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更新日:2026.06.15

流通・小売・サービス
開発グループ担当(不動産開発・新規出店戦略)

  • 副業制度あり
  • 500万円〜900万円
  • 東京都
  • 店舗・FC開発 > 不動産企画・開発
  • -
Job No.81277957

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
西友の成長戦略を支える不動産開発担当として、新規出店・既存店再開発・不動産価値向上を推進していただきます。
出店戦略の立案、物件ソーシング、収支分析、不動産価値向上施策、地域特性を踏まえた店舗開発まで一貫して担当いただきます。また2025年のトライアルグループ参画以降、西友では既存店舗の競争力向上と新たな成長機会の創出に向けた投資を積極的に進めています。
本ポジションには、「どこに出店するか」だけでなく、「その不動産をどう活用すれば企業価値を最大化できるか」という経営視点を持ちながらプロジェクトを推進いただくことを期待しています。
将来的には不動産戦略・店舗戦略の中核人材として活躍いただくことを想定しています。

【募集背景】
2025年にトライアルホールディングスの完全子会社となった西友は、現在大きな変革期を迎えています。
既存店の改装・リニューアルを進めながら、新たな商圏への出店やスマートストア化など、不動産投資を伴う成長施策を積極的に推進しています。
今後とも店舗・不動産領域における投資はより加速させていく方針で、不動産開発本部の
組織の重要性もますます高まっています。このような背景から組織強化のため、不動産開発メンバーとして即戦力で活躍いただける方を募集しています。

【職務内容】
■新規出店開発
・出店戦略に基づく候補エリアの選定
・デベロッパー、仲介会社、地主との関係構築
・新規ソーシング先の開拓
・出店候補物件の情報収集
・商圏分析、マーケット調査
・物件評価および投資判断支援

■店舗再開発・リニューアル推進
・既存店舗の資産価値向上施策立案
・店舗改装・再開発案件推進
・設計チームとの基本計画策定
・店舗レイアウト検討
・関連部門との調整

■不動産収支・投資計画策定
・開発案件の収支シミュレーション
・投資採算分析
・ファイナンス部門との連携
・社内稟議資料作成
・経営層向け提案資料作成

■契約・行政対応
・賃貸借契約締結
・借地契約交渉
・大店立地法対応
・行政折衝
・地域住民説明会対応

■不動産ポートフォリオ管理
・担当エリア資産管理
・適正賃料管理
・収益改善施策立案
・不動産価値向上施策推進

【ポジションの魅力】
■全国240店舗超のアセットを活用したダイナミックな不動産開発
西友は長年にわたり全国で店舗網を構築してきました。その豊富な不動産アセットを活用しながら、新規出店、再開発、リーシング、資産価値向上など幅広い経験を積むことができます。

■トライアル統合後の成長戦略の最前線
トライアルグループとの統合により、スマートストア展開、新業態開発、既存店改革など大型プロジェクトが進行しています。成長投資の中心で活躍できるタイミングです。

■ディベロッパーでは得られない事業会社ならではの経験
単に施設を開発するのではなく、売上や集客、利益および商圏戦略まで踏み込んで考えられるため、事業視点を持った不動産プロフェッショナルとして成長できます。

■上流から下流まで一気通貫
ソーシング、開発、契約、立地法対応、開業後運営支援まで携われるため、不動産開発の総合力が身につきます。

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

-

予定年収

500万円〜900万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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