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更新日:2025.11.28
"株式会社JSP"

【丸の内】設計(EPS工法)※東証プライム上場

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 500万円〜800万円
  • 東京都千代田区
  • 土木・建設設計 > 土木・建設設計
  • -

■1962年設立/発泡技術に特化をした東証プライム上場の化学メーカー/世界初&シェアNO1の製品を多数展開!/世界11カ所に工場をもつグローバルサプライヤー
■食品包材、住宅、建築、土木、自動車、物流、精密機器梱包材等幅広いマーケットに製品を提供!発砲樹脂製品のリーディングカンパニーとして業界を牽引!

Job No.81217477

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

建築土木資材事業部の設計グループにて、下記の業務を担当いただきます。建築土木資材事業部では、住宅や建築で使用される断熱材や空港や道路の下地となる発泡スチロールブロックを製造、販売しています。今回は設計部の一担当者として、CADを用いた図面作成や設計方法の検討から提携先の大学や他企業との共同研究や実験補助、新製品開発の技術的なサポートなど業務内容は多岐にわたります。

【主な業務】
・EPS工法(発泡スチロール軽量盛土工法)の設計検討、図面作成、数量算出、設計方針説明
・ゼネコン・コンサル・施主向けの技術説明会の企画・実施
・大学・業界団体との共同研究や実験補助
・同業他社との技術検討会
・住宅用断熱材の設計および営業・開発との同行活動
・社内他部門との商品開発プロジェクトへの参画、技術的なサポート

【キャリアパス】
EPS工法の技術責任者候補としての成長を期待していますが、
希望に応じて将来的に営業・開発などへのキャリアチェンジも可能

■魅力・特徴
・自らが設計者として携わったものが建築物や道路・空港として実際に施工されます。実際に建てられたものをみる機会があり、感動できるでしょう。
・産学連携・研究開発の最前線に立てます!
様々な大学や企業と共同研究を行っています。日本の最先端技術を用いながら製品の商品化に携わる面白さがあり、化学メーカーの設計部として働くからこそ得られるやりがいがあります。実際に昨年は、橋梁の補修として、フォームサポート工法の開発に携わっております。

■組織
建設コンサルタントや建築会社出身の中途入社社員が多い環境です。組織構成は、東京2名、大阪2名、派遣社員4名
土木設計では計画を社内で行い、詳細な設計(細かな図面作成や数量計算など)は外注化しています。

■ワークライフバランスを取りやすい環境
閑散期、繁忙期問わず、部長クラスも月10~20時間前後の残業量でワークライフバランスを取りやすい環境です。実際に残業時間の緩和を求めて当社に入社をした中途社員もいます。リモート勤務については、会社として週1回の取得は可能ですが、当該事業部は出社をしている社員が多いです。


【同社について】
1962年のポリスチレンペーパーの事業から始まり、世界に先駆けて無架橋発泡ポリエチレンシート(ミラマット)やビーズ法発泡ポリプロピレンビーズ(ARPRO)等の独自製品を開発し事業化するなど、その技術と製品の力で、現在は事業を北米、南米、欧州、中国、韓国、東南アジアなどグローバルに展開しております。また、発泡樹脂製品の持つ軽量性、省資源性、断熱性、緩衝性、遮音・吸音性等を通じ、環境負荷低減などに貢献しています。
<製品例>
◇生活資材:スチレンペーパーなどの食品包材を展開。温度や湿度、衝撃から守る優れた保護性と印刷加工性を持ち、食品トレーやカップ麺容器などに幅広く使われています。
◇産業資材:発泡プラスチック製品(例:ミラマット、キャプロン)を展開。緩衝性に優れ、家電、陶磁器、果実などの輸送・保管時の包装や梱包材として利用されています。
◇建築住宅土木資材:ミラフォーム?などの発泡プラスチック断熱材を展開。断熱性と寸法安定性に優れ、省エネ住宅や建築資材として広く使われています。
◇自動車資材:ARPRO?をはじめとする自動車資材は、世界中の自動車メーカーに採用済みであり、世界的に確固たる地位を築いています。高い緩衝性、耐熱性、軽量性などの特長があり、HV・EVなど最新の自動車にも活用されています。
◇EPS分野: 一般的に「発泡スチロール」と呼ばれ、小さな粒を固めて箱やブロックなどに成型されます。JSPでは成型前の粒(ビーズ)を販売し、お客様が様々な形に成形可能です。魚・野菜箱など食品用の保温・保冷容器で、漁港や市場で広く使われています。ほかにも家電の緩衝材、建築用断熱材、土木資材など、幅広い分野で活躍しています。

