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更新日:2026.06.19

【藤岡/品質保証(課長)】ミラー世界No.1シェアグループ

  • 外資系企業
  • 正社員
  • 英語
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 720万円〜965万円
  • 群馬県藤岡市
  • 品質管理・保証 > 品質管理・保証
  • 課長(マネージャー)

◎世界7,800名超のMothersonグループ傘下!グローバル品質基準の導入・品質体制強化を推進する変革フェーズ!
◎品質保証課長として顧客対応から品質改善、監査対応、組織マネジメントまで幅広く裁量を持って活躍可能!

Job No.81278808

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
品質保証課長として、自動車メーカー・Tier1顧客に対する品質責任者の立場で顧客品質対応を統括していただきます。
品質クレームの未然防止・再発防止だけでなく、設計・生産・購買部門を巻き込みながら品質改善活動を推進し、顧客満足度向上とブランド信頼性向上を実現することがミッションです。
また、Mothersonグループ(SMR)のグローバル品質方針と連携しながら品質保証体制の高度化も期待されています。

【職務内容】
・自動車メーカーおよびTier1顧客との品質窓口業務
・品質クレーム発生時の原因解析(8D、5Why、FMEA等)および恒久対策の推進
・顧客監査、工場監査対応および品質レビュー会議の運営
・品質指標(PPM、不具合件数、保証費用等)の分析と改善施策の立案
・新製品立上げ時の品質保証計画策定(APQP、PPAP対応)
・品質保証課メンバーのマネジメント、育成、評価
・海外拠点やインド本社との品質関連業務(メール・会議対応)

【魅力】
・ドアミラー世界シェアNo.1を誇るMothersonグループの中核企業
・国内大手自動車メーカーとの取引実績が豊富で安定した事業基盤
・顧客対応、品質改善、監査対応、組織マネジメントまで幅広い裁量を持って活躍できる
・グローバル品質基準の導入や品質体制強化など、変革フェーズに携われる
・海外拠点や本社との連携機会があり、グローバルな経験を積むことが可能

【募集背景】
Mothersonグループの一員としてグローバル品質基準への対応強化や品質保証体制の高度化を進めており、組織強化のための増員採用。顧客要求の高度化や品質改善活動のさらなる推進に向けて、品質保証部門をリードできる管理職人材を求めています。

【組織構成】
配属:品質保証課
人数:19名
年齢層:40代~50代中心
中途採用比率:約4割

落ち着いた雰囲気の組織で、経験豊富なメンバーが多く在籍しています。課長として既存メンバーをまとめながら、品質改善や組織強化を推進していただくポジションです。

会社特徴

【グローバル展開×安定した経営基盤】
■美里工業株式会社は、世界トップクラスの自動車ミラーシステムメーカー「SMRグループ」の一員として、国内外の大手自動車メーカーと取引を行っています。
日本国内では、トヨタ、日産、ホンダ、三菱自動車などの主要メーカーとの長年の取引実績があり、確固たる信頼関係を築いています。さらに、親会社であるSMRのグローバルネットワークを活用し、BMW、フォルクスワーゲン、フォード、ゼネラルモーターズ(GM)などの海外メーカーへも製品を供給。

【最先端のデジタルミラー開発】
近年、自動車業界では、従来のガラス製ミラーに代わるカメラ+ディスプレイ型の「デジタルミラー」が注目を集めています。美里工業は、こうした次世代ミラーシステムの開発にいち早く取り組み、自動運転技術と連携する最新のミラー技術を研究・開発しています。
例)「デジタルサイドミラー」 → カメラを活用し、死角を減らし安全性を向上
「スマートバックミラー」 → ルームミラーにデジタル映像を投影し、後方視認性を向上
「自動防眩ミラー」 → 光センサーを搭載し、夜間の眩しさを軽減
これらの技術を駆使し、EV(電気自動車)や自動運転車向けのミラーシステムも開発中です。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
・自動車部品業界での品質管理・品質保証経験(5年以上推奨)
・自動車メーカー/Tier 1顧客との品質交渉・契約経験
・国際品質規格(IATF 16949、ISO 9001)対応経験
・8D、FMEA、APQP、PPAPの実務経験
・工学系学位または同等の職務経験

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル必須

役職

課長(マネージャー)

予定年収

720万円〜965万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
通勤手当:社内規定により交通費支給あり、家族手当:社内規定により家族手当あり
寮社宅:社内規定により借上社宅制度あり、社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上、確定拠出年金制度

学歴

不問

勤務地

群馬県藤岡市藤岡1360
<最寄駅>群馬藤岡

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、3連続休暇、記念日休暇、計画休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 年間有給休暇14日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

選考フロー

会社概要

事業内容

自動車用バックミラー・サイドミラー・デジタルミラーの開発・製造・販売

【拠点】
■本社:群馬県藤岡市藤岡1360
■海老名オフィス:神奈川県海老名市中央2-9-50 海老名プライムタワー 4F/11F
■名古屋オフィス:愛知県名古屋市中区丸の内1-16-4
BPRプレイス丸の内4階

本社所在地

群馬県 藤岡市藤岡1360

企業URL

https://www.smr-automotive.com/ja/misato

設立

1978年10月

資本金

305百万円

従業員数

単体:260人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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