今後更にニーズの高まるセイフティ領域における設計技術を向上させることができ、マネージャーとしてはグローバル共通プラットフォームを用いたプロジェクト運営にも関わることができます。

    職種

    デジタル回路設計

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市港北区新横浜3-17-6 イノテックビル

    会社特徴

    ■スウェーデンに本社を置く世界最大手の自動車安全システムサプライヤー。世界27カ国に64カ所に技術設備と生産設備をもつグローバルカンパニーです。■エアバッグとシートベルト生産で世界1位の規模を持ち、世界中の自動車メーカーに製品を提供している自動車安全システムメーカーです。※日本の市場シェア:No.1/37%■日本法人においても研究開発から製造・販売・輸出入まで全ての機能を持ち、かつ日本の完成車メーカーとの窓口でもあるため、グローバル全体の重要な拠点となっております。■取引先:トヨタ自動車株式会社、日産自動車株式会社、本田技研工業株式会社、マツダ株式会社、 三菱自動車工業株式会社、スズキ株式会社、ダイハツ工業株式会社、株式会社SUBARU、 いすゞ自動車株式会社 他◎本社/ストックホルム市(スウェーデン) ◎創立/1953年◎世界27カ国に64カ所の技術設備と生産設備の拠点◎世界各国に14カ所のテクニカルセンター、20カ所の衝突試験装置を保有◎従業員数約68,000人以上、うち技術開発部門従業員数約5,500人

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    担当者の
    コメント

    〇連結売上高9,479億円、世界市場シェア40%超を誇る、世界最大手の自動車安全システムサプライヤー!〇大手企業ならではの充実した福利厚生や就業環境が魅力です!一人一人の意思を尊重し、キャリアの自立とキャリア支援を推進します。

  • 日産自動車株式会社
    不動産戦略/企画/管理(日産自動車本社勤務)

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】日産自動車のみならず、日産グループ全体の不動産管理/施設管理/不動産賃貸借契約等の取引に携わる仕事です。クルマづくりに関わる工場・研究開発・物流・事務所等、様々な用途の不動産を扱います。【具体的な職務内容】■大半を占める主要な業務は、日産自動車が所有している国内不動産の管理として、所有物件の適切な維持管理と土地建物の固定資産管理、取引企業等への賃貸契約等を行ったり、外部賃借が必要となった場合の物件探索から賃貸借契約の締結/管理等を行います。■上記業務を通して、日産の事業や社内ルールの理解、社内ネットワークの構築が進むと、国内のグループ会社のサポートや不動産関係取引の稟議に伴うバリデーション業務も担う可能性もあります。■さらに、同じ部内で、海外の連結子会社を含めたグローバルでの不動産所有/賃貸借のポートフォリオ管理やプロジェクトサポート、バリデーションを実施するチームに加わる可能性もあります。【組織構成/組織図】不動産・アセット戦略関連の事務系だけでなく建設技術系のグループもあり、それぞれ国内担当・海外担当のグループがある。グローバル本社を中心に、各工場・事業所にも管財センターとして複数名が常駐しています。【アピールポイント】■会社の重要な戦略資産である不動産資産に対して責任を担う、やりがいのある仕事です。■資産管理の専門部署として、社内のあらゆる部署、場合によっては国内外のグループ会社とのコラボレーションにより、事業に必要な施設を適切に提供/管理するため、クルマづくりの様々なフェーズを目の当たりにしながら業務を実施することができます。■用途や目的、関係者も多岐に渡るため、コミュニケーション能力、リーダーシップを磨きながら、不動産の専門的な知識を身に付けていくことができます。■同じ部署に建設技術の専門家もいるため、建築/不動産の総合的な知識/経験を積むことができます。■従来型の総務・管財業務の枠を超えて、新規拠点の計画・実行、施設の再配置、集約化など、不動産的な視点のみならず、財務・税務も考慮しながら 経営戦略的視点で積極的な企画/提案/プロジェクトサポートを行います。【募集背景】実務を担い、企画/戦略を検討するアセットマネジメントに関わる人員が不足しているため、不動産取引実務や知識のある方を募集します。

