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更新日:2026.03.18
"双日テックイノベーション株式会社"

DXソリューションPM

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年収非公開
  • 東京都千代田区
  • その他 > Web・オープン系
  • -

◎「世界初」「日本初」にこだわる最先端技術×双日グループの福利厚生・WLB◎ 
【ICT業界における老舗企業】【総合商社グループ】【海外の最先端技術をいち早く発掘】【技術力の最前線を走るラボ施設の運営】

Job No.81250395

双日テックイノベーション株式会社の採用動画

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
同社は、親会社である双日本社含む双日グループや他総合商社、大手含む金融業界ほか、様々なお客様に対して自社開発サービスプロダクトの導入やシステム開発サービスを提供しています。今回募集するアプリケーション事業部では、親会社である双日グループをはじめ、総合商社や金融業界など幅広いお客様に自社開発サービスとシステム開発を提供しています。お客様のビジネスを深く理解し、コンサルティングセールスを通じてデジタル変革を支援することが強みです。今期、DX推進への高まるニーズを背景に新規案件の創出が急増しており、より多くのお客様のデジタル変革を力強く支援するため、プロジェクトマネージャーを複数名、増員募集する運びとなりました。当社で、お客様の未来を共に創造し、プロジェクトを成功に導く新たな仲間をお迎えしたいと考えています。

【業務内容】
プロジェクトマネージャーとして、お客様のビジネスゴール達成に向け、プロジェクト全体の舵取りをお任せします。

≪プロジェクトマネージャーの役割≫
・スケジュール管理
・コスト管理
・品質管理
・リスク等の管理
※顧客折衝や課題解決など、プロジェクトを円滑に進めるために全体管理を行っていただきます。 
①Natic ACC: 債権管理総合システム:初期延滞から法務処理まで一貫して管理可能な債権管理システムで、クレジット・信販業界で120社以上の導入実績があります。
https://natic.sojitz-ti.com/service/natic-acc/

②Natic BPM Suite: 業務プロセス管理システム:金融機関のバックオフィス業務の分析、設計、実行、改善をサポートし、属人的業務の自動化・効率化、業務改革を支援します。
https://natic.sojitz-ti.com/service/bpm/

③Natic e-Entry Express+: Web型イメージエントリーシステム:業務の集中・分散入力(在宅入力)やAI-OCR連携に対応した、簡単・正確なイメージエントリーシステムです。
https://natic.sojitz-ti.com/service/entry-ex/

④Natic Contents Suite: ECMソリューション:電子帳票、イメージ管理を統合したコンテンツ管理システムで、企業のあらゆるドキュメントの業務効率化をサポートします。
https://natic.sojitz-ti.com/service/contents-suite/

⑤GRANDIT: 純国産 完全Web ERP:導入実績1,400社を超えるERPで、共通、経理、債権、債務、経費、資産管理、販売、製造、調達在庫、人事、給与の11モジュールで基幹業務をカバーします。
https://www.sojitz-ti.com/solutions_products/application/grandit/

【キャリパス】
・スペシャリストコース(現場のスペシャリストとしてキャリア形成するコース)
 プロジェクトマネージャーからシニアプロジェクトマネージャーなどの上位役職に就き、より専門性を高めて頂けます。
・マネジメントコース(管理職としてキャリア形成をするコース)
 課長補佐、課長、副部長、部長などの管理職として、
 事業推進・拡大を担っていただく道もございます。

プロジェクトマネージャからシニアプロジェクトマネージャなどのスペシャリストまたはマネジメント職(課長、副部長、部長)へのキャリアアップが可能です。

【組織構成】
アプリケーション事業本部(150名)
└ デジタルソリューション事業部(営業13名、開発25名)
└ 事業開発部(15名)
 └ Nissho Electronics Vietnam
└ プロジェクト推進室(15名)★ここに配属
└ ECM事業部(25名)
└ ERP事業部(50名)