会社特徴

【発泡技術に特化をした東証プライム上場の化学メーカー/世界初&シェアNO1の製品を多数展開!/世界11カ所に工場をもつグローバルサプライヤー】
■事業内容
1962年設立の発泡プラスチック製造・販売の化学メーカーです。独自の発泡技術を駆使して、自動用部材、産業用包装材や緩衝材、食品容器素材、建築土木資材など、5つの業界に様々な製品を展開しています。
同社が扱う「発泡プラスチック」とは、プラスチック樹脂に空気を多く含ませることで「緩衝性」「軽量性」「断熱性」またプラスチック特融の「リサイクル性」など多様な機能を持ち合わせることが可能です。
発泡技術を独自でもつ企業は非常に少数であり、ライバル企業は各事業部において数社のみ。一部の商材では世界シェア50%と、非常にニッチな業界でトップシェアを獲得しています。
最近では、EVの開発など自動車の軽量化の課題解決のため、国内外の自動車メーカーにJSPの発泡製品の採用が増加しております。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・社会人経験3年以上 かつ 大学で理系学部(建築・土木)卒業の方
※設計業務は未経験でも応募可能です


【歓迎要件】
・建設・建築業界経験がある方
・CADを扱える方

役職

-

予定年収

500万円〜800万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 地域手当, 退職金制度
財形貯蓄制度、従業員持株会、貸付金制度、慶弔見舞金、互助会、厚生活動費補助制度、企業年金、団体生命保険、保養所、地域手当:本社:18,000円/月 営業所:10,000円/月 工場:5,000円/月(求人ポジションによって異なります)、こども手当:15,000円/人(上限45,000円まで)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都千代田区丸の内 3-4-2 新日石ビル【本社】
<最寄駅>有楽町

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

週休二日(土日)
■第5土曜日のみ出勤(会社カレンダーにより年4~5回、出勤日扱いとなる第5土曜日がございますが、労使協定により年次有給休暇計画付与日として定められています。ほとんどの社員が有給を取得するため基本的には土日祝が休みです。また年次有給休暇は中途・新卒問わず入社日に付与されます。)

選考フロー

面接回数2回
適性試験
■選考フロー:2回
・1次ZOOM面接:人事部(+設計部)・本社最終対面面接:役員面接

会社概要

事業内容

<事業構成>
生活資材事業部(食品包材、ディスプレイ資材等)/産業資材事業部(産業用緩衝材、アクリル系樹脂シート等)/建築土木資材事業部(建築用資材・断熱材、土木工事用資材等)/高機能材事業部(自動車用資材、精密機器用緩衝材等)/EPS事業部(発泡ポリスチレン原料等)

<国内・海外拠点>
国内拠点…本社は東京丸の内。国内2か所の研究所と11か所の生産拠点にて、日々高品質なモノづくりを行っています。
海外拠点...北米・欧州・アジアとグローバルに事業を展開し、世界11ヵ国、22か所に関連会社、工場を有します。

本社所在地

東京都 千代田区丸の内3丁目4-2新日石ビル

企業URL

https://www.co-jsp.co.jp/

設立

1962年01月

資本金

10128百万円

従業員数

単体:737人 連結:2743人

売上高

63346百万円 ※2025年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

【ニッチな業界でトップシェアを獲得する発泡樹脂を扱ったプライム上場の化学メーカー!グローバルシェア50%を獲得している製品もあり、世界各国に商品を展開しています!】
◇中途採用比率2024年度67.3%、幅広いバックグラウンドの人材が活躍/平均勤続年数15.1年(2024年度)と定着性◎
◇ダイバーシティ&インクルージョン推進・エンゲージメント向上施策も拡充。役職定年無、子ども手当の新設、自己申告制度・資格取得支援など個々の成長サポートも多数有
◇世界30カ国以上に拠点を持ち、EPP(発泡ポリプロピレン)市場において約50%のシェアを保持!業界トップシェア製品も多数保有
◇世界に先駆けてポリプロピレンの発泡に成功。初期段階から製造周りを特許で固めたため他社追随を許さず発泡樹脂で国内トップクラスの実績を誇っています。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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