    職種

    プロパティマネジメント

    年収
    給与
    650万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
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    ■□■ 人々の生活を豊かに ■□■ 日本を代表する大手自動車メーカー!! ■□■

  • 日産自動車株式会社
    コンバージョン&アクセサリープロジェクトマネジメント 担当

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>■ 魅力的なライトコンバージョン※&アクセサリーを企画し、日産ブランド / 収益 / 車両販売に貢献をする事(※アクセサリーを装着したモデル)具体的な役割■ 今回のポストは、いくつかの車種をご担当いただき、グローバルに魅力あるアクセサリーとそのアクセサリーを装着したモデル(ライトコンバージョンモデル)を企画するポストで、具体的役割は下記の通り1 ターゲットカスタマー、カスタマーニーズ、マーケットトレンド、競合他社動向に基づき、海外リージョンと連携し、車種別のアクセサリーコンセプト及びライフサクルプランを立案・提案する2 アクセサリーコンセプトやラフサイクルプランに基づいた、適切なアクセサリーラインナップやライトコンバージョンの企画と競争力のある価格設定を行う3 他社/他部署/部門(車両企画、購買、アクセサリー開発等)と連携をし、商品の企画から立ち上げまでプロジェクトをリードする<アピールポイント(職務の魅力)>・自分自身が企画した商品を、投入まで見届ける事ができ、達成感を味わう事ができる・自身の貢献したタスクおよびプロジェクトのダイレクトな反応(売上げ・シェア等)が得られる・従事する業務が幅広く(ビジネス企画、商品企画、トレンド調査、収益管理、プロジェクト管理、販促プロモーション)、OEMの一部署でありながら広範囲かつ現実的なビジネススキルが付く・独立独歩の目標の設定及び業務マネジメントが求められるため、自分のタスクにおける裁量権が比較的広い

    職種

    商品企画・商品開発

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久日産テクニカルセンター

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    AVCN(ナビ・オーディオ等)アクセサリー商品企画

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>■ 魅力的なAVCN(ナビ・オーディオ等)商品を企画し、日産ブランド / 収益 /新車セールスに貢献する。具体的な役割■ 今回のポストは、グローバルに魅力あるAVCNアクセサリーを企画するポストで、具体的役割は下記の通り1 ターゲットカスタマー、カスタマーニーズ、マーケットトレンド、競合他社動向に基づき、海外リージョンと連携し、グローバルにAVCNアクセサリー戦略の立案・提案する2 その戦略及び車種別のアクセサリーコンセプトに基づいた、適切なAVCNアクセサリーライナップの企画と競争力のある価格設定を行う3 他部署/部門(車両企画、購買、アクセサリー開発等)と連携をし、商品の企画から立ち上げまでプロジェクトをリードする<アピールポイント(職務の魅力)>■自分自身が企画した商品を、投入まで見届ける事ができ、達成感を味わう事ができる■自身の貢献したタスクおよびプロジェクトのダイレクトな反応(売上げ・シェア等)が得られる■従事する業務が幅広く(ビジネス企画、商品企画、トレンド調査、収益管理、プロジェクト管理、販促プロモーション)、OEMの一部署でありながら広範囲かつ現実的なビジネススキルが付く■独立独歩の目標の設定及び業務マネジメントが求められるため、自分のタスクにおける裁量権が比較的広い

    職種

    商品企画・商品開発

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久日産テクニカルセンター

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
    コメント

    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    アフターセールス部品物流センター 刷新プロジェクト担当

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>日産のアフターセールス部品倉庫である相模原パーツセンターを、今後の40年~50年業界をリードできるような競争力のある倉庫に刷新していくために、倉庫工事及びアフターセールス部品のグローバルオペレーション計画を立案し、リードしていただきます。リードいただく当面の主な業務は以下です。・倉庫レイアウト及び、新しい技術を用いたビンロケーションのデザイン・庫内外の最適な物流動線とそれを実現できる最新技術機器の導入・倉庫の移転方法とその計画の立案<アピールポイント(職務の魅力)>■生産工場が顧客となる量産サプライチェーンとは異なり、ユーザーを顧客としたサプライチェーンに携わることができる。■昨今の執行委員会におけるサプライチェーンの激しい変革の通り、顧客へのサービス性を向上させ且つ利益を生み出すための革新的な設備やシステムを導入する未来の物流センターを1から作り上げる事ができる。■部品点数40万点以上を保有する東京ドーム8個分に相当する物流センターの刷新であり、ダイナミックなプロジェクト(Nissan Intelligent Warehouse活動)をリードできる。