【ポジションの魅力】
同社のプロジェクトは、新規顧客からのご依頼が活発であり、多岐にわたる業界のお客様との新たな関係構築に携わることができます。また、一つひとつのプロジェクトは2~3年と長期にわたるものが多く、お客様のビジネス成長に深くコミットし、構想段階から稼働、そしてその先の運用・改善

会社特徴

☆★双日グループとして商社の強みを生かし世界中から最先端のIT技術を発掘★☆

■海外の最先端技術をいち早く発掘
1985年にIT先進国であるアメリカの拠点として「NISSHO ELECTRONICS(USA) CORPORATION」を設立後、シリコンバレーより日本とアメリカにおける最先端技術の橋渡し役として最先端のソリューションやサービスを発掘しています。IP電話やVDI(デスクトップ仮想化)は日商エレクトロニクスが日本市場に広めた技術・サービスとなります

■業務実績
Juniper 国内導入実績No.1/FUSION COMMUNICATIONS 国内初IP電話事業者の立ち上げ(現:Rakuten Communications)/NUTANIX 製品国内販売実績No.1/MicrosoftAzure マイクロソフトジャパンパートナオブザイヤー受賞/zoom サポート満足度業界最高峰97%等

【数字でみる双日テックイノベーション】※2024年度
■男女別社員割合:男性77.9%女性22.1% ■新卒入社定着率:87.7% ■自己都合退職率:4.8%
■有給消化率:71.0% ■有給休暇の連続取得率:91.1% ■平均残業時間:21.7時間 ■育児休暇復帰率:92.3% ■男性の育児休暇取得率:54.5%

職場環境

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■オープン系ソフトウェア開発における開発・プロジェクト実務経験3年以上
■50人月以上、かつ1億円以上のプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験

【歓迎要件】
■商社流通、保険、クレジット業界におけるプロジェクトマネジメント経験
■業務パッケージ(ERP、BPM等)の導入におけるプロジェクトマネジメント経験

役職

-

予定年収

年収非公開

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
企業年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度、共済会・提携ローン(住宅、教育など)、確定拠出年金、団体生命保険・損害保険、健康診断、クラブ活動、グループ持株会、他多数

学歴

不問

勤務地

東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル
<最寄駅>麹町

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休2日制、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇(入社日に1~10日付与。毎年4/1に12日~20日付与)、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇など

選考フロー

面接回数2回
適性試験
書類選考→1次面接 @Zoom:配属想定部署の部長・課長・人事→WEB適性検査→役員面接 @東京本社:役員・本部長・人事マネージャー
※上記は変更となる可能性もございます。

会社概要

事業内容

■ハイブリッドクラウド
・サーバー/ストレージ
・クラウドセキュリティ
・コラボレーション
■ネットワーク・セキュリティ
■アプリケーション
・SoRソリューション
・SoEソリューション
・RPAソリューション
■データドリブン
■フューチャーエンタープライズ

■グローバル展開
・NISSHO ELECTRONICS (U.S.A.) CORPORATION
・NISSHO ELECTRONICS VIETNAM COMPANY LIMITED

本社所在地

東京都 千代田区二番町3-5麹町三葉ビル

企業URL

https://www.sojitz-ti.com/

設立

1969年02月

資本金

5000百万円

従業員数

単体:779人 連結:962人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

● 採用オウンドメディア:"S Tech Eye" https://stech-eye.brandmedia.i-myrefer.jp/media
● 採用サイトURL https://www.sojitz-ti.com/human_resources/recruit/
● 【公式】双日テックイノベーション株式会社 採用広報note https://note.com/stech_eye/all

企業からの動画メッセージ

  • <双日テックイノベーション株式会社>お客様のベストパートナーとなる仲間募集

    公開日:2026.03.17
  • <双日テックイノベーション株式会社>自社開発プロダクトに挑むエンジニア募集

    公開日:2026.03.17
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応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
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  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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