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更新日:2026.05.11

【創業130年の東レG】労務(大阪)★フレックス勤務

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 500万円〜620万円
  • 大阪府大阪市
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • -

繊維・化成品を中心に国内だけでなく、海外にも展開する東レグループ企業!!
【おススメ】■年間休日125日 ■月平均残業時間15h程度 ■賞与約5ヶ月分◎ ■最寄り駅から徒歩4分の好立地! ■業界未経験歓迎!

Job No.81265750

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

入社後は、勤怠管理や給与計算、社会保険手続き等を中心に労務管理業務をお任せします。
その後、業務の幅を広げてコンプライアンス業務やCSR業務にも携わり、
将来的には業務を一貫して経験していただきます。

【具体的には】
<勤労業務>(一部法務)
■勤怠管理 
■給与計算
※賞与や年末調整を含む(使用システム:SMILEV) 
■従業員情報の管理、入退社手続き、各種社会保険手続き
(使用システム:SMILEV、SmartHR、シャーロットなど) 
■健康診断の実施管理 
■福利厚生の整備および運用 
■メンタルヘルス対応や衛生管理 
■社内コンプライアンスおよびCSR 
■法務問合せ窓口(NDAチェック含む) 他

【募集背景】
組織強化および人事機能の高度化に伴う増員募集です。
現在は「人事勤労課」として採用・労務を一体で運営しておりますが、
今後は機能別に「人事課」「労務課」へと再編予定です。

【組織構成】
人事総務部 人事勤労課 (労務担当 要員構成)
課長、担当2名、金沢駐在1名 計4名 
※うち2名が人事採用担当と兼務

会社特徴

■1894創業。東レグループの一員として、環境との共生に向け、未来を創る素材を大手企業も含めた数多くのメーカーに提供しています。
【取引先】東レ、帝人フロンティア、旭化成、住友林業、大東建託など
■主力であるテキスタイル事業では、「高付加価値」「環境配慮型」というこだわりの素材を提供。「衣・食・住」に関わる事業をグローバルに行っており、130年の歴史を誇り、売上利益ともに過去最高を更新している企業です。
■取り扱い品目の領域が広く、多業種・多業界にわたるため、景気の影響を受けにくく、安定性と成長性を兼ね備えた事業構造が特徴です。
今後は、これまで培ってきたノウハウと信頼を基盤にさらなる事業拡大を目指しています。
■東レグループ企業なので、財務状況や資本確保は安定しており、福利厚生も非常に充実しております。また、高い定着率を誇ります。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■給与計算および社会保険手続きに関する実務経験3年以上
※給与計算はシステム(指定無し)の利用経験、社会保険手続きは電子申請の利用経験が必須

【歓迎要件】
●法務問合せ窓口経験や契約書の取扱い業務経験のある方
●ビジネス実務法務検定を保有している方
●第一種衛生管理者または第二種衛生管理者の資格保有
※保有されていない場合は入社後に取得していただきます。
●メンタル不調者への対応のご経験

役職

-

予定年収

500万円〜620万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
■退職金は正社員登用後から適用となります。
■時間外手当・通勤手当は別途支給。

学歴

大学 卒業以上

勤務地

大阪府大阪市北区中之島3-3-23 中之島ダイビル18階
<最寄駅>北新地

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始6日 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社時点で1~12日が発生。

選考フロー

会社概要

事業内容

■テキスタイル事業
合成繊維織物の自主生産・自主販売、仕入・加工販売、受託加工品生産販売
(レディース・カジュアル、スポーツウェア、民族衣装、繊維資材など)
■化成品事業
ポリスチレンフォームの成型加工販売、包装関連資材・住宅資材等の仕入販売など
(包装材、緩衝材、食品関連資材、住宅資材など)

【一村グループ関連会社】
■丸一繊維     
■創和テキスタイル
■優水化成工業
■一村(上海)貿易有限公司

本社所在地

大阪府 大阪市北区中之島3丁目3-23中之島ダイビル 18F

企業URL

https://www.ichimura.co.jp/

設立

1979年01月

資本金

1000百万円

従業員数

単体:146人 連結:472人

売上高

21百万円

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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