    職種

    物流・倉庫管理・在庫管理

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県相模原市南区日産相模原部品センター

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
    コメント

    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    アフターセールスにおけるコネクテッドサービス企画、データ分析

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>我々アフターセールスは、オーナーシップ体験を高めるためにお客さまの選択肢を増やし、新たなサービスを提供することをミッションとしています。 環境変化に伴い、従来のアフターセールスマーケティングに加え、ビッグデータ解析やデジタルマーケティング技術を駆使した、より魅力的な付加価値のあるサービス提供が不可欠です。Connected Carデータとアフターサービス履歴などのデータを分析し活用してさらなるサービスビジネスに繋げることを進める分析・システム推進を担う方を募集しております。関係各所としては、社内のコネクテッドカー戦略企画・R&D・IS部門の経験がある方たちが業務を推進して来てくれています。その中で、アフターセールスビジネス領域での新たな機会発掘に貢献する、今後のアフターセールスビジネスの核となる「サービス」「価値」を形にする、トップマネジメントからの期待値も高い、チャレンジングな仕事です。<アピールポイント(職務の魅力)>自動車業界は電気自動車にも注目が高まっており、車がより一層人とつながる対象として新たなサービス価値の想像が求められています。 ご自身のデータ分析経験を活かして頂き、より新たな価値創造をビジネス部門にて企画実行出来る方を募集しております。データ分析のスキルを上げて頂くと同時にビジネス企画の経験も同時に詰めるのも魅力です。製造業としての販売データに対する知識 および自動車業界として最先端のコネクティッドデータについての知識も深めて頂くことも出来る仕事です。

    職種

    商品企画・商品開発

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
    コメント

    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    Global Product Marketing Staff

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>日産商品(乗用車、商用車)の国内・国外向けプロダクト・マーケティング 業務価格ポジショニング評価、ライフサイクル計画の最適化&グレードミックス改善活動等を通して、売り上げ・収益の最大化を目指すグローバル全体における日産ブランドの目指す方向性を示し、個別商品マーケティング戦略の策定と実行を担う各リージョンのマーケティングチームをリードし、協業する商品のマーケティング&セールス領域の問題点を明確化し、マネジメントに状況と改善案をレポート。<アピールポイント(職務の魅力)>商品企画段階から発売に向けた販売価格決定まで一気通貫で担当モデルのマーケティングを担当。グローバルかつ、短期・中長期の包括的な視点で、どのようなマーケティング戦略で日産の個別モデルのブランドをどう育ててゆくべきか、海外販売会社・統括会社や国内関係部署と議論しながら進めていく業務は、日産モデルブランドの将来にも大きくかかわり、やりがいがある業務。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
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  • 日産自動車株式会社
    Deputy General Manager

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>・会社の目標に応じて、月次、四半期、年次および中期計画の各サイクルで、販売チャネルに関する戦略や計画の立案、進捗の管理を主導する・フリート顧客を代表して、お客さまの要望を、関連する商品企画活動の場に届ける・商用車のお客さまとの窓口として日産とアライアンスを代表し、グローバルフリートやB2Bの販路を確立し、拡大する。・各地域や国のフリートマネージャーをまとめ、フリート、B2B販売の機会や利益を最大化するための戦略を立て、合意を取る。・グローバルフリートチームが確実にアウトプットを出せるよう、日々の業務をマネージする・部署全体としての付加価値を高めるために、RV(残価)チームと中古車戦略チームをとりまとめる・(Nissanブランドのフォーカスに加え)相乗効果が見込まれる法人販売において、Infinitiブランドをサポートもしくは主導する<アピールポイント(職務の魅力)>グローバルの販売実績に貢献するために法人販売戦略、計画と管理を主導する、影響力と注目度の高い役割で、次のような業務が含まれます。■販売や収益、ブランド力を最大化するための販売チャネル戦略(立案、実績確認、分析、改善及び管理)■社内外の利害関係者との協力関係を構築し、B2B/フリート販売を拡大■グローバルな重要顧客の管理(お客さまと直接のやり取り)

