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更新日:2025.10.15

【千葉】サーボモータ開発業務/制御回路・組み込みソフト開発

  • 管理職・マネージャー経験
  • 上場企業
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 400万円〜770万円
  • 千葉県長生郡
  • デジタル回路設計 > 研究・製品開発
  • -

【世界のトップブランドで活躍】70年の歴史を持つ伝統あるプライム市場 電子機器・部品メーカー
★多岐にわたる製品群を有するまでに成長し、グローバルな事業展開★

Job No.81209082

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【職務内容】
・開発プロジェクトの進捗管理およびチームメンバーのマネジメント
・サーボモータの要素技術開発(モータ、センサ、制御、回路設計〔アナログ・デジタル〕、組み込みソフトウェア等)
・他部門(営業、製造など)や外部パートナー(大学、ベンチャー企業等)との連携推進
・市場ニーズや最新技術動向の調査・分析および自社技術への応用検討

【働き方】
■月平均残業時間:20時間程度

【事業センターについて】
持続的成長と企業価値の向上を目指して、新事業の創出とその事業化を加速すべく、研究所(コア技術開発センター)を設置しました。技術者の持っている力を最大限に発揮できる環境・設備を備え、未来の世界に役立つ持続可能な技術を生み出すため、日々研究・開発を重ねています。
また、知的財産の蓄積をはかるとともに、分野の枠を超えて、共同研究にも積極的に取り組んでいます。

会社特徴

■「ディスプレイ」「金型用部品」「無線機器」という3つの分野で世界トップクラスのシェアを誇る同社。その歴史は戦後間もない1948年にスタートしました。
■ラジオ受信用の真空管メーカーとして日本経済の復興と共に成長を遂げ、現在は国内外の自動車メーカーが採用する、ディスプレイの世界的メーカーとしてなど、その名が世界に知られる存在になっています。
■グローバルな事業展開や海外製造拠点、半世紀を超える歴史と伝統、強固な経営基盤と事業規模は大きな魅力です。

■カーナビやPOS端末というと既に熟成された領域のように思えますが、Wi-Fiへの対応やスマホ連携などで新たな機能を有するようになっており、多方面から熱い視線を集めるフィールドとなっています。
■平均勤続年数は18年。20年を超えて活躍している社員も数多くいます。ただ、そんな中でも、新しく入ってくる人の意見を取り入れて改革を起こしたいと考えています。意見を発信しやすいフラットな社風なので、新しい風をどんどん巻き起こしていただきたいと思います。
■キャリア入社実績も多く、中途採用でご入社された方もご活躍できる環境です。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■プロジェクトリーダー/マネジメント経験
■モータ制御技術の開発経験
■開発ドキュメントの作成、他部門や顧客との技術折衝経験


【歓迎要件】
■ サーボモータの開発業務における全般的な知識・経験
■ 組み込みソフトウェアの開発経験(C言語での開発)
■ アナログ/デジタル回路設計経験
■ 大学またはベンチャー企業との共同研究・開発経験
■ 英語での技術文書読解、メール等の実務経験

役職

-

予定年収

400万円〜770万円

諸手当

住宅手当, 残業手当, 地域手当, 退職金制度, 寮社宅
定期健康診断、資格取得援助、社内表彰援助、家族手当(子1人月1万円)、退職金あり(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、社員持ち株会、借上社宅あり

学歴

高校 卒業以上

勤務地

千葉県長生郡長生村薮塚1080 双葉電子工業株式会社

勤務時間

8:30~17:15

休日・休暇

完全週休二日(土日)

選考フロー

会社概要

事業内容

■各種電子部品、電子機器、生産器材の設計/開発/製造及び販売
《代表製品》有機ELディスプレイ、タッチセンサー、複合モジュール、産業用ラジコン機器、ホビー用ラジコン機器、プレート製品、金型用器材 他

<関連会社>
■フタバビジネスシステム株式会社
■小川精機株式会社 ■双葉精密株式会社 ■サツキ機材株式会社 ■セントラル電子制御株式会社 他

本社所在地

千葉県 茂原市大芝629

企業URL

http://www.futaba.co.jp

設立

1948年02月

資本金

22558百万円

従業員数

単体:872人 連結:3911人

売上高

21933百万円 ※2025年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

マイカー通勤OK

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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