医療機関

【人事部/課長ポジション/多摩市】

【仕事内容】
・法人全体の「労務・社内制度・人材採用・職員教育・給与支払・社会保険」等の人・事業務全般の管理や、法人運営への参画をお願いします。
・直轄の人事課員の業務管理と人的マネジメントをお願いします。
・前任の管理者も在籍しながら引継ぎのＯＪＴを予定しております。
・ご経験を活かしながら対応可能な業務からお任せいたしますのでご安心くだ
さい。

【配属先情報】
人事課：11名のチーム（常勤７名・非常勤４名）
管轄は多摩エリアの人事業務を担っていただきます。
最終的なレポートラインは人事本部の人事部長

【採用背景】
課長職の異動に伴い後任候補採用のため
勤務医師の人事制度導入と給与システムの新規導入を計画しているため。

【魅力】
■総合職採用の為、活躍次第では将来的には各施設の事務長としてのキャリ
アアップも目指せます！
■育児休暇や子の看護休暇の所得実績も有り、子育てをしやすい環境でござ
います。その他手当福利厚生も充実で長く勤務し続ける環境が整っておりま
す。
■財団として100周年の歴史があり多摩市エリアにおいても45年、地域の中で医療介護をによって社会に貢献してきた同社！時代に併せて柔軟に事業を展開しています。
■経営層との距離も近く人事課からの提案もしやすい環境です。
■休暇は取得しやすい風土です

【求める人物像】
医師とのやり取りも発生、現場と経営層ともコミュニケーションが取れる方

【こんな方にご活躍いただけるお仕事です】
■引き続き人事関係業務の管理者として活躍したい
■自分なりに改革や提案をしながら、時代に即した組織を創りたい
■医療福祉業界で地域貢献しながら働きたい（業界未経験者歓迎）
■大きな法人で働くことでマネジメント技術を向上させたい ■丁寧な引継
ぎを受けながら業務を習得したい
■様々な職種や立場の人と協力しながら物事を進めたい ■部下の育成に力
を入れ優秀な人材を育てたい