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    800万円~1300万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
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  • 日産自動車株式会社
    グローバルディーラーネットワーク推進部 戦略推進 課長職

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>グローバルカスタマークオリティ&ディーラーネットワーク開発部 副本部長直属の課長職として以下業務に取り組んでいただきます。こちらの部署は、各ディーラーネットワーク戦略の立案・各国への展開など日産のグローバル戦略にダイレクトに関われる魅力的かつ裁量権のあるポジションです。1.部門戦略の策定、戦略実行における部門間連携をサポートする: 自動車ディーラー エレクトリフィケーション(電動化) & デジタライゼーション(デジタル化)戦略、ディーラー収益の最適化など2. 以下達成を目的に部門内の各部署/各チームとの連携をリードする 1)部門内各部署/チーム業務の円滑な運用 2)各プロジェクト遂行の納期遵守・KPI達成 3)各部署/チームからの意見を速やかに自部門の副本部長/役員に伝え、プロジェクト遂行のボトルネックを解消<アピールポイント(職務の魅力)>■部門副本部長の右腕となり部門戦略策定からプロジェクト遂行まで関わることができる非常にやりがいのある仕事です。自部門内のみならず、部門間を横断してスムーズな戦略実行とプロジェクト遂行のサポートに取り組んで頂きます。必然的に経営層や各部門長との関わりも多くなり、論議や意思決定に参画して頂くことができます。■社内スタッフの約1/4は外国籍スタッフであり、なおかつ各国と協力を行いながら業務を進める為に非常にグローバルな環境で活躍ができます。

    職種

    海外営業

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    企業情報を見る

    担当者の
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    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    EVを活用したエネルギーマネジメントサービスの新規立ち上げ

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>LCA(ライフサイクルアセスメント)の観点からも電気自動車がカーボンニュートラルの実現に貢献していくための、エネルギーマネジメントサービスの検討、開発、導入まで一気通貫で担当して頂きます。 具体的検討内容1)電力小売り事業の立上げ・実行提案にむけた具体的なビジネスモデル検討・事業オペレーション体制構築2)2024年容量市場導入を見据えた、電気自動車/再生可能エネルギーを活用したエネルギーマネジメントサービスの検討・開発 <アピールポイント(職務の魅力)>■自動車業界が100年に一度の大変革を迎える中でビジネスパートナーとの新規事業立ち上げ、導入をグループリーダーとしてリードしていただきます。■本組織は副社長直下の本部として本年度から立ち上がり、スピード感とベンチャーマインドにあふれる部署になります。■日産が業界をリードする電気自動車をベースにした新エネルギーサービスのパートナービジネスの戦略提案をして頂きます。■また、提案するだけにとどまらず、チームを率いて市場導入までチャレンジできるダイナミックな職務になります。■脱炭素社会の実現、電力の安定供給など社会貢献度の高いビジネスに関われます。

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
    コメント

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  • 日産自動車株式会社
    カスタマー・エクスペリエンス企画リーダー(アセアン担当)

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>・デジタルトランスフォーメーション戦略の策定及び実行。日産として目指すカスタマージャーニー、カスタマーエクスぺリエンスを明確にし、実現に向けた方策・ロードマップの企画と実行・上記に伴う、自部署・関連部署とのマーケティングおよびセールス方策の策定支援。・デジタルトランスフォーメーション、カスタマーエクスペリエンスに関する、役員を含めた会議体へのレポート作成。・自動車という、所有期間(体験期間)の長いプロダクト(ブランド)における、様々なタッチポイントを真に顧客視点で受け止め、最適な方策を検討・提案して頂きます。<アピールポイント(職務の魅力)>■日産のデジタルマーケティングの第一線で活躍していただける担当者またはチームリーダークラスを募集「インテリジェントモビリティ」をグローバルに展開している当社にとって、 デジタルマーケティング活動の重要性が、かつてないほど高まっています。■入社直後から、グローバル部門を含めた社内外の多くの関係者と連携し、ASEAN地域のカスタマー・エクスペリエンス向上に向けた取り組みをリードする、チャレンジングかつ注目度の高い業務になります。

