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更新日：2026.04.27
【富山／人事】コマツG／年休128日／フレックス／～720万
- 510万円〜720万円
- 富山県南砺市野尻
- 人事・労務 > 人事・労務
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◎コマツNTCは国内外の自動車業界や半導体業界を代表に、工作機械、ワイヤソー、車載電池設備など多岐にわたって世界経済の成長に欠かせない生産設備を製造しています！
◎年間休日128日/土日祝休み、フレックス、育児/介護休業(実績有)等、ワークライフバランス◎/福利厚生も手厚く、長期的に安定して活躍できます！
Job No.81262855
仕事内容
職務詳細
| 【期待する役割】 |
|---|---|
会社特徴 | ◇富山から世界へ。世界トップクラスのダントツ製品を作り続ける工作機械メーカーです◇ |
募集要項
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 510万円〜720万円 |
諸手当 | 通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度 ・18歳未満の子を扶養する場合、子1人につき15,000円/月を支給 ・福利厚生：財形、退職金制度(勤続3年以上)、確定拠出年金、選択定年制(一般65歳、管理職62歳) ・制度：育児休業・介護休業(取得実績あり)、階層別研修、資格取得(推奨・バックアップ)、実務研修、コマツG研修 |
学歴 | 高等専門学校 卒業以上 |
勤務地 | 富山県南砺市野尻641 本社 |
勤務時間 | - |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) ・有給休暇：有（10～20日）（有給取得推奨あり） ・年末年始休暇、5月/8月連休、ライフサポート、慶弔、永年勤続他 ※2025年度年次有給休暇取得実績 20.8日/年 |
選考フロー | 面接回数2回 筆記試験 |
会社概要
事業内容 | 工作機械、産業機械の開発・設計・製造・販売（トランスファーマシン、マシニングセンタ、クランクシャフト加工機、各種研削盤、太陽電池・半導体製造装置、電池製造装置・検査装置など） |
|---|---|
本社所在地 | 富山県 南砺市野尻６４１ |
企業URL | https://ntc.komatsu/jp/ |
設立 | 1945年07月 |
資本金 | 6014百万円 |
従業員数 | 単体：1183人 連結：- |
売上高 | - |
株式公開 | 非上場 |
応募の流れ
- 01
- 転職サポートへのお申し込み
- 「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
- 02
- 面談
- 専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
- 03
- 応募手続き
- ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
- 04
- 選考・内定
- 求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
