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更新日:2026.06.05

博多【経理】★福利厚生充実★裁量権持って働ける

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 406万円〜913万円
  • 福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-2
  • 経理・財務・会計 > 経理・財務・会計
  • -

★設立以来売上は右肩上がりの企業★年間休日117日★土日休み★家族手当や住宅手当、資格手当等など福利厚生充実
★マザーズハローワーク推奨★ワークライフバランスが整う働き方が実現可★裁量権持って業務に取り組むことが出来る。

Job No.81275053

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

福岡支店管理部(経理)ポジションの責任者として従事して頂きます。
会社の経営に関する資金繰りや決算処理など、代表とも直接やり取りが発生するポディションとなります。
仕事内容として責任者としての仕事が2割(組織マネジメントや代表とのやりとり)
残りの8割は下記実務業務となります。
【具体的には】
■資金繰り表作成
■税務署対応
■銀行対応
■不動産売買に関する経理処理
■年次・月次決算業務
■給与計算等

【仕事の魅力】
社長と直接やり取りができ、会社の経営に関わる経理業務に従事出来ます。

【配属部署】
現在2名(40代男性1名 20代女性1名)

会社特徴

■福岡を中心とした希少価値の高い物件
もともと九州エリアに本店を構えていた強みを活かし、近年特に注目されている福岡市内の優良物件も豊富に取り扱っております。
■ご購入後の安心サポート体制
売って終わりではなく、ご購入後の物件の管理も当社で行っております。
同社管理物件の入居率は99%と高水準を維持。
退去後も空室期間が長くならないよう、迅速に入居募集を行うなど万全の管理体制を整えております。
今後は、東京エリアの物件管理も同社で行うべく部署立ち上げなど進めております。
■海外投資家向けチームが在籍
海外からの不動産投資需要が高まる中、同社では中国・台湾の富裕層をメインターゲットとする専任チームを設置。
文化や取引の違いを理解しながら、丁寧な営業活動を行っています。インバウンド需要に強いのも当社の特徴です。

【今後の展望】
「お客さんの子供まで繋がって、その次にも繋がっていけるような事業をしていきたい」これが、代表・金澤の想いです。
 根底にあるのは、 「まず、ひたすら“ギブ”をする」という想い。
不動産事業を基盤に、美容室(表参道に1店舗/CITY)・障がい者施設(グループホーム)を宮崎県で10施設など多角的なサービス展開も行っており今後は、民泊事業など新しい事業への挑戦も行っていく予定です。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■資金繰りに関する業務経験



【歓迎要件】
■金融機関との折衝経験
■不動産業界での財務経験
■責任者(マネジメント)の経験(企業の規模感やマネジメントの人数等は問わない。)

役職

-

予定年収

406万円〜913万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当
◆通勤手当:上限3万円/月  ◆資格取得(宅地建物取引士保持):2万円/月支給
◆住宅手当:上限2万円/月 ※賃料の4割分負担(社内規定に準ずる)
◆退職金制度:社内規定あり
◆家族手当:配偶者1万円、第一子5千円、第二子6千円、第三子7千円、第四子以降4千円/人 ※18歳未満

学歴

不問

勤務地

福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-2NMF博多駅前ビル4階
<最寄駅>博多

勤務時間

9:00~18:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
年末年始、夏季休暇、GW、年次有給休暇、慶弔休暇、結婚・出産祝い(会社規定による)

選考フロー

面接回数:2-3回

会社概要

事業内容

・資産運用型の新築・中古区分マンションの販売
・自社ブランド「ボンズシリーズ」の企画・開発・分譲
・居住用マンション・戸建の販売およびリノベーション
・不動産仲介・賃貸管理事業
中でも、投資用不動産の売買がメイン事業です。
単に売買を行うだけでなく投資後の不安や課題にも寄り添い、
「買ってよかった」と実感していただけるようなサポート体制を整えています。

本社所在地

東京都 渋谷区渋谷3丁目21-11渋谷サウス 7F

企業URL

https://www.bonds-j.co.jp/

設立

2014年11月

資本金

50百万円

従業員数

単体:40人 連結:80人

売上高

6000百万円

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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