    職種

    商品企画・商品開発

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    プラットフォームビジネス企画 マネージャー(課長級)

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>社内外パートナー向けの、コネクティッドカーを活用したサービス・車両データ連携を可能にするモビリティサービスプラットフォームの企画・事業化に向けた推進。 ・各業界・顧客ごとに異なるビジネスニーズの把握 ・ビジネス課題を解決するサービスデザイン ・要件定義、ソリューションへの落としこみ ・事業化に向けた、ビジネスモデル・ビジネスケース立案 ・開発チームなど、社内外ステークホルダーとの実装に向けた折衝 ・パートナーとのPoC企画・実施運営 ・事業オペレーション、運営体制の構築<アピールポイント(職務の魅力)>本組織は、脱炭素及びモビリティ課題解決を目ざした”beyond mobility”を実現するための組織として、副社長直下の本部として立ち上がり、スピード感とベンチャーマインドにあふれる部署になります。こちらで日産自動車としての新事業となる、モビリティサービスプロットフォームビジネスの立ち上げをリードしていただきます。100年に1度と言われている自動車業界の変革を、その中心において、まさに実経験いただける職務です。

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

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  • 日産自動車株式会社
    日本市場におけるアフターサービス商品のマーケティング

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>■職務概要:日産自動車の国内アフターセールス領域における商品のマーケティング(企画~販売促進)を担当します。日産ディーラーに加え、整備工場向けの商品展開も実施しております。日産車向けと共に他社車向けの交換部品も設定し、幅広くアフターセールスビジネスに貢献しています。実際の取り扱い製品は「PITWORK」ブランドとして市場に流通しております。具体的には、下記業務などをお任せします。・市場データ分析、商品企画・社内の購買、技術、物流部門との連携・サプライヤーとの商品開発・日産販売会社や部品販売会社との販売促進に向けた調整将来的には、アフターセールス部門内でジョブローテーション含めて長期的にキャリア形成が可能です。<アピールポイント(職務の魅力)>■商品の企画から販売促進までマーケティングに関わる幅広い業務を経験できます。■日産社内でもアフターセールス部門は市況感に左右されずに、収益としても安定感がある部門です。お客様に車を長く・安全快適に使っていただく為に縁の下の力持ちとなるようなやりがいのある部署です。■自動車業界以外の異業種の方からの応募も積極的にお待ちしております。異業種や年齢・性別など様々なバックグラウンドを持った人が活躍することにより、新しい視点での商品企画に繋がります。■家庭の都合でリモートワークを活用して就業している社員もおり、働き方については柔軟に相談可能です。自動車業界は100年に1度の変革期。そのような時だからこそ我々が企画するアフターセールス商品を通じて、お客さまのカーライフ体験価値を向上させる事は何事にも変える事ができない魅力だと感じます。アフターセールスから日産ファンを増やす取り組みを一緒にチャレンジしてみませんか?

    職種

    商品企画・商品開発

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
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  • 日産自動車株式会社
    グローバルブランドセンターの企画運営・予算管理担当

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    <職務内容>グローバルブランドエクスペリエンス部にて、下記業務を担当していただきます。1、ブランドセンターの企画・運営日産はグローバル本社ギャラリー、銀座のニッサンクロッシング、ヘリテージコレクション、グランドライブ、工場見学等でお客様と日産ブランドとの接点を持っています。その中からいくつかの拠点を担当していただき、下記業務を担当していただきます。・拠点のあり方やお客様へのメッセージといったコンセプト立案・新車発表イベント等を始めとした季節ごとのイベント企画・協力会社さんとタッグを組んで実行、評価2、マーケティング予算の管理業務全体の30%程度の業務量でマーケティング予算の管理業務をお願いします。関連部署と密接に連携して、定期的なレビューを通じて投資効果を最大化することが目的です。・月次の予算・実績等のモニタリング・経理部門への説明など3、デジタル領域のブランディング企画・運営実際の拠点に加えて、現在はデジタル・バーチャルにも積極的に取り組んでおり、メタバース等最新のテクノロジーを活用した企画・運営も進めています。<アピールポイント(職務の魅力)>・グローバル部門でありながら、お客様とダイレクトにコミュニケーションができる拠点を持ち、ブランドコミュニケーションを実行できるところが一番の魅力です。企画、提案、実行、パフォーマンス評価といったブランドマーケティングのサイクルを全て経験できます。・現在はデジタル・バーチャルにも積極的に取り組んでおり、メタバース等最新のテクノロジーも身近に感じて学べる部署です。

    職種

    営業企画

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

    企業情報を見る

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  • 日産自動車株式会社
    グローバルコネクテッドカーサービス事業開発戦略

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    【職務内容】グローバルカスタマークオリティ&ディーラーネットワーク開発部 副本部長直属の課長職として以下業務に取り組んでいただきます。こちらの部署は、各ディーラーネットワーク戦略の立案・各国への展開など日産のグローバル戦略にダイレクトに関われる魅力的かつ裁量権のあるポジションです。1.部門戦略の策定、戦略実行における部門間連携をサポートする: 自動車ディーラー エレクトリフィケーション(電動化) & デジタライゼーション(デジタル化)戦略、ディーラー収益の最適化など2. 以下達成を目的に部門内の各部署/各チームとの連携をリードする 1)部門内各部署/チーム業務の円滑な運用 2)各プロジェクト遂行の納期遵守・KPI達成 3)各部署/チームからの意見を速やかに自部門の副本部長/役員に伝え、プロジェクト遂行のボトルネックを解消【アピールポイント(職務の魅力)】■部門副本部長の右腕となり部門戦略策定からプロジェクト遂行まで関わることができる非常にやりがいのある仕事です。自部門内のみならず、部門間を横断してスムーズな戦略実行とプロジェクト遂行のサポートに取り組んで頂きます。必然的に経営層や各部門長との関わりも多くなり、論議や意思決定に参画して頂くことができます。■社内スタッフの約1/4は外国籍スタッフであり、なおかつ各国と協力を行いながら業務を進める為に非常にグローバルな環境で活躍ができます。【求める人物像】■戦略的思考、自由で柔軟な発想、デザイン思考ができる人。■ 異なる文化や人種、バックグランドを持った人々と信頼関係を築くことが出来、自らの考えを透明性をもって相手に伝えることが出来る人。■ 社内外の関係者と共通のビジョンを持ち、連携・協働して動ける人。【募集背景 / Reason for hiring】22年度4月1日付の前任者異動に伴い、後任の補充が必要。社内関係部署や海外拠点多方面を通じて後任を探していたが、必要なスキル・経験を持つ人財の確保が困難な為、外部採用を行いたい。

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    担当者の
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    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    日本市場向けの商品/技術のマーケティング担当

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    【職務内容】国内市場における日産ブランドや商品の価値を高め、販売台数や収益に貢献するマーケティングの企画/ 立案から実行フォローまでを担当して頂きます。中でも、自動車の仕様・搭載技術などの横断的に車種をまたがる仕様・装備の戦略に携わる業務です。【職務詳細】車種に跨る商品のマーケティング(Product・Place・Price・Promotion)活動全体の戦略立案・実行を行います。具体的には下記のような業務を担当いただきます。■日本のマーケティング部門として、車種横断で採用される装備について、商品企画チームにフィードックし、共同で社内での提案を行う■車体色などの横断的に採用される装備の価格決定やプロモーションを検討し実行する■車種横断的な仕様・装備(e-POWERからシート素材などまで)を活用して、日産ブランドのイメージを向上する企画の立案社内のデザイン本部、商品企画部、営業部、宣伝部、広報部、開発等、更には全国の販売会社も含めて、多岐に渡る部署と横断的に調整・交渉をしながら業務を推進いただきます。【ミッション】マーケティングのプロフェッショナルとして、日本のマーケットトレンドを捉え、周囲を巻き込み、リーダーシップを発揮することがミッションです。■マーケットがどのような商品を求めているかを商品企画部門にインプットすること。■商品の魅力をお客様に伝え、お客様にその商品を好きになってもらい、購入してもらうこと。■電動化、自動運転など日産自動車が推進する技術を世の中に広め、日産のイメージを高めること。【アピールポイント(職務の魅力)】■このポジションでは扱う製品・装備が多岐にわたる為に、様々な商品のプロダクトマーケティング経験を積むことができます。異業種の方であっても製品に関わる専門知識は入社後にキャッチアップ可能です。■この仕事の魅力は生きたマーケティングを経験できる点です。目の前にある日本市場に対して、商品・価格・販売促進戦略策定を行い、その成果を肌で感じることができます。■日産自動車が目指す「電動化技術でCO2排出ゼロ」「自動運転技術で事故ゼロ」を主導する立場としてご活躍いただく、社会的意義の大きい仕事です。■多岐に渡る社内関係者とチームを組み、仕事を進めて行きます。リーダーシップを思う存分発揮できる環境です。■会社としても既存のマーケティング戦略のみならず、新しい取組にチャレンジすることを推奨しており、やりがいのある仕事です。■日本が本社となっているグローバル企業なので、グローバルで活躍するチャンスも用意されています。【求める人物像】■リーダーシップがあること■コミュニケーション能力が高いこと■個人プレーではなく、チームとしてのアウトプットを最大化しようという意識■失敗としても、めげずに次へとチャレンジし続けるスピリット■突発業務に対してもスピーディに対応できる柔軟性■自動車市場やその特質を積極的に学ぶ姿勢(現時点で自動車の知識が無くても結構です) 【組織構成/組織図】チームメンバーは6名:チーフマーケティングマネージャーの下にマネージャーが2名、スタッフは3名程度

    職種

    営業企画

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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    日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております。★大手完成車メーカーのグローバル人事に挑戦し、人事のスペシャリストとして成長できます★

  • 日産自動車株式会社
    中古車事業における企画・マーケティング業務

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    【職務内容】■概要:国内中古車市場における、自社ブランドの強化及び事業戦略策定・マーケティング業務などをお任せします。【詳細】当該事業部は日本国内の中古車市場におけるビジネス戦略、デジタルを始めとしたマーケティング、営業ソフト開発、店舗ネットワークの構築等の多岐に渡って企画・実行を担っており、全国約120社の日産販売会社の中古車販売台数増、収益増に大きく貢献する部署です。今回の募集ポストは具体的には以下のような職務内容となります。(1)中古車事業を拡大させるための戦略/施策の立案・実行(2)各種ツールを駆使したマーケティング及びブランド戦略の策定/方策検討(Webサイトや店舗演出等の計画・立案)                                (3)販売会社との連携強化(販売会社にとってメリットのあるスキームの提案等)【ミッション】新車同様に、一定の安定した需要のある中古車市場は重要なビジネスマーケットであるため、まずは幅広い層に日産の中古車を買ってもらうための方策を浸透させ、日産ユーザーを増やしていただきます。日産ユーザーが増えることで見込まれる将来の新車販売増、バリューチェーン収益増につながる非常に重要なミッションです。【アピールポイント(職務の魅力)】(1)中古車市場の需要は高く、また今後EVの中古車市場の展開など、新しいマーケットも発生するため当該事業を強化をしていく必要があります。更なる事業強化を目指すため消費者の中古車購入行動に対するマーケティングの実行推進に責任を負う、重要なポジションであり、経験を最大限生かすことができる環境です。(2)本ポストを通して、中古車は勿論、それらの経験を元に長期的には広義の新車マーケティング領域へのキャリアパスなども描く事が出来ます。(3)日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、将来的にグローバルで活躍するチャンスが用意されています。【求める人物像】■リーダーシップがあること■改革精神があること■フレキシビリティがあること■他人から嫌われることを恐れないこと■誰もが考えない新しいアイディアをもっていること■急な環境変化や予期しない課題にも、困難から学び挑戦する勇気とやり遂げる信念を持っていること【募集背景】中古車ビジネスにおける将来のプロフェッショナルを採用するため。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県横浜市西区日産グローバル本社

    会社特徴

    ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。 「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」 世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション■ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)■育児両立支援セミナーの開催■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催 など

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